统计员工出勤及各车间生产绩效，熟练使用Excel者优先。 年龄要求：20~35岁 车间报告员 能制作数据报表 熟悉函数操作 岗位福利： 缴纳五险 提供餐补 员工福利食堂 每周休息两天 安排两人间住宿 需到厂区实地查看工作环境 服从上级管理安排 5000-6000

1、负责部门绩效考核的统计与跟进工作； 2、统筹部门各类会议的组织与管理； 3、推进并维护部门相关台账的建立与更新； 4、管理部门日常考勤事务； 5、完成部门各项数据的收集、整理与汇总； 6、协助部门负责人协调及跟进日常事务； 7、月休四天，可购买社保。 8、具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力。

工作内容： 1、负责日常文职事务，编制项目所需各类文档； 2、管理公司视频号及微信公众号的运营与更新； 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、熟练操作电脑及WPS等办公软件。

协调内外部资源，工作严谨踏实

招仓管员 经验与技能： 高中/中专及以上学历，物流、仓储管理类专业者优先。 具备1年以上制造业仓库岗位工作经验，有家电、五金、钣金或机械设备领域从业背景者更受青睐。 掌握仓储各环节操作流程（包括收货、上架、拣选、出货、盘点），可熟练使用WMS系统或ERP系统（如金蝶、用友等）。 熟练运用办公软件，尤其擅长Excel，能独立完成数据报表的编制与核对工作。 核心素质与能力： 细致踏实，责任感强： 对数据敏感，能够确保账目、实物与标识卡完全相符，保障库存信息的精准性。 勤奋耐劳，体能良好： 能适应仓储现场环境，必要时可配合完成部分物料的搬移作业（重物搬运由叉车或协作人员处理）。 安全意识突出： 熟知仓库安全管理规定（如消防、用电、货物堆放规范），了解烤炉成品及配套部件（如玻璃件、电子元件）的防护注意事项。 具备良好沟通协调能力： 可顺畅对接生产、采购、销售部门及物流运输司机，保障信息传递及时准确。 学习意愿强，适应快： 愿意掌握公司产品知识（如烤炉型号、配件组成），能较快融入企业运营体系。 以下条件将作为优先录用参考： 持有有效叉车操作证。 熟悉6S管理或精益生产相关理念。 曾参与仓库盘点执行、信息系统上线或流程改进项目。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

文员招聘，可在家办公，要求勤快灵活

负责统计，资料

岗位职责： 工作内容： 1、负责数据的采集、归类与分析，保障信息的精确与及时； 2、配合完成统计报表及可视化图表的制作，为管理决策提供数据依据； 3、参与统计数据库的日常维护与信息更新工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的统计理论基础，具备较强的数据分析能力； 2、能独立开展数据获取与处理工作； 3、具备良好的表达沟通能力及团队协作意识。

工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 每周休息1.5天，享受带薪年假及国家法定节假日

阳江130头母猪自繁自养场，招聘1位保育师傅，年龄55岁以下，月薪5000元，包食住，电

招聘保洁主管，，，月资薪面议，管住不管吃。 地址：朝阳东四十条。 联系电话：

程村镇招保安员 上班：上一休一，月休15天 年龄：60岁以内 待遇：月薪2500-2600元，包住，有伙食补助 要求：有保安证优先，无证可协助报考 ，有意直接来电 联系:（同步）

汪沛霖 单六、常年单大龄工 大龄工福音 ，工时高 岗位：包装 打磨 喷工 上下挂 焊工 广东阳江（鼎宝及分厂）科技有限公司主要生产北美烤炉、如电壁炉、取暖器等.现招聘普工。 18-58岁，必须身体健康。 超过55岁以上员工需测量血压，血压偏高不录用 薪资待遇：包装部门合作总单价16元/时，员工统一15元/时。打砂线上下挂合作总单价18元/时，员工统一17元/时，员工白班工厂额外补贴2元/时，夜班补贴3元/时。 每月工时在330/时左右，工资4000-5500元.包吃包住（水电费、管理费平摊），。工资超过5000元 可接受、绝对留人的好厂，进厂无需体检。 另注：只接收长期工。 注意⚠⚠ 【离职】，。 ☎驻厂联系:

找两个会抛树脂镜光柄树脂的师傅

本养老中心扩大经营！ 特聘请业务院长两名。 管理院长一名！ 厨师两名！ 男女护工6名！ 夜班护工两名！ 会计一名！ 文员两名！男士或退伍军！ ☎同

懂电脑，有绘制表格。

招聘 行政文员 1名 - 工作内容：1、负责公司文档排班，资料整理，文档归档，数据录入、报表整理、日常行政  2、细心严谨、责任心强、沟通协调能力好 3、任职要求：熟练使用Word/Excel，细心负责，沟通 4、协助会议安排及会议记录，完成领导交办的工作

男女不限，20岁到四十岁，初中以上学历

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

●负责工程项目中各类文件的接收、登记、分类与归档，包括图纸、合同、设计变更、通知等，同时做好施工过程中技术变更、检验批资料、隐蔽工程记录及验收资料的收集与整理工作。 ●建立并维护项目工程档案体系，依据规范对资料进行编号、登记和归档管理，确保档案完整性和安全性。 ●根据工程进度及实际需求，编制相关施工文档，如施工日志、技术交底文件、安全交底材料等。 ●熟悉南网智慧工程作业系统，承担开工资料、人员信息及分包资料的申报任务，向监理、建设单位提交所需材料，并跟进审批流程。 ●工程完工后，负责竣工资料的编制工作，涵盖竣工图、竣工报告、质量评估报告等内容。 ●对竣工资料进行内部审核，确保其真实性、准确性与完整性，并依规定完成归档操作。 ●办理竣工资料的移交手续，将资料交付供电局、总包单位、监理单位等相关方，并完成交接流程。 任职要求： ●有工程档案管理相关工作经验者优先考虑。 ●具备基本工程专业知识，熟悉项目施工流程及关键节点。 ●熟练操作PPT、Word、Excel等办公软件。 ●熟练使用AutoCAD进行绘图，具备简单制图能力。 能力素质： ●具备较强的应变能力和问题解决能力，执行力强，能适应高强度工作，工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 ●责任心强，抗压能力突出，具有较强的保密意识。

职位详情 此岗位重点招聘档案扫描专业，平板扫描及高速扫描，欢迎有经验人员投递。 一、工作内容：负责单位档案资料的整理及数字化加工 (1）档案整理岗位：对档案进行分类、排序、盖归档章、打页码等； (2）档案扫描岗位：用扫描仪将纸质档案扫到电脑中，以电子图片形式储存； (3）图像处理岗位：用 photoshop 等电脑软件对扫描到电脑的图片进行美化处理； (4）图像质检岗位：在电脑中用 ACDSee 看图软件对处理过的图片质量进行检查； (5）信息录入岗位：将每件档案相关信息录入到档案管理软件内； (6）档案装订岗位：将质检好的档案装订成册。 二、工作时间：（双休） 8:30--12:00 13:30--18:00,8小时/天◇5天周工作制，国家法定节假日放假，有带薪年假。 三、工作培训地点：阳江监狱 四、薪资待遇：1、基本底薪＋绩效◇综合收入2000-3000元月 五、任职资格： 1、男女不限，年龄在25-35岁间；有经验者优先考虑。2、专业不限，计算机操作熟练，熟悉键盘 2、服从安排，有团体合作精神，能够吃苦耐劳。： 3、提供免费岗前培训； 4、正式员工享有中秋、春节等节日补贴； 六、员工职业发展规划 1、实习生表现优异者，取得毕业证后转聘为正式员工。工作表现优异、能力突出者，将作为管理干部骨干重点培养，薪资福利待遇随职位晋升逐级提高； 2、升任管理岗位后另计职务补助◇福利齐备； 3、正式职工表现优异者半年1年时间内通过公司绩效考核，可晋升为项目主管； 4、员工晋升机制清晰明确：正式员工、储备干部、项目副主管、项目主管、项目经理。

工作内容: 1、负责统筹并参与投标文件的编制与准备，保障投标工作有序推进 2、配合完成投标各环节任务，如资料整理、信息搜集及数据汇总等 任职要求： 1、具备较强的组织能力与严谨的工作作风，能高效完成投标材料的撰写与整合 2、拥有良好的沟通协作能力，可与团队及外部单位顺畅对接、协同作业 3、熟悉投标基本流程，具备快速融入并投入投标工作的学习与执行能力

资料收集统计建档

主网-变电/输电项目工程资料员（急招，技术文控岗） 岗位职责 1、过程资料管控： 负责主网工程项目全流程技术资料（包括技术方案、隐蔽验收记录、试验报告、变更签证文件等）的收集、整理、分类与编码管理，确保符合《南方电网基建项目档案管理规范》及《GB/T50328》相关标准； 协同设计院、监理单位及供电局完成施工图纸会审纪要、材料进场报审（甲供材与乙供材）、工程质量验评资料的编制与提交工作。 2、竣工资料组卷： 主导竣工图绘制（含CAD深化设计）、档案卷宗编目及数字化移交工作，满足供电局“零缺陷”归档要求（如广东电网电子化移交平台标准）； 对接第三方档案检测机构，保障竣工资料在项目完工后30日内一次性通过验收并完成归档移交。 3、工程会议管理： 协助组织召开周例会、安全技术交底会、竣工验收协调会等重要会议，负责会议纪要撰写，并跟进各项决议事项的闭环落实。 4、外联资料报送： 配合供电局档案管理部门及地方住建主管部门，完成施工许可申请、质量监督备案等相关外部审批资料的准备与报送。 任职要求 1、基本条件： 大专及以上学历，工程管理或电气类相关专业毕业，具备1年以上电力工程资料管理实操经验（有主网项目经历者优先）； 持有资料员证或档案管理员证书者优先考虑，取得二级建造师（机电/电力专业）或PMP认证者可享受薪资上浮10%。 2、专业技能： 熟悉南方电网档案编制体系（如案卷标题规范、档号规则），掌握CAD制图工具，能熟练操作博微或殷雷电力造价软件、电子化移交系统等专业应用。 3、实践经验： 了解主网工程建设关键节点所需资料内容（如地基验槽记录、主变压器安装影像资料、继电保护调试报告等），具备独立编制变电站工程整套竣工图册的能力。 4、综合素质： 具备较强抗压能力，能适应跨区域项目驻场工作（如阳江江城区至阳西县之间的调动安排），善于与多方单位沟通协作，推动资料流程高效运转。

工地考勤报备，工地资料整理

主网-变电/输电项目工程资料员（急招，技术文控岗） 岗位职责 1、过程资料管理： 负责主网工程项目全周期技术文档（包括施工方案、隐蔽验收记录、试验检测报告、变更签证文件等）的收集整理、分类归档与编码管理，确保符合《南方电网基建项目档案管理规范》及《GB/T50328》相关要求； 协同设计单位、监理单位及供电部门，完成施工图会审纪要、材料进场报审（甲供材/乙供材）、质量评定资料的编制与提交工作。 2、竣工资料整编： 主导竣工图纸制作（含CAD深化设计）、档案卷宗编目及数字化移交流程，满足供电局“零缺陷”验收标准（如广东电网电子化移交平台要求）； 对接第三方档案审核机构，保障项目资料在竣工后30日内一次性通过归档验收并完成移交。 3、工程会议支持： 协助开展周度例会、安全技术交底会、竣工验收协调会等会议组织工作，编写会议纪要，并跟进各项决议事项的闭环落实。 4、外部资料报送： 配合供电局档案管理部门及地方住建主管部门，办理施工许可申请、质量监督备案等相关对外资料的准备与递交。 任职要求 1、基本条件： 大专及以上学历，工程管理或电气类相关专业背景，具备1年以上电力工程资料管理工作经验（有主网项目经历者优先）； 持有资料员证或档案管理员证书者优先考虑，取得二级建造师（机电/电力专业）或PMP认证者可享受10%薪资上浮。 2、专业技能： 熟悉南方电网档案编制体系（如案卷标题规范、档号编码规则），熟练操作CAD制图软件、博微或殷雷电力计价工具、电子化移交系统； 3、项目经验： 了解主网工程建设关键环节所需技术资料（如地基验槽记录、主变压器安装影像资料、继电保护调试报告），能独立完成变电站项目整套竣工图册编制任务； 4、综合素质： 具备较强抗压能力，可接受跨区域项目驻场安排（如阳江江城区至阳西县之间调配），善于与多方单位协作沟通。

1.编制完善人事行政制度，完善行政人事体系 2.管理行政事业，负责政府检查对接 3.完善员工绩效考核，绩效考核制度，构建绩效考核体系 4.制定员工培训方案，每年对相关员工进行专项培训 5.管理后勤，协调人员 6.完善招聘，人才晋升机制

1、熟悉医美领域，能够结合项目特性输出高质量文案内容 2、具备良好的文案策划与撰写功底，思路清晰，逻辑严谨，表达自然流畅 3、充满热情与创造力，拥有明确的项目及网站整体规划构思 4、沟通能力强，做事细心有耐心，执行力突出，抗压性好，乐于为团队协作和事务协调投入全力 5、具有一年以上文案策划相关工作经验，有医美行业从业经历者优先

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文档整理、档案管理以及办公耗材的采购与发放； 2、接听来电咨询，接待来访人员，保持办公区域干净整洁、井然有序； 3、协助开展公司内部会议和活动的筹备工作，涵盖会务安排、材料准备及会后事项跟进； 4、管理员工出勤数据，配合人力资源部门完成招聘过程中所需的行政辅助任务； 5、协助处理团队日常事务，如邮件传递、快递收发等，保障办公流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对各类沟通需求； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，掌握基础数据整理技能； 3、拥有良好的统筹规划与落实能力，可自主推进多项工作任务； 4、工作认真细致，踏实稳重，具备高度的责任感和信息保密观念； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届高校毕业生投递应聘。