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小工长期包住20人以上月结劳务
工资结构工资总价是270元一天加班另计,其中180是生活保障,是下个月底前发这个月的生活保障,以这个月实际出勤天数为准,发第四个月工资时补发第一个月的加班费和绩效奖60元每天(以实际出勤天数为标准),以此类推,第七个月补发第一个月的留职奖每天30块钱,第八个月补发第二个月的留职奖,以此类推,培训期5--7天,包含体检时间,企业是包住不包吃,另外春节留守这里继续工作的有5000---9000元的留年奖,
工资综合月收入为7000---9000左右,是企业直发你本人的银行卡里的,
3,住集体宿舍,水电不扣钱,企业发放工衣工鞋,但是需要员工在企业持续工作6个月以上,
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浙江舟山12.8全步履锤击机找一个会开 双滚筒的开机的,约一个礼拜到10天的活。有空下来的师傅联系我
柴油锤打桩机
工地浙江嘉兴,施工600*600空心方桩,工程量约5000米需要柴油锤或液压锤,有在附近空闲的设备请联系何总工。
打桩
一、岗位职责:
1.全面项目管理:负责打桩工程(如钻孔灌注桩、预应力管桩、CFG桩等)的全程管理,包括施工准备、进度、质量、安全、成本及文明施工。
2.技术管理与方案执行:熟悉施工图纸,组织编制施工组织设计、专项施工方案,并向施工团队进行详细的技术交底,确保按图施工、按方案执行。
3.现场协调与调度:合理调配现场人员、机械设备及材料资源,确保施工连续、高效。协调与业主、监理、设计、分包单位等各方的关系。
4.进度与成本控制:制定详细的施工进度计划并确保实施,对项目成本进行管控,避免浪费,确保项目在预算内按时或提前完工。
5.质量与安全管理:建立并落实质量和安全管理体系,严格执行施工规范,组织安全教育和定期检查,杜绝质量事故和安全隐患。
6.资料与验收管理:负责施工过程中的各类资料、记录的收集、整理与归档,组织或参与各阶段的工程验收及竣工交付工作。
二、任职要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,土木工程、岩土工程、工民建等相关专业。
2.工作经验:具有5年及以上桩基工程项目现场管理经验,独立负责过至少2个完整的打桩项目,熟悉各类桩型的施工工艺和技术要点。
3.证书要求:持有一级或二级建造师证书(建筑工程/市政公用工程专业),并具备有效的安全生产考核合格证书(B证)。必须持有!
4.核心能力:
·技术过硬:精通打桩施工流程、技术规范和质量验收标准,能独立解决施工中的复杂技术问题。
·管理能力:具备出色的团队领导、沟通协调和决策能力,能有效管理施工团队。
·成本意识:具备较强的成本控制和合同管理意识。
·软件技能:熟练使用AutoCAD、Office等办公及项目管理软件。
5.个人素质:责任心强,吃苦耐劳,能适应施工现场的工作环境,具备良好的职业道德和抗压能力。
栏目概述
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