岗位职责： 1.负责面馆顾客接待、点单录入及收银结算，确保交易准确高效 2.独立完成煮面、分装、打佐料等出餐全流程操作，保障出餐时效与品质 3.协同后厨与前厅完成备餐、传菜、清洁等工作，实行全岗轮值制 4.维护门店环境整洁、物料有序，持续提升顾客用餐体验与满意度 5. 遵守排班安排，按时到岗，积极完成主管交办的临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验可带薪培训 2.善于沟通表达，服务意识强，能耐心应对各类顾客需求 3. 具备责任心与执行力，服从管理，能按时保质完成工作任务 4.适应排班制工作节奏（每日8-10小时，月休4天） 5. 具备团队协作精神和快速学习能力，愿在一线岗位踏实成长

可日结、可周结、可长期、工期结束结清工资 1、工作岗位职责：主要做小天线、贴标签、组装等 2、长白班，工作简单好做，出勤3天后每天发100。 3、 要求：18-45岁，无案底，无纹身，面试带身份证原件

负责点单的配串已经出餐的分串

江宁吸管纸杯厂 男女不限，都可安排住宿 面试时间：下午1点 【薪资待遇】工作打卡满7天后可每日预支200一天（不包含餐补） 保底190-200一天超产奖全勤绩效奖，月工资6300～7500/月薪资外餐补20/天 【招聘要求】男女不限18-48岁 厂区吃住，恒温车间26°左右，留职率高，没有体力活，入职0费用，免费办理健康证 【工资发放】每月25号发工资，住宿免费水电平摊，公司提供吃住（吃住都在厂区，车间走路一分钟即可到达宿舍与食堂），宿舍环境非常好 【工作时间】两班倒8:00-20:00两顿吃饭时间各40分钟实际工作10.5小时

招聘前厅服务员6名，有经验者优先，年龄30-45岁，各方面优秀者年龄可适当放宽，月薪4000加提成加全勤奖，月休3天，包吃住！节假日薪资根据国家政策发放或者补休，生日补休一天！

杭州市余杭区招早餐销售，售卖员 工作时间：周一至周五早上7点到10点 工作内容：早餐销售 工作地点：阿里巴巴西溪园区 工作要求：手脚麻利，有健康证

服务员，后厨帮工，

招聘：连锁粉店服务员 薪资：2800-4000元 一、工作职责： 1、执行公司服务标准，服务好每位就餐顾客。 2、团结及善于帮助同事工作。 3、积极参加培训，不断提高服务技能。 二、任职要求： 持健康证上岗，品行端正，能吃苦耐劳，适应早晚班轮班，每天工作时间8-9小时左右。 三、工作地址： 新新力店（新新力百货.商业广场） 东都店（东都百汇休闲商业广场街铺） 北海宁春城店（宁春城东门广场商铺） 万达店 黄先生

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本应变能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

招聘川菜厨师会点汤锅的工资保底一万二，地址那曲，要试菜。老板电话

日喀则地区需要3台叉车，有意者可联系。

日喀则地区需要两台洒水车。

拉萨市城关区招贴砖

拉萨招聘全液压机长一名，薪资待遇需电话详谈。

浴池搓澡 员工 工作环境好 主要工资提成 具体细节面议

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招聘一名搓澡工，要求50岁以，客流量稳定

本公司全国承接中高端洗浴，现招聘大量搓澡（搓背）学员，培训7-15天即可上岗，培训后即可安排工作，保底工资8000-12000元/月。

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三味居/服务员招聘（招1人），本店【三味居】生意稳定、环境轻松干净，，欢迎想稳定上班、做事勤快的小伙伴加入！招聘岗位：中餐厅服务员年龄18–35岁，有无经验均可，新手可教、性格开朗、待人热情、做事踏实薪资面议（长期稳定、待遇优厚）工作环境舒适轻松，同事氛围好，工作地址:察雅河对面|中国石油加油站旁200米|元丰汽修旁五虎将火锅楼上名额少、招人急，有意者直接联系！联系电话:

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疆山焰新疆饭店（阿里店）现招：服务员5名（2名男生3名女生），18-30周岁，普通话标准流利，有责任心，薪资4000元-6500元，薪酬福利待遇：岗位工资＝基本工资＋全勤奖＋工龄奖＋各种福利，每月4次公休。以上岗位一经录用，餐厅包吃包住。地址：西藏阿里地区文化路财政局对面联系人：马学福TEL:

工作积极，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通

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拉孜镇拉孜村林卡招服务员多名！年龄19-39岁 工作：接待客人、打扫帐篷卫生，要求会藏汉双语，做事勤快踏实。 待遇优厚，包吃，有意向请致电：

吃苦耐劳，长期工优先，认识汉字服从工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常运营支持工作，如物资盘点、设备检查及简单报修 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基础团队协作能力 4.无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识字、简单计算

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成门店安排的其他辅助性服务工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，。身体健康，持有有效健康证明 2.五官端正，语言表达清晰，具备良好的沟通能力 3.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 5.有餐饮行业工作经验者优先考虑

要求:形象良好，，为人诚实善良，性格活泼开朗

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等. 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 桂林海底捞全勤综合工资3800-7000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。