1.核算账单 2.梳理每日明细 3.登记费用报销及其他相关表格 4.记录考勤信息 5.协助完成各类辅助性事务

招聘出纳岗位要求 岗位职责： 1.审核并记录各种财务交易，确保所有交易的准确性和合规性。 2.管理公司印章和相关财务证券，确保其安全和有效使用。 3.负责日常现金及银行款项的收付工作，与银行进行定期对账，确保账目清晰、准确。 4.负责编制和审核月末资金报表，确保所有的工资和奖金及时发放。 5.餐饮行业优先考虑 任职要求： 1.至少具备1年以上的出纳相关的工作经验，能够独立处理出纳事务。 2.对财务工作具有高度的职业道德和认真细致的态度。 3.熟练掌握财务软件和办公自动化软件，具备优秀的沟通能力和团队合作精神。 4.具有较强的责任心和保密意识，能够妥善保管财务资料 日常休假：单休 薪资范围4-5千

工作内容： 1. 严格执行库存现金限额管理，超出部分须当日送存银行，禁止坐支现金或以白条抵充库存； 2. 负责日常资金收付事务，包括现金报销与收款，并按日提交资金使用情况报表； 3. 审核工资表相关数据勾稽关系，准确完成薪资发放； 4. 建立银行贷款台账，协助银行办理贷款、转贷及贴现等相关手续； 5. 及时获取银行汇款凭证并完成入账处理； 6. 建立应收应付票据登记台账，确保票据信息完整可查； 7. 按时完成个人所得税申报工作； 8. 月末编制现金盘点表和银行余额调节表，提交主管会计审核； 9. 月末汇总当月废料销售数据，编制报表并经主管审批后上报集团； 10. 按月编制应收、应付票据台账及项目付款台账，经主管审核后报送集团； 11. 定期参与公司物资盘点，确保账实相符； 12. 及时整理会计凭证、账簿、财务报表等资料，做好归集、装订与归档等档案管理工作； 13. 每年对财务合同进行整理编号，建立电子档案并妥善保存； 14. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 教育背景：具备经济管理类专业大专及以上学历，持有初级财务职称； 2. 培训经历：参加过新会计准则、财务成本管理、会计继续教育等相关培训； 3. 工作经验：具有1年以上在中小型生产制造型企业从事财务工作的实际经验； 4. 技能技巧： 4.1 熟悉国家及地方财政法规、税收政策以及统一会计制度，恪守职业操守； 4.2 掌握企业财务核算流程与操作规范，了解公司结算模式与运行规律； 4.3 了解企业产品结构、生产工艺流程及相关业务单位往来情况； 4.4 掌握增值税发票开具规定及与客户单位的信息对接要求； 4.5 能熟练操作财务软件、ERP系统及常用办公软件。

登记现金及银行存款日记账，保证账款一致，并配合财务人员完成相关会计工作。

出纳兼办公室行政出纳见办

岗位职责： 1、负责日常现金、支票及各类票据的收付、保管以及费用报销处理； 2、划转并核算内部往来款项，确认到账情况，及时登记现金与银行日记账； 3、编制、装订并妥善保管现金及银行相关凭证； 4、能够准确编制“银行余额调节表”； 5、对接银行办理各项银行业务往来； 6、完成公司安排的其他事务性工作。 任职要求： 1、财务类专业大专或以上学历； 2、具有西安市户籍或在市区内有稳定住所； 3、掌握财务基础知识，熟悉银行业务办理流程； 4、具备现金与银行收支管理、记账处理及票据审核的相关知识与实操能力。

岗位职责： 1、负责公司日常现金及银行收付款事务，保障资金流转的准确性与安全； 2、管理库存现金、支票和各类财务票据，及时完成登记与资料归档； 3、协助会计人员开展账务操作，包括记账凭证制作、财务资料整理等工作； 4、根据审计需要，配合提供相关财务数据及支持性文件； 5、完成其他临时性财务工作，确保部门日常运转高效有序。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计或相近专业； 2、具有出纳岗位实际工作经验，熟悉出纳作业流程及财务合规要求； 3、熟练使用财务软件及常用Office办公工具，有应用用友系统经验者优先； 4、具备良好的职业道德，做事严谨认真，富有责任心，沟通协作能力良好； 5、能适应高强度工作节奏，具备较强的时间规划与多任务协调能力。

主要职责​ 出纳职责： 1、工资核算与发放：依据员工考勤记录、绩效考核等相关数据，每月精准完成工资、奖金及各类补贴的计算，确保薪酬核算无误。在公司规定的发薪日准时将薪资划入员工账户，并妥善处理薪资发放过程中出现的各类异常情况。 2、银行转账与资金管理：办理公司日常银行付款事务，涵盖供应商货款支付、员工差旅报销等资金划转工作，确保资金流转安全、高效。 3、社保缴纳：按月准确核算并及时完成员工社会保险费用的缴纳，保障社保操作的合规性与时效性。建立并维护社保台账，动态更新员工参保信息，协助解答员工关于社保的相关问题。 商务职责： 客户咨询响应：快速响应来自公众号广告合作客户的咨询请求，通过微信、电话等方式，为客户说明广告投放方式、报价标准、目标受众数据等内容；不涉及销售任务，无业绩压力，成功对接广告合作可获得相应提成。 任职要求 1、专业知识：掌握基础财务知识，熟悉国家财经法规、税务政策及银行结算流程；对广告行业发展趋势及公众号运营有基本了解。 2、具备3年以上出纳岗位工作经验，熟练操作工资核算、银行转账、社保缴纳等出纳相关业务流程；

岗位职责: 1.负责日常现金收支及银行往来业务，确保各项财务操作记录准确无误。 2.承担发票申领与保管工作，保障发票使用全过程符合规范要求。 3.参与月度及年度结账流程，配合完成财务报表的整理与编制。 4.对接税务及相关政府部门，维护良好关系并确保企业税务合规运行。 任职要求： 1.具有出纳或财务相关岗位的实际工作经验。 2.熟练操作常用办公软件，具备高效处理财务事务的能力。 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能在压力环境下保证工作质量与效率。 4.熟悉财务运作流程，能够精准完成财务数据的记录与管理工作。

1. 负责公司日常现金、银行存款的收付与保管，严格执行现金管理制度，做到日清月结、账实相符，定期盘点库存现金并编制盘点表； 2. 审核员工报销单据、对外付款申请的完整性与审批流程合规性，及时处理报销、工资发放及供应商款项支付工作； 3. 登记现金、银行存款日记账，开具发票、收据，妥善保管空白票据、财务印鉴及银行U盾，做好使用登记台账； 4. 办理银行开户、转账、对账等业务，定期打印银行对账单并完成余额调节，监控账户余额并及时预警资金缺口； 5. 编制资金日报、周报及月度收支报表，配合会计完成月末对账、税务申报及审计相关工作； 6. 完成上级交办的其他财务相关临时性工作。

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岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2.按时编制资金日报、银行余额调节表，及时核对往来账款 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关税务代扣事务 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料及说明 任职要求： 1.财会类相关专业优先，学历要求不限（接受应届生实习转正） 2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程，具备基础财务软件操作能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.具备1-3年出纳或财务助理工作经验者优先，无经验者可带教培养 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

1、办理现金收支及银行转账等相关业务； 2、熟练处理汇票背书、贴现、开具等票据操作； 3、依据公司财务制度，规范审核、报销及结算各类费用； 4、按时与银行进行账务核对，确保账实相符； 5、按管理层要求编制资金流动情况报表； 6、协助会计完成每月税务申报相关工作； 7、完成上级交办的其他工作任务；

出纳是企业财务体系中的关键岗位，主要承担现金及银行存款的收支操作与相关账务处理，确保资金运作的安全性与合规性。其主要职责涵盖以下几个方面： 1. 银行账户的资金收付执行 2. 银行票据与印章的规范管理 3. 资金报表编制及现金流监控 4. 银行对账单核对与账户信息维护 5. 定期与会计人员开展账目核对工作

岗位职责： 1. 负责销售及售后服务相关款项的收取工作； 2. 办理维修工单的结算手续； 3. 核对并开具各类发票； 4. 执行网银付款相关操作； 5. 完成部门主管交办的其他事务； 任职要求： 1. 年龄在29至40周岁之间，具备大专及以上学历，财务或会计类专业背景； 2. 持有初级会计职称证书； 3. 工作细致、态度认真、作风严谨，具备良好的服务意识与亲和力； 工作时间： 8：30——12：00；13：30——17：40

（一）姿金收付款管理 负责日常现金、银行存款收支业务，包括但不限于： 收取客户报废车辆收购款、废料销售款（现金/银行转账/ 电子支付），开具收款凭证并登记台账； 支付供应商拆解物料（如拆解工具、耗材、环保设备配件）采购款、车辆拖运费、员工报销款等，审核付款申请单（附合同/发票/ 验收单），确保符合公司财务制度及行业合规要求（如环保支出专项管理）；办理银行结算业务（如转账、承兑、贴现），及时核对银行对账单，每月完成银行存款余额调节表编制，确保账实一致。管控现金库存，严格遵守现金管理制度，杜绝坐支、白条抵库，定期盘点现金并记录。 （二）成本核算辅助 协助财务主管归集报废汽车拆解相关成本，具体包括： 登记废旧车辆收购成本台账（按车辆型号、收购日期分类记录）； 统计拆解过程中物料消耗成本（如工具损耗、耗材用量）、人工成本（拆解车间临时工工资、计件工资）及制造费用（如设备折旧日费、车间水电费）； 整理成本原始凭证（如收购合同、采购发票、工时记录表），确保成本数据真实、可追溯，为成本分析（如单台车辆拆解成本、废料单位成本）提供基础数据。 监控成本异常波动，发现数据偏差（如某批次车辆收购成本过高、物料消耗超支反馈给财务主管。 （三）财务多级报表編制 负责基础财务报表及专项报表编制：每日编制《资金日报表》，清晰反映当日现金/银行存款收支明细、余额，报财务主管； 每月编制《收付款汇总表》（按“车辆收购款、物料采购款、废料销售款”等业务类型分类统计）； 辅助编制成本相关报表，如《月度拆解成本明细表》《废料成本分摊表》； 提供资金相关数据（如月度资金流入流出总额、重点业务资金占比），协助财务经理编制《现金流量表》基础表。整理报表原始数据，确保数据来源合规（附原始凭证），报表编制及时、准确。 （四）其他财务辅助工作 负责票据管理：保管空白收据、发票、银行票据（如支票、汇票），登记票据领用/作废台账，确保票据使用合规；保管财务印章（如现金收讫章、银行预留印鉴中的个人章），按审批流程使用，杜绝私自用印；配合内外部审计：提供收付款凭证、成本台账、报表等资料，协助完成税务核查、行业合规检查（如报废汽车拆解资金流向审计）；完成上级交办的其他财务相关工作（如整理历史资金档案、协助预算编制中的资金需求测算）。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业优先，具备初级会计专业技术资格证书。 2. 具有1-3年财务出纳相关工作经验，熟悉出纳工作流程和操作规范，有制造业（优先汽车拆解、废旧物资回收行业）出纳经验者优先； 3. 掌握现金管理、银行结算等相关知识，熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）和办公软件（如 Excel、Word 等），具备一定的数字敏感度和数据分析能力。 4.具有良好的职业道德和敬业精神，诚实守信，廉洁奉公，严守公司财务机密。 5.工作认真负责、严谨细致，具备较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力。 6.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够积极配合其他部门开展工作。 身体健康，能够适应出纳岗位的工作要求。

工作地点：紫阳经贸局 周末双休，法定节假日休息，不定期组织团队聚餐 要求： 1.财会类专业大专及以上学历； 2.熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件； 3.工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习能力； 4.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容： 1.学习并掌握工商注册、税务申报等外勤业务流程，完成基础性工商、税务事务办理； 2.独立完成做账及纳税申报工作，确保符合法律法规及相关政策要求； 3.处理日常财务事项，包括发票管理、凭证整理及满足客户的各项业务需求； 4.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系。 岗位要求： 1.具备较强的沟通表达能力，富有团队协作意识，能与同事高效配合； 2.对财务数据有一定敏感度，做事细致严谨，具备良好的问题分析与处理能力。 工作时间：8:00-12:0014:00-18:00

20-30要求会算账五官端正有责任感对工作负责薪资3800加200全勤提成面议月休三天

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岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，编制和审核记账凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度纳税申报及税务相关事项的处理，配合税务稽查工作 3.编制财务报表，进行财务数据分析，为管理层提供决策支持依据 4.管理公司往来账款，定期核对应收账款、应付账款及银行账户余额 5.妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务资料，做好归档与保密工作 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，熟悉国家财经法规和税收政策 2.熟练使用财务软件（如柠檬云）及Office办公软件 3.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有较强的责任心和保密意识，能独立完成assigned工作任务 5.持有会计从业资格证书或初级会计职称者优先考虑 6.领导交待其他工作

岗位职责： 1、负责项目人员的考勤记录、数据统计、报表编制及薪资核算等相关工作； 2、承担项目办公室日常事务性工作； 3、具备较强的沟通协调能力，熟练操作各类办公自动化系统； 4、完成项目经理安排的其他工作任务，保障项目有序运转。 任职要求： 1、大专及以上学历，精通Word、Excel等办公软件（熟练使用函数），具备一定的文书撰写能力； 2、具有良好的沟通表达、组织协调及团队合作能力； 3、有8年以上行政人事相关工作经验。 岗位福利： 八小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日，缴纳五险，提供节日福利等。

整理资料文档，统计数据，

熟悉电脑，财务软件，工资面议

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排单及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚 中午12:00-晚上12:00或下午3:00-凌晨3:00轮班制，设有坐岗，闲时可休息，包吃住 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自主选择 结算方式：日结薪资 招聘截止时间：2026-12-31 负责开发代理记账、注册公司等新客户资源 岗位性质：销售类，具备相关经验者优先录用 享受50%高比例提成，收入按单结算 工作自由度高，无需打卡，无坐班要求

薪酬待遇： 1.无责任底薪3200元+提成+全勤奖+绩效奖金； 综合收入8000-12000元以上，表现优异者可达15000元；入职即缴纳五险。 2.试用期1至3个月，通常2个月可转正。 工作时间 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00； 每月休息6天 岗位职责： 1.负责客户资料的归档、核对及统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提示按时履约，降低逾期风险； （纯文职岗位，无需外出、无销售任务、不强制加班，工作轻松稳定，客户群体优质，无电话量考核） 任职资格： 1.具备良好的学习与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.有团队协作意识，能适应工作压力，工作认真负责； 3.经验不限，表达清晰，具备一定沟通协调能力者优先。 员工福利 1.四大节日福利发放礼品或礼金（涵盖春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度安排优秀员工旅游； 5.生日当天享有专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；