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电工 1.年龄18 - 50周岁，身体健康，无不良嗜好；2.初中及以上学历，有1年以上工厂/物业/工地电工工作经验优先；熟悉电路维修、设备巡检、线路安装、配电箱维护等；3.持有电工等级证书及高低压相关特种作业操作证，证件在有效期内；4.工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，原则性强，无不良从业记录。1、负责公司管辖区域电气设备的日常巡检与维护；2、处理突发电气故障，保障设备正常运行；3、参与电气系统的安装、调试及改造工作；4、执行公司安全用电规范，确保用电环境安全；5、配合完成相关设备的检修及年度检测工作。 薪资福利:工资4000 - 5000元，缴纳社保，饭补、加班工资、值班津贴、带薪年休假等，月休4天。 先投递简历，再打电话。谢绝休息时间或节假日打电话应聘报名。非工作时间无人接听您的来电，请上班时间来电应聘；填简历时需详细填写同岗位上的工作年限，熟悉的工作内容，应聘此岗位的主要原因，除了此岗位以外还能干什么工种，参加工作至今的详细工作履历，考取的相关证书及发证时间等内容；若想给HR说悄悄话或个人想法，请统一在《应聘入口》内“附言”栏目里详细阐述 工作地址:青海省西宁市城北区生物园区海湖大道99号

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1.工作地点：核电央企全国各项目部目前山东有威海烟台项目 2.招聘岗位：劳资员、资料员、安全员、机械管理员、物资管理员、电仪仪表施工员等 3.招聘要求：专科及以上学历，安全管理、机电一体化、电气自动化、机械制造及其自动化等专业，，无违法犯罪记录、无纹身等，有安全员证、高低压证、Q1或Q2起重证及特种作业资格证等可直接办理，无证需在3个月内考取（期间以实习生待遇） 4.薪资待遇：①已毕业：入职缴纳五险一金，综合薪酬5500元起；入职2年以上，根据个人技能水平及工作表现，综合薪酬6500-8500元起。②实习＋就业的应届生：顶岗实习期间每月按出勤发放实习津贴3500元。，入职后综合薪酬5500元起；入职2年以上，根据个人技能水平及工作表现，综合薪酬6500-8500元起。 5.食宿：公司福利食堂，早餐2-3元、午餐晚餐4-5元。住宿免费，标准四人间，高峰期可能会临时出现6人间;独立卫浴，水电费全免。 6.转正：公司每年举办一次积分制择优转招，成功转招的，由核电央企与其签订正式劳动合同（），由劳务派遣转为央企正式员工。期间核电央企指定派遣公司签合同，人员由核电央企直接管理同工同酬，根据表现由央企择优转正，即为央企正式在编员工。 7.工作时间：各项目单位根据国家规定，实行集中工作、集中休息的综合计算工时制。

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招聘：综合维修电工1人综合维修电...车间班长营销员项目管理总工仪表工 薪资：5000～8000 元/月 一、岗位职责1、根据工作需要选用低压电器、电工材料，安装、调试、保养电气设备或器件；2、修理电气设备，排除故障，更换有问题的零部件；3、安装、调试和修理厂区内用电设备的线路；维护保养电工工具、仪表等。4、具有从事本工作所需的资格证书，爱岗敬业、服从管理。5、能熟练掌握和处理公司电力设备故障，及时排出安全隐患。熟悉电气、机械相关理论知识。6、懂管理、条件优秀者优先录用。二、岗位要求：1、身体健康，无传染性疾病； 2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证； 3、具备较高的维修电工专业知识，机械维修知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范； 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

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招 聘： 前台接待 招聘人数2人 （3500-4000） 1、高中以上学历，有1-2年相关工作经验 2、年龄额35岁以内 水电维修工 招聘人数：2人 （3500-4000） 1、高中以上学历，有3年以上从业经验，须持有电工资格证。 2、年龄50岁以内。 有意向者致电：吴女士- 酒店地址：青海海悦酒店（青海湖大厦）城中区长江路7号

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