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招聘寒假工，工作地点为城区和各乡镇。薪资为8000元每月。

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：马克思主义基本原理、马克思主义中国化、马克思主义发展史、党史党建学、科学社会主义等。引进青年博士师资专业方向：新时代中国特色社会主义思想、马克思主义基本原理、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、思想政治教育、科学社会主义、党史党建学、哲学、政治学、历史学等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

招聘暑假工电话兼职一天70元，环境好，有空调，高档写字楼地址：天元四季城写字楼19楼电话：杨老师

湖南招管工待遇优厚技术必须过硬工资不是问题联系电话刘总

【岗位职责】 - 负责学生晚托期间的看护与作业辅导 - 组织班级管理，维持课堂秩序 - 针对数学等科目进行基础教学与答疑 【职位要求】 - 本科及以上学历，理科比较好的 - 有教学经验或带班经验者优先 - 擅长与孩子沟通，耐心负责 【工作时间】 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-15000元/月 - 月休4天，全职或兼职均可 - 多劳多得，收入上不封顶

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本次招聘为新产线招聘，活简单，名额有限，先到先得! 优势1：工作简单易操作；可安排长白班； 优势2：环境优美，对面是大学城，交通便利，超繁华； 优势3：可安排坐岗，可预支工资，有抽烟区 优势4；宿舍独卫，洗澡间，可分配一起一， 招工简介： 新产线主要做电商打包，分拣，贴标，搬运，装卸等小件快递。(车间恒温)冬暖夏凉，干净卫生，晋升空间大!!!二，工资待遇： 1，日结工资：260元到270一天；(管吃住，工资走时可结清). 2，长期工月综合工资7000-8000元(另有奖金，绩效，可交社保); 三，招聘要求： 年龄16到60(经验不限) 四，苏州工作时间： 每天工作正常班8个小时 五，吃饭：免费管三顿工作餐，三菜一汤(主食可自主添加，吃饱为止)；一三五加餐有水果!六，住宿：免费为员工提供宿舍4-6人间，有空调，热水，独立卫生间，WIFI，洗衣机，阳台等；(有朋友一起的可以安排在一起). 七，晋升空间： 本厂是新车间，产线领导，机手等岗位从基层挑选，晋升快，机会多，欢迎求职者踊跃报名。

招聘网管一名，工作地点为宜博电竞馆（恒美）。薪资面议。岗位职责包括负责电脑设备检修、网络故障处理，清理机房卫生，协助收银接待顾客，巡查机位、处理上机问题，维护店内设备，定期更新系统，保管维修工具。岗位要求熟悉电脑软硬件维修，懂基础网络调试，动手能力强，有服务耐心，能适应夜班，服从安排，做事勤快，无不良嗜好，具备基础故障排查能力。

209–240元/天 湘潭汽配厂干满七天日结，包吃包住 【企业名称】湘潭拓普小时工；主要生产汽车配件，组装包装，分拣，削毛边 【员工薪资】 日结19元一小时 【员工食宿】包吃工作餐，包住，水电费平摊；厂吃厂住。 【日结政策】招聘岗位：主要招聘：组装工/上下料工，质检工 招聘要求：能接受两班倒，走动式站班  需要三个月内体检报告 无医院限制 招聘年龄：18-52岁 男女不限 25-45 需要体格大，有力气 面试时间上午10点30  下午3点

月亮岛夜市娱乐广场招聘小时工，工作时间17点至夜市结束，15一小时，日结，联系电话

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不日结 急招280/天综合薪资6500-10000包吃住 当天带好行李和身份证可直接安排岗位 岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2. 按照生产计划和仓储要求，准确完成货物出入库交接与登记 3. 协助整理仓库及作业区域，保持现场整洁有序，符合6S管理标准 4. 配合叉车司机或班组长完成协同作业，保障物流环节高效运转 5. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规作业 任职要求： 1. 年龄16-50周岁，身体健康，无传染性疾病及重大慢性病史 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 3. 服从管理，能适应工厂倒班或加班安排 4. 有工厂普工、搬运相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，能识字、会简单计算，能清晰理解工作指令

岗位职责： 1. 负责生产线各工位的装辅助作业，确保工序质量与节拍要求 2. 严格执行SOP标准操作流程，规范使用工装设备及安全防护用具 3. 配合班组长完成生产计划、物料核对、异常反馈及5S现场维护 4. 参与质量改进活动，及时上报设备故障、工艺偏差或安全隐患 5. 协同上下游岗位完成交接班记录与过程数据填写，保障生产信息可追溯 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业流水线工作节奏，责任心强、执行力好 2. 无经验者可提供岗前培训，有汽车厂实习或相关制造类工作经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动，无恐高、晕动等影响安全作业的情况 4. 遵守车间管理制度，服从生产安排，具备基本沟通协作能力 5. 持有效身份证件，符合国家法定就业年龄要求

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