

丰台区招聘一级建造师
7000-12000元/月
建造师月结全职兼职假期工
1、负责对项目的工期、进度、质量、安全、成本、文明施工进行管理。2、负责协调与业主、总包、监理、设计、审计及分包单位的关系,及时解决施工中出现的问题。3、严格遵守公司的各项管理制度,加强经济核算,降低工程成本,认真组织好签证工作,及时回收工程款。4、负责项目部所承建项目的竣工验收、质量评定、交工、工程决算和财务结算,做好各项资料和工程技术档案的归档工作,负责工程完工后的一切善后处理及工程回访和质量保修工作
北京海淀区1.具备一级建造师房建证书,有工作经验的优先考虑
1.1-1.6万元/月
一级建造师月结全职
1.具备一级建造师房建证书,有工作经验的优先考虑,负责现场管理。2.懂造价,具有一造证书,会用广联达软件。3.施工过程的控制,监督工程项目质量计划。4.施工进度控制、材料管理。5.具有较强的语言表达能力、人际交往管理、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,具有亲和力,对本岗位工作具有较强的责任感与敬业心。
北京招小车司机模式多选结算灵活包住
9000-12000元/月
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公司配车招北京小车司机结算灵活
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北京小车司机可日结试跑包住
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深圳招聘一级建造师
一级建造师月结
广东深圳全职招聘各专业一级建造师需要2个长期的(水利、市政、公路、港航、房建等)+相关专业高级职称:1、要求有项目经理或技术负责人完整项目经验。2、业绩系统可查。3、必须提供中标通知书、合同、交工验收证明。业绩期间社保证明。4、具体业绩要求私聊
莆田招聘一级建造师
1-1.2万元/月
一级建造师月结
招聘:一级建造师薪资:1万-1.2万工作内容:负责项目的建筑设计与施工,包括预算编制、方案设计、施工图设计、现场施工指导和工程质量管理;主要职责:-参与项目的需求分析、设计和评估,提供专业的建筑意见和建议,确保项目能够按时按质完成;-指导和管理项目的设计、
桥梁工长和桥梁技术测量员
8000-10000元/月
工长月结全职
桥梁施工工长负责施工管理和协调,材料使用计划,进度掌控和安全监督。桥梁和道路测量员:熟悉cad和土方算量
急招强电工、工长、技术员技术负责人
工长工程师机电工安装设备技术员维修设备
工程师/工长/技术员/维修工负责供电系统高、低压设备、电源设备的巡视、维修及紧急故障处理工作。负责接触网专业设备的巡视、维修及紧急故障处理工作。负责机电系统设备的巡视、维修及紧急故障处理工作。负责各类突发事件的应急处置工作。完成上级领导交办的其他任务。工程师岗位至少5年相关工作经验,工长岗位至少3年相关工作经验,技术员岗位至少2年相关工作经验,维修工岗位至少1年相关工作经验持有相关专业技术资格等级证书或专业技术职称优先,大专及以上学历,相关专业优先
北京丰台区五险,机电专业,55岁以内
1-1.5万元/月
建造师月结全职
有智能化工程、消防工程施工经验,团队精神,具备双建造师证或有高级工程师证者优先,月工资10000至15000元。
急招工长、弱电工、技术员技术负责人
工长工程师技术员弱电工
北京朝阳区工程师/工长/技术员/维修工负责通信、信号系统及设备的维护、维修、巡视及紧急故障处理工作。负责通信、信号系统电子设备元器件级的维护、维修、保养及紧急故障处理工作。负责区间通信、信号设备的维护、维修、巡视及紧急故障处理。负责各类突发事件的应急处置工作。负责通信信号部的综合管理、技术管理工作。完成上级领导交办的工作。工程师岗位至少5年相关工作经验,工长岗位至少3年相关工作经验,技术员岗位至少2年相关工作经验,维修工岗位至少1年相关工作经验持有相关专业技术资格等级证书或专业技术职称优先,大专及以上学历,相关专业优先
急招空调安装工、工长
1.4-1.6万元/月
工程师空调安装3-5人月结
北京朝阳区热力集团TOP2制冷工程师3人,薪资面议,长期,不管吃住一、岗位职责:1.熟悉空调四大品牌(开利、约克、麦克维尔、特灵)及国产海尔、格力等品牌离心机,螺杆机的日常故障维修处理及保养;2.熟悉掌握空调的维修维保的流程;3.有一定现场管理经验,对维保维修工作做出组织计划及实施;4.负责空调组员工的日常管理及技能培训工作.二、任职要求:1.文化水平:大专及以上;2.具备制冷操作证及电工证;3.年龄:28-40岁(含)左右;4.细心、敬业、责任心强、执行力强,服务意识强,语言表达能力强,具有良好的团队合作精神三、薪资待遇:五险一金,各类奖金、福利体检、节日福利、团建旅游等四、上班时间:8:30-5:30双休节假日休息五、工作地点:安贞门联系:小英
招聘工长、施工管理人员
装修工长
装修工长1人工作内容:1、日常瓦、木、油、电维修2、施工现场管理:待遇:工资9000元/月要求:50岁以下,身体健康长期稳定有高压电工本优先,有5年以上工作经验
北京招聘工长
6000-8000元/月
工长月结
招聘:施工工长薪资:6-8千/月岗位职责项目计划与组织:依据项目目标和要求,制定详细全面的项目计划,涵盖进度安排、资源分配、成本预算等内容。组织项目团队,明确各成员职责,确保项目有序启动。资源协调与管理:统筹协调人力、物力、财力等项目资源,合理调配人员和设备,保障项目各阶段资源充足供应。监控资源使用情况,避免浪费和闲置。进度跟踪与控制:定期检查项目进度,对比实际进展与计划进度,及时发现偏差并采取有效措施进行调整。根据项目需求,合理调整项目计划,确保项目按时完成。质量监督与把控:建立项目质量管控体系,制定质量标准和检验流程。监督项目实施过程中的质量情况,对关键环节和重要部位进行重点检查,确保项目质量符合要求。成本管理与核算:严格控制项目成本,审核各项支出,对成本超支风险及时预警。定期进行成本核算,分析成本构成,提出成本优化建议,确保项目在预算范围内完成。风险管理与应对:识别项目可能面临的风险,如技术风险、市场风险、政策风险等,评估风险影响程度,制定风险应对预案。及时处理风险事件,降低风险损失。沟通协调与关系维护:与项目团队成员、上级领导、客户、供应商等保持密切沟通,及时传递项目信息,协调各方利益,解决沟通障碍。维护良好的合作关系,保障项目顺利推进。任职资格专业学历:工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历,具备扎实的工程专业知识。工作经验:3 - 5年工程项目管理工作经验,熟悉工程项目建设流程,有一定的项目管理实践经验。技能要求:熟练使用Office办公软件和项目管理软件,如Microsoft Project、 Primavera P6等,具备良好的数据分析和报告撰写能力。沟通能力:具备优秀的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通,协调各方资源解决问题。应变能力:具备较强的问题解决能力和应变能力,能在复杂多变的项目环境中迅速做出决策,妥善处理各类突发情况。职业素养:工作认真负责,有强烈的责任心和团队合作精神,具备良好的职业道德,对项目数据和信息严格保密。
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