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招聘要求: 年龄18-45岁男女不限、不体检，不要求学历经验、接受小白不查流水[每个月15号发工资，不压工资人走账清] 工作内容: 扫描，打包，理货，贴标签，打包装等 薪资待遇: 160-240一天。月综合5500-7000 工作时间: 08.00-20.00中途2个半小时吃饭休息加班自愿不强制 吃住待遇: 公寓式住宿4人间,设施齐全包吃包住，免费三餐，菜式多样自选!

常州新厂普工300-320一天，包吃包住，不要求经验，不学文化，男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名

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急聘！厂区高薪普工+包吃住+五险一金 （直接面试，当天安排宿舍） 招聘岗位&薪资 岗位名称招聘人数综合月薪工作内容 普工/操作工50人白班26元/时260元/天晚班28元/时5500-8000元质检、缠线、打胶等，零基础培训 核心福利 【薪资保障】 底薪+绩效+全勤，每月10号准时发薪，无拖欠！ 【吃住无忧】 免费4人间宿舍（空调/WiFi/独立卫浴）+餐补 【时间灵活】 两班倒（8:00-20:00），月休4天，加班按劳动法算加班费 【社保齐全】 入职缴五险一金，节日福利+生日礼金+年度体检 【快速晋升】 3个月一次评优，普通员工→班长→主管通道透明 应聘要求 年龄18-50岁，身体健康，无大面积纹身烟疤 持身份证原件及复印件，无需学历，能接受体力劳动 工作认真负责，服从排班（部分岗位需穿无尘服） 工作地址&面试方式 在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！在江苏无锡惠山区锡陆公路！！！ 面试时间：周一至周六早8:30-17:00（需预约，直接到厂）

常州刚开的新厂，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松，年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

鹤壁市淇县招光伏安装，会看图纸，工资电话聊

工作地点:天津市滨海新区 天津市滨海新区物流园招装卸工:身体健康年龄18-62周岁 货物重量10-25公斤左右 工资:每天300-500元不等。计件工资、多劳多得。按车400-700每车、按吨5-25每吨 几个人干几个人分（工作方式不同单价不同） 日结:）第四天开始一天一结（日结管住不管吃） 月结:干满30天结清（包吃住）满月报销路费宿舍有空调、热水器能洗澡 上班时间：早7点左右到晚6点左右 工作地点:天津市滨海新区 不体检不面试能干来时直接带好个人生活物品行李当天办理入职、安排住宿、当天可上岗工作

客户成功 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

1、具备良好的沟通表达能力，服从管理安排，积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、工作踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐岗为主，空闲时段可适当休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台同住一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000元左右，每月休息3天，可灵活调休

万达四楼招聘厨师 公休3天 工资4500—5000 有需要的可联系 （同步）

1.负责项目产品的报价工作，计算产品加工节拍，评估并确认加工工艺及工序。 2.熟练运用AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件。 3.承担公司产品工艺文件的编制，开展工艺技术攻关，负责车间现场的工艺管理工作。 4.与客户沟通协调，及时跟进并解决加工过程中出现的技术问题。

工作职责: 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入，规划产品流程、技术规格及可靠性验证方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，制定量产可行性方案并推动落地。 3、处理产品在试产及批量生产阶段的各类制程问题，保障生产顺利进行。 4、承担制程工艺设计工作，完成设备选型与参数设定，并提供现场技术支持。 5、持续推进良率、生产效率及报废率等关键指标的优化改善。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析，推动根本性问题闭环。 任职资格: 1、机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业，大专及以上学历。 2、具备扎实的制程异常分析与处理能力，能够高效定位并解决生产中的技术难题。 3、5年以上消费类电子PE岗位经验，其中至少3年在电源行业担任相同职位，熟悉电源类产品生产工艺，具备丰富的可制造性提升实践经验。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力以及突出的问题应对与解决能力。

工作职责: 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入，规划产品流程、技术规格及可靠性验证方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，制定可行的生产工艺路线，保障产品顺利转量产。 3、处理产品在导入阶段及批量生产过程中的各类制程异常与生产问题。 4、主导制程工艺设计，完成设备选型与工艺参数设定，并提供现场技术支持。 5、推动良率提升、生产效率优化及报废率降低等关键指标的持续改进。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析工作。 任职资格: 1、机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业，大专及以上学历。 2、具备扎实的制程异常分析与处理能力，能快速定位并解决生产技术问题。 3、6年以上消费类电子产品PE岗位工作经验，熟悉产品可制造性设计与优化。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力，以及突出的问题应对与解决能力。 薪酬福利： 1、月薪：13-16K，能力优异者待遇可面议。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。

1负责监督生产线上标准工艺的执行情况，并对员工岗位操作进行指导； 2承担线体在线技术支持，开展异常问题分析与处理，明确责任归属； 3配合工程师完成产品工时测定及生产过程中瓶颈环节的识别； 4监控责任线体一次良率（FPY）达成状况，协助工程师推进改善措施，负责数据采集、对策实施及改善效果验证； 5监督生产线效率目标的实现情况，核查人员配置是否符合标准要求，协同工程师落实优化方案； 6确认工程变更（ECN）导入后的执行落实情况； 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、具备生产现场异常分析与处理的相关工作经验。

工作职责 1.负责SMT制程方案的规划与持续改进，提高产线运作效率及产品质量水平； 2.制定SMT工艺技术文档（如作业规范、工艺设定参数），并推动现场落实执行； 3.识别并处理SMT生产过程中出现的各类工艺异常（如焊点缺陷、元件贴装偏差等）； 4.协同参与新产品试产阶段的导入工作，完成相关工艺验证及报告输出； 5.主导钢网、工装夹具的设计申请与验收确认，熟练操作CAM350、CAD、GC200等相关软件； 6.精通回流焊温度曲线的设置与优化调整。 任职资格 1.大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业背景； 2.熟悉SMT核心工序（印刷、贴片、回流焊接）及相关设备（印刷机、SPI、AOI）的操作原理； 3.具备较强的制程异常分析与改善能力； 4.拥有5年以上SMT工艺领域工作经验，掌握IPC-610等电子组装行业通用标准。

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂 (4)工作地点：苏州异地招工，车接车送 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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岗位名称：视力养护师;创业合伙人（创业部负责人）。 岗位要求：1.具有相关专业背景或相关经验，对视力养护有深入了解；2.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流；3.无需经验，公司提供培训上岗。 薪资待遇：待遇从优（具体薪资待面试后确定）。

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岗位职责： 1、主导新产品的研发与设计工作，制定技术方案并推进实施，优化加工流程以降低成本，提升生产效能； 2、承担整机结构性能及机械功能的设计出图与持续改进任务； 3、掌握机械传动原理，了解各类机械加工方法与工艺要求； 4、具备严谨的工作态度，责任心强，富有创新意识和团队协作能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，工业机械或自动化相关专业； 2、熟练操作办公软件及至少一种3D建模工具，如ProE、3DMax等；

岗位职责： 1.承担汽车线束测试产品整体方案的设计工作，保障设计成果符合功能与性能标准。 2.开展测试台、扎带台、工装台等专用设备的设计，并配套完成工装块及测试模块的开发。 3.负责非标连接线设计模块的技术对接，响应客户提出的问题，确保设计方案贴合实际需求。 4.持续改进设计方法与流程，提升产品稳定性与使用周期。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计基础和创新能力，可独立承担设计任务。 2.了解汽车线束测试类产品的设计规范与实施流程，具备相关设计背景者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效应对客户反馈的技术问题。 4.熟练掌握常用机械设计软件，具有丰富的实操经验，能高质量完成设计输出。

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招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

岗位职责： 1、编制作业指导书、工艺卡、质量控制计划等各类标准化技术文件。 2、解决装配线日常技术难题，分析并处理装配过程中的质量缺陷问题。 3、参与新产品试制阶段工作，开展装配工艺评审、工艺设计及工装布局规划。 4、提出或设计工装夹具优化方案，提高装配作业的效率与品质水平。 5、运用FMEA等分析工具，持续改进装配流程，实现效率提升与成本降低。 6、组织对装配操作人员进行新工艺、新方法、新标准的技术培训与现场实操指导。 7、对现有产品机型测定标准工时，结合生产实际合理核算并制定工时定额； 任职要求： 1、年龄28-45岁，具备大专及以上学历 2、具有5年以上机械制造领域工艺工作经验，其中至少2年专注于装配工艺，有重型机械、工程机械或特种车辆行业背景者优先考虑。 3、熟练掌握机械图纸识读与公差配合原则；了解液压系统及电气基础知识； 4、熟悉ISO9001质量管理体系要求；掌握工艺技术文件的编写规范。 5、具备优秀的现场问题分析与处理能力、良好的沟通协调能力和实践操作能力，可独立完成技术文档编制；拥有团队协作意识。 6、能熟练操作CAD、Creo等设计软件；适应深入生产现场开展工作。