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开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休! 一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭! 初中学历35岁以下能去辅助连队在井下,35岁以上高中学历可以去抽探二队在井下 郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2024年制定如下招工方案: 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(7000-9000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。 3、联系方式:陈先生:、 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、 3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以 平地干活一天150元; 入上下井一天300元以上。
郑州 新密市
11月6日 11:35拨打电话
支护工矿工采煤工采煤机钳工月结
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司招聘,诚邀您的加入! 郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省新密市来集镇境内,生产能力为180万吨/年。 现根据企业安全生产发展需要,面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下: 招聘综采工种: 采煤工、支架工、电钳工、机修工、采煤机司机、输送机司机 工作地点: 河南省新密市来集镇杨河煤业有限公司 招聘条件: 应聘人员须身体健康,无重大疾病史,年龄在18至45周岁之间,初中及以上学历,有相关工作经验者优先。录用后签订正式劳动合同,缴纳五险一金,提供岗位培训、职业晋升通道及完善的福利待遇,月收入根据岗位和绩效考核执行企业标准。公司提供职工宿舍、食堂及通勤班车,工作环境安全规范,注重员工职业健康与发展。 薪资待遇: 综采工种月收入8000-12000元起,其中新工人入职后享受每月500元补助,采煤机司机、电钳工等技术岗位月薪可达9000元以上,绩效优异者综合收入更高。入职满一年享受带薪年休假,另有井下津贴、高温补贴、节日福利、定期体检等多项福利。技能突出者可优先聘为班组长,享受岗位津贴和发展通道。 联系方式: 樊技术:
郑州 新密市
11月22日 10:27拨打电话
综掘机矿工煤矿小工20人以上月结
河南一煤矿招聘煤矿工人,岩巷、煤巷锚网支护,综掘,大工400元/天,小工300元/天,掘进机司机500元/天,交五险,联系电话:,,微信同号
郑州 新密市
1月7日 10:11拨打电话
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休! 一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭! 初中学历35岁以下能去辅助连队在井下,35岁以上高中学历可以去抽探二队在井下 郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2024年制定如下招工方案: 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(7000-9000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。 3、联系方式:陈先生:、 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、 3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以 平地干活一天150元; 入上下井一天300元以上。
郑州 新密市
10月30日 14:13拨打电话
其他工程司机长期1-2人日结C1照
郑州市二七区招高空作业车 郑州市二七区招其他工程司机,需要B证驾驶员,开高空作业车,不会可以学,易学好操作,个人车辆,工资5000元-7000元(多劳多得+奖金),需要长期的朋友,欢迎来电咨询
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休! 一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭! 初中学历35岁以下能去辅助连队在井下,35岁以上高中学历可以去抽探二队在井下 郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2024年制定如下招工方案: 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(7000-9000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。 3、联系方式:陈先生:、 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、 3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以 平地干活一天150元; 入上下井一天300元以上。
郑州 新密市
10月10日 08:45拨打电话
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休! 一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭! 初中学历35岁以下在井下干满一年能,35岁以上高中学历在井下干满一年能! 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2025年制定如下招工方案: 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(7000-9000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。 3、联系方式:陈先生: 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐,4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 5、 平地干活一天150元; 入上下井一天300元以上。
郑州 新密市
10月23日 08:09拨打电话
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休! 一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭! 初中学历35岁以下能去辅助连队在井下,35岁以上高中学历可以去抽探二队在井下 郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2024年制定如下招工方案: 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(7000-9000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。 3、联系方式:陈先生:、 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、 3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以 平地干活一天150元; 入上下井一天300元以上。
郑州 新密市
10月26日 08:15拨打电话
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休! 一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭! 初中学历35岁以下在井下干满一年能,35岁以上高中学历在井下干满一年能! 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2025年制定如下招工方案: 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(7000-9000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。 3、联系方式:陈先生: 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐,4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 5、 平地干活一天150元; 入上下井一天300元以上。
郑州 新密市
10月31日 09:22拨打电话
郑州巩义市招其他工程司机
1000-2000元/月
其他工程司机1-2人
郑州市巩义市招其他工程司机
郑州 巩义市
1月10日 08:46拨打电话
网站编辑1-3年大专及以上美妆护肤管理经验新媒体电商
我们是水云兔电商,专注护肤、洗护、彩妆等自主品牌运营,覆盖淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音、小红书、知乎、微博、头条、百度等多个平台;现运营数十家电商店铺,团队规模达600人。 岗位职责: 1、主导公司品牌及产品在小红书、抖音平台的推广与营销,确保内容质量与投放数据的有效把控; 2、根据团队目标与数据反馈,动态优化内容策略,创作具备热点关联性与传播潜力的内容,达成既定任务指标; 3、洞察行业内容趋势,具备敏锐的内容感知力,结合用户画像制定品牌与产品的推广方案,并依据平台规则及时调整策略; 4、重视数据分析,系统化采集关键数据并进行科学研判,持续优化运营路径与执行方案; 5、定期开展竞品调研,输出市场对比分析,掌握行业最新动向与机会点。 任职要求: 1、富有创意,对内容有良好感知力,为小红书活跃使用者; 2、大专及以上学历,具备半年以上相关领域管理经验; 3、熟知小红书平台运营机制与规范; 4、拥有成功产品运营案例者优先考虑。 薪资福利: 1、薪酬模式:底薪+提成,能力突出者薪资可协商; 2、提供高于行业平均水平的薪酬待遇,享有不定期团建、下午茶、月度奖金、节日福利、工龄奖励、年度旅游等; 3、团队氛围融洽,入职即配备一对一指导,职业成长空间大; 4、实行扁平化管理,倡导高效协作的小团队模式,弱化层级观念; 5、办公区内配备微波炉,零食、茶饮、咖啡等全天免费供应; 上班时间: 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,单双周轮休,法定节假日正常休息 一家充满活力的电商企业,汇聚众多90后、00后年轻伙伴,办公环境简约清新,日常吸猫遛狗司空见惯,各类福利与惊喜奖金层出不穷,欢迎喜欢我们的你,直接投递简历加入我们!
网站编辑经验不限大专及以上美妆护肤抖音新媒体图片编辑
我们是水云兔电商,专注护肤、洗护、彩妆等自有品牌,在淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音、小红书、知乎、微博、头条、百度等多个平台均有布局;目前运营数十家电商店铺,团队规模达500人。 岗位职责: 1、负责新媒体平台的日常内容策划、发布维护,承担运营推广及流量引入工作 2、根据团队目标与数据反馈,动态优化内容策略,创作具备热点捕捉力和传播潜力的内容,达成既定任务指标 3、提炼美妆产品核心卖点,通过多元形式生动呈现产品特点,提升用户关注度与互动意愿 4、了解美妆行业动态,对使用过的相关产品能表达独立见解与真实体验 5、热爱内容创作,思维活跃,逻辑清晰,具备良好的文字表达能力 任职要求: 1、经验不限!入职即配备资深导师带教,对护肤、彩妆、发型、穿搭等领域有浓厚兴趣者优先考虑 2、深度活跃于社交平台,熟悉小红书、微信、微博、知乎、抖音、快手等内容生态 3、优秀应届生亦可胜任 我们能给你: 1、一个充分释放个人潜能的舞台,让你的能力被更广泛的用户看见 2、我们在淘宝、抖音、小红书、微博等平台累计拥有数百万粉丝,你的影响力将在这里被持续放大 3、在这里,你能直接与粉丝建立真实连接;我们是由90后、00后组成的年轻团队,充满朝气与自由氛围,你想要的青春与张扬,这里都能满足 薪资福利: 1、薪酬结构:底薪+提成,能力突出者薪资可面议,综合收入8k+ 2、提供高于行业平均水平的薪资待遇,享定期团建、下午茶、月度奖金、节日福利、工龄奖励、年度旅游等 3、团队氛围融洽,入职即享一对一辅导,职业成长路径清晰,行业发展前景广阔 4、公司实行扁平化管理,倡导高效协作的小团队模式,弱化层级观念 5、办公区内配备微波炉,零食、茶饮、咖啡等全天候免费供应 上班时间: 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,单双周轮休,法定节假日正常休息 一家年轻化的电商企业,聚集了众多90后、00后的伙伴,办公环境清新舒适,日常吸猫遛狗司空见惯,各类福利与惊喜奖励层出不穷,如果你心动了,就用简历来敲门吧!!
HRBP
1-1.5万元/月
HRBP3-5年大专及以上百人团队BP经验HRBP经验业务部门电商
职位描述 1、牵头推进前台业务部门组织体系的持续优化,深入掌握团队人力资源现状,精准识别各业务单元用人需求,高效推动招聘任务闭环; 2、统筹事业部人才盘点工作,组织实施人才晋升、选拔任免与岗位调配,推进人才梯队搭建及动态化管理机制; 3、在授权范围内主导员工晋升、转正评审的全流程管理,包括计划制定、组织执行、考核评估及结果落地; 4、协同业务部门开展组织架构优化与人员结构调整,参与员工入转调离沟通访谈,拓宽信息传递路径,关注人员动向,构建HR、管理者与员工之间的高效沟通桥梁; 5、推动公司政策在业务端有效执行,涵盖绩效目标设定与数据追踪、激励方案测算与实施、职业发展通道设计等内容,并收集反馈提出改进建议; 6、以OKR为抓手牵引前端业务目标管理,联动各部门梳理流程与目标对齐,跟进关键节点达成情况,保障业绩目标有序推进; 7、基于业务数据建立人效分析模型,监控组织效能指标与人力资源运营数据,实现数据分析—应用—反馈的闭环管理; 8、积极参与并推动企业文化建设,培育积极健康的团队氛围,提升组织凝聚力。 职位要求 1、大专及以上学历,具备3年以上工作经验,其中至少2年BP相关实践经历; 2、熟练掌握EXCEL操作(含函数运用、数据透视表、VLOOKUP、图表制作、表格规范标注等),具备较强的文案撰写能力; 3、具备优秀的沟通协调能力与复杂问题处理能力;能高效平衡多重任务与多元角色,善于整合内外部资源推动目标实现。
小红书主管/经理
8000-13000元/月
网络推广包吃免费培训月结1-3年大专及以上电子商务
我们是水云兔电商,专注护肤、洗护、彩妆等自有品牌运营,业务覆盖淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音、小红书、知乎、微博、头条、百度等多个平台;目前稳定运营数十家电商店铺,团队规模达400人。 岗位职责: 1、主导公司品牌及产品在小红书平台的整体推广与营销,把控内容质量与投放数据效果; 2、根据团队目标与数据分析结果,动态优化内容策略,创作具热点性、传播力的内容,达成既定任务指标; 3、洞察行业内容趋势,具备敏锐的内容感知力,结合用户画像制定品牌与产品的推广方案,并依据平台规则及时调整策略; 4、重视数据驱动,系统化收集并科学分析运营数据,持续优化推广路径与执行方案; 5、定期开展竞品调研,输出市场竞争分析报告,掌握行业最新动向。 任职要求: 1、富有创意,对内容有良好感知力,为小红书活跃使用者; 2、大专及以上学历,具备半年以上相关领域管理经验; 3、熟知小红书平台运营机制与规范; 4、有成功操盘产品运营案例者优先考虑。 薪资福利: 1、薪酬模式:底薪+提成,能力突出者薪资可详谈; 2、提供超越同行的薪资待遇,享定期团建、下午茶、月度奖金、节日福利、工龄奖励、年度旅游等; 3、团队氛围融洽,入职配备一对一带教,职业成长空间广阔; 4、实行扁平化管理,倡导高效协作的小团队模式,弱化层级关系; 5、办公区内配备微波炉,零食、茶饮、咖啡等全天自由取用; 上班时间: 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,单双周轮休,法定节假日正常休息 一家充满活力的电商企业,汇聚众多90后、00后年轻伙伴,办公环境简约清新,日常可吸猫遛狗,福利多样,奖金丰富,欢迎喜欢挑战与创新的你投递简历加入我们!
HRBP
1-1.5万元/月
HRBP3-5年大专及以上百人团队BP经验HRBP经验业务部门
职位描述 1、牵头推进前台业务部门组织体系的持续优化,深入掌握团队人力资源现状,精准识别各业务单元用人需求,高效推进招聘任务达成; 2、统筹事业部内部人才盘点工作,组织开展人才晋升选拔、岗位调整及任免管理,推动人才梯队搭建与动态跟踪机制落地; 3、在授权范围内主导员工晋升、转正评审的全流程管理,包括计划制定、组织实施、考核评估及结果执行; 4、协同业务部门开展组织架构优化与人员结构调整,落实员工入转调离沟通访谈,拓宽交流路径,关注人员动向,构建HR、管理者与员工之间的高效沟通桥梁; 5、推动公司政策在业务端的有效执行,涵盖绩效目标设定与数据监控、激励方案设计与实施、职业发展通道规划等工作,并收集反馈提出改进建议; 6、以OKR为抓手牵引前端业务目标管理,联动各部门明确流程衔接与目标对齐,跟进关键节点进展,确保业绩目标有序推进; 7、基于业务数据追踪,建立人效分析模型,持续监控组织效能指标与人力资源运营数据,实现数据分析闭环管理; 8、积极参与并推动企业文化建设,助力打造积极健康、富有活力的团队氛围。 职位要求 1、大专及以上学历,具备3年以上工作经验,其中2年以上电商行业背景,1年以上HRBP相关经验; 2、熟悉人力资源各模块运作,尤其在招聘管理、员工关系维护、绩效考核实施方面有扎实实践经验; 3、熟练掌握EXCEL工具(含函数应用、数据透视表、VLOOKUP、图表制作、表格规范标注等),具备较强的文案撰写能力; 4、具备优秀的沟通协调能力和复杂问题处理能力;能同时应对多任务、多角色挑战,善于整合内外部资源推动目标实现。
电工维修综掘机机械维修工皮带
古城煤矿: 项目部 外包 掘进机司机 掘进机维修工 电工 皮带修理工 薪资1.2—1.5w 必须有证 立马安排 ☎
长治
1月10日 09:04拨打电话
山东聊城明天找250扩孔机替班一名
扩孔机1-4天1-2人
明天找250扩孔机替班一名
聊城
1月10日 08:59拨打电话
辽宁沈阳沙岭用个雪梨替班
其他工程司机
沙岭用个雪梨替班
沈阳
1月10日 08:16拨打电话
山东聊城现在找100扩孔机替班一名9点到4点(跟机械手)电话
扩孔机20人以上
现在找100扩孔机替班一名9点到4点(跟机械手)电话
聊城
1月10日 08:14拨打电话
杭州西湖区要带班,
其他工程司机
杭州西湖区要带班,
杭州 西湖区
1月10日 08:09拨打电话
A证司机
200-400元/天
A2日结A2照驾龄1-2年跨省配送替班副驾
需要能够自己找货源经验的司机,了解运费行情。
危货司机B2
寻找B2司机负责郑州往返成都及成都至西安的快递运输工作,驾驶燃气车9.6飞翼,预计往返行程需4至5天,招聘1名司机,工作地点在河南郑州,具体薪资福利待遇详谈。
郑州
10月27日 09:45拨打电话
河南郑州A2货运司机岗位正寻求填补空缺。工资面议
货运司机A2
河南郑州A2货运司机岗位正寻求填补空缺。工资面议
郑州
12月12日 17:01拨打电话
河南郑州招聘A2货车司机,月薪390~410元,每车配备两名司机,出车即有工资。
货运司机A2
河南郑州招聘A2货车司机,月薪390~410元,每车配备两名司机,出车即有工资。
郑州
11月3日 14:30拨打电话
河南郑州招A2危险品司机,有意者联系张,罐车
A2
河南郑州招A2危险品司机,有意者联系张,罐车
郑州
10月17日 10:50拨打电话
B2月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾
招B2司机,9米6厢车、新车, 要求:踏实能干、能操作各平台APP,有快递运输经验;待遇优厚 有意者联系
郑州 中牟县
11月19日 14:35拨打电话
建材百货司机(不装卸)
300-500元/天
拖车司机日结B1照驾龄1年内省内配送长期主驾平板车不需要装卸货物会盖雨布
驾驶3.8新能源平板电车 时间自由多劳多得 工资日结无需装卸 岗位稀缺仅招2人 速速联系
A2月结
招聘A2司机,郑州~漯河,一天一个往返,180方单架,氢能源电车,要求能开会倒,会操作手机app,有过快递经验,工资9500,有意电联贾
郑州
10月25日 13:06拨打电话
货运司机A2高栏车社保包住月结
河南郑州招A2货车司机,13米高栏,盖雨布康师傅公司招聘A2司机,驾驶13米高栏,司机盖雨布。线路为长沙到郴州,单程约400公里,走低速为主。每趔回来工资900元,每月可跑约15趟,株洲500一趟。平均月收入13000元左右。包住不包吃。联系方式:王总,
郑州
11月28日 17:59拨打电话
C照面包车3-5人市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
上班时间:平均每天8-10小时,不打卡时间自由 年龄要求:20-58岁男女不限 岗位职责:商超百货、五金建材等 岗位要求:会开新能源面包车/平板车等,驾龄不限,经验不限,能开自动挡车即可 工作地址:河南省内均可就近分配
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