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餐饮出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年中专及以上会计从业资格证出纳经验初级会计师可兼任行政餐饮会计
岗位职责:负责成本核算、食材验收、收银操作及日常行政事务处理; 任职要求:具备吃苦耐劳品质,富有团队协作意识,执行力强,能积极配合各项工作安排; 岗位福利:月薪3500-5000元。公司缴纳五险,提供食宿,享受法定节假日休假待遇。 行业经验:5年以上相关工作经验 年龄要求:50-55岁
出纳专员
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
岗位职责: 1、办理日常现金收支及银行结算业务,保障资金流转安全; 2、登记现金和银行存款明细账目,按时开展账务核对工作; 3、负责发票的申领、开具与缴销管理,确保票据操作符合规范; 4、配合财务人员开展月度、季度及年度报表的前期整理与数据准备; 5、受理员工费用报销申请,核查报销凭证的真实性和合规性。 任职要求: 1、掌握基础财务知识,了解国家相关财经法规与政策要求; 2、能熟练操作财务系统及常用办公软件,持有会计从业资格证者优先; 3、做事严谨细致,具备较强的责任感和信息保密意识; 4、具备良好的协调沟通能力与团队协作态度,能高效执行上级安排的工作; 5、有同类岗位工作经验者优先,优秀应届毕业生也可接受。
出纳专员
3000-8000元/月
出纳1-3年本科及以上会计从业资格证出纳经验初级会计师可兼任行政
核心岗位职责 1.校区流水记录与资金管理 负责各校区每日现金、POS机、微信/支付宝等线上支付方式的收入核对及台账登记,确保账目与实际资金一致。 每日汇总并审核各校区提交的《收款日报表》,及时将相关收款信息准确录入系统。 监督各校区收费政策落实情况,保障学费、课时费等各项收入按时、准确、完整入账。 定期抽查校区收银操作,提供指导建议,优化前台收费作业流程。 2.成本核算与利润分析 按月归集各校区运营成本,涵盖教师薪酬、场地租金、市场推广、水电物业、日常耗材等支出项。 精确计算各校区月度盈利水平,编制《校区利润表》及相关经营分析材料。 针对利润变动开展归因分析,定位成本异常环节,为校区管理团队提供数据支撑与改进方案。 配合上级完成预算制定、执行跟踪及差异评估工作。 3.报销流程管理与执行 熟悉公司费用报销制度,负责审核全体员工(重点为校区教学及运营人员)提交的报销单据。 严格核查发票真实性与合规性,确认报销审批流程齐全,确保支出合法合理。 在财务系统中及时处理已审核通过的报销申请,并安排相应付款事宜。 4.备用金管理 统筹各校区备用金的申请、发放、核销及保管,建立并维护备用金明细台账。 定期(如每周或每月)组织备用金盘点,确保资金安全,杜绝挪用或白条入账情况。 监督校区备用金使用范围,确保仅用于小额、紧急的公务支出。 5.其他财务工作 协助完成月度及年度结账相关事务。 负责财务凭证的整理、装订与档案管理工作。 完成上级安排的其他临时性财务任务。
出纳员
3000-5000元/月
出纳
招聘出纳员
出纳兼行政专员
3000-5000元/月
出纳1-3年本科及以上会计从业资格证出纳经验可兼任行政
出纳的工作内容和职责主要包括以下几个方面: 货币资金核算: 办理现金收付:严格依据财务制度要求,处理日常现金收支业务,确保每一笔收入与支出均准确入账。 银行结算:负责银行结算事务,合理运用支票、汇票等各类结算工具,杜绝签发空白支票行为。 登记日记账:根据已完成的收付款凭证,逐笔顺序登记现金及银行存款日记账,并及时结出余额,实现日清月结。 保管库存现金和有价证券:妥善保管现金及各类有价证券,保障其安全与完整。 保管财务印章及支票管理:负责财务相关印章的保管,并做好支票的领用与注销登记工作。 往来结算: 建立清算机制:开展往来款项结算,建立健全清算流程,防范坏账风险。 核算其他应收应付项目:准确核算各项往来款项,保障资金使用的安全性与效率。 工资结算: 落实工资方案:依照工资计划执行工资发放,监督工资使用情况,审核工资单据,按时发放薪资及奖金。 进行工资核算:提供工资核算所需数据,按工资构成及发放对象进行明细分类,编制工资总额相关报表。 其他工作: 费用审核:审核各类报销及支出原始凭证,确保其真实有效并符合规定。 开具票据:按规定开具发票、收据等凭证,并规范保存票据存根。 保管空白票据:负责空白发票及其他重要票据的保管,确保其完整与安全。 进项税发票认证:完成进项税发票的认证操作。 出纳在日常工作中的注意事项: 注重细节:出纳岗位要求高度细致,避免因疏忽引发重大差错。 加强沟通:与会计人员及各部门保持顺畅交流,确保信息传递准确及时。 严守制度:严格执行公司财务制度和操作流程,杜绝违规操作。
出纳
岗位职责: 1.负责酒店出纳相关财务工作的审核,保障账务数据的真实与准确 2.对酒店日常运营流程进行巡查与监督,及时识别问题并推动整改落实 3.协助管理层优化财务管理制度,提升财务管理的规范性与工作效率 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,能与各职能部门高效协同推进工作 2.拥有较强的财务分析与问题处理能力,可快速定位并应对财务数据中的异常状况 3.具备积极主动的学习态度和进取心,能够持续提升专业素养与业务能力
收银员1-2人
我们正在寻找一位专业收银员,负责公司的收款与结算工作。工作内容:1.准确、快速地完成每笔交易;2.处理退款、折扣等特殊情况;3.结束班次时进行现金结算;4.维护收银台的整洁与设备完好。岗位要求:1.无学历要求;2.有收银或相关工作经验者优先;3.熟练操作收银系统;4.良好的服务意识和沟通能力;5.细心、负责,能处理突发事件
收银员3-6个月1-2人月结全职
万宁王府井奥莱 斐乐招聘收银员1名 薪资架构: 底薪+岗位奖金+日度激励+其他激励 底薪3700-5200 岗位奖金 1600-2400 预计:5300-7600+日度激励+其他激励 福利待遇: 1:五险一金 2:一年工服8套,每套价值2000元左右 3:每日工作8小时,周休一,法定节假日三薪,年十三薪 要求: 1:男女不限,良好的表达和沟通能力 2:性格开朗热情,具备优秀服务意识,有同行业1年工作经验 3:具备迅速敏捷的行动力,工作态度积极,普通话流利,良好的沟通学习能力。 4:学历要求:大专学历 面试时间:可先电话预约或门店面谈,期待敢于挑战高薪的你加入!!! 联系电话:
出纳兼行政
4000-5000元/月
出纳中专及以上
负责现金管理、工资发放、票据审核、人事招聘、办公室采购、及小部份少账公司报税,双休,试用一个月,有社保。转正后到手4000,不包吃住。 要求持会计证,中专以上学历。海南优先考虑,最好是住三亚田独附近的。 上班时间08:30-12:00,14:30-18:00,上班地点:三亚迎宾路488号梧桐小筑,新鸿港附近。
玻璃小工1-2人日结
万宁神州半岛招工地小工/杂工 帮忙干点简单的活, 工作轻松,协助师傅粘玻璃,递东西 薪资:180/天(日结,能接受这个价格的再打电话) 年龄:25-40岁(要有力气干活)
万宁
1月24日 18:01拨打电话
海南万宁招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
万宁市招腻子/大白/墙漆
万宁
1月24日 17:49拨打电话
劳务公司招聘技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人长期1-2人月结
劳务公司招聘经验丰富吃苦耐劳的技术负责人一名
海南万宁石梅湾,室外园林电工,400一天,工期七天完工结账
400元/天
电工5-14天完工结算
万宁石梅湾,室外园林电工,400一天,工期七天完工结账
万宁
1月24日 17:37拨打电话
海南万宁石梅湾九里10期招水电工一个,要求会看图纸懂预埋
1-1.1万元/月
水电工3-6个月1-2人月结点工低压电工证专业师傅技术好二把刀勿扰
石梅湾九里10期招水电工一个,要求会看图纸懂预埋
出纳兼财务
4000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上弹性工作制初级会计师出纳经验
此岗位不是只做出纳工作,需要兼做一部分财务工作,单休,介意的勿投递!8:30—18:00 入职购买社保。包吃包住。宿舍4人间,有空调。有工作经验的,面试谈薪。 岗位内容: 1.负责现金收付、银行存取现金等日常收支管理工作,以及银行流水记录、记账等财务工作。 2.三个工厂工资核算,外账处理,协助完成月度报表、年度结清的工作。 3.及时识别并解决公司内部资金流动异常问题。 任职要求: 1.具备财务出纳相关经验,熟练掌握财务会计知识。 2.熟悉各类票据收付及银行系统操作,同时掌握相关税务法规。 3.具备较强的应对突发情况的能力,能够主动妥善处理公司内部资金留存问题,并与其他部门保持关注沟通。
出纳
出纳
电脑熟练,会用常规办公软件,细心,有一定财务基础
出纳
3000-4000元/月
出纳5-10年大专及以上
对建筑工地业务熟悉
出纳
3000-5000元/月
出纳1年以下高中及以上月休四天 一天八小时出纳经验
职位:出纳, 年龄要求:20-40岁 经验要求:有相关工作经验者优先 岗位职责: -负责公司日常财务收支的记录与核算 -管理公司现金、银行存款及其他货币资金 -负责财务报表的编制与审核 -协助完成财务部门的日常管理工作 福利待遇: -月休四天,工作制为上六休一,让您工作与生活两不误 -宽广的发展空间,期待您的才华绽放 -稳定的薪资待遇,让您安心工作 工作地点:淮上区 联系电话: 邮箱:请咨询 亿通供水,期待您的加入,共同书写辉煌篇章!
出纳专员(五险)
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上出纳经验
岗位职责 1.资金收付管理 2.日记账登记 3.库存现金管理 4.银行账户管理 5.票据及印章管理 6.凭证整理与移交 7.资金报表编制 8.其他工作 上班时间:8:30-12:00、13:30-17:30,每月固定周日休。
客房保洁开荒保洁保洁洗碗工
万宁怡隆假日酒店招聘工作人员 早餐厅岗位 炒锅 5-6K 后厨5年以上工作经验 砧板 3.8-4K 后厨2-3年以上工作经验 打荷 3.8-4K 有后厨工作经验 面食/ 3.8-4K 有后厨工作经验 洗碗工 3.8-4K 有后厨工作经验优先 摘洗工 3.8-4K 有后厨工作经验优先 前厅服务员 3.8-4K 有餐饮工作经验优先 所有餐厅岗位员工工作时间 早6点-下午2点 财务岗位 财务会计 4.5-5.5K 财务专业或有会计资格证,有相关工作经验 出纳/库管 3.8-4K 有相关财务工作经验或财务专业应届生 前台岗位 前台接待 4K+全勤➕提成 有相关工作经验优先 白夜班 水吧接待 3.8-4K 园区保安 3K 客房岗位 客房经理 5-6K 有相关工作经验 客房保洁 3K+全勤+提成 有相关工作经验优先 公区保洁(PA)3K 销售专员 4-4.5K 有相关工作经验优先 联系电话
万宁
1月14日 15:03拨打电话
保姆
订单133 【订单类型】:住家或不住家7:30-12:30 16:00-19:00 【工作地址】:万宁兴隆 【工作内容】:上班8小时,做中餐和晚餐5个人饭菜,卫生180平方,住家偶尔协助带一下大宝。 【要求】:有责任心,爱干净阿姨。 【工资待遇】:住家6500元/月 不住家4500元-5000元/月休4天+法定假期 ☎【联系人】阿楠()
万宁
1月20日 09:58拨打电话
保姆1-2人月结
万宁青龙镇需要住家阿姨,照顾一位76岁半身不遂加糖尿病足的女士,半自理,需要照顾女士生活起居和腿部按摩,有时间辅助做两个人的饭,需要阿姨性格好,有经验,月工资6000月休4天,不休加钱,国家法定假日双薪 客户
万宁
1月14日 01:13拨打电话
酒店临时保洁员
100-200元/天
保洁客房保洁
酒店客房临时保洁员,打扫客房
万宁
1月2日 09:21拨打电话
客房保洁开荒保洁保洁洗碗工
万宁怡隆假日酒店招聘工作人员 早餐厅岗位 炒锅 5-6K 后厨5年以上工作经验 砧板 3.8-4K 后厨2-3年以上工作经验 打荷 3.8-4K 有后厨工作经验 面食/ 3.8-4K 有后厨工作经验 洗碗工 3.8-4K 有后厨工作经验优先 摘洗工 3.8-4K 有后厨工作经验优先 前厅服务员 3.8-4K 有餐饮工作经验优先 所有餐厅岗位员工工作时间 早6点-下午2点 财务岗位 财务会计 4.5-5.5K 财务专业或有会计资格证,有相关工作经验 出纳/库管 3.8-4K 有相关财务工作经验或财务专业应届生 前台岗位 前台接待 4K+全勤➕提成 有相关工作经验优先 白夜班 水吧接待 3.8-4K 园区保安 3K 客房岗位 客房经理 5-6K 有相关工作经验 客房保洁 3K+全勤+提成 有相关工作经验优先 公区保洁(PA)3K 销售专员 4-4.5K 有相关工作经验优先 联系电话
万宁
1月15日 07:36拨打电话
服务员洗衣工
服务员、跑服务、洗衣房岗位人员 薪资福利:100一天,包吃住,过年三倍工资,开实习证明 应聘备注:+岗位;请勿向陌生人转账和出借银行卡等,无论任何理由 工作地址:万宁
万宁
1月14日 14:38拨打电话
营业员包住
代友发布:有学生找寒假工的吗? 工作地点:万宁日月湾便利店 :包住不包吃,15元/小时,过年3天25元/小时 保底一天最少8小时 有意向应聘者直接联系杨总:
万宁
1月18日 20:16拨打电话
客房保洁保洁6-10人月结
客房保洁(含PA2) 1.学历不眼; 2.男女不限、专业不限; 3.身心健康,责任心强,有沟通、学习能力; 4.有工作经验者优先。 薪资福利:2.8 - 3K,提供五险+月休+完善的培训体系/晋升空间+工作餐+丰富的员工活动 招工人数:8人 来源:万宁兴隆管委会站如侵联删 工作地址:海南万宁兴隆度假区
万宁
1月14日 16:59拨打电话
阳光房玻璃清理
面议
保洁1-4天1-2人日结全职
高空作业
万宁
1月23日 18:28拨打电话
海南万宁招工过年不休石梅湾民宿招聘客房保洁.两名服务员各一名民宿早餐工两名电话
客房保洁服务员面点
万宁招工过年不休 石梅湾民宿招聘 客房保洁.两名 服务员各一名 民宿早餐工两名 电话
万宁
1月22日 09:12拨打电话
槟榔销售精英
5000-10000元/月
出纳经验不限学历不限
张新发槟榔三亚市场招槟榔销售精英,包吃住,有保底,有提成,上不封顶,男女不限,会骑电动车,年龄20-50周岁,无需工作经验有专人培训。不敢接受挑战,沟通能力弱者勿扰。招办公室出纳兼仓管一名,,懂电脑操作联系电话:程总。
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