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生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产主管,矿山,砂石
1、依据生产计划组织生产活动,保障生产运行稳定有序。实时跟踪生产进度,灵活调整方案以应对突发状况及需求变动; 2、监督生产线日常运作及班组交接流程,确保各环节高效衔接。全面管控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标以及安全生产等关键要素; 3、组织实施工人招录与岗前技能培训,帮助员工快速掌握作业流程。定期开展安全会议宣导,强化安全意识管理。负责员工在生产操作、生活起居、设备使用、水电安全等方面的系统化安全教育; 4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养作业时间,保障设备良好运行状态; 5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产出符合既定质量要求。协调相关部门协同配合,及时处理生产中各类异常问题。
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排; 负责车间日常事务的管理; 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。 薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩,多劳多得; 上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产部门的生产计划制定,监督、检查各项制度在各班组的执行情况; 2、根据生产计划组织车间作业,保障生产任务按时推进; 3、指导并监督各班组日常生产安排与现场管理工作; 4、优化人员与设备配置,调整车间布局及产能负荷,提升生产效率; 5、实时掌握生产过程中的质量状况,协调相关部门协作沟通,快速处理突发问题; 6、落实生产现场人员纪律、环境整洁及物料有序摆放,推行目视化管理与6S标准,营造整洁有序的作业环境; 7、组织实施车间安全培训、规范操作及预防措施,强化安全管理,确保生产安全无事故。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关经验; 2.熟悉车间计划调度、生产运作、质量管理及人力资源调配等专业知识; 3.具备良好的组织协调能力、沟通能力、应急处理能力及团队管理能力; 4.善于总结工作成果,持续反思改进,具有较强的责任意识与自我驱动能力。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验
岗位职责 1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品品质与产能达成。 2.人员管理:搭建并带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与日常管理。 3.设备管理:保障生产设备稳定运行,编制设备保养方案,确保设备性能满足生产任务需求。 4.安全管理:贯彻执行安全生产规范,开展安全教育,排查隐患,防范各类安全事故发生。 5.成本控制:合理管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费,实现降本增效目标。 任职要求 1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。 2.技能:掌握洗涤生产各环节流程、设备操作规范及质量管理体系。 3.管理能力:具备优秀的团队组织、沟通协调与现场管理能力。 4.学历:本科或以上学历。 5.工作态度:工作认真负责,抗压性强,富有责任心与创新意识。 薪资待遇 根据能力和经验面议。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责: 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作; 2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率; 3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应生产车间的工作条件; 2.工作认真,具有较强的责任意识和执行能力; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作能力。
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
招聘领班,海南三亚三亚湾,工资待遇,4000-5000。 月休四天。 包吃包住。 有意向者联系。 电话,
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1.全面主持食品工厂生产运营,依据公司生产目标制定车间详细作业计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品满足食品安全相关要求。 3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,控制原材料损耗与能源消耗,推动降本增效工作落地。 4.统筹生产团队管理,涵盖班组长及一线人员的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设,打造高效稳定的作业队伍。 5.负责生产设备日常管控,组织制定并实施维护保养方案,保障设备稳定运转,降低非计划性停机频次。 6.落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。 7.对接采购、仓储、品检等协作部门,保障物料供应衔接顺畅、库存水平合理,支撑生产连续性运行。 8.定期汇总编制生产数据报告,分析产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标,向上级反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任级别职务,熟悉食品加工流程与工艺特点。 3.专业知识:通晓HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法规及技术标准。 4.能力要求: -具备出色的生产计划统筹与执行能力,能高效调配资源保障交付进度。 -拥有良好的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队整体作战能力。 -具备快速响应与处置突发状况的能力,如设备异常、品质波动等问题。 -熟练操作办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析指导管理决策。 5.其他要求:责任心强,抗压能力佳,具备高度的安全意识与质量责任意识。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产部门的生产计划制定,督促、监督并检查各项制度在各班组的执行情况; 2、依据生产计划统筹安排车间作业,保障生产进度按节点推进; 3、指导、监督并检查各班组日常生产组织与管理工作; 4、科学调配人力与设备资源,优化车间布局及产能负荷,提升生产作业效率; 5、实时掌握生产过程中的质量状况,协调相关部门间的协作与对接,快速处理各类生产异常问题; 6、落实生产现场人员纪律管理、环境清洁及物料定置摆放,推行目视化管理与6S现场管理,打造有序整洁的作业环境; 7、组织开展车间安全教育培训、安全操作规范执行及安全隐患预防工作,确保生产安全无事故。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关工作经验; 2.熟悉车间计划调度、生产运作管理、品质控制及人力资源管理相关知识; 3.具备良好的综合协调能力、组织管理能力、沟通协作能力以及应对突发情况的处置能力; 4.能够持续对工作进行复盘总结,具有较强的自我驱动意识和持续改进意识。
餐厅领班月结
招聘领班一人,海南三亚三亚湾,工资待遇,4000~5000。 月休四天。 包吃包住。 有意向者联系。 电话,
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验
岗位职责 1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品品质与产出目标的实现。 2.人员管理:搭建并带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与反馈。 3.设备管理:确保生产设备稳定运行,规划设备保养方案,保障设备效能满足生产任务需求。 4.安全管理:贯彻安全生产规范,开展安全教育,强化现场安全管理,杜绝安全隐患。 5.成本控制:管控生产环节各项成本,提升作业效率,减少资源浪费。 任职要求 1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。 2.技能:掌握洗涤生产各环节流程、设备操作方法及质量管理体系。 3.管理能力:具备优秀的团队组织与跨部门协调能力。 4.学历:本科或以上学历。 5.工作态度:工作认真负责,抗压性强,富有责任心与创新意识。 薪资待遇 根据个人能力与实际经验面议。
维修台车机械维修工长期包住11-20人月结点工电工证
【招聘】 因公司业务拓展,湖南涟邵建设工程(集团)有限责任公司石碌铁矿项目部在海南矿业新成立项目部。现招聘以下岗位人员: 值班长、矿卡驾驶员,后勤辅助工、维修工、台车辅助工等。 薪资:工资待遇根据具体岗位定。 其他说明:工资每月20号准时发放。 要求:年龄不超过52岁 联系人:潘()
海南昌江黎族自治县招建筑木工、木模、钢筋工、钢筋绑扎
木模钢筋工钢筋绑扎建筑木工
昌江黎族自治县招建筑木工、木模、钢筋工、钢筋绑扎
昌江
1月6日 20:05拨打电话
地砖贴砖填缝长期6-10人月结600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
海南昌江招贴砖,十万平方墙地都是600Ⅹ1200,阳台600×600.商品房空鼓5%普装,墙砖34元一平方,地砖30元一平方脚线门卡石填缝包括在内,最好是夫妻对,看清楚再打电话,每个月进度70%今年做多少年前结清,可以做到明年8份,马上可以进场做,有空着的师傅电话联系!
昌江
1月6日 18:41拨打电话
保洁开荒保洁月结
中国陶瓷博物馆急招几名室内保洁(59岁内) 负责打扫博物馆内卫生 2400-2600元/月,单休 感兴趣的联系我 工作地点:中国陶瓷博物馆内(面试从北门进)
昌江
1月6日 18:31拨打电话
海南昌江有没有认识清运垃圾的?谢谢,
运渣
有没有认识昌江清运垃圾的? 谢谢,
昌江
1月6日 17:14拨打电话
金华武义县武义县固拓工具有限公司装配包装车间主任(年后)张总联系地址:武义县熟溪街道东南工
装配工包装工车间主任
武义县固拓工具有限公司 装配包装车间主任(年后) 张总 联系地址:武义县熟溪街道东南工业区
金华 武义县
1月6日 21:14拨打电话
急招车间主任
1-1.1万元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
底薪10000起/月,负责团队人员管理,工作安排等,有责任心,专业能力强,本地稳定的优先。联系电话:
学徒工工厂木工车间主任
岗位名称:业务员及经理(炫木设计服务有限公司);木工车间主任(沈阳益源彤盛家具有限公司);木工学徒(板式家具厂)。 岗位要求:1.业务员及经理:负责对接客户,全案设计,量尺,出方案,效果图,全屋定制深化图纸等工作。2.木工车间主任:负责木工车间的日常管理,监督木工工作,保证生产进度和质量。3.木工学徒:学习家具制作技艺,了解木材特性,掌握木工工具使用及安全知识。 薪资待遇:1.业务员及经理:底薪+提成,,高于业内平均水平。2.木工车间主任:工资具体面议,准点发放。3.木工学徒:工资根据表现和学习进度而定。其他信息:经营品类包括板式、吸塑、烤漆等;工作时间早8点晚5点30;公司地址位于后胡台村盛大工业园;具体薪资和其他福利待遇需要详谈。
沈阳
1月6日 18:06拨打电话
注塑工车间主任
注塑车间主任 1、具备较强的组织规划能力和领导力,能够有效地管理团队;2、具备良好的计划能力,确保生产任务保质保量的完成;3、具有一定的统计分析能力,提出改善措施,有效管控生产成本;4、熟悉注塑工艺流程,具备较强的问题解决能力;5、具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够激励和引导团队成员;6、具有一定的维修经验,包括电工知识等。1、统筹管理注塑车间日常运作,确保生产流程高效、高质;2、监督优化注塑工艺流程,提升生产效率;3、负责注塑设备的日常维护和故障排除,保证设备正常运行;4、管理和培训车间员工,提升团队的专业技能和工作效率;5、实施和推行6S管理标准,确保工作环境的清洁和规范。 薪资福利:面议 工作地址:乐清市柳市镇七里港上屋工业区上浦一路77号
温州 乐清市
1月6日 17:39拨打电话
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验半导体经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验
岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备三年以上生产制造型企业车间管理经验,有电线电缆行业相关管理经历者优先; 3、掌握产品相关的行业标准与规范,熟悉生产工艺流程,能够有效把控产品质量; 4、具备现场人员管理能力,拥有较强的团队领导力与激励能力,善于问题分析与解决; 5、具有良好的生产现场组织协调能力及沟通协作能力; 6、熟练操作常用办公软件,工作态度认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作压力。 工作职责: 1、负责本车间生产计划的组织、协调、进度跟踪及内外部沟通,保障交付准时准确; 2、控制车间生产成本及相关支出,持续降低制造费用; 3、实施生产过程中的质量管控,确保产品符合工艺标准并满足客户需求; 4、保障设备稳定运行与安全操作,严格执行安全生产管理制度; 5、完成车间各项绩效数据的分析及月度报告编制,确保各类报表及时、准确提交; 6、落实车间各项规章制度与劳动纪律,制定工作计划,合理调配人力,传达公司政策要求,完成上级安排的其他工作任务。 优秀者薪资可面议。
生产管理
负责统筹车间人员的工作安排; 负责车间日常运营管理; 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。 薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制; 上班时间:为固定夜班制。
印刷生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、统筹生产部门的生产计划,推动并监管各项制度在各班组的执行与落地; 2、依据生产计划组织车间作业,保障生产任务按进度推进; 3、指导并监督班组日常生产运行与管理工作的实施; 4、科学配置人力与设备资源,优化车间布局与产能分配,提升整体作业效能; 5、实时掌握生产环节的质量动态,促进各部门间的协作联动,快速响应并处理生产异常; 6、落实生产现场人员纪律、环境整洁及物料有序摆放,推行目视化管理与6S管理体系,打造规范有序的作业环境; 7、组织开展车间安全培训、安全操作规范执行及预防措施管理,保障生产安全平稳运行。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关工作经验; 2.精通车间计划调度、生产运作管理、质量控制及人力资源管理等相关专业知识; 3.具备良好的组织协调能力、团队管理能力、沟通协作能力及应急事件处理能力; 4.善于总结复盘工作内容,持续追求自我成长与工作流程优化。
车间主任月结1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责: 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应制造车间的工作条件; 2.作风严谨,具有较强的责任意识与执行能力; 3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。
生产主管
4000-6000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年学历不限生产管理设备管理
工作内容: 1、掌握焊字、组装、雕刻技能,熟悉各种发光字的制作流程 2、配合厂长完成部门日常事务 职位要求: 1、学历不限,具备良好的沟通能力 2、能吃苦耐劳,具备一定的管理能力 工作时间: 8:30-12:00,13:00-18:00 包吃住
烘焙厂车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上面包厂生产
岗位职责: 1.负责烘焙工厂车间生产运作的监督与统筹管理 2.保障生产环节严格执行公司标准及相关规范要求 3.组织并优化车间人员的工作调配与任务落实 任职要求: 1.大专及以上学历,熟练掌握常用办公软件,具备1-2年车间生产管理相关工作经验 2.熟悉各类烘焙原材料、烘焙产品制作流程及生产设备基本原理 3.精通生产车间6S现场管理体系 4.具备良好的生产组织与协调能力,能高效执行生产厂长下达的各项任务 5.能够有效把控生产效率,确保产品质量稳定达标
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责: 1、具备良好的责任心; 2、具有同岗位1年及以上工作经验; 3、能够独立处理生产过程中的各类问题,确保任务按时完成。 任职资格: 1、具备1年以上相关实际工作经历; 2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队协作意识。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上AutoCAD服装/纺织经验仪器仪表经验半导体经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责 1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品产量与质量符合标准。 2.人员管理:组建和带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与日常管理。 3.设备管理:确保生产设备稳定运行,编制设备维护方案,及时排查故障,保障生产连续性。 4.安全管理:贯彻安全生产规范,开展安全教育,落实防范措施,杜绝安全隐患。 5.成本控制:精细化管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费,降低运营成本。 任职要求 1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理工作经历。 2.技能:掌握洗涤生产各环节流程,熟悉设备操作及质量管理体系。 3.管理能力:具备优秀的团队组织与跨部门协调能力。 4.学历:本科或以上学历。 5.工作态度:责任心强,抗压性强,富有进取心和创新意识。 薪资待遇 根据个人能力与经验面议。
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识工厂招聘,组装,丝印,
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责 生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。 质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。 人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。 具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理中空玻璃生产师傅建材
岗位职责:上班时间早上7:30到12:00,下午2:00到6:30 1.从事中空玻璃的制造作业,保障产品品质与生产进度 2.配合团队协同作业,确保各环节衔接有序、运行高效 3.积极参与工艺优化,推动生产技术不断升级,增强产品优势 任职要求: 1.具备良好的交流能力,能与同事保持顺畅配合 2.按时落实上级安排的工作任务,保持主动积极的工作态度 3.富有团队意识,适应集体协作环境,共同达成工作目标
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