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岗位职责 1. 负责项目初期市场研究、客户群体画像、竞品分析，完成项目整体定位、产品策略建议及价格预判。 2. 主导户型配比规划、建筑外立面风格、示范区参观动线、精装修标准等产品落地执行方案，协同设计与成本团队推进实施。 3. 制定项目整体营销策略框架，分阶段制定蓄客、开盘、持续销售及清盘阶段的运营策略，明确各阶段目标与执行路径。 4. 实时跟踪市场动态，及时调整推广主题、渠道配置及价格体系，保障去化效率与利润水平的平衡。 5. 统筹管理线上线下宣传内容（包括楼书、沙盘、广告片、新媒体素材等），确保内容品质统一且发布及时。 6. 编制并落实项目营销总预算，依据投入产出比优化媒体投放、活动支出及渠道佣金等费用结构。 7. 带领策划团队（含文案、设计、活动执行）完成日常工作任务，联动销售、渠道、物业等部门实现高效协作。 8. 对接广告公司、活动执行公司、制作单位等外部合作方，明确成果交付要求并组织验收。 9. 牵头制定开盘实施方案（涵盖选房系统、现场动线、公证安排、应急处理机制），全面把控现场执行安全有序。 10. 组织样板间开放、工地开放日、交付仪式等关键节点活动，协同客服团队处理客户反馈与投诉。 11. 每周汇总来访量、成交量、费用效能、转化率等核心数据，进行复盘分析并提出优化措施。 12. 审核所有对外发布物料及销售说辞，防范违反广告法或虚假宣传等合规风险。 任职资格（硬性门槛） 1. 大专及以上学历，市场营销或策划类专业优先考虑。 2. 至少完整主导过1个以上综合体项目全流程（自拿地阶段至清盘结束）。 3. 具备5年以上房地产策划工作经验，其中至少3年担任同等岗位独立负责项目，不接受纯代理机构背景。 4. 可独立撰写全案报告（含定位报告、策略方案、复盘总结），汇报时具备脱稿表达能力。 5. 掌握基础设计工具（可修改简易户型图、标注物料尺寸），能识读施工图纸。 6. 具备渠道管理、分销运作及自建渠道的实际操作经验，不限于传统广告投放。

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一，工作内容：主要做手机，电脑，蓝牙耳机数据线等等电子产品都是手上活简单易学无需经验 主要岗位：组装，测试，包装，质检物料插件等等岗位很多合理安排。 二，年龄16～55周岁 三，不需要经验，也不要学历，身体健康，没有传染病就行。 16-55 周岁，持本人二代身份证 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、有坐有站，工作轻松 4、上班气氛好，管理宽松，早八晚八中间吃饭一小时。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:提供食宿 1、进厂当天，统一发饭卡，刷饭卡吃饭。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。