每咨询的人比较多，详细可以添加我的微信了解工作[薪资待遇]薪资一:底薪8500元/月，每平均工作8到10小时，每补助200元，全勤500元/月，话补300元/月，月综合薪资10000以上短途待遇:短途送货，当往返，上五休二。薪资二:底薪9500元/月，出差期间就是在车上，每补贴300元，全勤500元/月，话补300元/月，月综合薪资12000以上长途待遇:送货，15-20往返，休息7-10。每月10号发放薪资，不拖不欠，包吃住，有一金[工作流程]1、按照公司分配的货物订单，进行清点产品数量及型号型号(产品装上车复查一次);2、将产品接上自己负责的指定车厢，跟随车辆运往目的城市，接货物时防止货物流失，损坏，等地远距离送货，每次连续出差20多休息10。(送货期间吃住在上，不可私开车厢)[招聘要求]1:为人诚实，对工作认真负责，能吃苦耐劳，责任感强，服从公司安排2:有效身份证，年龄16-50周岁(学历不，不)3:，能适应出差，不晕车4:学历要求:初中(包括初中)以上，认识26个英文字母。[待遇]公司提供你们就职中的免费食宿对于新进员工当就安排食宿，当免费办理入职手续衣:公司免费提供4套，就餐卡，识别卡，工作证，卡食:公司免费提供工作餐与加班餐，工作餐样式丰富，供员工自主选择住:公司免费提供4-6人间空调宿舍，内有热水器，洗手间，橱柜，书桌等生活设施。

送气工，记件，会骑摩托车并有相关证件，身体健康，吃苦耐劳，没特殊情况。年纪在五十以下

招聘：熊猫派对蛋糕配送员18-25左右薪资：3000-5000元/月活泼开朗，爱学爱动，我们是一个年轻的团队没有束缚，工作时间短，福利待遇高

工作内容:1.运送生活用品、建材、日用百货等2.短途贵阳周边，长途贵州省内3.薪资日结，多劳多得，不需要上下货4.勤快，能吃苦耐劳，服从公司安排5.司管一对一服务要求:1.无犯罪记录，无法院执行2.驾照1年以上，驾驶熟练3上班时间自由（面试地点贵阳）4.面试带身份证，驾驶证

一、工作内容：负责市内送货，需要有三轮车驾驶证。（非诚勿扰）三、工作地点：熊家屯安置区14栋新盛食品有限公司二、工作福利：底薪+提成

业务员

   拼多多旗下多多买菜长期招聘配送驾驶员和分拣员数名。配送驾驶员待遇：自带中面包或者金杯车（月综合配送费5000-9000元），性20-40岁，待遇面议，上班时间：凌晨5点-上午11点。

有工作经验者优先，能吃苦耐劳，有爱心和责任心，有良好的沟通能力和亲和力（女:18岁——45周岁）。工资面议，工作前接受公司安排岗位培训。

做灯带，配送货，搬货

制草堂头疗馆诚聘店员有无经验均可，带薪培训上岗一、任职要求:1、五官端正，细心，年龄在16-25岁之间，不会可带薪培训2、有上进心和进取心，想学一技之长;3、性格开朗，活泼，有良好的沟通能力二、相关福利：1、带薪培训上岗,培训时间7天左右,提供专业的培训服务，期间包食宿2、月休息4天，可累积休息。3、提供午晚两餐。4、工作内容：草本头疗+肩颈按摩5、底薪+住房补贴+满勤+提成，成为正式员工后月薪4000-7000元/月，上不封顶，公司有公平合理的奖金提成制度，多劳多得6、晋升体系：头疗师-店长助理-店长-督导。通过考核可以提升底薪收入。“制草堂”贵阳店，品牌总部在上海，其通过高科生物技术实现60多种中草药配方萃取，研发“养+调”的轻养理念，创新天然草本养疗的品牌文化。一家集草本头部健康、草本轻养、草本产品研发的综合型企业。

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石阡南方家私因业务发展需要，现诚聘以下人员： 一、 店长1名，要求有同等工作岗位3年以上，具备较强的团队管理能力、协调能力； 二、导购10名，要求热爱销售行业，具备较强的沟通能力及语言表达能力。 以上人员一旦聘用，待遇从优。地址：泉城别苑9栋天桥二楼电话：彭姐

主要负责做底，做底没有问题的

工资是这样的第一个月实习工资是2100底薪+300全勤表现突出可以拿到2600-2800第二个月开始就是底薪加全勤加营业额提成3200-3800底薪每三个月根据表现递增100一次上班时间是早班早8点半到晚18点晚班是下午2到晚11点30吃饭时间有半个小时月休三天试用期三天通过后工资正常结算辞职须提前二十天，

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运营主管1名薪资3000-5000行政班（8小时）数据员1名薪资2800-3200对接班（7.5小时）收银员1名薪资2500-3000对接班（7.5小时）果蔬区称秤员1名薪资2700-3000对接班（7.5小时）销售员3名薪资2450-3000对接班（7.5小时）联系人：李女士姜女士（午休时间12:00-14:00勿扰）地址：思南县思唐街道办事处城北街金丰市场凌宇超市

注意:工作地点在碧江区川硐学府一号附近，工作地点能接受的投！岗位二：汽车机修工（中工1人、初级工1人）工作职责：1. 完成门店汽车维修、保养等工作。2.完成门店机器维护保养工作。3.负责工作区域的6S管理。4.晋升体系（技术方向）：学徒—初级机修工—中级机修工-高级机修工—店长级机修工—机修技术总监（副总经理）—总经理应聘要求：1. 中级机修工有3-5年同岗位工作经验，有成规模门店工作经验及4S店工作经验优先录用。特别优秀的，高级机修工试用期后可技术入股成为股东。2.初级机修工有1-3年同岗位工作经验，优秀者可放宽要求。3.学历不做要求，晋升技术总监（副总经理）及以上要求大专及以上学历。薪酬福利：优秀者可谈。中级（5-9K,底薪+提成）、初级（3.5-7K底薪+提成），包吃、节日福利、其他福利。以上工作地点在铜仁市供电局附近求职热线：姚经理（应聘工作请于每天9:00-12:0014:00-17:00来电）

200件药品，从车上卸到医院4楼收货部，上楼有电梯，费用200元，需要两个人带小推车