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其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专
要进厂的请绕道勿扰!!!短期不招 【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制=综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿,电梯房,全自动洗衣机、冰箱等设备齐全,距离公司五分钟路程、交通便利。 3. 公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,专业不限。 2. 有良好的团队精神,有责任感。 3. 为人诚实可靠、具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 4. 不可有明显纹身。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2. 项目参与:参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力。 3. 领导力发展:逐步承担管理职责,培养领导能力。 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【公司承诺】 1. 一经录用,无需经验,接受小白,免费带薪培训,不收取任何费用。 2. 若你的简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予您反馈,非诚勿扰。 人人机会均等,期待你的加入
机械制图
1.4-2.3万/月
机械制图员3-5年本科
【岗位职责】 1. 技术岗位1:绘制不锈钢罐类设备图纸,容器设备出图。 2. 技术岗位2:输送设备、机械传动设计、搅拌机构、输送机构、绞龙机构、粉碎机、真空密封结构设计、酒糟摊晾机等,至少懂一部分的装配公差。 3. 最好了解水泵、管件、阀门、减速机、仪器仪表等。 4. 思维灵活,创新能力强,主动性强,责任心强,愿意花时间学习进步。 5. 不会的部分可给予时间学习,愿意学习新知识、新内容,做事态度要积极。 【岗位要求】 1. 必须会CAD、SolidWorks、Office软件。 2. 需要至少符合一个专业:机械专业、过程控制专业、化工机械相关专业等。 3. 有3年以上的机械行业从事经验。 4. 需要到浙江温州工作,符合要求者。 【福利待遇】 1. 工作时间8小时,8:00-17:30。 2. 额外餐补300元每月。 3. 包住宿或提供交通补贴。 4. 根据项目情况加班,有加班费。
产线技术员
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位要求: 学历要求:本科及以上 专业:化学、材料或相关领域 工作经验:具备1年以上化工企业现场技术管理经历(具有镍钴产线、锂电产线工作背景者优先) 工作内容: 1. 协同工艺助理开展产线调试或试验过程中的数据采集、整理分析及报告编制。 2. 负责生产异常情况的实验验证,并完成相应实验结果的总结与汇报。 3. 掌握所辖产线全部工艺流程及相关控制指标。 4. 参与产线技术文档的更新与维护。 5. 协助开展本产线的成本测算与核算工作。 6. 配合工艺助理推进新项目工艺系统的调试实施。
储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员有提成月结经验不限大专
【岗位要求】 1. 专科以上学历,无专业限制。(优秀应届毕业生优先) 2. 年龄30岁以下,无需管理经验。 3. 形象专业、学习能力强、态度端正、对管理工作感兴趣、有热情。 4. 有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。 5. 作为公司后期中层管理者,需具备不怕吃苦耐劳的精神,有较强的责任心、学习能力和适应能力。 【薪资待遇】 底薪2000+300全勤+200交通补贴+1500绩效奖金,综合薪资4000-6000元。试用期一个月,第二个月无责底薪+提成+管理绩效,绩效根据个人工作能力增加。喜欢有野心有想法的人,只要你敢想那就来,需要的就是你。团队全是年轻的新思想、新鲜的血液和灵魂,期待你的加入!
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员免费培训月结1年以下高中市场营销方向
1:使用电脑处理线上平台的贸易订单相关工作; 2:全程室内办公,负责线上数据的收集、整理及采购分析; 3:面试通过后,公司将提供免费岗前培训,直至熟练上岗。 岗位需求: 需具备基本电脑操作能力,责任心强,执行力高,工作细致认真,能胜任公司在平台上的预购与预售任务。 任职条件: 1. 不限性别,有电商、运营、销售或创业经验等相关背景者优先,公司提供免费岗位培训; 2. 工作积极主动,态度严谨,具备良好的学习能力和分析能力; 3. 具备较强的组织协调能力、统筹能力及执行能力; 4. 能熟练操作基础电脑办公设备; 薪资待遇:月薪5000+ 工作时间:9:00-17:00,每周日及法定节假日固定休息。 工作环境舒适,工作内容轻松。
其他生产营运人员经验不限本科包住不接受居家办公五险
【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务; 2. 参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力; 3. 逐步承担管理职责,培养领导能力; 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作; 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。 【薪资待遇】 1. 4000无责+1000奖金绩效
技术研发管理岗
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
要求: 1、工程类相关专业,985院校毕业; 2、发表SCI收录论文不少于2篇; 工作内容: 1、协助开展各级科研项目申报与执行,达成相应科技成果考核目标; 2、组织各类科学技术奖项的申报工作; 3、研究方向包括智能建造、新材料等领域;
技术项目工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科
技术部项目工程师(月薪9000-12000) 【岗位职责】 1. 负责产品项目开发、技术对接及项目推进工作,保障项目按计划完成并顺利导入生产。 2. 负责图纸审核、技术资料整理及项目进度跟进。 3. 统筹样品打样、小批量试产及产品验证工作。 4. 对接客户开展技术交流及项目技术问题处理。 5. 跟进项目开发过程中质量、工艺及交付问题。 6. 配合采购、生产、品质等部门完成项目导入。 7. 负责项目相关技术文件及资料归档管理,定期反馈项目进度及异常情况。 8. 协助开展技术成本分析及工艺优化。 9. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟悉产品开发及项目管理流程。 2. 具备较强技术沟通及协调能力。 3. 熟悉相关制图及办公软件。精通机械制图,能审图、能上手改图,能熟练使用CAD等绘图软件及相关办公套件。 4. 性格开朗外向,具备优秀的跨部门及客户对接能力,善于沟通表达。
其他生产营运人员经验不限大专
要进厂的请绕道勿扰!!!短期不招 【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制=综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿,电梯房,全自动洗衣机、冰箱等设备齐全,距离公司五分钟路程、交通便利。 3. 公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,专业不限。 2. 有良好的团队精神,有责任感。 3. 为人诚实可靠、具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 4. 不可有明显纹身。 5. 篮球爱好优先考虑。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2. 项目参与:参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力。 3. 领导力发展:逐步承担管理职责,培养领导能力。 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【公司承诺】 1. 一经录用,无需经验,接受小白,免费带薪培训,不收取任何费用。 2. 若你的简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予您反馈,非诚勿扰。 【职位福利】 带团队、年底双薪、五险、包住、带薪休假、试用期提前转正、团队气氛活泼、多次晋升机会。 【职位亮点】 月薪5--8K,包住,公司氛围好。 人人机会均等,期待你的加入。
养殖员兽医包住包吃保险3-5人月结全职
招聘:育肥饲养员两名,最好是两个人一起的 地点:思南县香坝镇碗水猪场 岗位职责 1. 负责育肥猪日常饲喂、清圈、栏舍卫生打扫 2. 观察猪只采食、粪便、精神状态,及时上报病猪、异常情况 3. 做好栏舍通风、保温、消毒,落实猪场生物安全 4. 记录简单饲喂情况,配合场内防疫、转群工作 任职要求 1. 能吃苦耐劳 ,有养猪经验优先,新手愿意学也可 2. 身体健康,无重大疾病,能长期住场 3. 做事细心,爱干净,责任心强,服从管理 4.年龄50岁以内 待遇面议:包吃住,工资5000+绩效
二保焊工厂焊工高温补贴包吃五险夜班补贴保险3-5人日结
扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄18-48岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名
组装工加班补贴夜班补贴保险高温补贴社保20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖, 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
贵州铜仁明天沙子坡需要一名夹木机操作人员。
抓木机1-2人
明天沙子坡需要一名夹木机操作人员。
铜仁
11月1日 19:02拨打电话
铜仁思南县招光伏安装、电焊
300-350元/天
电焊光伏安装长期1-2人月结陆地光伏
铜仁市思南县招光伏安装、电焊最好是塘头附近的,管吃住,工资一月结两次。电焊必需熟。
铜仁 思南县
11月1日 19:01拨打电话
深化月结
招多名长期不锈钢装饰工程深化工程师:1.主要负责图纸深化拆分,熟练掌握cad和SolidWorks。2.工资面议,具体看能力,包社保,月休4天3.5年以上工作经验者优先地址:佛山陈村镇潭村工业区一路联系方式:
佛山
11月1日 19:18拨打电话
天津10号左右安装混油高光样板间懂深化图的师傅4名,
深化
10号左右安装混油高光样板间懂深化图的师傅4名,
天津
11月1日 18:37拨打电话
技术员/深化/建模
7-8千/月
技术员深化建模月结全职
1:彩钢板,电气,风管,劳务分包报价,结算 2:排版,会图,签证单,结算 3:项目结算谈判
深化建模月结全职
岗位职责: 1.负责钢结构图纸的深化设计与精准拆图,确保构件尺寸、节点构造符合施工及验收规范 2.运用Tekla等建模软件完成三维建模、碰撞检查及出图工作 3.与施工方及工厂生产部门对接,及时解决深化过程中的技术问题 4.参与项目全过程技术交底与图纸优化,提升加工精度与安装效率 任职要求: 1.熟悉钢结构设计规范及加工工艺,有钢结构厂深化拆图实操经验者优先 2.具备良好的识图能力与空间想象能力,责任心强,注重细节 3. 适应榆林金鸡滩厂区工作环境,接受包吃包住统一管理 4.学历不限,有相关项目经验者可放宽学历要求
技术员深化建模月结全职
岗位职责: 1.负责建筑/钢结构/深化设计与协同优化 2. 根据施工图纸完成构件建模、节点深化、碰撞检查及出图交付 3.配合项目团队进行技术交底,提供模型支持与可视化解决方案 4.维护模型标准与族库管理,确保模型精度与信息完整性 5. 参与图纸会审、施工方案模拟及进度计划可视化呈现 任职要求: 1. 熟练掌握Revit、Tekla、Navisworks等主流BIM建模软件 2. 具备施工图识图能力,了解相关设计规范与施工工艺 3.逻辑清晰,具备良好的沟通协调与团队协作能力 4.能适应项目制工作节奏,责任心强,注重细节 5. 土木工程、建筑学、机械制造等相关专业背景优先
主管组长
1、要求在铜仁且能随时上岗 2、有工厂3年以上管理经验,或者3年以上生产主管、组长经验 3、有执行力,说服力、灵活处理各种问题 4、能够识别不良品、熟悉生产线操作流程 5、薪资面议
工艺经理
1.2-1.7万/月
厂长/主管5-10年本科不需要出差团队管理经验能源/化工/环保经验蓄电池经验无机材料经验
【岗位职责】 1. 负责统筹工艺团队日常管理、绩效考核与人才培养,提升团队对工艺的专业把控能力与协作效率。 2. 主导工艺体系搭建与迭代,制定修订核心工序的工艺标准、SOP等文件,保障工艺稳定与产品性能一致性。 3. 对工艺难题提供技术支持,解决生产工艺异常,主导新产品导入(NPI)试产管理,监督现场工艺纪律,确保产品量产顺利、性能达标。 4. 推进材料研发与生产工艺衔接、原材料适配验证、生产设备工艺适配优化,监督生产合规要求,配合体系审核与客户审核,规避粉尘、高温等安全环保风险。 5. 管控工艺相关成本,参与产能规划与产线优化,统计工艺相关数据、编制报告,完成上级交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业,具备扎实的材料工艺理论知识。 2. 8年以上工艺相关工作经验,其中3年以上负极材料工艺管理经验及团队管理经验,熟悉相关质量体系。 3. 熟练掌握材料行业的工艺优化方法,能运用精益、六西格玛等工具解决负极工艺难题。 4. 具备优秀领导力、沟通协调能力与问题解决能力,责任心强、抗压性好,有持续学习意识。
跟单文员
3-4千/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休文员经验
1货物的验收、发货;厂家下单 2精通办公软件 3抗压能力强
车间主任月结1-3年大专食品/饮料
1、依据生产计划,合理制定车间物料投入方案及工艺安排,统筹设备维护与配件需求计划,保障生产任务按期完成; 2、负责车间日常运作管理,实时跟进生产进度,及时发现异常情况,分析问题根源并实施有效解决方案; 3、组织并监督各班组落实各项生产前准备工作,确保流程顺畅; 4、监控原辅材料、内包材及外包材的库存水平,维持合理储备,满足连续生产需求; 5、审核各类生产报表,督促各班组按时提交每日生产数据; 6、主持召开每日生产例会,汇总生产中出现的问题,形成决策意见,下达调度指令; 7、准确传达上级工作要求,配合上级问询,如实汇报工作进展,协调处理下级工作争议,开展团队思想引导工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,食品类相关专业; 2、具备3年及以上相关岗位管理经验; 3、具有食品加工领域实际管理操作经验。
办公室文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职
阳光箱包厂招聘启示 招聘办公室文员1名 一、要求学历:大专及以上电脑能力:做电子表格熟练(会简单的函数、数据透视表) 二、工作内容 1.处理成品出入库(ERP系统操作,可以学,操作简单) 2.车间生产数量统计 2.算工资 3.管理备用金,负责基本的报销(走钉钉OA审批,操作简单) 三、工作时间 四、待遇 1.试岗5天 2.试用期1个月(底薪3000) 3.转正3500-4000 5.包吃住 6、生日福利、节日福利 五、工作地点 贵州省铜仁市玉屏县大龙开发区麻音塘街道箱包产业园阳光8点 联系人:杨女士
厂长/主管3-5年本科现场管理安全管理成本管理ISO9001
岗位职责: 1、依据转炉与改性车间的生产任务及计划,制定月度、周度及每日生产安排,并跟进落实执行情况; 2、统筹车间生产运行及相关辅助作业,核查各班次生产任务完成状况; 3、定时巡视生产区域,及时纠正操作偏差与管理问题,处理突发故障、异常及紧急事件; 4、审核生产排程单、作业指令、物料供给及库存数据报表,管控制造成本,分析班组投入产出效率; 5、指导并监管班组人员作业,确保产品品质稳定,优化和维护设备工艺参数; 6、监督安全生产、职业卫生、文明作业、标准化实施及现场规范化管理; 7、协调落实各项生产指令与工作部署,出现分歧或问题时,及时反馈或协商处理; 8、督促车间各类资料的汇总、整理与归档管理,审批并提交相关统计报表与工作报告; 9、负责对车间员工进行指导、培训与监督,组织实施绩效考评及奖惩措施; 10、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 具备良好的沟通协调能力、计划制定与执行能力,具备较强的组织管理与技术革新意识; 2. 精于生产成本管控及质量提升改善; 3. 掌握6S管理理念并能实际应用; 4. 熟悉办公软件操作。
维修主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 根据生产部门提出的设备维修计划,迅速组织维修团队做好设备维修工作,保障生产顺利进行; 2. 定期带领机修团队做好生产设备的维修、保养,收集分析故障维修记录并持续改进; 3. 对机械维修给予支持,对突发故障及时提出抢修方案,并现场指导实施,减少维修停机时间; 4. 根据产品要求、工艺要求,参与各项设备技术改进工作,提高设备运转率; 5. 负责公司技改项目中机械设备部分的设计、安装和调试; 6. 对新增机械设备的质量进行验收,跟进新增机械设备运行状况的统计分析,提出控制和改进的措施,提高设备产能。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,设备管理、机电一体化、机械自动化等相关专业; 2. 具备相关生产管理、现场管理、安全生产、职业卫生健康知识培训经历,接受过ISO9001、ISO14001、IATF16949体系培训; 3. 拥有3年以上设备管理、设备维修工作经验; 4. 熟练掌握机械、液压、气动原理及电气原理,具备丰富的维修经验和故障诊断能力; 5. 掌握WORD、EXCEL、CAD等办公软件和绘图软件,能够熟练绘制设备零配件的加工图纸用于委外加工。
设备维护主管
1-1.2万/月
生产设备管理员5-10年大专机械设备
岗位职责: 1、负责公司各类设备的验收工作,全面监督设备的使用及报废等全周期管理; 2、编制设备维护、保养与检修计划,建立健全相关台账记录体系; 3、协助维修团队落实设备维保检修计划,并对执行过程进行跟踪与督导; 4、定期开展设备巡检作业,做好点检数据记录,完善巡检台账,降低故障发生率,确保生产稳定运行; 5、针对设备异常情况进行原因调查与分析,制定处理措施并及时上报处置结果; 6、健全设备备品备件清单,设定安全库存标准,保障设备持续运转需求; 7、统筹设备及备件采购计划的制定,并组织实施到货后的质量验收工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、机械自动化等相关专业;有锂电池负极材料、水泥或大型化工企业背景者优先; 2、具备5年以上设备维修与管理工作经验; 3、掌握机修钳工基本操作技能; 4、熟悉机械设备常见故障的诊断与排除方法; 5、了解工厂常用低压电器的工作原理与性能特点,精通继电器控制电路检修,具备电子电路及程序控制基础认知; 6、熟练掌握设备拆装、维护保养及日常检查的相关知识与操作流程; 7、具备较强的逻辑思维、沟通协调能力及执行力; 8、拥有团队管理经历并具备一定组织影响力; 9、良好的沟通表达能力,出色的判断力与问题分析能力。
工艺经理
1.3-1.6万/月
厂长/主管5-10年本科不需要出差陶瓷经验化学工艺团队管理经验能源/化工/环保经验量产工程师(PE)经验化工设备经验无机材料经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】 1. 负责统筹工艺团队日常管理、绩效考核与人才培养,提升团队对工艺的专业把控能力与协作效率; 2. 主导工艺体系搭建与迭代,制定修订核心工序的工艺标准、SOP等文件,保障工艺稳定与产品性能一致性; 3. 对工艺难题提供技术支持,解决生产工艺异常,主导新产品导入(NPI)试产管理,监督现场工艺纪律,确保产品量产顺利、性能达标; 4. 推进材料研发与生产工艺衔接、原材料适配验证、生产设备工艺适配优化,监督生产合规要求,配合体系审核与客户审核,规避粉尘、高温等安全环保风险; 5. 管控工艺相关成本,参与产能规划与产线优化,统计工艺相关数据、编制报告,完成上级交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上,材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业,具备扎实的材料工艺理论知识; 2. 5年以上工艺相关工作经验,其中3年以上材料工艺管理经验、团队管理经验,熟悉相关质量体系; 3. 熟练掌握材料行业的工艺优化方法,能运用精益、六西格玛等工具解决负极工艺难题; 4. 具备优秀领导力、沟通协调能力与问题解决能力,责任心强、抗压性好,有持续学习意识。
其他生产营运人员3-5年本科吸收光谱仪动力电池材料检测实验室质量体系维护理化性能检测
工作职责: 1. 主导锂电材料的理化指标检测,严格执行国家及行业标准操作流程,确保检测数据准确且可追溯。 2. 独立开展实验数据采集、整理与深入分析,编制标准化检测报告,为研发配方改进和工艺优化提供核心数据支持。 3. 负责实验室检测设备的日常保养与校验管理(如光谱仪、滴定系统等),建立并维护设备运行记录,保障检测系统稳定运行。 4. 参与ISO/IEC 17025/9001质量管理体系在实验室的实施与维护,落实安全操作规程,推进检测作业的规范化与标准化。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、材料科学与工程、分析化学等相关理工科专业,具备扎实的专业理论基础。 2. 熟悉ICP、滴定分析、原子吸收光谱、XRD等检测方法,有动力电池材料测试经验者优先考虑。 3. 能熟练运用Excel、Origin等工具进行数据分析与图表呈现,具备良好的报告撰写及逻辑表达能力。 4. 工作认真细致,具有较强的安全意识和团队合作意识,能严格遵守实验室各项操作规范及质量体系规定。 注:工作地点在黔南瓮安
厂长/主管3-5年大专五险一金不需要出差有生产控制经验(PC)食品快消经验双休
【岗位职责】 1. 组织编写及修改本车间的管理制度并实施,负责车间的生产管理工作及安全生产。 2. 检查控制半成品、成品质量。 3. 提供生产加工技术指导。 4. 组织设计本车间各工序表格记录,并监督表格填写的执行情况。 5. 按生产计划合理安排各班组的生产任务,根据需要对本车间人员、设备、材料等进行调配。 6. 依照生产均衡原则对车间各班组的生产进行有效调度,确保生产计划完成率达到100%。 7. 产量预计与调整:在生产过程中对生产情况进行跟踪与统计,建立档案记录。 8. 及时完成生产加工,对生产进度进行评估并及时调整。 9. 组织召开本车间产前部署会,对员工进行技术指导安排;加强生产过程中的技术质量控制,及时处理(上报)生产过程中的技术、质量等问题,分析原因并提出改进措施,持续改进,确保产品合格率达到要求。10. 对新产品生产工艺与注意事项进行详解。 11. 制定作业指导书,并培训执行到位。 12. 对生产的产品质量进行检查,查看车间的质量异常报告,及时对质量异常问题进行处理。 13. 对质检员提供的车间质量检验报告进行原因分析并进行纠正,制定预防解决方案,防止问题重复发生。 14. 对车间的质量问题进行统计、分析、报告。 15. 指导班组做好设备保养与维护,定期进行监督检查;会同机修人员定期进行维护保养,制定设备的安全技术操作规程。 16. 制定设备操作指导书,对岗位员工进行培训,并监督执行。 17. 定期或不定期对员工进行安全教育,杜绝重大安全事故的发生;定期或不定期组织班组进行车间安全检查,消除安全隐患;对出现的安全事故要会同有关部门进行分析和处理。 18. 做好员工安全意识教育,必须随时保持区域卫生及通道畅通。 19. 协助做好班组的考核评价,组织车间员工进行技术培训,虚心听取员工合理化建议。 20. 协助监督车间员工的劳动纪律。 21. 协助组织车间员工技术培训,培养多面手员工。 22. 协调解决班组长、技术员等提出的问题,虚心听取员工合理化的建议。 23. 完成公司领导安排的其他临时性工作,及时汇报工作情况。
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