广西北海招聘家政阿姨，诚邀吃苦耐劳、认真工作的兼职员工，待遇详谈。

需要一个熟手保洁，有一天的活，有空请电

北海享想民宿招聘保洁 地址彰泰观江海5栋 1.工资3500+300餐补 2.早上9点-下午5点 3.月休2天 4.有工作经验 5.早上9点-下午5点 电话

长期保洁阿姨保洁，15间房，干净整洁薪资福利:工资面议工作地址:石螺口

3、招聘：保洁员（1人）岗位要求：60岁以下薪资待遇：3400元/月，月休5天，不包吃住（学校有食堂）无违法犯罪记录、服从安排、无纹身、责任心强、善于沟通。◆联系人：杨主管

保底工资3000，加提成

客房保洁阿姨身体健康，做事勤快细心，有星级酒店、中高端民宿客房工作经验优先，长期稳定优先。客房及公共区域卫生打扫，布草整理薪资福利:底薪+做房提成,包食宿，老板吃啥你吃啥，住宿环境舒适M薪资面议，待遇从优总共仅8间客房，工作量轻松,每日工作8小时，月休4天，海岛环境优美团队氛围简单和谐，不压榨劳动力,住宿有空调有无线网，可安排单间,有意者直接私信,看到的

招洗碗阿姨一名1、主要负责餐具清洗，维持区域卫生2、要求勤快讲卫生，服从安排3、包工作餐，时间稳定，工资面议工作地点：吾悦广场欢迎想找稳定工作的朋友联系（）

招一名氩弧焊焊工，主要焊接不锈钢方形水箱，要求人在当地的熟手，

合浦地区招聘长白班收面工，综合月薪5000-8000元。 工作内容：负责混凝土预制构件收面（收光/抹面），配合班组完成浇筑、脱模、拆模、表面修补等工序。 人员要求：招聘员工1名，年龄45岁以下，有收面工作经验或刮腻子经验，吃苦耐劳，责任心强，服从安排。 上班时间：08:00-21:00，长白班。 食宿安排：不包吃住，转正式工后提供床位。可在工厂订餐，需提前一天报餐申请，早餐1.5元，午餐3.5元，晚餐3.5元。 工资待遇：试用期约半个月，试用期工资16元/小时，考核通过后计时+计件，综合月薪5000-7000元。 面试安排：工厂集合面试，面试时间为上午10:00-10:30，下午14:30-15:00。

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尚客优连锁酒店招聘启事因酒店业务发展需要，再次面向社会公开招聘优秀工作人员，工作环境舒适、氛围轻松、薪资按时发放，欢迎踏实肯干、有责任心的朋友加入！酒店保洁1名员工负责酒店客房、走廊及公共区域的清洁打扫工作。有无酒店工作经验均可，有相关保洁经验者优先录用。地址-王家沟尚客优连锁酒店，泽昌驾校店联系电话

大学食堂，包吃包住，月休2天

负责学校楼层的卫生清洁，上班时间八个小时，月休四天急招

盐城招聘大龄工，年龄要求50至63岁，男女不限，无文化要求。无需体检，可以借支。体内有金属（如金属假牙、金属钛）者不可，高血压者不可。薪资为18元/时（含1元餐补），点对点计薪10小时，月底发工资，保险130元/月。工作内容主要负责清铝废料、清渣等工作，两班倒，15天一倒班。入职需办理厂牌50元，住宿押金100元，打卡不满7天离职按20元/天从押金扣除。出勤7天可租赁电动车，押金600元从工资中扣除，电动车租金1至15天按1元/天结算，超过15天按整月30元结算。住宿费100元/月，水电平摊。外宿距离1.5公里，不坐厂车，两人安排一辆电动车。食堂餐费2至5元一顿，米饭和粥免费不限量。餐补1.5元/时，不满3个月无餐补。不接受。

现在可有没接活的联系电话

北海市银海区招工地力工

北海市合浦县招工地小工/杂工

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客房保洁有责任心，吃苦耐劳，服从管理

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做过客房服务员2年以上的，身高1.6米以上，年龄要求不超过50岁，做事干净利索，有团队精神，服从管理，见到客人会讲话，面相和善。月休二天，保底工资3500，

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招聘保洁一名年龄55岁以下，身体健康，上班时间7：00-11：00，14：30-17:30，月休6天，工资2200元/月，上班地址：二运汽车站附近，联系电话：

客房保洁有责任心，身体健康，服从安排，手脚麻利，做卫生细心，爱干净，有经验者优先。负责客房、公区院落卫生打扫，布草间整理维护薪资福利:底薪4000+退房提成10元，月休三天，月平均工资5千+招工人数:一名同步,看到的

北海市铁山港区招厂区打扫卫生肯吃苦二年合同每月四千五休一天

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岗位职责： 1.负责家庭日常清洁卫生，包括地面打扫、家具擦拭、卫生间清洁等，保持居住环境整洁舒适 2.承担家庭成员的餐饮制作，合理搭配营养膳食，确保饮食卫生可口 3.负责衣物清洗、熨烫及整理收纳，分类处理不同材质衣物，保持衣物整洁有序 5.协助采购家庭日常生活用品，合理规划支出，做好物品登记与管理 任职要求： 1.具有良好的个人品德和职业道德，责任心强，诚实守信，热爱家政服务工作 2.持有健康证明，身体健康，无不良嗜好，具备基本卫生常识和安全意识 3.具备基础烹饪技能和家庭保洁能力，能独立完成家务工作，动手能力强 4.有相关工作经验者优先，具备一定沟通能力，能与家庭成员和谐相处 5.能长期稳定工作，服从家庭合理安排，适应住家或非住家工作模式