文员、、可月休4天、工资3000-6000梅云奎地、每天9小时

文员2名工资4000-4500月休4天包吃住

岗位职责： 1.根据日常加工计划合理排班； 2.员工管理、技能培训； 3.协助负责人改善优化加工流程，降低成本提高能效，提升整体质量； 基本需求 1、会电脑操作，懂数据； 2、灵活的应变能力，能处理突发情况； 3、稳定性高，责任心强，学习能力较好。

招长期的临时工 工作时间：9点半-12点，13点-18点（工作任务完成可提前下班） 工作薪资：120元/天+绩效奖 工作地点：普宁流沙汽车站附近 工作要求：会电脑办公基础操作，熟练使用电脑，勤快好学 工作内容：工作简单，有培训，电脑飞书资料数据录入校对，做水印，协助性运营工作，但是重复性工作比较多，不接受勿扰！

1、负责每日客户货款的核对与清点，及时登记销售明细账； 2、办理部门日常费用的单据制作及付款流程； 3、开展日常账务处理工作，提交货款支付申请； 4、编制月度财务报表、客户往来明细账及对账单等资料； 5、汇总并整理各类财务数据，保障数据准确与报送及时。 6、具备相关工作经验者优先，工作细致，稳定性强。

对帐记帐

打印，收发文件，

工作内容、 1、协助法务进行案件资料的归集与整理，通过线上及线下方式与客户保持对接； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟踪； 3、配合开展客户回访，持续推进后续工作； 岗位要求: 1.具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件 2.无明显纹身、无犯罪记录 3.学习能力强，具有较强的团队协作意识 4.可接受无法律行业工作经验者，公司提供免费岗前培训!

招文员记帐；对帐

1.工程资料的收集、整理、归档保管工作; 2.施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等; 3.施工中各种签证资料的收集、检查、汇总等; 4.及时、规范编写、收集、整理并建立完善项目资料档案，及时办理完善安全生产有关内外部手续，服从公司管理; 5.各种工程信息的收集、传递、反馈、必要时及时向领导汇报等;

本厂招： 压袖口线帮忙，地址新寮，电话

揭阳市榕城区招工地小工/杂工

招聘 烫斗20名（不会不要 没质量意思不要打扰 联系人：陈先生 联系电话：（ 地址：普宁讪占陇镇练江工业园3号 鸿群服饰有限公司

招打地坪的

招临时平车两名 山湖 平车定拉链

招     聘 天天见超市永和店招聘 文员: 2名 营业员:若干名。 司机：1名 工作轻松，离家近，欢迎加入我们的团队 要求：18～55周岁，身体健康、服务态度好，服从工作安排。 联系电话：

工作内容： 1、线上核验用户资料，并确认价格信息 2、通过系统完成机票出票、退票及改签等业务审核 3、核实改签时间，计算相应改签费用 上班时间： 八小时工作制，双休，无需加班 福利待遇： 1、综合薪资4-6k 2、入职即缴纳五险一金 3、享有各类节假日礼品

薪资面议

薪资面议

【要求】 1、熟练使用办公软件，word、excel等 2、有较强的表格、资料处理以及数据汇总能力 3、工作积极主动，细致有耐心，善于沟通 4、最好是住在龙头寺附近的 【工作内容】 1、撰写、整理、归档各种数据、文件等 2、协助销售团队完成各项数据资料的撰写、整理 【薪资待遇】 具体根据个人工作能力和经验面议 【其他】 周末双休，国家法定节假日

要求揭阳惠来县城驻场包吃住，工期到2027年底左右，单位:咨询公司，造价4.2亿，项目是个学校，大概4个亿造价，要求有二级造价师证，带证入职，建模会做进度款，能跟甲方对接，做总包的审核造价，后期做好对审结算，工资有保障，待遇1.2万一个月，月休4天。联系陈

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境的规范与高效运转； 2、策划并协调公司内部会议、活动及培训安排，确保各项流程有序开展； 3、负责公司各类档案及文件资料的归集与管理，保证信息完整与安全保密； 4、办理员工入离职等相关手续，及时维护人力资源基础数据； 5、配合上级推进团队建设与企业文化落地，增强团队向心力与归属感。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、有行政管理或人力资源相关工作经验者优先； 3、具有积极的团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

1、负责给水工程资料管理体系搭建，制定资料收集、整理、归档的标准流程和时间节点； 2、统筹管理给水工程各类资料（技术、质量、安全、验收等），确保资料与工程进度同步； 3、审核资料的真实性、规范性、完整性，纠正资料填写错误、缺失等问题； 4、对接监理、业主、质量监督站、档案馆等单位，配合资料检查、验收、移交工作； 5、指导下属资料员开展工作，组织资料管理培训，提升团队资料管理水平； 6、负责资料的电子化归档和实体存储，建立资料台账，确保可追溯性；

负责资料对接、归档。附近优先

岗位职责： 1、负责施工中资料的填写、管理，做到完整、及时，与工程进度同步，保证资料的真实性、完整性、有效性； 2、负责项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作; 3、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档; 4、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档; 5、监督检查施工单位施工资料的编制、管理，做到完整、及时，与工程进度同步; 6、在工程竣工后，负责将文件资料、工程资料移交公司; 7、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报，编制施工统计报表 岗位要求：9-12k大专及以上（相关专业）学历，有市政、装修资料员3年以上的工作经验 岗位福利：公司购买全额社保、年终奖、餐补等

每天收集工程进度资料和完善表格，需要熟悉运用电脑制作表格。

熟悉日常电脑办公软件。负责协助日常仓管和经理助理工作。有提供食宿。 待遇3200-5000，具体面议。 工作地点：普宁市南径镇四睦村广东华美鑫通混凝土构件有限公司

要求驻场，包吃住，工期至2027年底左右，项目为学校类工程，总造价约4.2亿元，需具备建模能力，能编制进度款资料，可与甲方直接对接，负责总包造价审核工作，持有驾驶证者优先，薪资待遇有保障，按规定缴纳社保。 联系人：陈***********

岗位职责 1.设计与技术管理： ·负责建筑项目中暖通、给排水、电气（强电、弱电）等机电系统的造价审核、优化及技术支持。 ·审核机电设计图纸，确保其符合规范、施工可行及成本可控。 ·解决施工现场出现的各类机电技术问题，提供专业解决方案。 2.全过程成本控制： ·参与编制机电工程的预算，并对机电设备、材料进行选型和询价，在保证技术性能的前提下优化成本。 ·负责机电工程的工程量核算，审核相关工程款支付，严格控制项目成本。 ·处理机电工程变更、签证，确保成本变动合理、可控。 3.沟通与文档管理： ·具备出色的沟通能力，能够高效地与设计院、业主、监理及施工团队进行技术协调和沟通。 ·整理机电工程相关的技术资料、竣工图纸及验收文件。 二、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，机电工程、暖通、给排水、电气工程及其自动化等相关专业。 2.工作经验：具备5年及以上建筑机电工程造价经验。 3.专业知识与技能： ·精通专业知识：熟练掌握国家相关设计、施工规范与标准，了解BIM技术者优先。 ·出色的沟通协调能力：语言表达清晰，具备强大的跨部门、跨单位协调能力，能有效推动问题解决。 ·精通全过程成本控制：熟悉机电工程预决算，对设备材料市场价格敏感，具备强烈的成本控制意识。 ·熟练使用AutoCAD、Office等办公及绘图软件。 4.个人素质：责任心强，具备良好的团队合作精神、抗压能力和解决问题的能力。

岗位职责： 1、制定并落实人力资源战略规划与行动方案，助力企业实现经营目标； 2、牵头编制、修订及优化人力资源管理制度与业务流程； 3、全面负责人事管理日常工作，涵盖招聘、培训、薪酬、绩效考核及员工关系等模块； 4、组织完成各职能部门岗位职责的梳理与职位说明书的编写； 5、定期开展人力资源数据统计分析，形成分析报告并向公司汇报； 6、结合行业趋势与企业发展需求，参与设计并推动薪酬体系、激励机制的落地实施； 7、监督各部门绩效评估执行过程，持续优化绩效管理体系； 8、推进公司核心价值观与企业文化建设，提升组织凝聚力； 9、统筹规划企业人力资源整体发展战略； 10、负责本部门日常运营事务，协助开展人员考核、激励机制建设及部门预算管控等工作，完成上级交办的其他任务。 要求： 持有人力资源管理师证书或职称者优先；全日制大专及以上学历，管理类相关专业； 1、具备2年以上人力资源或管理类相关工作经验，其中3年以上人力资源经理岗位经验； 2、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的理论基础与实操经验； 3、熟悉人力资源各职能模块，能够统筹指导各模块工作的开展； 4、具备战略性思维与全局观，善于整合资源与团队协作； 5、具备较强的复杂问题处理能力与沟通协调能力，执行力与计划性突出； 6、拥有良好的领导力、团队激励能力与组织协调能力，责任心强，富有敬业精神。