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志丹大斜度找两个井架工或者两个富司钻都可以

锂金属技术总工 1名 战略规划与技术引领 根据公司整体发展战略，制定锂金属材料领域短期、中期及长期技术研发规划，确保技术路线的先进性与可行性，引领公司在行业内的技术竞争力。 密切跟踪全球锂金属行业技术发展趋势、前沿动态及市场需求，开展技术研判与竞争分析，为公司战略决策提供专业技术支持。 主导锂金属新产品、新技术的研发方向筛选与决策，统筹资源投入，推动技术创新成果转化为实际生产力。 研发项目全流程管理 全面负责锂金属从材料设计、合成制备、性能优化到规模化量产的全流程研发项目管理工作，涵盖小试、中试及量产落地各阶段。 组织技术团队攻克研发、生产过程中的关键性、瓶颈性技术难题，优化生产工艺，提升产品质量稳定性与生产效率。 严格把控研发项目的进度、质量与成本，确保项目按时、按质、按预算完成，并组织项目成果的验收与评估工作。 建立、完善公司锂金属研发项目流程、技术标准与操作规程，规范研发与生产环节的技术管理体系。 团队建设与人才培养 负责锂金属研发与技术团队的建设与管理，制定团队管理制度与激励机制，提升团队凝聚力与战斗力。 指导、培养技术团队成员，提升其专业技术水平与业务能力，打造一支高素质、创新型的技术人才队伍。 组织开展内部技术交流与培训活动，引入外部先进技术与理念，推动团队整体技术水平持续提升。 技术协作与外部对接 与上下游企业、科研院校及行业机构建立良好的技术合作关系，开展产学研协同创新，整合外部技术资源为公司发展服务。 代表公司参与行业技术交流会议、学术研讨活动，提升公司在行业内的知名度与影响力。 四、任职要求 学历与经验 本科及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、电化学等相关专业。 拥有10年以上锂金属或锂电行业技术研发经验，其中至少5年以上研发项目团队管理经验，有锂金属材料从研发到产业化全流程经验者优先。 曾在大型金属锂企业、知名材料企业或科研机构担任技术负责人或核心研发岗位者优先。 专业知识与技能 精通锂金属的制备原理、晶体结构、性能调控及改性技术，熟悉锂金属在不同应用场景的特性与要求。 深刻理解锂金属电池的工作原理、制造工艺及测试评价体系，掌握材料分析测试方法与电化学测试技术。 具备扎实的技术研发能力与创新思维，能够独立解决复杂技术问题，推动技术突破与产品升级。 熟练使用办公软件及专业研发设计软件，具备良好的数据分析与报告撰写能力。 综合素质 具备卓越的战略眼光与决策能力，能够准确把握行业技术发展趋势，制定符合公司发展的技术战略 拥有出色的团队管理与领导能力，能够有效激励团队成员，带领团队完成各项研发任务。 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内外部相关方进行高效沟通与协作。 工作严谨负责，抗压能力强，能够适应高强度的工作节奏与挑战性的工作任务。 五、薪资福利 极具竞争力的薪酬：具体根据个人能力、经验及面试表现面议。

志丹大斜度缺两个井架工。

招聘：地质，测量，通风、采矿、机电大专以上毕业证联系人

惠州市惠阳区秋长招钻孔熟手两名.有意者拨打电话许生

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惠州市光大水泥企业有限公司招聘岗位： 矿山采矿助理 1名（4-6K/月）双休制 任职要求： 1. 学历专业：专科及以上，地质学、资源勘查、水文地质、矿山地质等相关专业。 2. 工作经验：至少1年露天非煤矿山地质工作经验，必须懂露天开采流程，做过生产勘探、爆破现场管理或边坡地质记录优先。 3. 专业能力：会用3Dmine、Surpac等矿业建模软件，会用CAD/MapGIS制图；能独立做储量核算、写储量报告，能判断边坡风险、分析水文、预测涌水量；会用RTK、罗盘等地质仪器。 4. 证书优先：有地质类初级/中级职称者优先。 5. 身体与素养：能爬陡坡、适应矿山粉尘和极端天气，无恐高、高血压；对数据敏感，会和采矿、测量等部门沟通，能提前预判滑坡风险、处理应急情况。 公司福利：五险一金，包食宿，双休工作制，提供班车、节日慰问等。 工作地址：惠州市龙门县龙华镇/龙江镇 联系人：吴女士 （）

数控钻工，有同职经验2年以上，能看图打孔，有2年以上的同职工作经验。计时35元／小时，包吃住，

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广东广州招矿工，年龄：35岁—50岁，学历：本科及以上，专业：矿业相关专业；人数：3人，工作经验及履历，薪酬范围：年薪30万—50万元（可根据个人情况单独商谈）目前处于上市静默期，主要开展前期准备工作，具体工作内容面谈，联系人：张先生，电话同V。

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