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招聘：安全注册工程师（冶金行业） 薪资：7-10k 职位详情： -制定安全管理制度和操作规程：负责制定安全生产规章制度、安全技术操作规程和操作规程，确保公司安全生产工作有章可循。 -安全风险检查整改：定期、不定期对各项目部进行安全文明施工检查，排查事故隐患，制定整改方案和安全措施，督促各部门整改落实，形成闭环。 -安全培训教育：组织开展公司安全生产教育培训，如实记录安全生产教育培训情况，提高员工操作安全意识和技能。 -安全事故调查处理：参与生产中安全事故的调查、分析和处理，提出预防措施，减少事故的发生。 -协调沟通：协调公司与外部业务单位、政府部门的关系，提高工作效率的同时，还需要具备良好的沟通能力，能够与团队成员、高层领导进行有效的沟通与协作；和其他部门。 -其他安全生产工作事项：除上述主要职责外，重要危险源的发现、评估、后续措施和应急救援预案的制定，以及与安全生产有关的其他工作。

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招聘：矿山管理人员 薪资：5-7k 职位详情： 1.对生产过程的各个环节进行监督检查，确保生产按计划进行，并及时解决生产过程中出现的问题。 2.深入生产现场检查，快速发现隐患，制止违法作业。 3.完成领导交办的其他任务。岗位要求：30-50岁以下，有矿业相关工作优先。

招聘：余热发电厂发电专工 薪资：7-10k 职位详情： 岗位要求： 年龄30-45岁，身体健康，大专以上学历，具有一定的专业技术知识和电工证，熟悉安全规程和操作规程，熟悉所有电气设备的性能和工艺布置程序，有3年以上类似工作经验。 薪资待遇： 试用期三个月，8000元/月，转正后工资：8580元+各种福利。

招聘：220KV变电站电气运行值班员 薪资：5-7k 职位详情： 1、负责运行人员调配，组织班前、班后会议，指导业务人员进行异常情况分析和处理。 2、负责220KV变电站电气设备的管理，确保安全、稳定、高效运行。 3、开展员工培训，提高业务人员技能。 4、监督、审查操作人员执行调度员命令和规章制度的情况，严格按照工作标准进行切换操作等工作 5、审核一切停电作业施工工作票，跟踪安全措施的落实，并在检修完毕后进行现场验收。

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