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亭江食品厂 年龄17-55岁， 早晚8，190/天，长白班 包三餐，加班另算，包住180/天 包办健康证

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莆田涵江白塘镇鳌口村

招聘: 一、车间普工、包装员、操作工共50人 岗位要求：初中文化、有责任心、18-45岁以内，接受无经验， 薪资待遇：计件薪资、多劳多得、肯努力（5K--7.5K） 福利：不定期团建、节日福利等

龙海区海澄镇豆巷工业区招聘: 食品包装工2名， 快递打包员1名，会识字，有工作经验优先，年龄不超45岁

岗位职责： 负责产品（栏杆、护栏等）表面喷漆作业（底漆、面漆、修补）； 按工艺要求进行调漆、试喷、遮蔽； 检查喷涂质量，处理流挂、露底等瑕疵； 维护保养喷枪、保持喷漆房整洁； 遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品。 任职要求 初中及以上学历，1年以上喷漆实操经验（无经验肯学者可培养）； 熟练操作喷枪、会调漆配色者优先； 身体健康，，能适应油漆气味环境； 吃苦耐劳，服从安排，有团队精神；

集美灌口-长白班坐班-周结18元/小时-包吃午餐- 手工活:包装、检验、刮毛刺、吹渣、打螺丝，掰料等，都是手工活 17元+补贴1=18元/小时 包吃中餐 每月出勤满240工时，既享补贴1元差价 18-45周岁，男女不限 每周三发上周工资，按150元/天先发，每月25号结算21-次月20号工资 长白班坐班、不体检、不穿无尘服、手工活、每周三发工资

招夜班炒锅一名主丁一名，工资准时联系电话

现在福建三明需要混凝土工。

急招二保护焊工一名，计件工资10000至15000左右，地址大田街道山前村厂坦工业园，通达休闲用品有限公司，联系电话.

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年龄要求20~40岁！ 油漆工: 32元/小时，一天十一小时352 可以收学徒，没有经验愿意学也行! ！！ 免费工作餐，提供宿舍，水电均摊，商保100元/月，入职需职业病体检，满一个月全额报

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天津大型厂区，包吃住，转正有名额给上五险一金，支持转正，招聘岗位:油漆工，18-45周岁， 薪资支持预支 36/小时，8小时288，可以加班，上六休一

生产空调换热器，工作简单，非流水线，节奏不快，劳逸结合，工作简单，留职率超高 德企，8小时制 三班倒 上六休一。 18-45周岁以内

焊机技术操作工1.年龄25-35周岁，身体健康。2.机电一体化专业，或者焊接专业，大专学历。3.2年以上具备机械设备安装，维修，制造等经验，能独立识图、懂得基础机械设备应用的。4.熟练掌握二氧化碳保护焊、手工电弧焊、氩...。1.按照生产图纸、工艺要求，完成焊接、堆焊工作。2.熟练使用气保焊、氩弧焊，等离子堆焊，激光熔覆（可以来司培训学习）。3.主要针对机械零部件进行再制造修复。主要是焊接和堆焊两大类。4.要具备2-3年的工作经验，具有焊接专业或者从事过焊接行业的。薪资福利:3000-8000元，五险工作地址:三明市三元区小蕉工业园工业路31号

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招聘二保焊熟手2人，要求年龄18-50岁，持有相关证件。 工作时间：周一至周五，下午14:30开始，两班倒。 薪资：25元/小时，可日结。上班4天后，每天下班发放150元。有夜班补贴，每人12元。

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圣农集团1983年创立，农业产业化国家重点龙头企业，国内白羽肉鸡全产业链龙头企业 【岗位职责】 1、分割加工岗位:鸡肉分割、卸翅卸腿、剔骨修整、肉块分选摆盘，按照流水线标准完成产品初加工； 包装分拣岗位:成品分拣筛选 装袋封口、贴标打码、装箱码垛，对合格产品进行打包整理； 熟食预制菜岗位:半成品腌制、裹粉、串制、摆盘，熟食制品辅助加工； 【招聘年龄】:18-57岁(不卡人，不体检) 综合月薪】: 8000-9000元/月 福利待遇】 1、包吃包住:宿舍配备空调、热水器、独立卫浴，厂区食堂就餐，伙食补贴，生活开销低； 2、缴纳社保，正规上市公司保障，每月工资准时发放，绝不拖欠； 各类补贴:全勤奖、高温补贴、夜班补贴，节日礼品、生日福利； 3、厂区配套齐全:厂区超市、便利店，生活便利； 4、晋升通道清晰:普工一熟练工一班组长，老员工优先提拔； 5、大厂管理人性化，恒温洁净车间，工作环境好，岗位长期稳定；

【招聘】福建新泰革业有限公司‬位于永安市尼葛工业园区999号，现诚招以‬下岗位人员:岗位：涂台2名，主操2名，普工(男)数名要求：年龄50岁以下，有工厂经验优先，工资面议。以上岗位有‬意者联系张女士，

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核心工作职责 1. 客户对接与需求分析：主动沟通客户，了解其经营类目、资质情况及平台偏好，推荐适配的网店注册方案； 2. 资料指导与审核：指导客户准备注册所需资料（身份证、营业执照、银行账户等），检查资料的完整性、真实性及合规性，避免因资料问题影响审核； 3. 注册流程操作：协助客户完成平台账号注册、实名认证、店铺信息填写（名称、类目、简介等），确保信息准确无误； 4. 审核进度跟进：实时跟踪平台审核进度，及时处理审核中出现的问题（如资料补充、信息修改、规则答疑等），推动审核通过； 5. 基础运营指导：为客户提供店铺开通后的基础操作培训，包括平台规则解读、店铺基本设置、商品上架入门等，降低客户初期运营门槛； 6. 客户服务优化：整理注册过程中的常见问题，形成标准化解答方案；定期反馈客户需求，协助团队优化服务流程，提升注册效率。 任职要求 -能力：具备良好的沟通表达能力和耐心，能清晰解答客户疑问；做事细致严谨，注重细节，确保信息合规准确；

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