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技术员（维修多人、运行多人、电梯管理员1人）岗位要求：年龄范围：18-39岁持有上岗资格证（硬性要求），必须持有低压电工证或电工操作证（国网可查询）有物业电工经验、相关证件优先考虑责任心强，有团队合作精神试用期薪资5K-7K,根据面试情况及专业能力定薪；8小时工作制、月休6天以上岗位入职即按劳动法购买五险一金，并购买意外保险；夏日送清凉、冬日送温暖、户外岗位（环境监控、技术员、秩序维护）6-10月发放高温补贴；包住（需平摊水电费）宿舍免费配有空调、热水器、厨房等配套设施；与工资一起发放餐补，甲方配置食堂，可自由选择，是否在食堂用餐；福利待遇优厚，晋升空间大，发展平台好

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岗位职责：1.定期巡视设备设施，保证区域的设备、供电状态、线路运行安全正常；2.做好日常维修及保修登记工作；3.按规定做好设备的清洁、管理工作；4.配合施工现场的检查、管理、整改工作。任职资格：1.持低压电工证（有效期内），40岁以下；2.实际操作能力较强，能独立完成工作任务；3.敬业爱岗，良好的服务意识及团队精神；4.有大型商场、物业电工从业经验优先。福利：8小时工作制，入职购买五险一金、工作餐、免费住宿，有年终奖、生日礼金、过节费、高温补贴等福利

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