福州地区防火门入户门安装

福州仓山招门窗安装/塞缝 岗位职责： 1.负责门窗框体的现场安装、定位及固定工作，确保安装精度符合施工标准 2.进行门窗塞缝处理，使用水泥砂浆或发泡胶等材料完成缝隙填充，保证密封性和牢固性 3.配合施工团队完成门窗调试、五金件安装及后期修整，确保使用功能正常 4.按照安全操作规程作业，做好施工现场清理和成品保护工作 任职要求： 1.有1年以上门窗安装或相关施工作业经验，能独立完成安装任务 2.熟悉铝合金、断桥等常见门窗类型的安装工艺和流程 3.具备基本识图能力，能理解施工图纸和技术交底要求 4.吃苦耐劳，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.持有相关上岗证或特种作业证者优先录用

1、负责客户各类门窗、家具桌椅维修工作； 2、积极配合平台调度，接收工单，到达客户家完成维修服务； 3、遵循平台各项服务流程给用户提供优质服务；

铝合金

福州连江招门窗安装/塞缝

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福州市罗源县招门窗安装/塞缝、家具安装

隐形门更换合页，调试。

福州市闽侯县招门窗安装/塞缝

福州市福清市招门窗安装/塞缝、电焊

叉车工：日结25/含餐补，月结26/含餐补 普工：日结21元/小时含餐补，月结22元/小时含餐补 上班时间: 两班倒8.00-20.00左右 18-40 岁 宿舍:一天6元，水电平摊，公寓式4-6人间 借支:上满一周可借支500-1000元 发薪:每月25号发上个月工资 面试需要携带身份证原件 月工时300左右 工作轻松 不穿无尘服 可带手机

福州华林路树兜地铁站附近3副店需要一个会做闽东菜炒锅，工资7000到8000月休2两天，联系电话

1、作为营销大区HRBP开展工作，支持战略实施，能够理解业务方向，组织战略宣导，确保战略逐级推进、执行到位；关注一线员工对业务方向的反馈，通过组织沟通机制提升员工对战略的认知与认同；落实目标管理，协助业务负责人运用绩效工具保障战略目标分解落地，推动跨部门目标协同，帮助员工明确工作目标与发展路径；组织定期复盘，通过会议及沟通形式，辅助业务负责人及时评估并优化战略执行进展。 2、深入参与组织架构设计：洞察业务模式，掌握行业竞争格局中同类业务模块的组织配置、人才能力现状及差距，结合组织发展阶段，协同业务负责人梳理上下游协作关系，合理规划组织结构与人员布局；推进岗位设置与编制管理，支持业务负责人制定岗位标准与人才要求，开展人才选拔、任用、培养、保留与淘汰；基于业务实际，推动业务负责人聚焦核心方向，并配套相应的薪酬预算与编制规划，日常做好薪酬总额与编制的统筹管理。 3、负责人才供给与成长发展：清晰掌握所支持业务关键人才的来源与分布情况，分类运营核心人才群体，保持有效连接；协助业务团队实现人才及时补充，保留关键岗位人才，推动团队良性更替；推动人才发展体系建设，做好新员工入职融入，通过对管理者管理能力的识别、赋能、跟进与链接，持续提升团队整体作战能力。 4、主导组织文化建设：深刻理解并践行企业文化价值观，推动员工在认知、认同、共识基础上积极践行；支持管理者成为业务、组织与文化的引领者，做到以身作则、共情带动，助力团队成员实现自我成长；建立与员工的有效互动，发挥桥梁作用，增强员工归属感与团队凝聚力；妥善应对各类员工事务及合规问题，在组织内营造健康、正向的工作氛围。 5、机制建设与数据化运营：围绕业务与组织的实际场景，协同业务负责人搭建并优化各项管理机制，推动建立管理者与员工之间的常态化沟通、辅导与目标对齐机制；根据业务发展需要，设计并完善激励约束机制，并在实践中持续迭代，激发团队活力，守住管理底线；持续改进工作流程，提升运作效率，输出高质量的数据分析结论；运用数据看板等工具发现问题、推动解决，并提出数据系统优化建议。 职位要求： 1、全日制本科及以上学历，五年以上人力资源相关工作经验，主导或深度参与两个及以上HR模块的体系搭建与实操落地； 2、熟悉人力资源全流程运作，能结合数据分析与项目实践提出优化方案； 3、具备组织发展与人才管理推动力，可将实践经验沉淀为标准化、可视化成果； 4、具备系统性、结构化思维，敏锐的人际洞察力，客户导向意识强，善于理解并转化需求； 5、优秀的沟通协调与执行推动力，成就驱动、学习能力强、具备高度自我驱动力； 6、良好的人际理解与表达沟通能力。

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味滋初（福州台江）后厨急招•岗位：钉板（顶板）、炒锅•核心要求：顶板必须会片脆鱼（现点现宰现片）•薪资：钉板（会片鱼）面谈；炒锅面谈•福利：年终奖，业绩抽成，节假日福利•地址：福州市台江区红庆路21-7号（博美诗邦南区东门对面）•联系人：136****3120下午1点左右联系•备注：福州17年老店，主打脆鱼锅与闽菜家常菜

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薪资福利： 全年13薪，新员工月平均税前工资达7000+元。 月综合工资（税前）=基本工资+加班工资+绩效奖金+各类津贴+其他 基本工资：新员工起薪3650元/月，随技能级别提升而增加。 加班工资：工作日每小时加班费31元起，双休日每小时41元起。 绩效奖金：前3个月培训期享有650元培训津贴，通过考核后享受绩效奖金（平均1000元/月）。 各类津贴：餐费补贴12元/天-24元/天（根据不同班次），节日津贴1500元/年，夜班津贴30元/天，生日津贴200元/年…… 其他福利：，免费购买意外险、重大疾病险、定期寿险等商业保险）、年度免费体检、健康咨询室、带薪年休假、育儿假、丰富多彩的社团活动、员工帮助计划（EAP）。

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