上市公司五险一金无需经验包教包会免费宿舍员工食堂节日福利高级养殖技工薪资:10000+元/月[岗位职责]1、负责各工段猪群的饲喂及病弱猪处理。2、负责落地场区生物安全管理制度，保障猪群健康。3、依据各工段岗位内容，保证各工段生产成绩达成。[任职要求]1、年龄:男性18-45岁，女性18-40岁，以身份证年龄为准。2、初中及以上学历，能够熟练使用智能手机。3、有较强的身体素质，非过敏体质，不晕针不晕血。[工作地点]颍泉牧原:闻集镇、滑寨村、刘伏庄村界首牧原:新马集镇、陶庙镇、王集镇

吃苦耐劳

饲养员

长期招工秸秆加工工人套袋割绳，装车

安徽温氏股份合肥分公司招聘岗位1、分娩舍饲养员 5名薪资待遇：5.5K—7.0K+2、配种舍饲养员 5名薪资待遇：5.5K—7.0K+3、猪场环保员 2名薪资待遇：5.5K—7.0K+4、猪场水电工 1名薪资待遇：6.0K—8.0K+福利待遇：l 五险一金、商业保险、健康体检l 拎包入住、生活物资、餐费补贴l 带薪假期、节日福利、团队活动以上岗位，新手、单工、夫妻工、学历生、长期实习生均可以联系方式：（）

招聘养殖技工，女40岁以下，男45岁以下，有意者联系

夫妻二人进行五华鸡的养殖

每天工作时间3个小时左右

招聘：育肥饲养员：2人（单工，夫妻工均可），高效栏（半漏缝，自动料线）。年龄要求：50岁内。待遇：5000+（绩效奖金），在场过年发1000元补贴。地点：安徽，六安。联系电话

防疫员30-55岁，身体健康，做事利索薪资福利:4000-5500元；驻场包食宿招工人数:2名

企业直招400一天管吃住上六休一入职零费用工资按时发放坐班可申请长白班不穿无尘衣厂区基本情况：主要生产新能源电器设备等新能源厂品，员工主要负责产品的，包装、检测、物料，生手熟手均可。福利待遇：1.外地人员报销路费需入职满20天2.企业包吃包住，当天入职安排住宿3.无需经验、学历，生手进厂有老员工带4.长期工企业缴纳五险一金、可以自己选择短期工缴纳商保5.工作轻松不累，有站班坐班根据个人情况调换岗位6.员工宿舍：空调、洗衣机、wifi、单独卫生间、4人间上下铺，宿舍干净卫生有条有序提供免费夫妻房，水电费宿舍平摊大约30-50元1.年龄16-50周岁，男女不限2.不卡纹身，烟疤不需要学历文化【薪资构成】白班26一小时，一天286，夜班26一小时，一天308，夜班每晚补贴20元，每天计11个小时，月工时280-300，可安排长白班综合薪资在8400-9400元左右，第一个月可以拿一万多，一年14薪，【工作时间】每个月15号发放薪资每周可以预支3-5百生活费1.月休四天上六休一2.可申请长白班、坐班为主3.上班时间8:00—19:00中间吃饭休息一个小时，每天10小时工作时间【招聘岗位】岗位的话主要是像生产，组装，焊接，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，看小型全自动机器这些，总部在江苏无锡新吴区新人入职满月奖励2000，带朋友或者介绍人在企业工作满一个月有介绍费2000，有需要的抓紧报名

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1、对肉牛繁育养殖场年度经营业绩和各项管理负总责；2、负责制定繁育养殖中长期战略规划、年度计划组织实施；3、负责保证公司生产所需产品的供应，并严格产品成本控制，确保肉牛的全程成活率，生产情况良好；4、负责繁育养殖组织架构团队搭建及员工队伍建设、培养；5、负责搭建肉牛繁育养殖标准化体系（计划管理、过程管理、质量管理、采购管理、库存管理、设备管理）；6、积极完成领导交代的其他工作。任职要求：1、年龄30-50岁，畜牧兽医相关专业大专以上学历；2、有规模肉牛繁育养殖场工作经历，5年以上肉牛繁育养殖经验；3、能熟练运用办公软件。

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井下生产岗位技能员工大专及以上学历，采掘、通防、机电（自动化）、地测等相关专业；中专、中技、高中及以上学历或中级工及以上技能等级；非熟练工30周岁以下，熟练工40周岁以下，特别优秀者可放宽至42周岁；身体健康，无职业禁忌症。井下生产相关技能工作薪资福利:五险两金一补充：养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金、企业年金、企业补充医疗保险；井下津贴、夜班津贴、高温津贴、班中餐补贴以及技能津贴等；国家规定的各种休假，享有多层次在职学习培训机会，免费提供住宿等。招工人数:200人即日起至2024年12月15日，名额有限，招满即止。应聘者可通过网上投递简历和现场登记两种方式进行报名。

喂猪、打扫卫生、观察猪的吃食和身体状况

育肥饲养员2人

工作内容1、负责美壮养殖猪场内的日常饲养工作，确保动物健康与福利；2、执行饲养标准操作程序，监控动物生长发育状况，及时处理饲养中的问题；3、参与猪场内的清洁卫生工作，保持环境整洁，防止疾病传播。任职要求1、对动物饲养充满热情，具备良好的责任心和耐心；2、能够适应驻场工作模式，接受包吃包住的工作安排；3、愿意接受个人绩效评估，根据绩效获得相应的补贴。

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