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一、安装班组大工3人岗位要求：1、5年以上门窗安装工作经验，熟练操作铝合金及塑钢门窗安装、五金安装及调试、填缝打胶、护栏及百叶安装等2、年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，无不良嗜好，遵从操作规范和标准，禁止违章操作和危险作业；3、熟悉门窗各工序安装工艺、安装流程，具备良好的识图能力，并按图施工；4、服从上级主管现场调配，负责项目现场进度、质量、安全、交期等工作；5、配合项目经理现场工作，服从项目经理现场施工安排；6、接受各方的安全教育和培训，较强的安全意识。二、安装班组小工4人岗位要求：1、年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，无不良嗜好，遵从操作规范和标准，禁止违章操作和危险作业；2、服从上级领导及项目经理现场工作安排及调配，负责现场进度、质量、安全和交期等工作；3、接受各方的安全教育和培训，较强的安全意识。项目地点：安徽、浙江、江苏等公司地址：安徽省池州市贵池区高新技术产业开发区栖云路78号。联系电话：

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池州市东至县招门窗安装/塞缝、钢结构安装/打板

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【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费340-360一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-滁州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘：人事主管薪资：10000-12000元岗位职责：1、全面统筹人力资源和行政管理工作，熟悉人力资源六大模块各类工作，建立并完善人力资源管理体系和各项制度；2、根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划，并指导、监督各项计划的实施；3、主导人力资源项目实施，提高公司的人力资源管理水平；任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、5年以上人事工作经验，擅长招聘，有人事全盘工作经验；3、熟悉人力资源管理各模块的工作流程及制度；4、具备较强的责任心、主动性、沟通协调能力及抗压力，突出的分析问题及解决问题能力。

招聘启示安徽通拓钢结构有限公司是安徽九州重钢科技有限公司全资控股子公司，座落于池州高新区清溪大道218号贵铜公路主干道旁。公司成立于2022年8月3日，占地面积220亩，主要生产装配式建筑及装配式桥梁钢结构智能制造。一、仓管1名1、负责仓库日常物料的验收、入库、保管、盘点及成品发货等工作；2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；3、负责相关单证的保管与存档、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入等；4、中专及以上学历，电脑熟练，一年以上制造业仓管工作经验。年龄30-50岁之间。5、工作时间8小时制，单休，白班，试用期薪资4000元/月，转正工资面议，偶有加班，有加班费。以上录用者提供社保、工作餐，住宿（2人空调间）。联系人：周女士 电话：面试地址：池州市贵池区清溪大道218号（市区乘10路在三合站牌下，往江口方向走50米到1号门卫室，在行政楼204办公室面试。)

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明天有没有闲着的大工有40个隔热双开门需要挂，外包成山，

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明天要一个中工安三个门，

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