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1、交纳五险一金新能源车间流水线作业，产品辅助组装、贴胶、分拣、检测、包装，简单设备辅助操作，70%岗位坐班为主。 2、按照作业指导书完成每日生产任务，做好产品简单自检，发现不良品及时上报。 3、遵守车间安全、无尘管理规范，正确佩戴劳保用品，做好岗位5S卫生。 4、物料简单搬运，完成班组长安排的其他生产工作。 5、年龄18‑45周岁，学历不限，有无工厂经验均可，新手有人带教。 6、身体健康，手脚灵活，服从车间管理，能适应两班倒（白班/夜班轮换）。 7、做事踏实稳定，能接受流水线节奏，无明显纹身，无案底。

黄岩高桥电动车后轮电机厂 岗位:缠线绕线 装配 数控 零件加工不会有人教 年龄：18-48岁，男女不限 工资：学习期16/小时（一到两周），学习期过后计件工资：9000+ 上班时间：早上08：00-20：00，一个月会有10天左右的夜班（白班） 包住提供吃 不住宿有房补150/月 每周可以预支生活费

男女不限：23-45周岁 薪资模式 07月260-286/天（26/时） 08月260-286/天（26/时） 09月260-286/天（26/时） 10月260-286/天（26/时） 11月260-286/天（26/时） 注意：以上模式10号发同工同酬，补差价需在职，不在职无差价，工价含餐费及所有津贴。 工作内容：加工电子手表，蓝牙耳机，天线，手机 不穿无尘衣，全部坐班，宿舍8人间，独立洗浴/卫生间，不体检

【岗位内容】装配工 【年龄要求】男女不限，23-45岁，长白班，站班为主。 【工资待遇】元/小时+计件（多劳多得），折合20-24元/小时左右，月工时330-360小时，月工资综合6500-8000元 【员工福利】包吃（免费工作餐），厂外公寓，公寓住宿8人间，空调热水器、独立卫生间，水电均摊，自己承担100元/月住宿费，水电平摊。 【发薪日期】每月30日发上月工资，。

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作任务，确保作业规范与质量达标 2. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 3. 服从班组长安排，配合团队完成日/班次生产目标 4. 严格遵守车间安全操作规程及6S管理要求 5. 做好工位清洁与物料整理，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或弹性工作安排，责任心强、踏实肯干 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 4. 接受岗前培训，具备基本学习能力与动手能力 5. 吃苦耐劳，服从管理，有制造业实习经验者优先

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岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

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工作时间月休四天。长白班 长白被不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资6800元左右。 工作内容产品组装，包装，扫描，贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求聚资待遇：240元/天，月综合工资6800元左右，包吃包住，最少做一个月，也可以长期做 工作时同8:00-20：00，中间休息两个小时，多劳多得福利将遇包吃包住，可使支工资，可以开学生实习证明，离职提的7天申请辞职就行，工资是人走帐清的。

工作内容： 是印刷厂里的图书仓库，我们主要是规划图书存储区域、按类别、批次分类、贴标签、理货、存放等。 薪资待遇： 6000+/月，平均240-260/ 天，试用期1-3个月，转正前后薪资一样，入职一周可以预支工资。 工作10小时，不加班，包吃住，宿舍有独立卫生间、空调、热水器、洗衣机，五险一金，每月5号发工资，不压工资。 岗位要求： 16-39岁，男女不限，经验不限，身体健康，携有效期内身份证。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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