工作内容1.对文件进行整理；2.文件编页；3.文件扫描；4.扫描文件修复；要求:1.招实习生2.至工作结束（九月中旬）3.计算机操作熟练即可其他:1.包吃住；2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

所找的文职属于后勤岗位，主要负责系统操作，订单等处理，活动照片的反馈，资料整理等 需要有经验者优先

能干，勤快

打单子做账

招聘办公室文员，可电话咨询

熟练使用办公软件，具有文字处理能力，沟通协调能力强。 要求：责任心强，能吃苦耐劳，有经验优先

工作内容 1.对文件进行整理； 2.文件编页； 3.文件扫描； 4.扫描文件修复； 要求: 1.招实习生 2.至工作结束（九月中旬） 3.计算机操作熟练即可 其他: 1.包吃住； 2.工作地点:拉萨下面县城政府内。

工作简单好做，无销售性质接受小白，不会的岗前有培训录入登记工作薪资:综合5000-7000，可以面试问公司氛围满满，定期下午茶，水果饮品管够！！

保底月工资8000元，招聘一名造价员，要求长期坐岗根据工作能力渐进增幅，本公司是市政工程公司，主要做交通工程为主，有能力的可以面谈，管吃住，环境优越，要求管理，工作轻松，有意向者联系，冯经理

1.驻广安

，巴青有没有挖机司机联系这个电话？

察隅县高空作业电工爬电杆

昌都市八宿县招建筑承包、护坡/边坡、砼工/打灰/浇筑

有没有的吊车司机在那去干活，联系我

招聘 西藏拉萨堆龙县里招聘一名保洁人员，月薪3800元，月休四天，不包吃住，工作轻松，联系电话:

招聘兼职文员数名 要求：年龄20-35岁，能熟练操作手机，能连续做三个月以上的才来！ 工作内容：指导、协助兼职人员完成公司安排的任务，操作简单、小白也能轻松上手，全程手机操作 上班时间：每天6小时（9：00-16：00）午餐一小时，一周四天 待遇：按任务量提成，多劳多得，保底25元/小时，包午餐，工资日结（T+1）

不是电销！不是电销！不是电销 公司直招，在公司上班！！！！！ 薪资待遇： 1.底薪6000＋提成+补贴 2.公司提供免费住宿，家电齐全，公寓宿舍距离公司500米 上班时间：早九晚六，法定节假日正常休息 我们都是一群年轻的90-00后团队。我们工作环境温馨，团队和睦，氛围活跃。 任职要求： 能力要求：具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，做事有条理，能快速适应工作节奏； 素养要求：有责任心、执行力强，认同公司的工作理念，愿意长期稳定发展。

接听电话，填写单据，无压力，年龄23-35岁

岗位职责： 1.负责日常文档处理，包括文件撰写、复印、扫描及归档管理； 2.协助部门内外沟通，确保信息传达准确及时； 3.维持办公环境有序，负责办公耗材及固定资产的管理； 4.配合会议组织工作，包含会前准备、会议记录及后续事项跟进； 5.应对客户咨询，维护客户联系，提高客户满意程度。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备基础文书处理技能； 2.具备较强的组织协调能力，能高效处理多项工作任务； 3.工作细致、责任感强，拥有良好的沟通表达能力； 4.具备团队协作意识，适应高效工作节奏； 5.有文职类相关工作经验者优先考虑。

记账统计资料和外勤送资料

网吧招聘多名网咖销售主要工作内容刷卡带客入做点餐送餐月休2天工作轻松工资底薪全勤提成工龄工资节假日补贴包吃包住要求长期联系方式：

岗位职责‌ 1、主导建筑工程项目市场拓展，制定经营计划并维护客户关系； 2、全程管理投标流程，统筹标书编制及成本测算； 3、负责合同谈判及风险管控，确保条款合规； 4、分析行业动态，为公司决策提供数据支持。 职位要求‌ 1、本科及以上学历，工程管理、土木工程相关专业； 2、5年以上建筑行业经营经验，熟悉招投标全流程； 3、持有一级建造师或造价师证书者优先； 4、具备出色的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力。

最好是市政，房建，交通，水利都会的

主要是预算员

兼职人员 有内控手册修订项目完整负责经验，熟悉修订全流程逻辑，具备独立推进项目的能力。负责修订内控手册的全流程（比如：访谈、识别风险、设计优化内控流程，明确关键控制点与执行标准），最终提交修订后的内控手册 薪资福利:1万起步，根据工作经验与项目成果弹性调整， 请扫描下方二维码并，发送“1222”至后台查看招聘岗位详情；简历投递邮箱：；对工作时间无要求，根据个人工作能力决定工作时间长短 工作地址:拉萨

岗位职责： 1.负责电力系统项目的成本核算与管控，确保各项支出符合预算要求； 2.参与电力工程的前期调研、方案设计、现场施工及竣工验收，实施全过程成本管理； 3.承担电力项目投标资料的编制工作，制定合理的投标策略，提升中标概率； 4.与各相关职能部门保持良好协作，及时处理项目实施中的成本相关问题； 5.按期完成成本分析报告，为管理层决策提供准确的数据依据。 任职要求： 1.拥有电力系统或相近专业领域的实际工作经验； 2.熟知电力工程项目运作流程及成本管理规范； 3.具备较强的市场研判能力，熟练掌握投标文件编写及竞标策略规划； 4.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 5.热爱电力行业，具备积极进取心态，乐于面对工作挑战。

大专及以上学历，造价或水利水电工程、土建类专业，应届毕业生或毕业三年内，处理日常结算，向造价方向培养。

公司介绍： 北京恒诚信工程咨询有限公司是2000年3月根据中华人民共和国建设部审批甲级资质要求注册成立的公司法人，注册资金5000万人民币，具有工程造价咨询单位甲级资质证书、电力行业造价咨询甲级资质，主要提供工程勘察；工程设计；工程造价咨询；教育咨询（不含中介）技术咨询；工程技术咨询；工程招标及代理；工程监理；工程项目管理；经济贸易咨询；版权代理等服务。 北京恒诚信工程咨询有限公司是目前国内规模最大的造价咨询企业之一、全国造价咨询百强企业，凭借近二十几年的探索、创新形成的体制、机制、人才和文化优势，为规范建筑市场行为、完善建设项目管理体系做出了卓越的贡献。北京恒诚信工程咨询有限公司竭诚为客户提供高效优质的服务，已为100余家国家机关、行政业单位、国有大中型企业的1600多个投资额上亿元的建设项目提供了优质的工程咨询服务，赢得了广大客户和社会各界的一致好评和信任。 公司自成立以来承接了华润集团、华能集团、国电集团、国家电网、华电集团、大唐集团、神华集团、中国联通、国网能源等国家机关和企事业单位的全过程造价咨询、跟踪审计、竣工结算审计、清单预算编制等业务。并且工作成果均得到了委托方的肯定与好评，在工作过程中建立了长久的合作关系。汲泱泱大国之气度，传承历年来发展的辉煌成果，恒诚信励精图治、专注进取，凭借领先的人才发展战略，广纳业内精英；同步构建起了以北京为中心，以山东、上海、广东、天津、新疆、内蒙、贵州、四川、黑龙江、海南等十多个省份为重点的覆盖全国的服务网络；依托丰富的执业经验及广泛的客户资源，迅速成长为国内知名的工程咨询企业。公司致力于为客户提供最优质、最专业的工程咨询服务，并以其深厚的企业文化底蕴，探索传承百年发展之路。恒诚信始终秉承独立、客观、公平、公正的执业道德，坚持追求客户利益最大化才是企业的最终目标的服务理念，坚持走做专做大做强的企业发展路线，以一流的管理，一流的人才，一流的技术为客户提供客观公正、诚实守信、严谨科学、精益求精的咨询服务。 一、岗位职责： 1.负责电力（火电、储能、光伏、风电）成套项目的概算、预算、决算、项目经济性分析及总结、投标成本测算及报价。 2.掌握国家及工程所在地的工程造价政策、文件和定额标准。及时了解掌握工程造价情况信息，收集和掌握与工程造价、工程结算有关的技术资料和文件，实施工程预算动态管理。 3.负责编制工程投标书，包括工程预结算方案、工程成本控制分析（工程量清单），熟悉招投标流程，具有丰富的招投标管理工作经验。 4.完成项目目标成本的管控，负责编制标底，审核拟定合同并进行相关的合同管理 5.工程预结算其他相关工作 二、任职资格： 1.专科以上学历，具有造价工师证。品行端正、坚守职业道德，具有良好的团队合作精神。工作主动性、计划性强，具有较强的协调能力、良好的沟通和表达能力。 2.熟悉电力工程师项目管理知识，电力工程造价知识，电力工程法律法规。 3.从事电力、安装造价等相关专业工作5年及以上，熟悉电力工程图纸、相关额定，熟练操作各种预算软件。 4.具备独立完成电力工程预、结算工作能力，预算定额及相关计价规范能灵活运用，工作成果质量高。 三、薪资待遇： 底薪+绩效、餐补、五险一金、上午八点半到下午五点半、周末双休、带薪年假、团建拓展、培训成长、节日福利、员工生日福利、年终奖、证书补贴、驻场及出差补贴等；薪资：8000-15000+

大学生公益性岗位工作人员 1.拥护中国领导，热爱社会主义，在反对分裂、维护祖国统一和**团结等重大政治原则问题上立场坚定、旗帜鲜明。2.遵守中华人民共和国宪法，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守，遵纪守法，品行端正。3.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。限制条件：1.曾因犯罪受过刑事处罚的。2.被人民法院列为失信被执行人的。3.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的。4.已在其他单位就业的。为深入贯彻落实高校就业相关政策，有效解决相关单位人手不足的问题，拓宽高校毕业生就业渠道，解决吉隆县就业困难人员就业问题 薪资福利:1.录用人员工资，由县人社局按照现行大学生公益性岗位薪资标准执行。。3.公益性岗位工作人员休息、休假等福利待遇参照《西藏自治区公益性岗位开发管理暂行办法》执行。 招工人数:2名 报名时间：2025年12月23日—2025年12月29日（上午10:00—13:00，下午15:30—下午18:30）；招聘工作严格按照发布公告、报名、资格审查、面试、公示、签订劳动合同程序进行；新录用人员自录用文件下发后签订劳动合同，劳动合同每年签订1次。 工作地址:吉隆县人社局就业办（一楼最左侧办公室106）

岗位职责: 1.负责工程档案及数字化项目的日常执行与质量管控； 2.指导安排档案员开展工程档案整理，数字化处理等工作，并对输出质量负责； 3.负责与甲方的协调； 4.定期汇报项目进展与团队工作情况，协助推进项目验收; 5.完成公司交代的其他任务。 任职资格: 1.有相关工作经验优先，没有也可以考虑； 2.服从公司及领导安排，细心、独立思考能力强，责任心强； 3.爱岗敬业、执行能力强、具有较强的学习能力和团队合作意识； 4.具有极强的保密意识、安全意识和消防意识。