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四川达斯特展柜位于四川省达州市东岳镇工业园区，公司从木工制作、涂灰制作、油漆制作、安装制作等于广大客户。现因2026年生产需要，特向社会招聘各类展柜生产师傅数名，公司有住宿，歺补，待遇咨询电话：

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招聘：跟车搬运工 薪资：2500-5000元 工作内容：跟车下货，主要泸州宜宾自贡区域<br><br>职位要求：主要有服务意识，不能与客户发生口角。有体力者优先<br><br>薪资待遇：

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一、 工作核心目标 作为公司在新楼盘的前线代表，通过驻点推广、客户接洽和关系维护，主动挖掘并转化有家装需求的准业主，完成个人及团队销售目标。 二、 主要岗位职责 1. 驻点推广与拓客：在指定新楼盘及周边社区进行驻守，通过热情、专业的介绍，吸引潜在客户，收集有效客户信息。 2. 客户接洽与需求挖掘：接待上门或电话咨询的客户，深入了解其户型、预算、装修风格偏好等核心需求。 3. 产品与方案讲解：熟练介绍公司的家装产品、服务流程、工艺标准和促销政策，为客户提供初步解决方案。 4. 邀约与转化：通过有效的跟进技巧，邀约客户到店或参加专场活动，并协助设计师促成签单。 5. 关系维护：与已签约客户保持良好关系，促进转介绍；与楼盘物业、中介等建立良好协作关系，拓展资源渠道。 6. 市场信息反馈：及时反馈楼盘动态、竞争对手活动及客户意见，为团队决策提供信息支持。 三、 任职资格要求 · 学历要求： 不限。我们更看重你的沟通能力、学习意愿和赚钱欲望。 · 经验要求： 有销售、推广、中介、零售或客服经验者优先，无经验但有强烈成功意愿者，公司将提供系统培训。 · 核心能力： · 形象端正，性格外向，亲和力强，不怕与人打交道。 · 具备出色的口头表达能力和沟通说服力。 · 目标感强，抗压能力强，有强烈的赚钱动力和拼搏精神。 · 勤奋踏实，能接受户外及弹性工作安排。 · 会使用微信等基本办公沟通工具。 四、 我们提供什么 · 有竞争力的薪酬：“无责任底薪” + 行业领先的签单提成比例 + 月度/季度业绩奖金 + 各类单项奖励。 · 系统的岗前培训：产品知识、销售技巧、客户心理学、实地带教，助你快速上手。 · 清晰的晋升通道：销售专员 → 高级专员 → 销售主管/经理 → 片区负责人，发展路径透明。 · 广阔的成长平台：接触大量优质客户资源，积累销售与人脉经验。 · 其他福利：带薪年假、节日福利、团队建设活动、优秀员工旅游等。

达州市万源市招小工/杂工，6个点 给350

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区

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男女不限，不体检， 吃住免费， 学徒期1天保底210 年龄18-50

食品生产加工，包装。

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.熟练使用检测设备和工具，对发动机、底盘、电气系统等进行检修与保养 3.按照标准流程完成客户委托的维修项目，保证作业质量与交车时效 4.记录维修过程及更换配件信息，配合完成售后服务跟踪 5.保持工位整洁与设备正常维护，遵守安全生产规范 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉各类车型结构与原理 2.持有相关职业资格证书或接受过专业培训者优先 3.具备良好的动手能力与问题分析解决能力 4.工作认真负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，有实践经验者可优先考虑 岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.熟练使用检测设备进行发动机、底盘、电气系统等部件的检修与保养 3.按照标准流程完成维修任务，记录维修过程并提交工作报告 4.协助团队解决复杂技术问题，提升整体服务效率与客户满意度 5.定期参加技术培训，掌握新型车型及维修技术发展动态 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，汽车维修或相关专业优先 2.持有汽修相关资格证书，熟悉各类维修工具和设备操作 3.有3年以上实际汽修工作经验，能独立完成常见故障处理 4.具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致，注重安全规范 5.能适应车间工作环境，具备团队协作精神，服从工作安排

企业招需入职的员工年龄要求16-45周岁以内面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、订单多，平均薪资260-300/天 2、不强制休息，自愿加班，多劳多得 3、综合到手6500+包吃住 4、入职一周可借支，8号发薪 5、入职签劳动合同，工资有保障 备注：面试请提前报备，满意再出发，以免白跑

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

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招聘要求：一：招聘要求： 年龄18-44周岁，男女不限，无需工作经验均可，有工作经验优先，工期最少做满一个月二：招聘岗位： 普工，入职后统一分配岗位，入职一个月后可以申请调换岗位 三：公司优势： 1：公司效益好，订单稳定，员工收入稳定，轻松赚高薪! 2：生产车间通过环境监控安全体系，中央空调24小时开放，恒温车间，无噪音，无异味，无辐射，无伤害，为员工提供安全舒适的工作环境。四：薪资待遇及福利： 薪资模式一：小时工22-24元/小时 模式二：派遣工+在职奖励，签合同，有保障月综合收入：6500-7500元，提供吃住。3。两班倒，上六休一。 4。每月7号发放上个月工资(整月工资)五：福利待遇 1：公司提供吃住，面试合格当天发放400餐补，在厂牌里面，入职当天即与签定劳动合同，年底双薪，逢年过节有礼品发放，福利多多。 2：公司开办各种技能培训和在职大专，本科，硕士学历教育，驾照考核A,B,C，照，圆了你的大学和学技能的梦想，并取得国家教育部认可的毕业证书和地方认可的技能资格证书。 3。。 4：公司宿舍电梯公寓式小区，热水器，宽带，独立卫生间，电视，阅览室，图书馆，健身房，乒乓球室等一应俱全。员工免费使用。宿舍4-6人一间。5：享受国家法定节假日，婚假，产假，工伤假15天，工作满一年享受有薪假15天。 6：免费的班车接送员工上下班，及为员工清洗所有衣物。 7：公司经常举办各类文艺晚会和体育比赛，丰富员工业余生活。 8：表现突出者将获得晋升和加薪的机会。9：招聘实习生，应届生，短期工，长期工。

招聘分拣和牵引车工，18-48岁，不要经验，工资20-21一小时，月薪5000-7000，每个月可预支工，不是流水线，活路轻松好耍