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⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO
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招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理
②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
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酒店经理1-2人月结
大堂副理
(一)年龄要求18 - 30周岁,条件优秀者可放宽至35周岁以内;(二)工作经验:有酒店行业、接待服务相关工作经验者优先录用,无相关经验但学习能力强、服务意识突出者可酌情考虑;(三)专业技能:熟练操作计算机,精通Word、Excel等各类办公应用软件,能高效完成日常办公文书、数据录入等工作。普通话标准流利,语言表达清晰流畅,具备良好的沟通协调能力与应变能力,善于与不同人群沟通交流;(四)职业素养:爱岗敬业,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识与团队协作精神,能主动承担工作任务。能接受酒店轮班制度,适应夜间上班安排,服从酒店工作调度与排班管理,吃苦耐劳,抗压能力强。形象气质佳,举止大方得体,品行端正,无不良从业记录,热爱酒店服务行业。全面负责当班期间酒店大堂日常运营管理,维护大堂秩序与环境,保障对客服务流程顺畅有序,树立酒店良好对外形象。负责宾客接待、问询解答、需求对接等工作,协助处理宾客入住、退房相关事宜,做好VIP宾客及重要团队的迎送与专属服务。妥善处理宾客投诉、突发问题及各类应急事件,及时协调酒店各部门联动解决,全力提升宾客满意度,维护酒店品牌声誉。熟练操作酒店办公系统及各类办公应用软件,做好当班工作记录、数据统计、交接班台账整理等行政相关工作。监督前厅一线服务人员工作规范,配合酒店完成日常服务培训、制度落实等工作,服从酒店管理安排,完成上级交办的其他工作任务。
薪资福利:薪资:薪资面议,待遇优厚,根据个人工作经验、能力核定薪资标准。福利:入职后享受酒店完善福利体系,包含员工餐、员工住宿、等,晋升空间广阔。
招工人数:1名
实行两班倒轮班制,白班:8:00 - 15:00,晚班:15:00 - 22:00;可将个人简历发送至邮箱(),邮件主题注明“大堂副理+姓名+联系电话”,合则约见面试。
工作地址:济南市市中区舜耕路
工地普工岩棉防火板
投递链接:
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急招工地普工/安装工 50名
薪资待遇
* 多劳多得:计件工资,月入 7500+,忙时过万!
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工作内容
* 主要在 德城、陵城、平原等周边工地作业。
* 负责轻钢、岩棉、防火板安装;农闲时工厂生产。
岗位要求
* 55周岁以下,身体健康。
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工作地点
* 德城、陵城、平原周边,不出远门。
德州鼎耀环保有限公司
联系方式:何经理
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