岗位职责： 1、拆解业务目标，规划团队执行方案并跟进实施进度。 2、研究市场趋势、竞争对手及客户诉求，保障目标顺利实现。 3、定期回顾业务表现，制定优化策略并推进执行落地。 4、负责经销商的开拓与关系维护，构建稳定合作网络。 5、应对客户投诉及紧急事项，整合资源及时满足客户需求。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上建材/家居领域工作经验； 2、了解板材产品特点及行业分销模式； 3、拥有商务洽谈、数据解读及团队协作能力； 能适应频繁出差，持有C1驾驶证者优先考虑。

【岗位职责】 1、结合公司产品与品牌调性，挖掘并对接适合的带货主播或达人/达人机构，推动商务合作落地； 2、主动拓展达人资源，规划合作策略，搭建并持续优化达人资源网络，维护良好合作关系； 3、跟进达人合作全流程，包括样品寄送、档期协调、合同签署等环节，确保合作顺利执行； 4、享受所对接达人主播带来的销售业绩提成奖励～ 【任职资格】 1、年龄20-30岁 2、具备抖音达人对接、直播带货团长等相关经验者优先考虑～ 3、具备良好的沟通能力与商务谈判技巧，反应迅速，思路清晰； 4、工作积极主动，富有热情，具备较强的自我驱动力、抗压能力及团队协作意识

1、负责拓展在快手、抖音、小红书等平台有推广运营需求的客户资源； 2、落实销售策略，借助线上渠道，通过电话或网络销售方式开发新客户，推进公司业务合作进程； 3、发掘潜在客户资源，进行客户维护与管理，及时跟进并分析客户需求，协助解决客户疑问，并提供针对性的广告营销方案； 4、加强客户关系管理，与客户保持良好互动，建立长期稳定的合作关系； 5、主动学习广告相关业务及电商知识，助力广告客户的开发工作，主要覆盖信息流、千川、磁力金牛、大健康、小红书广告等领域。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备1-2年抖音、快手或大健康、小红书销售经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能够独立制定并执行工作计划； 3、对销售岗位充满热情，主动性高，具有明确的目标意识； 4、能快速适应工作环境，短期内掌握抖音/快手平台特性、新媒体生态及广告行业规律，并有效整合销售资源。

【岗位职责】 1、通过互联网等途径发掘带货达人（如抖音、小红书等平台），搭建并持续完善公司达人资源库； 2、负责达人脚本与视频内容的审核，并协调沟通发布事宜； 3、维护达人合作关系，提升直播产出效率，执行商家对接、产品筛选、样品寄送、链接测试等全流程工作； 4、结合产品目标用户特征进行媒介资源拓展，推动推广合作落地，确保任务目标达成。 【任职要求】 1、大专及以上学历，熟悉抖音/小红书平台生态，具备达人资源者优先考虑； 2、思路清晰、富有创意、学习能力突出，为人真诚，具备良好的逻辑思维与沟通表达能力； 3、认同企业价值理念，踏实进取，在成长中实现价值，具备拼搏精神； 4、期望长期深耕互联网或电商领域，能适应快节奏的工作环境。 【公司福利待遇】 1、员工社保：全员缴纳五险（工伤、养老、生育、失业、医疗）； 2、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬回报； 3、发展空间：公司配备系统化技能培训、晋升通道及人性化管理体系； 4、法定假期：享受国家规定节假日及节日福利礼品；父母可获母亲节、春节专属礼遇； 5、办公环境：办公场所整洁优美，氛围轻松愉悦，地理位置优越，出行便捷； 6、员工福利：定期组织生日会、下午茶、项目团建、户外拓展、集体旅游及各类补贴活动； 7、年终奖金：年度绩效达标者可获得年终奖励，表彰全年工作成果。 寄语：我们提供允许试错的成长舞台，专注助力个人能力进阶，只为让有才华的你走得更稳、更远！

【高薪诚聘】大健康领域商务精英，共拓养生食品新赛道！ 【我们是谁】 顺食而养商贸有限公司，专注大健康食品领域，集自主研发、生产制造、品牌运营与供应链服务于一体。依托现代化自有工厂，深耕“药食同源”理念，融合中医养生智慧与现代食品科技，为消费者及合作伙伴提供专业、可信赖的健康食品整体解决方案。 【核心业务】 自有品牌“怀道居”，主打产品涵盖山药粉、七白饮、八珍粉等系列药食同源健康食品。 秉持“药补不如食补”的理念，甄选道地原料（如温县垆土铁棍山药），致力于打造“轻养生、易坚持”的便捷化健康饮食方式。 服务客户涵盖健康品牌方、电商平台、连锁渠道及私域运营团队。 合作模式灵活多样：支持单件、专属配方定制、联合开发、品牌贴牌等。 已与盒马、京东、中粮、江中、上药等企业建立稳定合作关系。 【我们需要这样的你】 商务拓展经理 ▌核心职责： -拓展健康食品销售渠道，覆盖连锁药房、高端商超、养生机构、私域流量、电商平台及线下加盟体系 -跟踪市场趋势与竞品动态，收集一线反馈，推动产品优化升级 ▌任职要求： -具备3年以上快消品、保健品或食品行业商务拓展经验（拥有平台资源者优先考虑） -精通商务谈判，善于整合多方资源达成合作 -了解基础养生知识，熟悉亚健康调理逻辑与消费场景 -持有健康管理师资格证书者优先录用 【加入我们你将获得】 底薪3-8k+阶梯式提成（无上限）+年度利润分红+薪酬具体面议，表现优异者薪资可突破标准架构 健康关怀：年度健康体检+家庭专属养生礼盒 成长支持：带薪参加行业峰会学习+高管1对1指导培养

职位名称:商务专员岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广和销售工作，完成销售目标。 2.拓展新客户，维护老客户关系，确保客户满意度。 3.收集市场信息，分析竞争对手，为产品销售策略提供依据。 4.参与商务谈判，签订合同，确保交易的顺利进行。 5.跟踪销售合同的执行情况，及时处理客户反馈和投诉。 6.定期向上级汇报工作进展，提出销售计划和市场策略的建议。任职要求: 1.中专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先，有能力者放宽条件。 2.具备良好的沟通能力和人际交往技巧，能够独立开展商务谈判。 3.具备较强的市场分析和客户开发能力，有相关行业工作经验者优先。 4.具备优秀的团队合作精神，能够与同事协同工作，共同完成销售任务。 5.能够承受工作压力，有较强的自我驱动力和目标导向。 6.熟练使用办公软件，如WPSOffice等，具备基本的商务写作能力。

岗位职责： 1、结合公司产品特性与品牌调性，挖掘并对接适合的带货主播或达人/达人机构，推动商务合作落地； 2、主动拓展达人渠道，规划合作路径，搭建并持续优化达人资源库，维护良好的合作关系； 3、负责达人合作全流程跟进，包括样品寄送、档期协调、合同签署等环节，确保项目顺利执行； 4、享受所对接达人主播带来的销售业绩提成激励～ 任职要求： 1、年龄20-30岁（管理岗***） 2、具备达人对接、小红书PR、团长运营、MCN机构等相关经验者优先~ 3、具备良好沟通能力，擅长商务洽谈，反应迅速，逻辑清晰； 4、工作积极主动，富有激情，具备较强自我驱动力和抗压能力，认同团队协作价值 【如果你也热衷电商行业，期待加入聚量！】

岗位内容： 1.协助上级完成商务部门的各项工作，包括客户开发与维护、商务洽谈、合同的签订与报告跟进、合同款项的回款等。 2.负责客户信息的整理和归纳，以便更好地把握客户需求。 3.协调各部门，保证项目顺利进行并按时完成。 任职要求： 1.有一年以上项目对接工作经验，大专以上学历，较好的表达和沟通能力，能够快速适应工作环境；2.具备良好的客户服务意识，善于倾听客户需求并积极解决问题； 3.具备独立思考和问题解决能力； 4.具备良好的团队意识，能够积极配合其他部门的工作。 上班时间：早8:30-下午6:00中午休息两个小时，不加班，固定双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：综合4-6基本工资+岗位工资+学历工资+全勤+工龄工资 社保+带薪休假+超长假期+节日福利+定期团建 公司地址：郑州市金水区花园路与国基路交叉口21世纪广场四号楼北单元910室

1、岗位职责： 负责多平台私域客户拓展，开展客户资源的开发与持续维护，助力业务规模提升，实施私域流量精细化运营，并通过数据反馈优化运营策略。 筛选合作平台，主动对接沟通，进行产品推广，策划直播执行方案，确保销售目标达成。 形象良好，具备较强的表达与语言感染力； 有农产品、快消品等垂直行业经验者优先考虑。 2、任职要求： 学历与专业：不限学历背景，熟悉滋补类、保健食品领域者优先。 经验要求：具备商务拓展相关经验者更佳，有中药材滋补品类从业经历者优先；接受无经验人员，入职即享一对一平台对接支持。 3、核心能力： 具备优秀的沟通与谈判技巧，能从容应对各类复杂商务情境； 思维逻辑清晰，拥有数据分析及策略规划能力； 抗压性强，目标导向明确，擅长团队协同合作； 熟练操作Excel等常用办公软件。 福利待遇： 薪酬体系：底薪+销售利润提成5000-上不封顶，能力决定收入上限。 试用期1-3个月，表现突出可提前转正，自带渠道资源者可免除试用期。 福利保障：享受节日福利； 工作环境：实行弹性工作制，团队氛围轻松融洽。

一、工作内容： 1、通过抖音/快手平台后台筛选合适的达人与主播，主动对接符合公司合作标准的达人，推动达成带货合作； 2、负责达人关系的日常维护，掌握其带货表现及产品偏好，保持高频沟通，确保合作关系稳定发展； 3、协调样品寄送，确认达人直播排期，跟进直播上线、短视频拍摄执行，并完成后续数据整理与反馈； 4、持续拓展主播资源，丰富资源储备，逐步构建品牌长期合作的主播生态体系。 二、职位要求： 1.大专及以上学历，具备销售经验或抖音商务BD背景者可适当放宽学历要求； 2.拥有达人、主播类商务资源及对接实操经验者优先考虑； 3.性格开朗，沟通表达出色，具备良好的商务谈判与达人协作能力； 4.热爱直播、短视频、内容电商及新媒体领域，愿意在该行业长期深耕发展。

4k-6k底薪+主播流水+招聘提成+带对提成节假日正常休 工作内容： 1、负责公司所需人员的招聘工作，主要以主播、主持人岗位为主； 2、通过小红书等招聘渠道进行候选人邀约与沟通； 任职资格： 1、年龄要求18-28周岁； 2、具备传媒类岗位招聘经验者优先，无经验但形象气质佳者亦可考虑； 3、具备良好的沟通表达能力、计划执行能力，富有团队合作意识及职业操守； 4、可接受零经验应聘，但需头脑灵活，反应敏捷； 特别申明： 坚持诚信为本，杜绝任何形式的低俗或不健康内容传播，不收取任何费用。无论是否有相关经验，只要热爱岗位、认同企业文化，我们都欢迎加入 岗位福利：

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险： 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

底薪4000+提成（不包含吃住，无房补、餐补及交通补贴） 上午10:00-晚上7:00，标准8小时工作制，绝不加班！！！ 职位要求： 20-30岁，经验不限，注重责任心，形象良好，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，欢迎应届毕业生及实习生加入！主要承担招聘相关工作，准时下班，薪资结构为无责任底薪4000+团队提成+招聘激励，综合月收入可达6000元以上 【岗位职责】 1、落实日常招聘任务，包含简历筛选、电话邀约、初步面试及面试协调等工作； 2、实际到手收入区间为4000-8000元，收入上不封顶，业绩决定回报； 3、提供业绩支持政策，并缴纳五险； 4、福利待遇丰富：定期下午茶、年终奖金、大型团队建设活动、公司级技能提升培训、专业课程学习，节假日期间享额外关怀福利。 【其他优势】 晋升通道公开清晰，设有高级岗、主管岗等多层级发展路径；未来可向运营方向内部转岗。资源渠道充足，招聘难度低，成单率高，提成比例优厚~

4000底薪+招聘提成（有经验可面议） 工作内容： 1、负责公司所需人员的招聘，主要以主播、主持人岗位为主； 2、借助小红书等招聘工具开展候选人邀约工作； 任职资格： 1、年龄要求20-28周岁； 2、具备半年以上招聘工作经验，有传媒行业背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力、计划执行能力及团队合作意识，职业素养良好； 4、可接受无经验者，但需思维敏捷、反应灵活。 特别申明： 坚持诚信为本，杜绝低俗信息传播，坚决抵制不健康内容，不收取任何费用，无论是否有经验均可应聘，热爱岗位是最重要的考量标准

水产畜牧行业， 专注动物保健类产品，厂家直供，客户资源丰富，涵盖饲料、添加剂及卫生消毒产品生产线 公司提供产品支持，可为客户安排试用体验 工作时间：8:30—12:00 13:00—17:30 周末双休，法定节假日正常休息，无需加班 提成比例超50% 综合收入6000元以上 行业旺季到来，现面向社会扩招3人 欢迎宝妈及无经验者加入，工作轻松易上手

岗位职责： 1、对接各短视频平台达人，抖音直播达人进行商务合作，通过短视频或直播完成商品售卖和转化。 2、负责达人的日常沟通，开发优质主播合作，跟进效果和数据。 3、直播对接及跟进等相关工作，并对直播后的数据进行记录与总结，维护好长期合作的关系。 4、通过各渠道对接带货主播达人，完成带货任务，收集达人资料信息，完成达人谈判及合同签订，产品寄样等。 5、对数据敏感，擅长挖掘和维护直播平台潜力/优质达人KOL、KOC，核算数据及时做主播复盘，并向上级汇报数据。

年轻人别整那些虚的， 不搞复杂，有啥说啥， 学历透明，晋升公开， 谁都不是天生唯一，看的是为人和做事， 能者上，不看脸色，靠自己。 用人原则： 英雄不问出处，不看出身，只看能力。 不唯上，不唯书，只唯实际。 工作时间：早八点半到晚六点， 中午休息一个半小时，说不加班就真不加， 00后就是这么直接！ 工资待遇： 正常干6000~8000元， 干得好8000~15000元， 拼到忘我的，位置直接让给你。 免费带薪培训，社保齐全公司全缴！ 节假日礼品、生日派对、下午茶， 法定假日一样不落，全都有！ <基本要求> 1、会呼吸，能沟通的。 2、目前觉得自己普通但想改变现状的。 3、没有背景可拼，只能拼自己的。 【五不招】 1、懒惰不上进的。 2、不在乎收入的。 3、开豪车显摆的。 4、人在岗心在外的。 5、总觉别处更好的。

年轻人别整那些虚的，不搞复杂，有啥说啥 学历透明，晋升机制公开 谁都不是天生唯一，看的是为人处世，有能力就上，不看脸色，靠自己 用人原则： 英雄不问出身，不看背景，只看能力。 不唯上，不唯书，只唯实际表现。 工作时间：早8:30到晚6:00，中午休息1.5小时，说不加班就不加班，00后就是这么直接！ 工资待遇： 正常干6000~8000元， 认真干8000~15000元， 拼尽全力的，位置直接让出来给你。 免费带薪培训，社保齐全公司全缴！ 节假日福利礼品，生日派对，下午茶，法定节假日一样不落！ <基本要求> 1、会呼吸、能沟通的。 2、目前觉得自己普通但想改变现状的。 3、没有资源拼家庭，只能拼自己的。 【五不招】 1、懒惰不想干事的。 2、对钱没概念的。 3、开豪车上班的。 4、人在岗心在外的。 5、总羡慕别人岗位的。

岗位职责： 1、负责公司对外报价的发起、协调、报送及统计对比归档工作； 2、负责客户资料的整理与收集，推进报价流程，完成报价单填写，开展报价轮次的数据统计与分析； 3、负责价格信息档案的建立与维护； 4、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，统计学或财务类专业优先； 2、具备3年以上成本核算或价格管理相关工作经验； 3、对成本数据具有敏锐度，熟练操作办公软件及客户在线竞标平台系统； 4、工作细致严谨，具备较强的内外部沟通协调能力。

工作内容 1、负责与客户开展商务沟通，保障订单各环节高效有序推进 2、持续维护现有客户关系，推动业务协作，提高客户满意水平 3、熟悉抖音、快手等平台达人对接流程者优先考虑 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和商务洽谈素养 2、能迅速把握客户实际需求，输出专业服务方案 3、拥有较强的团队协作意识，能在高强度环境下稳定完成任务

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《郑州自家厂子招5名工人打包300一天包吃住长短期，人走帐清+踏实干活的.》

今天荥阳要大工1个，装吊丝，工资260元，9点10分到

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岗位职责： 1.依据公司招商策略对接代理商，通过多种方式拓展客户资源，组织意向客户参观企业，宣讲品牌理念与文化，跟进客户需求并推动合作落地，实现公司招商目标及任务指标； 2.负责经销商运营管理，深耕区域市场； 3.熟悉管辖区域的市场环境，及时建立客户信息档案，快速掌握行业动态与市场变化趋势； 4.维护辖区内的客户关系，积极开拓新代理商，并与其构建长期稳定的合作关系； 5.配合开展线下推广活动及学术会议，承担活动执行、过程跟踪、效果评估、问题收集和数据整理分析等工作； 6.协助代理商推进产品临床应用及销量提升等相关事宜。 任职要求： 1.具备5年以上渠道开发工作经验，拥有招商团队管理经验者优先考虑； 2.服务意识强，具备独立开发客户的能力，擅长公关、谈判，具有一定策划与组织协调能力； 3.工作态度积极，责任心强，能够适应较强的工作节奏与压力； 4.拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，思维灵活，具备敏锐的市场洞察力和发展预判能力； 5.能根据业务需要配合出差安排； 6.有临床领域、高值耗材或医疗器械类招商经验者优先录用。

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