招聘网络推广，地推员，劳务员！

岗位职责: 1.负责产品的线上推广与流量引入 2.使用公司提供的微信账号进行日常维护及朋友圈内容更新，工作内容轻松易上手 3.入职后配备手机、电脑、账号等全部办公所需设备 4.无业绩考核压力，非销售类岗位 5.具备平台引流相关经验者优先考虑 [任职要求]: 1、年龄18-30岁；性格外向，积极乐观； 2、学历不限 3、工作态度端正，认真负责，富有进取心 [薪资待遇]: 新人平均综合薪资7k+，能力突出者可达10000+ [福利待遇] 1、上班时间：9:30-12:30；14:00-18:30 2、享受法定节假日带薪休假，另有带薪婚假、年假等福利； 3、定期提供下午茶、生日礼物、团队聚餐，每年安排两到三次公司出资的集体旅游； 4、引流成果与收入挂钩，多劳多得，上不封顶

不销售 不加班 大小周 工作内容: 1、主要通过公司提供的小红书、抖音账号等渠道进行线上引流，无需销售，无需电话沟通，无需外出； 2、公司具备标准化的工作流程与操作步骤，实行新老员工一对一帮扶机制，快速掌握岗位技能； 3、所有办公设备包括业务专用手机和电脑均由公司统一配备； 任职要求 1、有线上引流或销售相关经验者优先； 2、具备良好的团队协作意识和沟通能力，工作认真负责； 上班时间: 上午9:00-11:50，下午13:30-18:30，午间休息100分钟 大小周固定休假，法定节假日正常安排休息 薪资架构: 试用期底薪3500+提成 +（奖金最高可达2200）+广阔晋升空间！！ 月收入轻松过8000+，人均保底6000+ 团队成员多为95后至00后，办公环境舒适，定期组织团建聚餐（老板心情好就加餐）+奖金激励+带薪年假，无各类会议压力！！工作氛围轻松愉悦\!!每日音乐相伴!!

工作内容轻松，主要负责在平台发布公司产品信息，及时回复客户咨询，将有意向的客户转接至销售部门，日常维护并更新平台内容。 福利待遇： 3500-4000底薪+提成+奖金，综合收入5-8k 每月15号准时发放薪资

工作模式：时间自由，随时随地工作，没有经验要求，简单容易上手 任职要求:年满18岁，无需经验，学生，宝妈，在职者都可以 薪资待遇：发布产品，推广公司产品，进行回复，平均日均80-120，月均收入3k+

岗位职责： 1、负责公司信息流广告短视频的投放执行与管理； 2、负责广告推广文案撰写及素材制作，跟进素材投放表现，持续优化内容并定期复盘投放成果； 3、实时监控广告数据，分析投放效果，结合数据反馈调整投放策略，控制推广成本，提升投放转化效率。 岗位要求： 1、学历不限，需具备半年以上广告投放运营经验（有酒类、食品、百货/站内功效品类目经验者优先）； 2、能独立操作广告账户，具备创新意识，对数据有敏锐洞察力，擅长脚本创作（支持二创优化或原创）； 3、熟悉巨量千川、巨量引擎及其他主流信息流平台的广告投放机制与竞价规则； 岗位福利： 1、底薪5-7k+高额提成+奖金，综合收入1w+，上不封顶； 2、单休可调休，每日八小时弹性工作制，法定节假日正常休假； 3、享各类节日福利、婚假、产假、带薪年假等福利待遇； 4、团队成员主要为90后、00后，工作氛围轻松，拒绝PUA，不画大饼！！！

岗位职责 1.负责公司产品的推广与引流工作（公司提供配套文案及图片素材） 2.入职后配备手机、电脑、账号等全部办公所需设备 3.无绩效考核压力，非销售类岗位 福利待遇 1.薪资结构：无责任底薪+高额提成，付出越多回报越高，收入上不封顶！ 2.工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，节奏轻松，工作不累！ 3.节日关怀：每逢传统节日发放精美礼品，每月举办生日会、抽取生日盲盒，不定期安排下午茶、团建聚餐，福利丰富！ 4.办公环境优越，团队颜值在线，工作氛围愉悦，全程音乐陪伴，零食无限供应！配备微波炉，自带餐食也可加热，暖心又方便！ 加入我们，共同开启运营新篇章！欢迎投递简历，期待与你携手同行！

1，公司是做线上教育的，主要的工作就是用咸鱼小红书发帖子来获取流量， 让有需要的客户主动联系我们，（不需要我们主动找客户），跟客户取得联系后 了解客户的需求，然后进行报价就可以，公司有专业的后台去解决客户的需求， 咱们只负责前端的工作。 2，前端的工作都是主管一对一的来带，实在不会回复客户的需求，主管这边是负责帮咱们聊的，出的业绩都算咱们自己的。咱们国内比较注重教育的，客户的话不用愁，年年都有，一批接着一批。 所以不用担心出单问题。 3，薪资待遇，有两种模式， （3.1）有底薪模式，3500+200全勤-（但需要完成7K的业绩）（有底薪新人第一个月业绩不卡交单日期直接发放）如果完不成，那就按照完成的客单价百分之30提，（就高开） （3.2）无底薪模式，客单价百分之30提成，目前是我们这个行业里面郑州市最高的 针对无底薪模式-我们的客单价最低都是在2000-几w的，所以说第一个月很容易完成，配合好主管就行，执行力强点都没问题。 （3.3）每周周末单休，法定节假日休息。每月不固定几次团建。 （3.4）上班时间下午9.30-12.00下午2.00-7.00。（不加班） 4，试岗3天试用期，，配合主管去工作就行，主管会告知怎么去找号，怎么去发帖子，怎么跟客户聊天，这些都不用担心。

短视频推广，其他职位

郑州市中原区招腻子/大白/墙漆

急需客房服务员打扫，今天一天现结，15元一间，房间18平房简单好打扫，联系电话：

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资 3:每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-45，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的)易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 3:公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在:苏州 温馨提示: ------------------------------- 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

招聘全职小工和有经验的安装工！没有经验的可以从学徒工开始！ 工作地址不固定！主要跟随安装班组到各个项目工地组装安装蛋鸡笼养自动化设备！每个项目工地人员配置8到20左右！根据施工量和公期决定！ 工作期间提供医疗保险，劳保用品，吃住交通等 工作时长一天10小时！ 小工适应期一个月，一天180，往后200一天 有经验的安装工，适应期200，随后260一天 小工年龄不超50，安装工不超45！ 没有经验，熟悉电动工具和气动工具，有水电焊等工作经验的可以培养！工资可逐步上调！最高260一天！ 后续可以上升发展为副领班280一天，带班300一天 工资可靠有保证！活不断！每个项目完成验收完毕！20天内结清！！

巡检工 20 - 45周岁；高中及以上学历；有水泥熟料全流程现场岗位工作经验者优先；退役军。1.推进所辖区域精益管理工作；2.监护岗位设备安全运行；3.遵守公司规章制度与安全操作规程。 薪资福利:4500 - 5500元/月，缴纳社保、节假日福利、餐补、年终奖、劳动保护用品、免费培训机会、通勤班车、内部购房购物优惠、健身配套设施、免费理发等。 招工人数:2名 投递邮箱： 工作地址:登封市徐庄镇郑庄村

【房叮咚平台｜酒店民宿招商招募】 推广新平台·助力商家入驻·时间自由·高提成·居家可做 【你的工作】 通过直播/短视频向酒店、民宿老板介绍「房叮咚」新平台优势 解答入驻流程、佣金政策、 引导商家扫码提交入驻申请，坐享转化提成！ 【真实收益】 ️ 纯提成无底薪：按成功入驻商家数量计 → 普通民宿：100元/家｜连锁酒店：100-150 元/家 '招服务商一个 2000-5000 元 ️ 日入300-2000+ ️ 次日结算：微信/支付宝秒到账，透明可查 【为什么适合你？】 时间自由：早晚/午休时段自选，学生、宝妈、副业党友好 0设备门槛：手机+安静角落即可开播，平台提供： 　✓ 定制直播背景图 ✓ 商家答疑手册 ✓ 【我们需要这样的你】 ️ 18岁以上，表达清晰有亲和力（有销售/客服经验加分） ️ 对酒店民宿行业有兴趣，愿学习平台规则 ️ 责任心强，能耐心解答商家问题 ️ 每周稳定开播≥3次（兼职全职均可） ①《酒店老板最关心的10个问题》话术手册 ② 招商直播回放参考 注：收入与招商成果正相关，平台提供公平资源支持 房叮咚——让每一家好民宿，都被流量看见 （底部标注：本招聘严格遵守《网络招聘服务管理规定》，入职签订正规协议。未成年人禁止！

推广公司公益活动项目的小程序，按后台注册量结算3元/人，进行到小程序注册的步骤即可，可以发动周围亲戚朋友一起加入，按发布到每个人的二维码单独结算人数 【工作时间】 2.15-2.28 的任意时间（不限推广方式线上线下均可，无固定线下值守要求，可灵活安排时间） 【工作内容】 ① 各位志愿者将获得专属推广二维码（后续将统一发放）； ② 不限推广方式，引导他人通过你的专属二维码注册登录小程序，进入观看走失儿童AI直播、体验《走失的小马》AI游戏，以后台实际注册人数为唯一验收标准； 【结算规则】 按后台记录的有效注册量结算，3 元 / 人。 【额外激励】 活动期间将设置排名激励奖项，具体奖励内容后续陆续公布。

国网中国优选 首批推客全城招募 央媒平台背书｜权威靠谱有保障 零门槛入局｜无需直播/拍剪/开橱窗 一键分享｜官方直播间链接轻松赚佣金 全域电商布局｜线上全平台+线下地级市基地，红利无限 无经验可做，时间自由，人人能参与 政企协同赛道，轻创业优选，佣金实时结算 抢占首批风口，解锁轻资产赚钱新方式 加入中国优选，一起掘金全域电商！

一、要求： 1、18-35周岁 2、中专以上学历 3、会使用互联网软件或直播软件（新手可教） 4、熟练使用电脑、手机相关软件 一、主要岗位职责 ‌线上推广执行‌ 负责企业官网、产品或服务在搜索引擎（SEO/SEM）、社交媒体（微信、微博、抖音、小红书、B站等）平台的内容发布与优化。 策划并实施内容营销，撰写软文、问答、百科词条，提升品牌曝光度和用户互动率。 运用信息流广告、社群运营、邮件营销等方式进行精准引流。 ‌数据分析与优化‌ 监控网站流量、关键词排名、广告点击率等数据，定期制作分析报表，调整推广策略以提高转化效果。 熟悉百度等搜索引擎的排名机制，能通过关键词布局和外链建设提升自然搜索排名。 ‌多渠道资源整合‌ 拓展并维护合作渠道，如论坛、分类信息网、自媒体平台（今日头条、一点资讯等），实现全网覆盖。 对接纯佣金推广渠道，降低初期推广成本。 ‌品牌与客户维护‌ 协助组织线上线下联动活动（如展会、路演），增强用户对品牌的认知与信任。 定期回访重点客户，提升复购率和用户忠诚度。 三、结算方式 1、居家办公采取纯佣金结算模式 2、结算方式：纯佣金结算模式。 3、结算时间：每个月10号结算上个月周期月度佣金。 4、奖金：条件优秀者可增加季度奖金。 四、工作性质：兼职 办公地点：居家办公司

岗位职责： 1. 负责在主流渠道的线上推广与流量获取，制定并执行推广计划 2. 策划并落地裂变活动、社群运营、KOC合作及本地化精准投放，提升品牌曝光 3. 结合大健康行业特性及理疗服务场景，输出有温度、有信任感的推广内容，强化“手艺人+到家服务”差异化认知 4. 对接区域城市推广需求，支持地推联动、异业合作及线下活动线上引流闭环

工作职责: 1、负责统筹内容团队在前期拍摄、场景布置、灯光设计、室内外取景以及后期调色等环节的执行与质量把控； 2、精准把握抖音短视频的主题立意、镜头转换、节奏把控及配乐选择，确保视频表现力； 3、参与公司抖音短视频的整体创意策划，围绕活动主题构思视觉内容，协同编导完成视频与图像的创意落地； 4、对成片的拍摄品质与呈现效果全面负责，熟练掌握摄影、灯光、布景等平面拍摄全流程技术环节。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备拍摄团队管理经验，拥有丰富的实拍项目经历； 2、可独立完成抖音短视频的拍摄与制作流程，热衷探索新颖且富有创意的拍摄手法； 3、精通PR、剪映等主流后期编辑工具，具备良好的视频剪辑审美，对音乐搭配、特效运用及色彩表现有敏锐感知； 4、具备扎实的视频拍摄功底，出色的镜头语言表达能力，以及敏锐的画面观察与捕捉能力。

任职要求： 1、具备三年以上信息流广告投放实操经验 2、具备一定文案撰写能力，可独立优化投放素材内容 3、熟悉巨量引擎平台，有B端招商类投放经验者优先考虑 4、有白酒行业相关从业背景者优先录用 工作内容： 1、主要负责在抖音平台进行白酒类招商加盟广告的投放运营 2、与后期剪辑人员协作沟通，参与创意内容策划与优化 岗位福利： 1.薪酬待遇：无责任底薪5000元+提成（0.5%-1%），入职即缴纳社保，试用期3个月，早九晚六，周日固定休息，不强制加班！ 2、提供健全的职级与薪酬晋升机制，晋升路径明确、标准透明 3、定期组织员工旅游，不定期开展团建活动（如聚餐、生日会、主题派对等） 4、享受节日福利、结婚礼金等关怀政策 5、享有带薪法定节假日及带薪年休假 公司周边餐饮丰富，交通便捷，办公环境舒适宜人！机会难得，期待你的加入！

1、具备良好的学习能力，思维清晰，善于总结与迁移应用，反应敏捷 2、对数据有较强洞察力，能够快速从数据中识别问题并提出优化方向 3、工作踏实认真，具备责任感，能独立承担账户及投放计划的运营管理 4、有巨量千川、ADQ等短视频或直播广告投放实操经验者优先录用 岗位内容： 1、负责广告矩阵的投放执行，涵盖巨量、ADQ、千川信息流等渠道 2、了解市场动态，借助抖音、视频号等平台资源，提升产品转化与成交表现 3、制定并落实投放策略，统筹推广预算与成本管理，持续追踪广告投放效果 4、按时完成上级安排的日常工作任务

岗位职责： 1、负责区域内客户的开拓、关系维护以及销售目标的实现； 2、协助医院相关活动的开展，落实客户邀约与现场接待工作； 3、保持与客户的有效沟通，及时了解并响应客户需求； 4、建立并持续更新客户信息档案，确保资料完整准确； 5、挖掘潜在客户资源，推进后续跟进与联络工作； 6、完成上级交办的其他临时性任务 任职资格： 1、性别不限，专业不限； 2、富有目标感，具备良好的学习能力； 3、性格积极向上，能适应一定工作压力和挑战 职位福利：节日福利、五险、带薪年假、弹性工作、定期团建、多次晋升机会

岗位职责: 1. 负责口播类视频的剪辑处理，保障内容传达精准且富有感染力 2. 与项目团队高效协同，确保成片质量与整体呈现效果达标 3. 持续跟进剪辑技术发展，掌握新工具与方法，提升制作效率与水准 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备优秀的沟通表达能力，能准确传递工作信息 2. 具备口播视频剪辑实操经验，网络敏感度高，可高质量按时完成任务 3. 具备良好协作意识，能快速适应团队节奏并积极融入工作氛围 4. 熟练操作AE、达芬奇调色及剪映等相关剪辑软件

需要具备相关经验 需要具备相关经验 需要具备相关经验 话不多说，直接看硬性要求，有疑问欢迎随时联系沟通 岗位职责： 1、负责抖音、小红书等新媒体平台的信息流广告策划与投放获客工作； 2、独立完成广告文案撰写与视频脚本创作，制定并执行投放计划； 3、监控广告投放数据，基于效果分析及时调整投放策略，合理控制成本，提升ROI表现； 4、承担社交类产品的信息流推广任务，持续优化投放数据，提升回收效率，开展效果复盘与数据分析，对最终投放成果负责； 5、日常开展账户数据追踪，结合转化情况优化素材内容与账户结构，制定可落地的优化方案，确保投放成效稳步提升； 6、持续探索优质文案方向与素材形式，研究行业最新玩法，推动各类功能及策略测试落地； 7、负责新媒体端客户资源的引入与承接，完成线索分发及后续数据整理分析； 8、具备扎实的数据分析能力，熟练操作各媒体投放后台，掌握信息流广告底层逻辑，能快速识别问题并输出有效优化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上广告投放实操经验； 2、熟悉网络广告运作流程，有电商领域或互联网广告公司投放经验者优先考虑； 3、持续关注各大媒体平台政策与算法变化，能够提出优化建议，并主动挖掘新兴推广路径； 4、对数据高度敏感，具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件，能从数据中快速发现核心问题； 薪资待遇： 1、试用期1个月，综合薪资范围11k-20k，不低于市场水平； 2、假期制度：婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节长假； 3、定期组织团队聚餐，享受节日礼品、年度集体旅游等福利； 4、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食全天免费供应； 5、五险一金齐全：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 6、职业发展：经验丰富者有机会晋升为团队管理者，进入公司核心管理层，担任关键岗位角色。

【岗位职责】 1．负责抖音千川及磁力金牛广告的投放工作，进行效果数据追踪与分析，制定并调整广告创意方案；具备千川／DOU＋投放实操经验，可独立优化投放策略（包括定向、出价、素材等） 2．围绕GMV目标与推广需求，策划并执行抖音账号的广告投放计划，持续优化投放表现；结合产品特性制定精准投放策略，对ROI结果负责；能独立完成单品维度数据分析（如UV价值、GPM、ROI、转化率等） 3．紧跟抖音平台新功能与流量机制，研究头部品牌投放模式，持续迭代广告投放策略，提升广告产出效率，优化整体投放回报 【职位要求】 1．大专及以上学历，具有一年以上广告投放经验，有纯付费流投放背景者优先考虑 2．具备独立规划项目的能力，熟悉短视频信息流投放全流程，并能实操优化 3．对数据敏感，具备较强的分析与逻辑思维能力，富有创新思路，执行力强 【薪资待遇】6000-8000+提成 优秀者面谈定薪 【作息】早上9点-晚上18:30，中午12:00-13:30 每周调休1天，月休4-5天

1.项目名称 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广一级代理直招，官方邀请码找我 2.项目介绍 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广。推广四大运营商(移动、电信、联通、广电)正规手机卡、大流量卡、宽带等可自己推、可发展代理 平台官方app均已上架所有手机应用市场，代理也可在应用市场搜索“共创号卡”自行下载。官方邀请码代理 3.合作要求 无时间要求、无地点要求、无经验要求 地推、线上电商店铺、直播带货、信息流、朋友圈和各公众平台等均可推广 4.收益利润 80-300/单(按单计算，无上限) 5.费用说明 全程无任何费用 6.扶持培训app内自带客服服务

薪资范围：10000+元/月 高提成方式：绩效奖金+设备铺设+流水分成 入职3月左右：8000+ 入职6个月以上：12000+ [福利]： 1.五险一金、生日福利、节假日福利、团建聚餐、各类带薪假期、团队氛围融洽 2.工作时间：朝九，下班外出跑外勤，弹性上下班、大小周、享受法定节假日 3.晋升路径：BD专员-高级BD专员-BD主管-BD经理-高级BD经理-商务总监 4.完善的培训体系：新人帮扶计划一对一指导助你快速适应团队，定期工作陪同与经验交流帮助你掌握多样销售技巧，助力向管理岗位发展 [岗位职责] 负责商户拓展，推广支付宝碰一碰软硬件产品，提升商户对公司产品的认知度并推动激活使用； [工作要求] 1.学历不限； 2.具备良好的抗压能力； 3.具有一定沟通表达及业务谈判能力，能适应陌生拜访与地面推广的工作模式； 4.有互联网、快消品等相关行业经验者优先。 公司处于快速发展阶段，现大量招聘市场推广人员，提供广阔发展空间，我们是一支协作互助、轻松愉快且拥有充分自主空间的团队~ [加入我们，你将收获：收入高、福利优、假期有保障]

【工作职责】 1.制定并落实站外推广计划，借助社交媒体（Facebook/Instagram/TikTok/YouTube等）、达人营销、Deal网站等渠道提升品牌知名度与销售转化； 2.开拓并维护海外达人/KOL资源，设计合作方案并推动落地执行； 3.跟踪行业趋势与竞争对手动向，定期输出推广效果分析报告，并提出优化建议； 4.联动推广、运营、设计团队，策划符合海外市场偏好的推广内容（图文/视频/落地页等）； 5.探索新型推广路径与模式（如TikTok直播、联盟推广等），助力流量持续增长； 6.监测并分析推广数据，评估投放成效，持续迭代优化推广策略。 【任职资格】 1.全日制本科及以上学历，英语四级以上水平； 2.1-3年跨境电商、外贸或站外推广相关经验，了解亚马逊等平台运营规则； 3.具备责任心，执行力强； 4.可接受前期2-3个月深圳培训（公司提供住宿及福利食堂） 福利待遇： 1、周末双休，工作时间：9:00-18:30，8小时工作制； 2、入职即签劳动合同，缴纳五险一金；试用期3个月； 3、薪资待遇：高于行业均值，底薪+绩效奖金/提成+股权激励+其他； 4、培训机制： （1）双通道发展体系：设置专业序列与管理序列双通道，构建Y字型职业成长路径，充分激发个人潜能； （2）人才培养机制：配备新人培养方案，实行一对一助教+导师制，助力快速提升； 5、其他福利： （1）假期福利：依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等； （2）礼品礼金：发放妇女节、端午、中秋、春节等节日福利，以及生日礼金、内推奖励等； （3）公司氛围：年轻团队，整洁舒适的办公环境，倡导积极真诚、开放自由的工作文化； （4）福利关怀：设有羽毛球社、乒乓球社，提供下午茶、团建活动、年夜饭等员工福利。

【薪资待遇】: 底薪4000 提成10%（行业领先水平）+ 奖金500-3000 每月固定发放，月综合收入不低于7000，法定节假日享受带薪休假 【岗位职责】: 主要通过线上渠道发布信息，及时回复客户咨询、进行报价，并推进合同签署，促成业务合作；工作流程简便，最终由公司后端法务人员对接处理 【招聘要求】: 工作内容清晰明了，需具备较强的责任意识，富有团队协作精神，沟通表达能力良好 【工作时间】: 09:00～18:00，午间休息1.5小时，每日工作7.5小时，每周固定周日休息 公司福利: 日常绩效奖励、无加班文化；节假日、周末及年假均为带薪假期；节日礼品、下午茶点、新鲜水果、团建活动、员工旅游及多样化团队拓展等福利齐全 【晋升空间】: 晋升机制公开透明，能力决定发展，表现优异者可逐级晋升：组长-团队主管-合伙人-公司负责人 【任职年龄】：23-42