在集团各子公司择优安排岗位进行培养与晋升 要求具备较强学习能力，服从管理，踏实稳重

1、负责片区商户日常运营工作的监督、协调及问题处理； 2、行政事务中相关表格与数据的收集整理及汇总工作； 3、完成上级领导安排的其他工作任务； 1、具备景区运营管理经验者优先考虑； 2、踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通表达能力，积极进取； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基本表格制作技能； 有档案管理相关经验者优先 任职要求：年龄****** 工作时间：13:00-22:00

协助商品采购运营主管，完成日常商品运营管理相关工作： 岗位职责： 1、库存管理 实时跟踪母婴类商品（奶粉、纸尿裤、辅食等快消品）的库存动态，保障门店合理备货，预防缺货或库存积压。配合门店开展日常盘点工作，监控库存周转效率，并提出可行性优化方案。 2、数据分析 汇总销售数据，评估商品销售表现，区分畅销与滞销品类。定期输出周度及月度库存分析报告，为采购策略提供数据支持。 3、门店协作 统筹各门店之间的商品调配，提升区域整体库存利用率。监督新品陈列进度及促销活动落地执行情况，确保运营目标达成。 任职要求： 大专及以上学历，供应链、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 具备1年以上商品管理或库存控制经验，有快消品或母婴行业背景者更佳。 熟练掌握Excel（含数据透视表、常用函数），熟悉ERP/WMS系统操作者优先。 对数据敏感，思维条理清晰，具备基本的数据解读能力。 责任心强，沟通顺畅，能够胜任多门店协同的工作模式。 工作时间：08:30-17:00 单休 五险

负责公司日常运营事务的处理，需熟悉微信、抖音、快手、小红书等平台的运营操作， 熟练掌握各类办公软件，年龄要求25-30岁，具备本科及以上学历。

一、岗位职责: 1. 协助店长开展门店日常运营及顾客接待相关事务； 2. 向顾客详细讲解产品功能、使用方法及相关注意事项； 3. 维护现有客户关系，同时拓展新客户资源； 4. 跟进并处理产品售后相关问题，提供完善服务支持； 5. 配合完成上级交办的其他临时工作任务。 二、岗位要求: 1. 年龄28-40周岁，具备大专及以上学历； 2. 具备良好的沟通表达能力，工作态度积极主动； 3. 拥有会销、大健康、保健品或社群运营从业经历者优先考虑； 4. 具备门店管理或销售实战经验者优先录用。

工作内容： 1、负责门店微信及企业微信的日常运营，包括文案撰写、素材搜集整理与发布。 2、维护各社群秩序，管理信息推送，运营客服账号并定期发布朋友圈内容，及时回应客户咨询与反馈。 3、定期执行线下推广活动，吸引新用户关注。 要求： 1、20岁****，可长期稳定工作，性格踏实勤奋，积极乐观； 2、具备耐心与责任感，服务意识良好； 3、熟悉小红书、抖音、朋友圈等社交平台，或有微商、代购经验者优先考虑； 4、掌握图片处理与内容编辑技能者优先。 待遇：底薪+全勤奖+绩效奖金

岗位职责： 1、负责辖区内商户日常运营的监督、协调及沟通事务处理； 2、行政事务中相关表格与数据的整理收集及汇总工作； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备景区运营管理相关工作经验者优先考虑； 2、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的语言表达能力，积极进取； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础表格制作技能。

岗位职责： 1. 策划并落地各类市场活动，提升品牌影响力与市场份额； 2. 跟踪行业发展趋势，研究竞品动向，为产品营销提供决策依据； 3. 开发并维护媒体渠道与合作方关系，扩大品牌传播范围； 4. 结合数据表现及用户意见，持续调整和优化市场运营方案； 5. 整合内部协作资源，保障市场项目顺利实施并达成目标。 任职要求： 1. 具有敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化； 2. 具备较强的项目统筹与执行能力，可独立推动市场项目落地； 3. 拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识； 4. 熟悉常用市场分析工具，掌握基础的数据处理技能； 5. 对碳中和、可持续发展等议题具备一定认知或浓厚兴趣。

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1.兴源道与学院路交口车场招保安，上24休24，可以休息，工作轻松。年龄65岁以下，工资2000。 2.学院路与大庆道交叉口招门卫，可以休息，工作轻松，年龄65岁以下，工资1800。 联系电话

丰润大型超市招聘厨师一名，负责快餐制作、成本把控，要求有良好的沟通能力及团队协作能力，活少不累，工资5000-5500（可议）具体详谈，家住丰润最佳 地址：丰润区燕山路西侧 电话：（同）

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接受居家办公 1、本岗位不收取任何费用 2、无需坐班，可居家做，时间自由 3、小白也可以做要求: 1、能正常开视频号橱窗 2、不想做了，随时都能结账，不压工资，人走账清 3、三天打鱼，两天晒网，不能持续做的勿扰 4、要求18岁以上，每天都能做薪资待遇:按视频橱窗销售额结算 注:本岗位不会以任何形式收费，有兴趣的请主动咨 询

18岁以上 身体健康 会使用手机 上下班时间轻松 无需经验 小白新手均可

储备管理岗/运营管理岗/综合管理岗/业务运营管理岗（早九晚四/五/双休） 岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。 工作内容： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先; 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神: 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力; 4.工作认真负责，有责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 岗位薪资:5000+提成+社保 工作时间:早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假

抖音线上内容运营，居家办公 最好使用单个账号长期合作、可兼职 每条短视频5元，流量数据优秀每条可额外提成10-50

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沟通人员5000-8000元/月聊天就行

唐山市路北区中心医院附近招聘长期工、小时工和勤杂工，适合50岁以下人士，工作时间为晚间，薪资优厚。

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爱琴海5层姜胖胖五一招兼职5天联系电话：

1. 日常坐班，午间休息2小时，每周固定周六休假，法定节假日按规定休息 2. 无责任底薪5000元+提成+奖金（3000以上），收入上不封顶 3. 欢迎零经验者加入，提供一对一带教培训 4. 工作内容简单易上手，无业绩考核压力，团队以00后为主，氛围年轻活跃，定期安排下午茶、团建活动，更多福利等你体验！（长期稳定者优先）

岗位职责: 1. 负责日常运营活动的具体实施与过程管理 2. 协同团队成员，保障运营环节高效有序运转 3. 针对接单派单流程提出优化方案，提升整体运作效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通协调能力，能高质量完成各项工作任务 2. 具备快速适应能力，可顺利融入多元化协作团队 3. 具备主动学习意识，持续优化工作方式与执行方法

五一小长假，碗子李（学院路店）招聘小时工一名15 元一小时！要求有工作经验的优先！ 联系电话

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岗位职责： 1、负责社群的日常维护与运营，提升成员活跃度及用户留存率； 2、设计并落地执行社群活动方案，提高用户参与积极性与品牌认同感； 3、整理并分析社群内的用户反馈，为产品优化和运营决策提供有效依据； 4、保持与用户的顺畅沟通，及时回应咨询，妥善处理意见与建议，优化服务体验； 5、研究社群传播规律，尝试创新运营模式，提升社群整体影响力。 任职要求： 1、了解主流社交平台运作方式，具备出色的文案创作能力； 2、服务意识强，擅长倾听用户需求，快速响应并解决实际问题； 3、具备一定的数据解读能力，能通过数据反馈优化运营动作； 4、拥有良好的统筹协调能力和团队协作精神，可自主推进项目实施； 5、熟悉社群生态与用户行为特点，能精准洞察心理，调动参与意愿。

主要工作内容: 根据上级领导安排，负责指定区域商户的日常运营监管及公共区域形象维护 保障设施设备正常运转，协调相关职能部门确保景区有序运营 任职要求: 具备1年以上景区或商超运营管理经验，能熟练操作常用办公表格软件 具有良好的语言表达能力和问题发现意识，责任心强，执行高效，能适应一线工作环境