一、我们是谁？ 广东德律信用管理股份有限公司-成立于2010年 金融信用服务领域的领先企业，坚持规范、优质、敬业、创新的核心理念，以广州为战略中心，打造覆盖全国的智能化金融信用服务体系，目前已设立60余家分支机构，在职员工超4000人，业务持续稳步发展。 业务版图 聚焦逾期账款清收核心业务，涵盖信用卡、个人信贷、消费金融等多个领域。合作机构包括工、农、建、中、交、邮储六大国有银行，招商、平安、广发、兴业、浦发等股份制银行，以及蚂蚁集团、字节跳动等持牌消费金融公司。 业务优势 自主研发的系统全面支撑业务运行，实现多地联动协同作业。软硬件持续升级，技术能力不断增强，迈入AI智能时代。提供从M0阶段AI语音提醒、M1人机互动，到M2+阶段属地化人工催收的一站式清收解决方案。 二、招聘岗位 蚂蚁集团项目+信控客服+五险一金 岗位职责： 1、依照专业、合规流程协助蚂蚁集团等金融机构处理逾期款项； 2、通过电话、书面通知等方式引导逾期客户按时履约，协助维护其良好信用记录； 注：该岗位无需自主开发客户，支付宝等金融机构为长期稳定合作方。 三、我们需要这样的你 岗位要求： 1、中专/高中及以上学历，不限专业； 2、年龄18-40周岁，普通话标准流畅； 3、无犯罪记录，无不良信用记录。 阳光、自信、积极进取：心态决定高度！ 四、我们能给予你的 优厚的福利待遇： 1、五险一金+法定节假日+广阔晋升通道； 2、无责任底薪+岗位津贴+高比例提成+大额绩效奖金+加班补贴+全勤奖励； 3、高薪收入：员工月均薪资6000-12000元； 4、享受带薪年假+有薪病假+婚假、产假等国家规定带薪假期； 5、定期组织员工活动，如下午茶、团队建设、素质拓展、节日关怀等； 五、为什么选择我们 1、处于快速发展阶段的成长型平台，岗位富有挑战与机遇； 2、凭能力立足，靠态度取胜，以业绩论英雄——只要你愿拼搏，就有足够发展空间； 3、拥有激情与梦想的团队，人际关系融洽，文化氛围团结向上； 4、健全的新员工入职培训、岗位技能培训、一对一辅导成长机制； 5、公开透明的晋升机制，只要有能力、肯付出，就能获得大量晋升机会； 现代化办公写字楼，环境宽敞明亮，营造舒适工作体验。

1，具备较强的客户沟通能力和商务处理能力，具有良好的团队协作精神，表达流畅 2，完成上级领导交办的其他任务

我们专注于政府项目申报服务，主要对接河北省内中小企业，协助企业评估是否有符合申报条件的项目，并接受企业委托代办相关事务，收取相应服务费用。业务范围涵盖工信厅、科技厅、发改委三大主管部门的项目申报，同时提供知识产权代理服务，包括专利、商标及软件著作权申请。 薪酬福利待遇： 1、底薪3000-4800元+7%-20%提成+绩效奖金+全勤奖+六险一金+年终奖5000-40000元。综合月收入可达7000-12000元。 2、享有员工生日礼遇、节日礼品、不定期组织下午茶和团队建设活动。 3、入职后完成2单业绩或实现3000元回款即可转正，无需经历长期试用期。 工作时间： 上午8:30-11:50；下午13:30-18:00（夏季） 上午8:30-11:50；下午13:30-17:30（冬季） 法定节假日照常休息，周末固定双休，享受带薪年假5-15天；春节假期长达15-20天，充分保障员工休息时间。 岗位职责： 1、面向河北省内中小型企业开展业务，全程无需出差。 2、通过电话、微信、邀约等方式与企业沟通，推进知识产权申请及政府项目申报。 3、维护客户关系，促进后续持续合作。 4、入职即安排专人指导，提供带薪培训，内容清晰易掌握。 5、公司统一配备客户资源、通话设备及专用手机号码，无需个人自行准备。 培训安排： 1、单项培训时长为1-2小时； 2、由销售部经理一对一进行指导； 3、培训期间正常发放薪资。 任职要求： 1、具备恒心与耐心，销售岗位适合长期发展，短期难获高收益。 2、性别不限； 3、中专或大专学历均可； 4、不要求具备行业经验，有电话销售经验者优先考虑。

正规招聘，招聘市场业务人员（业务员跑超市网吧台球厅KTV酒店）（40以下男女不限）全职兼职都可以，轻松简单好做不累时间自由，（月入过万上不封顶）轻松完成业绩奖励丰厚（奖励有电动车电三轮）诚招有志之士加盟我们团队，吹牛比的不要

岗位职责: 1.负责指定乡镇区域内的户用光伏项目市场拓展工作。 2.与当地农户沟通屋顶资源租赁合作，推进光伏电站建设。 3.提供专业方案支持，解答客户咨询，推动签约落地。 4.汇总市场情况，及时反馈客户需求及行业动向，助力产品与服务升级。 5.经培训后上岗，全程享有专业技术团队支持。 要求： 1.具备快消品推广、地推、会销或零售渠道开拓经验者优先考虑。 2.拥有本地资源者优先录用。 3.需自备交通工具，工作时间需常驻负责区域内。 4.缴纳五险一金，薪资结构为底薪+提成+奖金，收入可观，月入数万较轻松； 5.招聘覆盖多个区县，全市设有多处办公点，具体根据业务布局协商确定。

公司提供精准客户，需与客户电话约谈，上门安装

来财来财！鹿泉的朋友们看过来！ 招聘～财税顾问接受小白、实习生，能适应电话沟通哦！ 销售是什么岗位？ 1．首先，财税销售可以拆解理解：岗位性质是销售，产品方向是财税服务。 2．那具体怎么开展工作呢？ 通常通过电话与微信结合的方式，先电话筛选客户并添加微信，后续通过微信进行二次跟进和转化。意向明确的客户及时推进成交，潜在客户则通过朋友圈内容持续培育关系。 3．我们的产品有哪些？目标客户是谁？ 财税服务涵盖：代理记账、公司注册、工商税务变更、企业注销及各类资质办理等。主要服务对象为中小企业主，这类人群注册公司后无论是否经营都需按时报税，因此需求稳定且持续，属于刚需类服务。 4．这个岗位的优劣势如何？ 先说优势：我们实行周末双休，法定节假日照常休息，工作时间从早8:30到晚6:00。由于客户多为小企业老板，普遍反感非工作时间被打扰，因此我们不提倡加班，适合希望拥有更多个人时间的小伙伴。 5．薪资待遇方面： 底薪3000-5000元不等，具体根据个人情况定岗，提成上不封顶，真正实现多劳多得。#欢迎加入我们#职等你来#四面八方来 期待与你相遇，共启事业新篇章！ 6．团队氛围温馨融洽，同事之间友善互助，无需担心职场内耗；上级亲和力强，带教耐心，办公环境舒适宜人。 OK，想加入我们的，赶紧留言或点赞收藏吧！#路过别错过 任职要求：（年龄18-45周岁）表达清晰，沟通顺畅，具备良好语言表达能力和执行能力（经验不限，公司提供系统培训），欢迎有志之士加入！ 福利待遇：综合底薪3000元+提成（月收入3000-5000元不等） 上班时间：8:30-18:00，法定节假日正常休假

要求：男女不限，大专及以上学历，形象气质佳，热爱销售工作，具备敬业精神。 福利：每年提供8套免费工服，底薪加提成，月收入6000以上，享有培训及晋升机会，缴纳五险，工作满一年享受年假。

“薪”满“益”足的好机会就在这里，待遇优厚、工作轻松、离家近！！！ 4S店就近分配！就近分配！就近分配！ 公司薪酬：无责任底薪（3000-3500）+提成＝月均收入8000-1.2W 公司福利：五险一金、年度体检、自由调休、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富活动…… 上班时间：做六休一，9:00-17:30（我们不提倡加班，留出时间陪伴父母与家人） 任职要求： 1、****以内，大专及以上学历，具备至少1年销售相关工作经验 2、热爱销售岗位，积极进取，性格开朗，具备良好的沟通能力 岗位职责： 1、维护与4S店的良好合作关系，协助门店接待客户，配合完成对车主的各项服务支持； 2、在4S店内接待车主客户，提供专业的汽车金融产品介绍服务，推动延长质保产品的办理落地； 欢迎投递简历

1.掌握翡翠相关专业知识，深入了解进店顾客的实际需求，结合实际情况推荐适宜的翡翠产品，完成既定销售目标 2.维护客户关系，传播品牌文化理念，提供专业的售后支持服务 岗位要求： 1、性别不限，年龄：******，大专及以上学历； 2、形象良好，气质出众，仪表得体，普通话流利； 3、富有热情、充满活力，具备较强的学习能力和良好的服务意识； 4、若求职者在经验、形象或年龄等方面有突出优势，学历及年龄条件可适当放宽

主要工作负责集装箱，装卸船，五险，五元一个箱子一个月工资1.3万左右

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 5.定期汇报工作进展，提交客户跟进记录与销售数据报表 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备基本的办公软件操作能力 5.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责健身会所会员卡的销售工作，了解客户需求并推荐合适的会员方案 2.积极开发新客户资源，维护潜在客户关系，提升到店转化率 3.配合门店活动推广，完成个人及团队的业绩目标 4.为客户提供专业咨询服务，解答关于会籍、服务内容等相关问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先 2.工作积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 3.热爱健身行业，愿意长期在本行业发展 4.学历不限，有同岗位工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责健身房会籍的销售与推广，积极开拓潜在客户资源，完成个人及团队销售目标 2.为客户提供专业的健身咨询服务，介绍会员权益与服务内容，提升客户转化率 3.通过电话、地推、线上渠道等多种方式开发新会员，扩大品牌影响力 4.维护现有会员关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度与续卡率 5.带领并指导团队成员开展销售工作，组织培训与经验分享，提升整体业绩水平 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够与不同类型的客户建立信任关系 2.有较强的市场开拓能力和抗压能力，能适应户外推广及门店销售工作节奏 3.熟悉客户关系管理，能够妥善处理客户疑问与反馈，提升客户体验 4.具备团队管理经验者优先，可有效激励团队成员共同达成目标 5.热爱健身行业，对健康生活方式有认同感，有相关行业经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责会员的开发与维护，了解客户需求并提供专业的健身会籍方案 2.接待来访客户，介绍健身房设施、课程及服务，提升客户转化率 3.完成月度销售目标，积极参与团队营销活动，提升场馆知名度 4.建立客户档案，定期回访会员，增强客户粘性与满意度 5.协助组织会员活动，营造积极健康的健身氛围 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象良好，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱健身行业，有销售经验者优先，经验不限 3.具备较强的目标感和团队协作精神，能承受一定的工作压力 4.学历不限，中专或高中及以上学历者优先考虑 5.持有健身教练资格证书或相关经验者可优先录用

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.参与品牌运营相关事务，助力品牌价值提升 2.保持客户沟通顺畅，保障服务体验质量 3.落实市场营销方案，提高市场占有率 任职要求： 1.具有良好的语言表达能力与客户维护意识 2.可自主推进工作任务，具备高效执行能力 3.富有协作意识，能与团队成员紧密配合

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