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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
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岗位职责: 对米机设备进行开启与关闭,会简单的维修和保养,对电力会简单修理,会简单的电焊。 岗位要求: 50岁以下,学历不限,有3年以上工作经验。 薪资待遇: 月薪5000-8000元。
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3月27日 06:18拨打电话
河北秦皇岛七街酒店招凉菜师傅一名,工资面议,联系电话
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3月27日 06:14拨打电话
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30【冀红集团】 一、会计:3000-4000元/月(面议)、、节日福利、免费停车 要求:有会计经验 大专学历及以上 二、酒店销售主管:5000-6000(面议)、、餐补、节日福利、免费停车 要求:有酒店销售经验 大专学历及以上 三、集团运营主管:5000-8000(面议)、、节日福利、免费停车 要求:本科学历及以上 有工作经验 四、客房服务员:2500-4000(面议)、、节日福利、免费停车 五、前台领班:3000-4000(面议)、、节日福利、免费停车 联系电话:
秦皇岛
3月27日 06:14拨打电话
中控员社保月结
,姜师傅 7、监控消防员:3200元/月,上五险 ,58岁以下,有消防操作员中级证、保安证两证。 工作地点:市区西港路附近医院 联系电话☎
秦皇岛
3月27日 06:14拨打电话
上海浦东新区木饰面油漆维修
家具漆1-4天1-2人日结
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南平浦城县展柜白色油漆修补
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3月27日 05:29拨打电话
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有没有闲着的油工,来个常年跟着干的,初十开工,
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秦皇岛海港区招油漆工、腻子/大白/墙漆,
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秦皇岛市海港区招油漆工、腻子/大白/墙漆,
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河北秦皇岛用个油工,有点补漆的小活,闲着的联系我王
油漆工补漆
用个油工,有点补漆的小活,闲着的联系我王
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3月7日 16:10拨打电话
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岗位职责: 1.负责炼油厂内生产操作设备的日常运行、定时巡检及基础维护工作 2.严格执行标准化作业流程,保障八小时在岗期间安全生产与工艺参数稳定 3.规范填写交接班记录与运行数据报表,及时发现并上报异常情况 4. 遵守厂区封闭管理及住场安排,落实劳保穿戴、安全防护等现场规范 5. 积极参加安全培训、应急演练,持续提升风险识别与初期处置能力 任职要求: 1.年龄20岁-45岁,学历不限,能适应邯郸市曲周县炼油厂区长期驻场及倒班工作 2.无经验要求,欢迎应届生及转岗人员,公司提供系统岗前培训 3.身体健康,无恐高、晕动等影响登高或现场作业的生理限制 4.责任心强、服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识 5.昌黎籍优先,认同住场文化,稳定性强
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3月24日 22:52拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供秦皇岛衣柜漆招工在线招聘信息,主要招聘秦皇岛灰工/底漆/面漆/修色/打磨相关人才。作为灰工/底漆/面漆/修色/打磨工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解灰工/底漆/面漆/修色/打磨的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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