1、参与公司日常运作，协助完成指定任务； 2、负责文件整理、数据录入等基础行政工作； 3、支持团队项目，提供必要的后勤支持； 4、参与市场调研活动，收集相关信息； 5、维护办公环境的整洁与安全。

一、工作内容： 1.负责公司日常办公物资及设备的采购与发放管理； 2.负责公司固定资产的登记与维护，包含设备的保养等相关事务； 3.协助处理人力资源相关事务，提供必要的支持与建议； 4.具备视频剪辑技能者可优先考虑 二、任职要求： 1.有相关岗位工作经验或专业技能者优先录用； 2.工作态度严谨，认真负责，具备较强的沟通与组织协调能力； 3.熟练操作Office等常用办公软件 三、工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00 周末双休，法定节假日享受带薪休假 无加班安排，团队氛围融洽轻松 四、薪资待遇： 底薪3500元+河北社保+节日福利+每月员工聚餐+定期团建活动+公司产品内部优惠价

一、岗位职责 1.负责部门日常报表编制、数据汇总及后续的数据分析相关工作。 2.承担部门文件流转、材料上报、业务系统日常维护等事务。 3.协助处理部门各类临时性或突发性工作任务。 二、应聘条件 1.本科及以上学历，理工、经济、金融、管理等相关专业优先考虑； 2.年龄不超过30周岁； 3.身体健康，性格积极乐观，诚实守信，行为规范； 4.具备较强的责任意识，良好的语言表达、沟通协调、学习能力及团队合作精神。 三、福利待遇 周末双休、五险一金、免费工作餐、节日福利、绩效奖励、取暖补贴等，享受单位规定的各项福利政策。 四、发展通道 【多样化的培训支持】可参与银行体系内的专业培训，持续提升专业素养； 【完善的转岗机制】入职满一年且表现优异者，符合条件的可申请内部转岗； 注：1.以上岗位与汇合发展有限公司石家庄公司签订劳动合同，工作地点为招商银行廊坊分行 2.本岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未委托任何机构或个人代为收费

1、负责办公室日常行政事务，如文件整理归档、宿舍运营协调、仓库物资管理、固定资产登记与调配等工作。 2、承担重要来宾的接待服务，包含会务布置、用餐安排及所需物品的准备与整理。 要求：年龄25周岁以下，身高165cm及以上，大专及以上学历，形象端正、气质良好，普通话流利，工作态度严谨认真。 提供免费住宿、五险、月度餐补300元，薪资5500元。

1、负责商务来访客户的全程接待工作，包括迎送、引导及配套服务，统筹安排并落实商务宴请、会议茶歇等相关餐饮接待事宜。 2、保持接待场所环境整洁、有序，维护公司对外接待区域的专业形象与氛围。 3、按时办理公司办公场所的水、电、物业等日常费用的缴纳、台账登记及相关报销流程。 4、基础运营支持：协助管理公司所属农庄及会所的日常运行，包括协调供应商、监督保洁与绿化作业、保障基本设施正常运转等工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，酒店管理、旅游管理、行政管理或相近专业者优先。 2、具备1-3年相关岗位工作经验，有高端商务接待、星级酒店餐饮服务或私人会所运营管理经历者更优。 3、仪容得体，气质大方，具备良好的服务意识和职业操守，语言表达清晰流畅。 4、熟悉商务接待礼仪规范，尤其掌握餐饮服务的标准流程与关键细节。 5、具备较强的行政事务处理能力，工作细致、踏实稳重，责任心强。 6、可配合弹性工作时间安排，能根据重要接待任务调整出勤时段。 7、持有有效驾驶证并能熟练驾驶（必备条件）

岗位职责: 1.为到访客户提供专业接待服务，涵盖访客登记、引导安排及相关支持工作； 2.统筹办公用品与酒水的申领、分发及库存管理，保障办公区域整洁有序及物资高效使用； 3.负责员工招聘流程支持、入离职手续办理及考勤数据维护； 4.运营与维护园区及关联单位的社交媒体平台，提升线上影响力； 5.开展园区公共区域日常巡查，监督环境清洁、设施运行及安全状况，联动物业应对突发情况； 6.协助企业完成入驻、退租、续约等相关行政手续； 7.策划并执行园区活动（如培训、沙龙、招商推介等），推动企业间资源联动与协作； 8.承担客户用餐接待相关工作； 9.完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求 1.本科及以上学历，专业不限（行政管理、房地产、工商管理等相关专业优先）； 2.具备1年以上相关工作经验（有园区或写字楼实习经历者优先考虑）； 3.熟练掌握Office办公软件，具备基础的数据分析和公文撰写能力； 4.具备良好沟通技巧和服务意识，能有效协调多方需求； 5.（加分项）熟悉产业政策、了解物业管理流程或具备新媒体运营经验；需会驾驶； 6.具备团队协作精神，能与团队成员顺畅沟通，协同推进工作目标； 7.具备较强的组织与协调能力，可同时处理多项任务并保证工作质量； 8.需会驾驶。

1、负责商务来访客户的全程接待工作，包括迎送、引导及配套服务，统筹安排并落实商务宴请、会议茶歇等相关餐饮活动的执行。 2、保持接待场所环境整洁、有序，确保整体呈现专业、得体的形象标准。 3、按时办理公司办公场所产生的水费、电费、物业费等日常费用的缴纳、台账登记及报销流程。 4、基础运营支持：协助管理公司所属农庄与会所的日常事务，包含供应商对接、保洁与绿化工作的协调监督，保障设施基本运转正常。 任职要求： 1、学历不限，酒店管理、旅游管理、行政管理或相关专业背景者优先考虑。 2、具备1-3年相关岗位工作经验，有私人会所运营或服务管理经验者更优。 3、仪容得体，气质良好，具备较强的服务意识和职业操守，语言表达清晰流畅。 4、熟悉商务接待礼仪规范，尤其掌握餐饮服务全流程及关键细节。 5、具备扎实的行政事务处理能力，工作细致、踏实，富有耐心与责任感。 6、可接受弹性工作时间安排，配合重要接待任务的临时调整需求。 7、持有有效驾驶证并能熟练驾驶（硬性条件）

1,整理材料， 2,报送材料， 3,银行盖章。

工作内容：1、负责公司车辆保险，保养，维护等工作。 2、进行车辆内外部日常清洁。 3、会有出差需求。 4、领导交代的行政工作。 要求：实际驾驶经验两年以上。身体健康，踏实肯干，退伍军人优先。 4备注：因工作要求，需要够驻厂优先。 该岗位每月有十天值班日，请详细阅读工作内容后确定投简历。

招聘助理，月薪4000到6000元+五险，要求如下: 1、工作地点在大厂回族自治县 2、认真负责，踏实肯干 3、智商高，学得快 4、年龄25到40岁之间 5、能受得了委屈，经得住打击

1、每日准时完成直播任务，做好播前准备工作，包括但不限于妆容造型、个人状态、话术准备、试吃体验等； 2、参与直播后的复盘会议，结合运营反馈优化直播表现与互动状态； 3、配合完成短视频出镜拍摄，协助优化直播话术及脚本内容； 任职要求： 年龄：18-28； 1、具备1年以上餐饮类直播经验，对直播话术与现场节奏有基本理解； 2、适应镜头表达，具备良好表现力，普通话清晰标准； 3、形象端正，面部无明显疤痕，无visible纹身；

 明天疙瘩村附近需要1个工人上7点40，下6点半，打包，轻松不累，200，下班结账，，

樊李杨置物架厂:冲床冲眼，杂工数名，歇班者勿扰，长期工优先。电话

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廊坊管道局食堂招聘厨师必须有厨师证待遇电话联系祝教

工作内容: 负责人员招聘及售后相关事务，不涉及销售性质工作 公司提供招聘平台资源，需完成简历浏览与初步筛选 公司提供客户信息名单，通过电话方式邀请客户到公司领取福利礼品 工作时间: 上午8:30-11:30下午1:00—4:00 周末双休，法定节假日正常休息 年龄要求:25周岁～45周岁 学历要求:中专、高中或以上学历 性别不限，经验不限，入职后有专人带教 福利待遇:转正后公司统一提供商业医疗与意外保险

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务、办公用品的采购、分发及管理工作 2.组织并协调各类员工活动，确保活动顺利开展 3.维护办公环境的整洁与正常运转 4.完成上级安排的其他相关工作 上班时间： 单休，8:30-18:00

全职短期均可 月结工资 系统派单 无传染疾病 无犯罪记录 美团公司承诺面试到入职无任何费用 收取任何费用的均属不正规招聘渠道，如有意向可直接电话联系，优先安排 面试通过当天即可入职 工作地址：全遂宁就近分配 一、工作要求： 1.年龄18—50岁，年龄18—50岁，年龄18—50岁 2.熟练驾驶电瓶车 3.熟悉智能手机操作 二、薪资待遇： 1.按部就班4800-6000 2.踏实肯干5000-9000 3.努力拼搏6000-12000 广阔的发展平台，优秀员工具备一定学历可参与干部培养计划。 有发展意愿者可晋升： 1.（骑手—组长—副站长—站长—管理岗） 2.骑手—站长助理—站长—区域经理 3.职能岗位—行政负责人 上班时间：早上9:30-14:00下午17:00-21:00 三、岗位职责： 1.性格开朗、反应迅速、具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 2.吃苦耐劳，抗压能力强，具有较强的团队合作意识，积极进取 3.保持与客户及商家的顺畅沟通，提供高效优质的即时配送服务 四、福利优势： 1.配备商业保险 2.团队氛围融洽，管理团队年轻化，沟通无障碍 3.健全的线上办公体系 4.定期组织团建活动 5.享有员工生日福利 应聘方式： 1.直接微聊，等待工作人员回复 2.拨打联系电话预约面试 3.发送短信“姓名+年龄+性别+微信号+工作意向地”至人事主管 薪资详情 薪资范围：5000-9900元/月 发薪日：18日（奖励4-5日发放） 底薪：2330元/月（有责） 提成方式：按单计提； 每单提成：3.85元-4.45元/单； 每日单量：30单-70单； 奖金补贴：高温补贴，夜班补助，星级奖励，全勤奖，夜间配送补贴，恶劣天气配送补贴，远距离配送补贴，大额订单补贴，冲单奖励，工龄奖。 （平台提示：平均月薪=每日单数×每单提成×月出勤天数+其他提成/补贴，请仔细核算）

招行政专员

【岗位职责】 ·负责日常接待与档案管理工作 ·协助绩效考核及企业文化建设 ·处理合同管理事务 ·使用办公软件进行数据整理与PPT制作 【职位要求】 ·1-2年相关工作经验优先 ·熟悉办公软件，擅长数据分析 ·具备高效执行力与团队合作精神

岗位职责： 1、根据领导安排，全面负责办公室日常事务，积极发挥董事长的参谋与助手作用，承上启下，提供高效周全的综合服务。 2、协助总裁推进经营管理相关工作，监督各项管理制度的落实，并跟踪执行情况，确保有效贯彻。 3、负责各类文件的分类整理与呈报，提请总裁审阅后转交相关部门办理，确保流程顺畅。 4、组织总裁办公会及其他重要会议，做好会务安排、会议记录，并负责决议、决定等文件的传达与落实。 5、统筹企业内外部文件的收发、登记、传递、催办、归档及立卷工作，确保文档管理规范有序。 10、负责接待上级单位或外部合作单位领导来访，组织参观交流，宣导公司企业文化与发展理念。 任职要求： 1、年龄18-25岁，形象气质佳，身高165cm以上，具备大专及以上学历。 2、具有2年以上相关岗位工作经验，且连续两年以上在同一企业稳定就职。 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的执行力与积极的工作态度。 4、具备优秀的团队合作意识，诚实守信，作风正派，品行良好。 5、思维条理清晰，逻辑性强，具备良好的职业素质与行为规范。 7、熟练掌握常用办公软件操作，普通话表达流利标准。 此岗位工作地点位于北京通州东燕郊经济技术开发区，提供免费食宿，住宿为单人单间，不符合条件者请勿投递。

1.协助董事长/总经理处理安排日常工作，包括日常安排，工作安排，接待安排等。 2.组织安排接待事项，为董事长/总经理安排会客，会议，签约等事项准备工作及相关事宜，协助客户接待宴请及相关谈判等。 3.陪同董事长/总经理进项商务出行。 4.参与公司重要会议，代表董事长/总经理发布重要信息，参与公司未来的发展规划。 5.完成领导教办的其他工作。

法务助理 法学专业毕业，本科学历 26岁以上 岗位职责： 1、负责电话接听与客户来访接待，提供基础法律咨询服务； 2、协助开展内外部联络与协调，保障信息传递高效有序； 3、配合团队处理日常行政事务，如文件打印、复印、扫描等工作； 4、按时完成上级安排的其他辅助性工作任务。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理功底，熟练操作各类办公软件； 2、拥有良好的组织协调能力与沟通表达技巧，能妥善处理多方关系； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强抗压能力； 4、具备团队意识，善于与同事协作配合，共同推进工作进展； 5、有相关领域工作经验者优先录用。

全面统筹公司内部管理体系，主导企业制度化、规范化运营，打造高效协同的团队，推动跨部门资源整合与战略目标落地。 工作职责: 1、统筹管理公司生产部、行政部、人事部、财务部、成本部、工程部等核心职能部门，确保高效运作与紧密协作； 2、构建并持续优化企业管理机制，推进各项业务流程的标准化建设。 团队建设 1、带领约60人的综合性团队，制定并实施人才发展策略； 2、建立科学合理的绩效评估体系及激励方案，激发组织活力。 运营管控 1、监督预算执行情况，强化成本管控，确保资金使用安全合规； 2、参与制定公司战略方向，细化经营目标并推动落实； 3、推进企业文化建设，增强员工凝聚力，提升整体运营效率。 三、任职要求 经验背景 1、具备5年以上中大型企业综合管理岗位工作经验； 2、曾成功带领过百人左右规模团队，具备实际管理成果； 3、有建筑行业全周期管理（涵盖财务、成本、人力、行政）经历者优先； 4、熟悉企业制度体系搭建并具备扎实的落地执行能力； 5、拥有优秀的跨部门协调能力和突发事件应对经验； 6、大专及以上学历，工程管理或工商管理相关专业优先； 7、持有高级职称或建造师资格证书者可获加分

廊坊市区招聘 要求：28-50周岁，身体健康，品行端正，无失信违法记录 工作时间：早上8:30-10:30月休8天，工作时间灵活。 薪资待遇：3500-5500+提成+奖金月收入8000-20000不等，工资上不封顶，发展潜力大（名额有限）

工作内容： 1、协助主管处理日常事务，保障工作高效有序开展； 2、参与筹备公司重要会议及各类活动； 3、负责主管日程的规划与维护，确保时间安排科学合理。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能同时处理多项任务，并保证细节准确无误； 3、拥有良好的沟通能力，善于与团队成员及客户建立融洽关系； 4、思维敏捷，乐于钻研，学习领悟力强； 5、金融学、经济学相关专业优先； 6、具备理财相关经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责药业公司门卫区域的日常管理与维护工作 2.维护门房周边的安全及正常秩序 3.承担院内环境卫生保洁任务 任职要求： 具备良好的沟通能力与服务意识，提供食宿待遇

岗位职责: 1.负责4S店前台日常运营统筹，保障服务品质稳定高效 2.优化客户接待环节衔接，提高客户体验与满意度 3.管理并指导前台团队成员，确保工作效能与职业形象达标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及主动服务意识 2.具备团队管理经验，拥有较强的组织协调能力 3.工作态度严谨细致，具备高度的责任感与执行力

岗位职责: 1.为来访客户提供优质的接待服务，包括但不限于访客服务、指引与安排； 2.管理办公用品及酒水的领用、发放及库存，确保办公环境的整洁与资源的合理利用； 3.负责员工的招聘、入职、离职以及考勤记录的管理； 4.负责园区及相关组织的社交媒体平台的运营和管理。 5.负责园区公共区域巡检，监督环境卫生、设施设备运行及安全管理，协调物业处理突发问题。 6.协助企业办理入驻、退租、续约等手续。 7.组织园区活动（培训、沙龙、招商会等），促进企业资源对接与合作。 8.负责客饭接待。 9.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历，专业不限（行政管理、房地产、工商管理类优先）。 2.1年以上相关经验（有园区/写字楼实习经验加分）。 3.熟练使用Office，具备基础数据分析及公文写作能力。 4.沟通能力强，服务意识佳，能高效协调多方需求。 5.（加分项）了解产业政策、熟悉物业管理流程或新媒体运营。 6.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作任务。 7.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务并确保工作质量。

招办公室文员18-30（办公室）