世界五百强企业上市公司 这是一条非常认真严肃的招聘通知，机会难得，切勿错过 岗位急招，招满即止，非业务岗，非电话销售类岗位 企业文化： 我们实行固定工作时间，早九晚六，周末双休，从不强制加班，到点即可下班。适合希望从事服务类工作又追求工作生活平衡的人群。同时，对于有晋升意愿、渴望高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台。标准工时制，周末双休无加班！ 福利待遇：薪资结构： 1、无责任基础底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度奖金+新员工补贴（具备金融行业工作经验者可面议薪资），入职满半年月薪可达8k以上，一年以上稳定收入15k+（上不封顶） 2、完善的社会保障：包含养老保险、医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险，额外享有商业补充保险及住房公积金 ○工作时间： 上午9:00-18:00，每日6小时工作时长，午间休息2小时，无需加班 周末双休，享受带薪年假，年底双薪，法定节假日正常休假，另设158天带薪产假

负责得物平台的运营工作

早九晚六文员职位 负责撰写视频内容描述 周末双休 本科及以上学历，需持有毕业证书

岗位职责: 1.负责在线及时回应用户咨询 2.增强用户对我们平台的认可与信赖 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.工作认真负责，有较强的担当意识 3.持续跟进网络动态，乐于学习并掌握新技能

招收一名助理有上进心可以长期合作 工资没有上线有固定工资保障 管住饭补最好会一些互联网

岗位职责： 1.协助开展日常运营工作的策划与落实，包含数据整理及分析等相关任务。 2.配合团队完成市场信息调研，助力掌握行业动态与发展趋势。 3.参与营销方案的拟定，协助推进各类推广执行工作。 4.协助维护客户关系，及时响应客户咨询并处理反馈意见。 5.支持团队内部项目协作，促进成员间的协调配合。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 3.对数据具有敏感度，能够快速掌握新工具与工作方法。 4.有责任心，能在高效工作节奏中保持积极主动的工作状态。

1.销售专员·礼品卡推广 2.地面推广人员 3.负责后台系统运维 4.数据汇总与分析 5.订单审核与跟进 6.视频平台账号运营

工作内容： 1.根据公司推广规划，在各大平台发布高质量内容，主动与用户交流互动，增强品牌曝光与影响力； 2.负责各社交平台账号的日常运营，通过数据分析与用户反馈持续调整内容策略与执行方案； 3.跟进行业趋势与市场变化，积极输出创新性运营思路，推动产品销售业绩提升； 4.协同团队推进活动策划执行，联动市场部门确保运营计划有效落地。 岗位要求 1.热衷新媒体及数字化传播，熟悉社交平台运作，具备扎实的文字表达与内容编辑能力； 2.熟练使用剪映、PS等工具，可独立完成内容制作与视觉设计工作； 3.具备数据洞察力，能从运营反馈中提炼优化方向，欢迎应届生或有实习经验者投递； 加分项：拥有美工设计背景者优先考虑。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、公司重点项目、加班补助

上班时间：8:50-11:00 12:30-17:50 试用期薪资3800（2500无责任底薪+400住房补贴+300交通补贴+300餐补+300全勤奖） 试用期3个月，单休制。 表现优异者可提前申请转正 转正后薪资4300（2800无责任底薪+300住房补贴+300交通补贴+300餐补+300全勤奖+300绩效奖金） 单休，每月额外享有一天调休 转正后享有月度奖励、季度奖励及年终奖励 入职满一个月即可领取节日福利 工作满一年可获得生日现金补贴 福利待遇： 1、提供专业带薪培训，晋升路径清晰明确 2、享受国家规定节假日及各类带薪假期（婚假、产假、年假、陪护假等） 3、定期组织员工活动，如生日会、聚餐、团队建设、旅游等 4、工作内容简单轻松，氛围愉快，任务量适中，工资准时发放 岗位要求： 1、年龄需满22周岁 2、具备相关工作经验者优先考虑 3、责任心强，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 职位描述：负责社群运营，整理客户信息，完成售前咨询与售后支持工作，办公室固定岗位，无需经验，上岗有组长指导 1、每日按时在群内发布直播链接，并提醒会员客户准时观看 2、处理客户部日常事务，维护客户关系，及时与客户沟通，妥善解决客户问题

微信运营 岗位职责: 1.负责日常运营事务的执行，保障工作流程高效有序进行 2.与团队成员密切配合，协同推进项目目标达成 3.不断优化运营流程，提高团队整体工作效率与质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能合理调配相关资源 2.能在既定时间内高质量完成上级安排的工作任务 3.拥有良好的团队协作意识，具备快速适应团队环境的能力

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟悉办公软件操作，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具有较强的学习能力和团队协作精神 5.愿意长期在人力资源领域发展，适应快节奏工作环境

【岗位名称】：美团营销顾问 岗位职责： 1．通过电话或者企业微信拜访，了解商户的业务现状与实际需求并结合消费者的消费动向，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作。（每日话务要求30通次100分钟） 2．执行公司的销售策略及政策，达成业绩目标； 3．与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度； 4．归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据，确保信息在数据库中得到正确的维护。 任职资格： 1．全日制大专及以上学历，有客服销售/运营/客服相关经验。 2．有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展； 3．具备较强的逻辑思维能力，思维敏捷，高效整合内外部资源促成销售业绩； 4．具备较强的人际沟通和客勤维护能力，能够准确把握产品优势和客户心理； 福利待遇： 1.周末双休，国家法定节假日休息 2.六险一金，早九晚六，13薪 3.每月定期团建 4.生日、周年等小惊喜 5.团队氛围很好，都是90后伙伴 期待你的加入~~

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动执行，跟进项目节点，协调内外部资源，推动任务按时落地 4.处理运营过程中的事务性工作，如信息录入、客户沟通辅助及流程反馈收集 5.及时响应上级交办的其他运营支持任务，提升整体工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.工作细致认真，具备一定的抗压能力，愿意在运营领域长期发展

岗位职责: 1.负责平台内容的整体规划与落地执行，保障内容品质与创意输出。 2.跟踪分析平台运营数据，依据数据表现优化调整运营方案。 3.与团队成员高效协同，确保项目按时推进并达成高质量成果。 4.不断打磨和完善运营流程，提高用户满意度与运营效能。 5.积极应对市场变化，策划并推行具有创新性的运营举措。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和协作意识，能顺畅开展项目对接与团队配合。 2.熟悉平台运营逻辑，熟练运用各类运营工具与实操方法。 3.具备扎实的数据解读能力，能精准捕捉用户需求及行业趋势。 4.面对挑战具备独立解决能力，能在高强度环境下稳定高效作业。 5.对新兴技术与商业模式保持高度敏感，具备快速学习与落地应用的能力。

1.熟练使用办公软件，具备视频拍摄与剪辑能力； 2.负责微信、抖音、快手等各类线上媒体平台的运营及宣传推广工作； 3.结合公司招商销售目标开展对外合作，具备商务沟通及项目协作能力

招聘，8:00-20:00和20:00-8:00 工资4000元2天公休 联系电话

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招聘：25，能干到年底，啥都行，可小时，短期

用文字描述出短视频中的人物动作形态、表情、衣着等。 用于投喂AI训练AI。 9:30-18:30，周末双休。 本科以上学历，有毕业证 不接受兼职。

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任职要求： 1、本科及以上学历，年龄*******； 2、统计学、数学、计算机等相关理工科专业优先考虑； 3、具备良好的数据处理与分析能力，能熟练运用至少一种编程语言（如Rython）进行数据清洗、分析及可视化，并撰写数据分析报告； 4、具备较强的业务理解能力，能够快速掌握业务逻辑，学习能力强，思维缜密，对数据具有敏锐洞察力。 岗位职责： 1、开展销售市场分析与趋势预测，及时输出市场动态信息，为管理层决策提供有力支持，助力销售市场的拓展与优化； 2、定期汇总并整理经营中心各部门提交的各类报表，完成数据统计与深度分析工作； 3、挖掘同行业在销售与经营方面的相关数据，整合分析后形成报告，供领导层作为战略制定的重要参考； 4、负责经营中心各项制度、请示、报告等文件的传达与归档工作； 5、跟进经营中心重点工作任务的落实情况，做好督办与反馈； 6、检查经营中心各项制度的执行情况，并编制检查结果报告上报； 7、享受学历津贴补助

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