工作地址:嘉宝花园98号魅力一代 工作时间:20:00-02:00 工作内容:负责包厢管理和推销酒水

1. 提供免费住宿，签订正式劳动合同，工作地点就近分配 2. 底薪3588元＋周奖励＋新人激励＋开单奖金，综合收入6000元以上，寒暑假享有20天假期 3. ［工作内容］负责邀请家长参与试听课程，零经验也可胜任，配备主管指导，全程带教 4. ［任职要求］需全职在岗，具备责任心和学习能力，欢迎应届毕业生及无经验者报名 公司成立于2004年，全国设有82家分公司，运营超100所分校，海口现有3家分公司，分别为琼山校区、海甸校区、秀英校区，可按居住地就近安排工作

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快消品业务岗位职责： 1、负责区域内休闲零食产品的陈列规划及货品周期管理； 2、维护现有合作客户关系，及时跟进补货、下单与配送服务； 3、拓展新门店及新兴销售渠道客户资源； 4、落实区域及部门下达的各项销售目标与工作任务。 任职要求： 1、能适应电动车配送销售模式； 2、具备良好的沟通与表达能力； 3、工作责任心强，积极进取； 4、有团队协作精神，服从工作安排。 上班时间： 08：30-12：00 14：30-18：00 上班地址：椰海粮油交易市场 薪酬福利：（5000~9000提成高工资高） 1、底薪2000+厂家奖励5000+提成+额外奖励； 2、社保； 3、法定节日+节日福利 4、公司团建

维修无人机， 陪飞还有销售 要有C1驾驶证，能开手动挡车 工资面谈 原标题：《无人机售后人员》

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

卖海鲜部分动物懂活鱼宰杀 ， 卖牛羊肉，卖猪肉 ，懂得分割 ，有经验者优先

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底3000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

1.维护网络客户 2.邀约带看成交 3.完成绩效考核 4.参与培训和会议提升自我 5.具备团队合作精神 6.性格活泼开朗热爱销售

儋州市招二保焊/气焊

和庆广藿香基地招聘种植工人60名。要求身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，负责种植广藿香。上班时间为-31日。待遇为160元/天，要求每人每天必须完成10框苗，未完成的按每框16元扣除；超过10框的部分按计件计算，每多种一框增加16元，上不封顶，多劳多得。工资日结。需自带餐食和饮水。另外，需自带一根约30厘米长的木棍（下端不需太尖，用于挖洞种苗）或小铲子。工作地点在和庆。

找个点工师傅贴砖，工尾的，几个卫生间门口一小面墙砖，楼梯平台，大概有几天工，350- 400一天……

海南儋州农村电表整改，旧表换新电表，进表线更换新线，58块一个，工期3个13000个表，材料充足，招专业团队，自备工具，交通车，提供宿舍！联系电话吴工

金碧物业公司招聘水电维修工，薪资为4500-5000元/月。 岗位职责包括：负责园区水电设施日常检修与故障抢修；配电房、水泵房定期巡检并做好记录；设备维护保养，及时排查消除安全隐患。 任职要求：具备扎实的水电维修实操经验，懂配电、水泵设备者优先；能接受中夜班排班，责任心强，做事细心；持有电工证或其他相关证件者优先。 福利待遇：单休，餐补15元/天，法定节假日福利等。 面试地点位于儋州市白马井镇恒大金碧天下营销中心。

黔西南兴义市招其他销售职位

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铜梁区大足区大量招聘光伏业务精英，乡下情报人员，业务团队长，费用置顶，结算灵活！

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

会销售就行 不会可以教

岗位职责： 1.提供优质的娱乐厅服务，确保顾客满意度 2.维护娱乐厅秩序，保障顾客安全 3.协助处理娱乐厅日常运营中的问题 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够有效处理顾客需求，提供专业的娱乐服务 3.具备较强的责任心和工作积极性

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，能力突出，诚实守信，作风踏实，富有进取精神； 2、年龄在30周岁以下，身体状况良好，能够接受长期出差安排； 3、具备大专及以上学历；若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校期间表现优异者：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并拥有实际工作经历者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、食宿统一安排，外勤期间按地区差异提供食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、岗位任务： ①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务与日常管理，达成既定销售目标； ②协同经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开拓及配套技术服务支持； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理事务； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求进行灵活调配。

招海南各县市及各乡镇销售合作伙伴，专门销售全铝合金制作的供桌，八仙桌，要求有房子摆放样品，可兼职

门店销售\无经验可带薪带教 福利待遇：包住 带薪培训 年度旅游 [岗位职责] √完成销售任务 √为顾客提供优质服务 √货品安全管理，责任心强 [职位要求] √形象气质佳，沟通能力强√纪律性强，团队意识强√积极热情，有较强责任心 √年龄22-40岁，有珠宝经验者年龄可放宽 √招募熟手 [工作时间] √早班:8:00-15:30 √晚班:14:30-22:00 [薪资福利] √薪资3500-10000+.

海南洲杰贸易有限公司 招聘乡镇业务3名，负责 白马井、洋浦、木棠新英新洲路线 负责：一线品牌饮料及公司其他产品 2、要求有快消品经验，且负责过相关区域业务 3、自带交通工具（有补助） 薪资待遇优厚（底薪+高提成+社保+年终奖）联系电话：

招电话销售，业务员，承接酒店餐饮厨房设备维修安装清洗业务

表达能力出色，具备良好的沟通与人际交往能力，富有亲和力。有房地产行业经验者优先录用！ 底薪1500+300 提成23% 含外出补助

业务经理任职要求： 无责任底薪：业务员5k；经理5.7k 任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员 1. 大专及以上学历（年龄：23至28周岁） 2. 具备2至3年市场开发相关经验，熟悉LED产品或工业照明类灯具市场拓展者优先 3. 有电力、供电、化工等领域照明产品销售经历者优先考虑 4. 负责区域内新客户开发与老客户关系维护，同步承担产品售后支持相关事务 5. 具备良好的沟通协调能力，擅长客户谈判与需求对接 6. 具备团队管理与人员带教能力，表达清晰，积极进取，具备较强的协作意识 岗位福利： 1. 无责任底薪：业务员5k；经理5.7k 2. 提供交通补贴，入职即办理五险 3. 夏季高温期间享受高温津贴

●1. 负责线下推广工作，将共享充电宝投放至酒店、商场、网咖等高人流场所，拓展潜在合作商户，达成既定销售任务。 ● 2. 为合作商户提供设备安装与调试支持，指导操作流程，处理售后疑问及客户反馈问题。 ● 3. 持续维护客户关系，结合数据反馈调整投放方案，提高设备使用效率与运营效果。

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点考虑：一是希望快速积累财富，实现买房买车的目标；二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的期待，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁业绩为一个月房租，个人提成35% 买卖业绩为房屋售价的3%，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司配备带教指导 3、无不良记录，性格外向积极，表达清晰流利 4、有进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求匹配合适房源，安排实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心评估标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总

岗位职责： 1. 深入开发本地酒店、民宿、商超、4S店、餐饮等商业渠道资源，建立稳定合作机制，推动项目落地并持续优化合作模式。 2. 负责指定区域内饮品（如瓶装水、茶饮、果汁、碳酸饮料等）的销售工作及渠道拓展，达成公司下达的销售任务指标。 3. 维护现有客户关系，定期进行客户拜访与订单跟进，协助并监督货物配送执行情况。 4. 落实公司促销方案，完成产品铺市、陈列布置及终端形象维护，提升品牌在区域市场的覆盖率。 5. 收集市场动态信息，分析竞争对手状况，有效开展市场维护工作。 6. 负责客户应收账款的跟踪与回收。 7. 完成销售数据报表填报、客户档案整理等日常事务性工作。 职位要求： 1. 高中/中专及以上学历，市场营销、商贸类相关专业优先考虑。 2. 1年以上快消品行业（饮品/食品行业优先）销售工作经验，具备一定客户资源者优先录用。 3. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和抗压能力，性格积极外向。 4. 能够适应频繁外出拜访客户的工作节奏，需自行配备交通工具（电动车/汽车）。 5. 熟悉所在区域零售渠道运作情况，对饮品品类有一定认知。 6. 为人诚实守信，作风踏实，具备团队协作意识。 薪资福利：基础工资-绩效工资-全勤奖-餐补-交通补贴-电话补贴-高温补贴-提成