卷纸，抽纸，洗衣液等日常日化销售品，线上线下，等渠道销售和运营

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

1：公司资源丰富，客户持续不断。日常主要通过电话与客户沟通，了解并匹配客户需求，安排邀约看房 2：持有驾照者优先考虑 3：具备销售经验者优先录用 4：有电话客服工作经验者优先 5：热爱销售工作，善于交流，对收入有强烈追求 6：年龄******之间。不限学历、不看背景，同样有机会实现百万年薪 有相关经验且有意带团队者，可直接晋升管理岗位

岗位职责： 1、负责公司房地产的销售，挖掘客户信息 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 有上进心，吃苦耐劳； 岗位福利：包吃包住，无责底薪高提成高奖金

岗位职责： 1. 负责接待和解答客户关于二手房买卖、租赁业务的相关咨询 2. 分析客户实际需求，精准匹配并推荐合适房源信息 3. 协同客户实地看房，参与商务协商，推动交易顺利完成 岗位要求： 1. 具备1-3年二手房经纪相关从业经历 2. 熟知房产交易操作流程及对应法律法规 3. 拥有较强的沟通技巧与主动服务客户的意识

岗位职责： 1.负责客户接待、客询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2.了解客户需求，促成房屋买卖，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 任职要求：有新房，二手房销售经验优先，有驾照优先 待遇：45%提成，公司提供车，有专业的直播团队上客。

岗位职责： 1、熟悉海花岛房源情况，为客户提供专业的房产咨询与推荐； 2、利用多种渠道（线上平台、线下活动等）主动寻找潜在客户，建立并维护良好的客户关系； 3、深入了解客户需求，提供个性化购房方案，协助客户完成交易流程； 4、定期跟进客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度； 5、积极，乐观，勤奋，好学，有野心 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，把握客户需求 2、对房地产市场有浓厚兴趣，有较强的市场洞察力和抗压能力； 3、积极主动，责任心强，具有良好的团队合作精神； 4、形象气质佳，具有良好的职业道德和服务意识。

三亚大型企业，底薪加高提成，每年享受公司全额承担的带薪出国旅游 资源由公司全面提供，配备客户接待所需交通工具，协助预订机票、安排食宿，费用全由公司报销 从事房产销售，月收入可达十万，收益真实可观，无需经验，全程一对一指导教学

工作内容 1、负责房产买卖及租赁业务的流程操作与日常管理 2、积极开拓客户资源，拓展房源渠道，提升房源储备量 3、及时更新与维护房产信息，保障数据真实、准确、有效 任职要求： 1、了解新楼盘、二手住宅及租赁市场动态，可提供专业置业指导 2、拥有较强的沟通能力，善于与客户互动并建立长期信任关系 3、热爱房地产领域，能适应岗位压力，具备协作意识和团队精神

我们的工作： 1、全岛新盘代理，二手房销售，房屋租赁，以及二手房代办过户； 2、地推拓客、线下广告、社区维护等营销模式； 3、维护公司客户数据、客情归档、更新客户信息； 4、遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 5、欢迎新手加入，公司以人文为本，一带一的培训和陪同实操。 6、应届生优先考虑，不要求工作经验， 热爱销售、自媒体工作即可。 7、招20名资产配置师，3名媒体直播，2名媒体运营，拍摄与后期2名。 公司优势： 一、三亚亚龙湾社区店 二、8年信誉公司，值得信赖（提成40%不，离职也不，回佣当天发放，底薪3000K至15000K不等） 三、亚龙湾二手别墅、洋房独家渠道 办公地点： 三亚亚龙湾度假区翡翠谷一期E1栋

有在万宁的工木工师傅吗找？找一个帮我搞一点三防板天花维修，电话号码

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万宁市招装修木工工作认真，长期年青的，二把刀勿扰，

招聘 现因公司业务发展需要，海南区域万宁日月湾招聘物业安保数5人、应聘者须具备以下条件： 1、无违法犯罪行为，身体健康，有良好的职业道德，服从管理、有从事安保工作经验者优先。 2、年龄18至45周岁身体健康、无纹身或明显的疤痕、身高165cm以上。退役军人稍放宽条件。 3、面试请带好相关证件（本人身份证、退伍证等相关证件）欢迎您加入本团队，公司发展空间大，管理都是内部提拔。(前期过来困难可以预支) 4、工资待遇:试用期工资一个月4800，转正5000，月休2天，每个月25号工资打卡。 联系人:代队

我们要扩张啦！！ 这岗位适合谁？ 穷过、欠过、被看扁过，现在就想靠业绩翻身 渴望突破，想2026年抬头挺胸回家过年 不想再被，不想再自己苦哈哈找客户 有1年以上房产经验，敢拼、敢冲、敢拿结果 我们给什么？ 海量精准客户：每月100-200组直接分配，不用自己拓客 积极向上的氛围：黄埔、番禺、南沙均有团队，百万年薪销冠就在身边 佣金当月发，不压、不拖、不用借：选房师佣金直提，无套路 广州领先的福利：节假日礼品、月度季度PK奖励、年度游等等 清晰晋升通道：从选房师到总监到合伙人，我们只看能力，不看关系 说句实在的 这年头，找份工作不难，找个让你干得痛快、挣得硬气的地方，难。 我们不招“试试看”的人。 只招那种：月底数钱的时候，觉得自己这辈子选对了一次的人。 有兴趣，联系我！

招聘房产销售，有意者欢迎随时咨询~

房地产经纪人（急聘！） 底薪+高提成（40%~60%）+带薪培训。 【岗位职责】 1.通过线上或者线下获客； 2.给客户匹配合适的房源； 3.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订合作合同，促进租赁业务或房产买卖。 【岗位要求】 1.会用手机，会看电脑。 2.普通话标准，有房产销售经验者优先。 3.形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观。 4.年龄25-40岁。 【薪资待遇】 1.薪资范围：6000~30000，月均收入1.5万以上， 2.年终奖，月度奖，出单奖，全勤奖，五险，端口免费。 3.上班时间：上午9点-中午12点，下午2点到,6点，月休4天，可调休。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户 资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 无责底薪5-7K+五险+节假日福利 综合薪资5-30K

只做新盘销售，早九晚六，月休四天，不加班，不限学历不限经验，简单培训即可上岗。

一：工作内容： 中国广电，中国移动，5G业务推广 公司提供高质量客户资源，上门服务轻松成单！ 1：无需固定作息时间，灵活安排工作； 2：无需打卡考勤，自由掌控节奏； 3：工作方式轻松多样，客户资源持续积累，即便离职仍可享受长期收益的行业机会！ 二：薪酬待遇： 底薪5000元+业绩提成+35%话费分成（终身被动收益），收入无上限！ 年龄要求：23至45岁 三：任职资格： 1、学历不限，具备市场营销经验者优先考虑； 2、有1-2年以上销售工作经验，业绩优异者优先录用； 3、踏实肯干，思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，服务意识强； 4、责任心强，具备团队合作精神，乐于接受挑战，追求高收入目标！收入无上限！

中国广电&中国移动：5G业务推广 综合业务岗位，负责指定区域内的业务拓展，完成公司下达的各项任务指标； 维护客户关系，开展后续跟踪与回访工作，推动业务成交。 任职资格： 1、学历不限，具备市场营销等相关经验者优先； 2、有1-2年以上销售行业工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、踏实肯干，思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。

一：工作内容： 中国广电，中国移动，5G业务推广 公司提供高质量客户资源，上门服务高效成单！ 1：无需固定作息时间， 2：无需打卡考勤， 3：工作灵活有趣，维护长期客户关系，离职后仍可享受持续收益的行业！ 二：薪酬： 底薪5000+提成+35％话费分成（终身被动分成）收入无上限！ 年龄要求：23至45岁 三：任职资格： 1、学历不限，具备市场营销经验者优先； 2、1-2年以上销售工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、踏实肯干，思维灵敏、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，服务意识佳； 4、责任心强，具备团队合作精神，乐于迎接高收入挑战！收入无上限！

工作内容： 1. 以电话沟通形式邀请客户到店或主动拜访客户，办理相关公司业务。 2. 做好新老客户的日常维护，深入挖掘客户的潜在需求与价值。 3. 按时保质完成公司下达的各项任务指标。

万宁珠钰建材 · 高薪诚聘 想挑战高薪？来这里！ 综合月薪：5000-15000元（上不封顶） 我们卖的是中高端高品质外墙&十大品牌地板砖 找的是想一起搞钱的业务精英 【招聘岗位】 瓷砖业务员（数名） 【我们只要你】 ✅ 1年以上建材销售经验，有驾照敢闯荡 ✅ 沟通能力强，想赚钱，不怕苦 ✅ 年龄22-40岁，高中及以上学历 【马上联系】 面试地址：万宁市万城镇东星天桥附近（万宁大茂珠钰建材商行） 加入我们，业绩越好，钱越多！

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岗位职责: 1.开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 2.掌握市场变化情况，及时收集并反馈客户意见； 3.定期与客户保持高效沟通，提供专业解决方案； 4.按计划完成销售指标，落实各项销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和语言表达能力； 2.热爱销售工作，能适应一定的工作挑战； 3.具有良好的协作意识，善于与团队成员交流配合； 4.具备较强的市场洞察力和分析判断能力，能精准识别客户需求； 5.有责任心，能够积极主动应对和处理各类问题。

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户关系，拓展新增客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落实促销活动方案，合理管控相关费用支出； 6. 开展市场动态调研与信息反馈，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的全面检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完善的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献度评估发放，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可适应单休工作安排。

招聘岗位：外勤业务销售专员 一：中国广电5G市场业务经理 负责广电产品市场拓展与用户开发， 可享终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪5000元+提成+分成+培养奖励+分红 三：通讯行业 一份可持续的被动收入事业 （即使离职仍可继续获益的工作） 四：任职要求 1、性别不限 2、年龄22至40岁 3、具备销售经验者优先考虑 4、思维敏捷、表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 5、具备一定市场分析与判断能力，注重客户服务质量 6、责任心强，能适应较高强度工作压力 7、具备团队合作意识，乐于挑战高薪目标

岗位职责: 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 2.关注市场变化，收集客户反馈，助力产品与服务优化； 3.定期与客户保持联系，解答疑问，提供专业解决方案； 4.按计划完成销售指标，落实各项销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力； 2.热爱销售工作，能适应一定的工作压力； 3.具有团队协作意识，善于与同事高效沟通； 4.具备较强的市场洞察力，能准确识别客户需求； 5.有责任心，具备主动解决问题的能力。