
人事行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年本科及以上3年以上管理岗位经验
1、负责公司人事行政制度的建立、修订和完善;
2、负责公司人员招聘、培训工作;
3、负责人员薪酬核算;
4、负责员工关系和绩效管理;
5、负责社保和公积金申报;
6、负责公司人员管理及日常的人事事务;
7、负责公司日常行政事务;
8、负责公司日常办公用品或后勤用品的采购;
9、负责公司日常用品的出入库管理;
10、负责公司车辆及司机的日常管理;
11、领导安排的其他工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,熟悉人力资源六大模块,有三年以以上同岗位工作经验;
2、熟悉劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规;
3、良好的沟通及协调能力;
4、有责任心,抗压能力强;
人事行政主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责招聘全流程管理,拓展并维护各类招聘渠道,完成人员的引进、筛选、录用与岗位匹配;
2、结合公司发展战略,持续优化组织结构与人才配置;
3、定期审核周报内容,汇总相关信息并撰写会议纪要;
4、统筹薪酬核算工作,参与薪酬体系及绩效管理制度的执行与完善;
5、策划并组织实施员工培训,及时传达公司政策、文件及相关资料;
6、全面负责公司行政事务与后勤保障工作;
7、完成上级主管交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备较强的责任意识,认同企业价值观,拥有3年以上人力资源相关工作经验;
2、熟悉海南本地招聘资源,具备良好的招聘渠道开发与运营能力;
3、具有一定的活动组织与方案策划能力,观察力敏锐,沟通协调能力强;
4、了解劳动法律法规,具备处理员工劳动关系的实际经验;
5、能适应阶段性加班,抗压能力良好。
招办公室主任,行政文员
2000-5000元/月
行政经理3-5年高中及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织文字功底扎实
管理与安排
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析总账核算成本管理资金管理互联网财务综合管理
财务的工作内容和职责主要包括以下几个方面:
账务审核与处理:负责日常经营业务的会计核算,审核各类费用报销单据,确保原始凭证手续完备,并准确及时地完成会计凭证的编制工作。
财务报表编制:按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等各类财务报表,保障数据真实准确、报送及时。
税务管理与申报:承担公司税务筹划、纳税申报及税款缴纳工作,依法履行纳税义务,并做好完整的纳税记录与资料归档。
资金调拨与银行业务:办理日常资金划转、票据传递及相关银行事务,保障资金流转安全高效,提升资金使用效率。
财务分析与预测:运用专业分析方法对公司财务状况进行深度剖析,开展财务预测,为管理层决策提供有力支持。
财务档案管理:对会计凭证、账簿、报表等财务资料进行系统整理与归档,确保财务信息的完整性与可查性。
制度建设与优化:建立健全财务核算、预算管理和内部控制等相关制度与操作流程,推动财务管理规范化运作。
参与政策制定与执行监督:参与拟定并持续优化财务管理政策与流程,监督其贯彻实施,保障财务运作合规高效。
成本控制与预算管理:协助开展成本管控与全面预算管理工作,促进资源合理配置,提升成本使用效益。
内部控制与审计配合:完善内部控制系统,保障企业资产安全完整,积极配合内外部审计工作的开展。
财务咨询与培训支持:面向内部员工提供财务知识指导与培训服务,增强全员财务规范意识与管理水平。
税务筹划与合规管理:统筹公司税务规划安排,确保各项税务行为符合法规要求,有效防范税务风险。
这些职责涵盖了财务工作的核心范畴,保障企业财务活动有序、合法、高效运行
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上
1.取得本科及以上学历,专业方向为会计学、财务管理、审计、金融等相关领域;
2.拥有10年以上在大型企业集团从事财务管理工作经历;
3.掌握系统的财务专业知识,具备扎实的账务操作与财务管理实践经验,熟悉国家财税法律法规;
具备出色的职业判断力及丰富的财务项目分析与处理经验;
熟知会计准则及相关财务、税务、审计政策法规;了解上市公司财务管理规范,参与过上市相关项目的实际落地执行;
4.具备良好的语言表达与文字撰写能力;
5.能够独立开展财务管理主题的相关培训工作;
6.持有会计、税务或审计类高级职称或注册会计师资格者优先考虑;
7.具备较强的决策判断能力、人际沟通与组织协调能力,以及计划制定与执行能力;工作积极主动,富有责任心。
行政管理人员
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上资产管理子公司/办事处管理经验
行政管理部人员
1、岗位职责:负责日常行政事务及财务工作,包括但不限于办公用品采购、资产管理、环境卫生维护等。协调并安排公司内部会议,准备会议材料,确保会议顺利进行;协助完成上级分配的其他行政任务
2、其他职责:完成上级交办的其他临时性工作。
3、学历/专业:大专及以上,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先。
4、基础技能:熟练使用办公软件(Word/Excel/PPT/Outlook),具备基础数据分析能力;有一定的文字功底、组织协调与沟通能力。
5、核心素质:细致严谨、服务意识强;抗压能力好、保密意识强;诚信合规。
6、形象与礼仪:要求职业形象得体,沟通礼貌大方。
7、证书:基金从业资格证、证券从业资格证优先。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上中级会计师投融资经验财务综合管理金融电商
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及信息归档;
2、协助团队成员,保障办公流程顺畅运行;
3、参与内部会议安排,配合完成会前资料准备。
岗位要求:
1、具有较强的协调能力和语言表达能力;
2、能自主推进工作,具备良好的敬业精神;
3、适应高强度工作节奏,可同时高效处理多项任务。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上
1.本科及以上学历,会计、财务管理、审计、金融等相关专业背景;
2.拥有10年以上大型企业集团财务管理工作经历;
3.具备系统的财务专业知识体系,熟悉账务处理与财务管理全流程,精通国家财税法律法规;拥有出色的职业判断力和丰富的财会项目分析与实操经验;
熟悉会计准则及相关财务、税务、审计法规政策;
了解上市公司财务运作规范,参与过上市相关项目的落地实施;
4.具备良好的口头表达与书面沟通能力;
5.能够独立开展财务管理类主题的培训工作;
6.持有高级会计、税务、审计职称或注册会计师资格者优先考虑;
7.具备较强的决策判断力、人际沟通与组织协调能力,以及计划制定与执行能力;工作积极主动,富有责任心与职业热情。
人力行政主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、全面负责企业人力资源与行政事务,保障各项制度高效落地执行;
2、持续完善人力资源管理体系,提高团队运作效率与服务品质;
3、参与公司战略目标制定,提供专业的人力资源及行政管理支持建议;
4、维护员工关系,妥善处理劳动争议,营造和谐稳定的工作环境;
5、推进企业文化建设,增强员工归属感与组织向心力。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上人力资源与行政管理工作经验;
2、精通人力资源六大模块,拥有良好的问题分析与决策能力;
3、具备优秀的沟通协调能力,能够有效应对复杂的团队协作问题;
4、责任心强,抗压性好,适应高强度、快节奏的工作模式;
5、有高端服务业或酒店管理行业从业经历者优先考虑。
配菜杂工
招聘岗位
杂工【残疾爱心岗】
洗菜工
帮什【实习 干满三个月可盖实习章】
待遇:包食宿、有空调、洗衣机、住宿环境好。月休4天
综合支持岗(MJ001496)
1-1.5万元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
工作职责:
1、策划并执行团队员工关爱活动,如生日庆祝、茶歇安排、年度出游、节日福利发放、业务激励方案等,提升团队凝聚力;
2、统筹行政后勤事务,涵盖资产管控、采购对接、会议支持、防疫管理、考勤监督及办公区域调配等工作;
3、协调物业管理方,监督办公环境的日常维护,确保环境卫生、绿植养护、空气质量、饮水安全及设施报修及时处理;
4、负责安保与清洁人员的日常调度与管理工作;
5、落实上级交办的其他相关任务。
任职资格:
1、具备本科或以上学历;
2、拥有2至3年行政岗位经验,熟悉行政运作流程,有证券行业工作经验者优先考虑;
3、性格开朗、作风严谨、责任心强,具备良好的表达能力和抗压能力;
4、富有亲和力,思维敏捷,举止得当,坚持原则;
5、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件。
唐山迁安市中国铁路集团⑴岗位:行政管理岗待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金
4000-10000元/月
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团
⑴岗位:行政管理岗
待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
办公室主任
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实
因公司发展需要,现公开招聘办公室主任1名,具体要求如下:
一、核心职责
-统筹办公室日常运营管理,协调各部门工作衔接;
-负责公司重要会议组织、公文起草及信息传达;
-统筹行政、后勤、接待等核心事务,保障公司高效运转;
-负责统筹公司投标相关工作,协调投标全流程推进
二、任职要求
-3年以上办公室管理相关工作经验,具备较强的统筹协调能力;
-优秀的文字功底和沟通表达能力,熟练使用办公软件;
-责任心强、抗压能力强,具备良好的职业素养和团队协作精神;
-熟悉招投标业务,能够独立完成投标书制作;
-熟悉物业或安保行业;
-专科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事业管理、物业管理等相关专业优先。
行政管理
6000-7000元/月
行政经理1-3年学历不限
1、有人事行政相关工作经验,有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。
2、熟悉劳动法律法规及相关政策,人力资源六大模块基本操作,如招聘、培训、绩效等;熟练使用Office办公软件,擅长制作各类文档、表格。
3、具备良好的沟通能力,能与不同部门人员有效交流;拥有较强的组织协调能力,可妥善安排各类行政事务。
4、有一定应变能力,能及时处理工作中的突发问题;善于分析思考,提出合理的解决方案。
5、工作认真负责,具备较强的责任心;严守公司机密,具有良好的职业道德。
有法律常识可以不用律师证在律所实习过的有一定经验优先
综合主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验
年龄35岁以下,全日制大学本科以上学历,工商管理、行政管理类专业,中共党员,有4年及以上工作经验,2年及以上大中型制造型企业相关工作经验,2年以上党群行政专员岗位工作经历。
总账会计
3000-4000元/月
总账会计1-3年大专及以上会计体系搭建经验管理经验代理记账公司初级会计师房地产/建筑
惠曾会计工作内容任务要求可能包括以下方面:
###工作内容
1.**日常账务处理**:承担公司日常经济业务的会计核算,包括凭证录入、审核及各类账目登记等基础性工作。
2.**财务报表编制**:按时完成财务报表的编制任务,如资产负债表、利润表、现金流量表等报表的汇总与上报。
3.**税务申报**:办理各项税务申报事宜,确保企业依法纳税,符合税收监管要求。
4.**成本核算**:开展成本归集与核算工作,提供准确的成本信息,助力成本管理优化。
5.**财务分析**:对财务数据进行整理与分析,为管理层决策提供可靠的数据支持。
6.**内部控制**:参与完善财务内控流程,保障财务工作的规范运行与风险防范。
7.**审计配合**:协助外部审计机构开展审计工作,及时提供所需资料并做好相关说明。
###任务要求
1.**专业知识**:掌握会计学、财务管理等相关理论知识,了解国家会计准则及相关财税政策。
2.**实操能力**:熟练操作金蝶、用友等财务软件,以及Word、Excel等常用办公工具。
3.**细致认真**:工作严谨细致,具备较强的数据洞察力和逻辑分析能力。
4.**沟通能力**:具备良好的表达与协调能力,能够与各部门顺畅协作。
5.**责任心**:工作积极主动,有较强的敬业精神,严格遵守保密规定。
###特殊要求
1.**相关资格**:取得会计从业资格或注册会计师(CPA)资质者优先考虑。
2.**工作经验**:具有相关行业会计岗位经验,有大型企业或会计师事务所背景者更受青睐。
3.**学习能力**:具备较强的学习适应能力,能及时掌握更新的会计规范与实务要求。
请注意,以上内容仅供参考,具体工作内容任务要求可能会有所变动,建议直接参考应聘公司发布的最新招聘信息。
酒店财务稽核
5000-6000元/月
审计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责酒店日常财务审计工作,确保各项财务数据真实准确。
2.监督并审核酒店现金管理流程,涵盖收付款等相关操作。
3.审查内部财务票据,确保财务记录符合相关规范与要求。
4.编制及核对各类财务报表,如利润表、资产负债表等。
任职要求:
1.具备较强的沟通能力与团队合作意识,能与同事高效协同作业。
2.熟练使用财务软件及办公软件,可快速完成财务信息录入与处理。
3.工作细致认真,责任心强,恪守职业操守。
4.具备良好的组织协调与数据分析能力,能应对复杂的财务事务。
该岗位单休
财务
4000-5000元/月
税务1-3年中专及以上
工作内容:
1、负责日常会计核算事务,包括账务处理、票据管理及财务报表编制等工作;
2、参与优化财务管理流程,提升财务工作的准确度与执行效率;
3、配合完成财务部门交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、掌握扎实的会计理论基础,具备较强的财务实务操作能力;
2、能独立开展财务工作,具备良好的财务数据分析能力;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
熟悉建筑行业账务处理流程
会计大专及以上
陵水远景观光农业发展有限公司,招工信息:会计1名(大专以上学历,3-5年经验,月薪4000-5000元,双休,),地址:陵水县提蒙乡远景村委会,电话号码:王女士。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年本科及以上应收应付结算总账成本资金管理税务收入账房地产/建筑中级会计师SAPOracle金蝶EAS不可兼职
项目各类报帐,整理合同跟总公司对接报帐和进出款的流程及跟业主的审请款流程
综合管理主管
5000-10000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
工作内容:
1、统筹公司行政事务,涵盖日常运营管理、员工关系维护及行政制度的制定与落实;
2、监督行政团队工作执行,保障行政服务的高效性与规范性;
3、参与公司高层会议,协助规划会议安排并整理会议纪要。
岗位要求:
1、具备优秀的组织协调能力,能有序推动各项行政工作高效开展;
2、具备良好的沟通表达能力,善于与内外部人员建立顺畅协作关系;
3、具备独立分析和解决行政管理中各类问题的能力。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上活动/会议组织企业文化建设
岗位要求:
●年龄18-36岁,身高170cm以上
●形象出众,气质优雅,具备良好个人气场
●能接受出差安排,适应弹性工作节奏
我们需要一位既能胜任办公事务统筹,又能代表团队形象的你!
待遇优厚,发展平台优质,诚邀你的加入~
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陵水行政经理招工在线招聘信息,主要招聘陵水行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。