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工作内容： 1、负责企业自媒体账号的日常运营管理。 2、规划并搭建自媒体平台的内容生产体系，统筹布局与执行落地。 3、承担自媒体账号的内容创作，包括脚本撰写、视频拍摄、剪辑处理、文案编辑及作品发布。 4、熟悉各平台运营规则，结合热点动态及时调整内容策略与发布计划。 5、洞察用户与客户需求，依据反馈优化内容方向与建设路径。 6、通过运营数据监测与分析，评估粉丝行为与传播效果，持续提升运营质量与转化效率。 7、围绕产品特点及企业文化，联动社会热点进行内容策划与传播。 福利待遇： 1、高提成； 2、有全勤奖，有餐补； 3、缴纳社保； 4、工龄； 5、话费补贴； 6、年假； 7、年终奖金； 8、大小周休

岗位职责： 1.指定区域发传单上午1个半小时，下午2个半小时 按每小时小时结算20块钱。还有提成 任职要求： 表达清晰，亲和力强 工作简单。 日结日结80块钱+提成。

1.熟悉各新媒体平台及运营的技术能力和敏锐洞察力； 2.具备较高的职业素养：较强的责任意识、沟通能力、团队精神。。。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信、微博、抖音等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户参与度 2.结合房地产行业热点，制作优质图文、短视频内容，传递项目价值与市场洞察 3.分析用户行为数据，优化内容策略，提高粉丝增长与转化效果 4.策划并执行线上营销活动，联动房产项目推广，增强客户互动与留资 5.跟踪竞品动态与行业趋势，持续优化新媒体运营模式，保持平台领先地位 任职要求： 1.学历本科及以上，市场营销、传媒、新闻等相关专业优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉房地产或本地生活类内容传播者优先 3.具备良好的文案撰写能力和审美能力，能独立完成内容创作与发布 4.熟悉主流社交媒体算法与运营逻辑，具备数据分析意识和用户思维 5.工作积极主动，具备较强的学习能力与团队协作精神

任职要求： 1. 市场营销、广告、传媒等相关专业背景者优先； 2. 一年以上市场推广领域工作经验，具备良好的团队管理与项目执行成功案例； 3. 熟悉主流数字媒体平台操作，具备创新意识及较强的市场分析能力； 4. 能够适应快节奏工作环境与压力，具备出色的沟通协调、谈判及表达技巧。

岗位职责： 一、制定并落实招商战略规划 依据公司整体发展目标，牵头拟定所辖区域的年度、季度招商方案、市场拓展路径及费用预算，并推动落地实施，确保团队招商任务的顺利完成。 二、团队搭建与日常运营 负责招商队伍的招聘、培养、激励及日常统筹管理。通过设定清晰的团队与个人考核指标（如每日陌生拜访量、线索转化效率、签约客户数量等），开展每日指导与总结复盘，打造一支专业、高效的地面推广团队。 三、过程管控与绩效追踪 建立健全招商流程的监督机制，严格把关核心执行环节（如客户线索有效性、微信添加比例、需求信息填写标准等），借助数据分析手段及时识别问题并调整策略，保障团队执行质量与作业效率。 四、渠道拓展与重点客户攻坚 牵头开发并维护区域内重要渠道合作资源，亲自参与重大客户或战略性项目的洽谈与签约工作，助力团队突破业务难点，打造成功案例标杆。 市场研判与业绩负责 持续跟踪区域市场趋势、同业竞争态势及客户需求演变，定期输出分析报告为管理层提供决策支持，并动态优化招商打法。对部门整体招商成果及盈利水平承担直接责任。 任职要求： 1、具备扎实的团队管理经验，有财税服务、企业服务领域团队管理背景者优先考虑。 2、拥有美团BD、饿了么BD从业经历者优先录用。 3、具备较强的抗压能力，市场敏感度高，善于捕捉商机。 底薪： 无责底薪：6000元+提成+现金奖励+团队提成 工作时间：上午8:30-下午18:00（中午12:00-14:00为用餐及休息时间）； 公司福利：月休6天、国家法定节假日、五险一金、带薪年假、带薪培训