客小爽聚合创业平台诚聘业务经理 1.支付类： 分润置顶万8，无押金激活0返130。月激活30户底薪3000，每个客户安装4个产品均有奖励且计入底薪！ 支持拉卡拉、盛付通、嘉联立刷、盒易付（一机三通道），可突破5 2.商家类： 分润万15，月激活20户底薪1200，月激活30户底薪3000 产品涵盖：马牌、音响、智能机、支付宝碰一碰 3.通讯类： 中国广电——中国第四大运营商 开卡奖励28.5-38，长期话费分成35% 4.京东外卖： 开户奖励约200，享受长期外卖分成 四大业务板块汇聚同一平台，全部为可持续管道收益

1.负责公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的销售推广，开发新客户并维护长期合作关系； 2.针对酒店、商超、社区、写字楼、学校、医院等场景进行市场拓展，完成销售目标； 3.分析客户需求，提供定制化无人零售解决方案，包括硬件配置、软件系统、运营支持等； 4.跟进项目全流程，协调技术、运营等部门推动项目落地； 5.收集市场动态和竞品信息，反馈客户需求，优化销售策略。 任职要求 1.学历经验： 全日制统招大专及以上学历，1年以上销售经验（有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等行业经验优先）； 2.技能要求： 具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧； 熟悉智能货柜销售流程，能独立完成客户拜访、提案、签约； 对物联网、AI技术或无人零售行业有基本了解； 3.个人素质： 结果导向，抗压能力强，适应高频出差或本地化陌拜； 4.行业经验： 有社区/厂商/连锁品牌商/运营商等客户资源者优先。

岗位职责： 1、负责部门的日常运营与团队管理工作； 2、依据公司市场营销规划，参与制定销售目标，带领团队达成业绩指标，确保部门收入目标的实现； 3、协助团队成员与意向客户高效沟通，协同相关部门共同制定以客户需求为核心的销售解决方案； 4、关注行业动态与市场发展方向，具备一定的预判能力，并能为公司业务拓展提供有价值的建议； 5、具备团队管理及销售人员培养的能力，推动团队持续成长； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有3年以上销售管理相关工作经验； 3、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，以及良好的人际交往、协调能力，能够独立分析并解决实际问题； 4、工作积极主动，踏实肯干，具备较强的抗压能力； 5、无纹身

在工厂做临时工

1.负责民宿房源的开发2.有销售经验3.了解海南房产或者物业优先4.较强的沟通能力跟亲和力

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《海口急聘！化妆品新厂320/天（包入职包吃住）人走结清不压工资》

江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 工作时间：10:00至19:00，午间休息两小时，无需加班 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+每日水果供应+零食下午茶+节日关怀福利+生日专属福利+不定期团队建设活动 每月、每季、每年度颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部培训与专业能力提升课程 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘存在房贷或债务困扰的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题，并持续提供支持服务，保持良好客户互动。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户具体情形，在团队协作下制定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分协商达成共识。 3、业务宣传与市场推广：向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势，扩大品牌影响力；通过线上广告投放、线下推广活动、社交平台运营等多种途径，推动断供保房项目的客户增长。 岗位要求： 1、具备自身可整合的客户资源渠道； 2、深入理解公司经营与服务理念，并能在日常工作中有效践行； 3、对销售工作充满热情，擅长人际交流与关系建立； 4、目标导向明确，具备独立思考与问题解决能力； 5、拥有出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验； 6、责任心强，能承受工作压力，富有亲和力并乐于协作； 7、踏实肯干，不怕辛苦；只要你资源扎实或能力突出，能扛压、耐得住考验、经得起挫折、守得住初心，我们的合作即可开启。 公司竞争优势： 1、提供一对一实操指导，全程带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后支持服务体系； 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可信的服务态度处理各类客户难题； 4、产品线丰富，紧跟市场需求变化，持续创新拓展服务边界

一、职位描述： 1.业务营销与品牌推广： 负责公司商务代办服务（包括公司注册、烟草证办理、资质申办、税务筹划、政策解读、许可审批等）的市场拓展与销售执行，提升企业在三亚及海南区域的品牌影响力与市场份额。 2.方案制定与客户咨询： 深入挖掘客户实际需求，提供专业、高效的一站式商务服务解决方案，进行精准咨询引导，推动项目签约落地。 3.资源整合与关系维护： 积极对接并维系与三亚及海南省内工商、税务、烟草等相关职能部门的良好沟通渠道，保障各项业务办理流程顺畅、高效推进。 4.市场开发与客户开拓： 主动识别并拓展有商务代办需求的目标客户群体（如新设企业、计划迁入三亚/海南的外地企业、需特定资质或许可的行业客户），建立长期稳定的客户合作关系。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上销售、商务拓展、市场营销或客户管理相关工作经验；拥有企业服务、财税代理、商务咨询等行业背景者优先录用！ 2.具备优秀的方案策划能力、谈判技巧及客户公关能力； 在三亚或海南地区拥有丰富的本地商务资源与人脉网络，熟悉政府职能部门办事流程者尤为欢迎！ 关注海南自贸港建设发展，对相关政策有一定认知，并能有效转化为业务推广优势。 3.具备较强的市场敏感度与问题解决能力；为人诚信正直，富有责任感，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、设定销售计划并确保业绩目标的顺利达成。 2、根据客户实际需求，开展公司产品与服务的推广及销售工作。 3、挖掘客户的深层需求，有效引导客户完成签约流程。 4、整理客户资料，建立长期稳定的信任关系，持续拓展业务范围。 5、负责客户签约后的跟进服务与日常维护。 6、组织实施所在区域内的产品宣传、过程跟踪及激励措施，保障公司各项业务与质量指标的实现。 任职要求： 1、具备两年及以上团队管理经验，有财税服务、互联网头部企业、教育培训连锁、房产中介领域背景者优先； 2、曾管理不少于6人的团队； 3、拥有线上销售团队管理经验者优先录用； 4、认同财税行业发展前景，具备长期发展意愿； 5、需具备大专或以上学历。 福利待遇： 1.上班时间：8:30-12:00；14:00-18:30。 2.国家法定节假日正常休息。 3.福利包含五险、成单奖励、团队奖金、节日礼品、定期团建、旅游安排、生日关怀等。 4.底薪6K-13K，具体面议。

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负责集团旗下主品牌在CS渠道及新零售渠道的业务拓展与运营 岗位职责： 1、开展区域内渠道客户的开拓及关系维护工作； 2、统筹区域内客户生意计划的制定与落地实施； 3、组织并推进公司在区域内的分销策略与动销方案执行； 4、对区域内客户的经营进行指导、支持与跟踪，推动门店空间管理及品类管理理念的落实； 5、组织实施并监督区域内终端网点的产品陈列及品牌形象呈现； 6、跟进区域内客户回款进度，确保账款及时回收。 任职要求： 1.学历不限，需具备3年以上国产或进口化妆品行业相同岗位工作经验，能接受长期出差安排 2.具备良好的沟通协调能力，有较强的团队协作意识 注：该岗位覆盖华中、华东、华北等区域，出差频率较高，不适应者请勿投递

岗位职责: 1.负责公司洸伏业务的市场拓展，实行单笔业务独立结算； 2.与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并提供专业化的解决方案； 3.配合团队达成销售指标，推动市场份额持续提升。 任职要求： 具备优秀的沟通能力及销售能力

一、职位描述： 1、项目性质为政府类，服务对象为民政局； 2、公司定位为互联网行业解决方案提供商，专注于智慧养老领域，致力于推进地级市/区/县层级养老服务体系的建设，主营业务涵盖适老化改造（含物联网设备）、养老服务监管平台搭建及深度运营服务、居家养老服务运营示范点建设等； 3、协同市场部与项目部，推动项目从招标引导、投标、合同签订、实施落地、交付验收至回款的全流程执行； 4、负责现有客户关系的持续维护，挖掘潜在业务延伸机会； 5、带领团队达成既定业绩指标 二、任职要求： 1、具备5年以上政府项目销售经验；（硬性条件） 2、拥有与运营商（联通、电信、移动）合作背景者优先 三、职位地域范围： 广西省 四、职位亮点： 项目享有政府专项财政资金支持； 业务模式领先，企业发展处于上升期，个人可共享成长红利； 年度综合收入可达25万元以上； 五、职位福利： 年终分红、节日福利、员工旅游、五险一金、绩效奖金、股票期权、团队管理机会、出差补贴 六、公司业务的社会价值和意义： 1、有助于提升政府引导资金的使用效率，助力区域（地级市/区/县）养老服务体系的完善与落地； 2、推动养老服务供给侧升级，加快中国养老行业数字化、智慧化进程，强化政府养老事业的基础支撑

1.有渠道销售经验 2.有执行力

岗位职责： 1、负责证书顾问团队的管理，搭建并优化团队人才结构。 2、带领部门成员通过网络渠道、微信等多元方式，招募具备建筑类证书的专业人才，监督团队成员按标准执行工作任务，指导并协助完成过程性指标，保障整体业绩目标实现。 3、组织实施证书顾问相关的产品知识及商务技能专项培训。 4、及时响应并解决团队成员在日常工作中遇到的各类问题。 5、推动新员工快速融入并提升业务能力，实现高效成长。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上建筑资质领域销售主管工作经验； 2、具有良好的沟通协调能力、客户开发能力以及出色的谈判技巧； 3、熟悉建筑行业证书报考相关政策及资讯，了解建筑类网站的操作流程； 4、掌握建造师、工程师等人员调动的相关流程； 5、对销售工作充满热情，有建筑行业从业背景者优先考虑。

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1、负责指定区域内电线电缆市场的开拓，开展客户开发与关系维护； 2、为渠道商提供培训支持、售后保障及技术协助，了解区域内渠道商的进销存动态，协调客户提货安排与物流进度，落实费用结算、定期对账及应收账款回收工作； 3、达成年度销售任务，推动区域市场份额持续增长； 4、负责区域内销售点的产品陈列规划，维护品牌形象与展示规范； 5、搜集辖区潜在客户信息及同行业市场动向、促销活动等相关情报，及时进行信息整理与反馈。

1.依据公司战略方向，规划五指山及周边区域市场拓展方案，重点围绕酒店、民宿、商超、餐饮等行业开展资源开拓与合作对接。 2.深入开发本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道，构建稳定合作关系，促进业务实施与合作模式升级。 3.组建并管理市场团队，全面负责商务洽谈、项目推进及客户关系维护，保障业绩指标顺利完成。 4.持续跟踪海南地区市场变化、竞争格局及政策动向，输出调研数据与优化策略建议。 5.联动运营、产品、财务等相关职能部门，推动资源协同与项目高效执行。 任职要求： 1.具有扎实的市场拓展实践背景。 2.具备较强的团队领导力与组织管理能力。 3.具备市场研判及战略制定能力。 4.拥有良好的沟通协调与谈判能力，可与各层级客户顺畅交流。 5.具备较强的应变处理与决策判断能力。 6.拥有相关行业从业经历 任职地点：五指山

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【招聘|市场BD×4】 城市：定安县 职责：商户开拓、商圈运营、本地营销 岗位要求： ·无经验/有销售经验/应届毕业生 ·目标感强，擅长沟通 ·熟悉本地商圈者优先 岗位福利： ·行业竞争力的薪资+超额绩效激励 ·新人入职一对一代教 ·底薪+绩效+激励+五险 电话联系：（周经理）

1.具备10年以上烘焙工厂从业经历 2.勤奋踏实，具备高度的责任感与进取精神 3.工作严谨，对产品品质与口感保持敏锐的把控力与专注度 4.在产品研发与创新方面具有独到见解，并积极实践探索

【招聘|市场BD×4】 城市：昌江黎族自治县 职责：商户开拓、商圈运营、本地营销 岗位要求： ·有销售经验/应届毕业生 ·目标感强，擅长沟通 ·熟悉本地商圈者优先 岗位福利： ·行业竞争力的薪资+超额绩效激励 ·新人入职一对一代教 ·底薪+绩效+激励+五险 咨询电话：人事专员

生物质颗粒燃料销售，

工作职责 1、负责本人所属区域年度、月度销售，跟踪、分析销售情况，完成公司下达的年度销售任务。 2、负责抓好市场调查，分析和预测工作，市场行业动态、竞品信息、产品信息等情报及时汇总编制产品需求计划。 3、收集和分析销售区域信息，掌握代理商情况，针对区域特点，根据公司产品及市场推广方案开发新市场，维护老客户。 4、负责产品的推广销售，促销活动来提高产品市场竞争力。 5、定期走访市场、了解国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息为公司决定提供参考意见。 6、参与协调代理商退换货等情况，跟进客户反馈，解决问题。 任职资格 1、市场营销、机械制造、管理类等相关专业专科及以上学历。 2、3年以上电动车、摩托车或车辆行业营销管理经验和资源。 2、对电动车、摩托车或车辆行业战略远景及发展有深入研究和见解。 3、具备优秀的团队管理、沟通协调、组织策划、判断执行及谈判能力。

岗位职责 1、负责酒店OTA渠道的拓展与上线工作，对接主流OTA平台（美团、携程、艺龙、驴妈等），保持长期稳定的合作关系； 2、维护并优化各OTA渠道政策，开展效果跟踪、数据分析与监测，助力实现酒店业绩增长目标； 3、每日跟踪线上价格变动情况，确保价格策略竞争力； 4、能独立研判各渠道特性与优势，制定并执行产品推广方案及营销计划； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1、中专及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2、了解OTA平台运营机制，有携程、艺龙、去哪儿、美团等平台操作经验者优先； 3、在在线旅游领域拥有一定行业资源或实操经验者优先录用； 4、具备独立推进项目营销的能力，兼具策划组织与市场分析能力，对市场营销有深入认知，能适应高强度工作节奏