
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。
工作地点:海口
班次安排:两班倒
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
省级道路项目总工
2-3万元/月
总工程师5-10年大专及以上
招聘道路工程总工:
工作职责:
1.全面技术管理:负责道路工程项目全周期的技术工作,包括图纸会审、施工组织设计、专项方案编制与论证、技术交底等。
2.现场指导与难题破解:解决施工过程中的重大技术难题,指导关键工序、新技术、新工艺的应用,确保技术方案落地。
3.质量与安全把控:建立和完善项目质量安全管理体系,监督施工质量,杜绝重大质量安全事故。
4.成本与进度协同:参与项目成本控制和进度管理,从技术角度提出优化方案,实现降本增效。
5.内外协调沟通:作为技术核心,与业主、设计、监理、分包及政府主管部门进行高效的技术沟通与协调。⺁
任职要求:
1.硬性条件:必须独立、完整地负责过至少一至二个道路工程项目(从开工到竣工移交)的技术管理工作。
2.学历与资质:道路与桥梁工程等相关专业学历;持有高级工程师职称,拥有公路建造师资格者优先。
3.经验与能力:精通道路工程的专业技术规范、流程和标准。具备丰富的现场施工管理经验,能预见并高效解决复杂技术问题。出色的图纸审核和方案优化能力。优秀的沟通、协调和团队领导能力。
民宿管家
白沙古镇高端民宿招聘管家:
基本工资:底薪2000元,绩效1000元。二销五五分。
包吃包住,月休3天,不休有加班工资。全勤奖200,另有好评奖、节假日福利等。要求过年不回家。
民宿卖价1000起。
目前有两个管家,还需要一个。
联系电话
海南白沙城内学校食堂招聘:洗碗阿姨1名,要求吃苦耐劳,服从安排。工资面议陈女士
洗碗工1-2人
白沙县城内学校食堂招聘:洗碗阿姨1名,要求吃苦耐劳,服从安排。工资面议陈女士
服务员月结
招聘:白沙县城,本店招聘服务员数名,工资面谈,联系电话...
白沙县城,本店招聘服务员数名,工资面谈,联系电话*****7482
搬运工
招聘:招聘白沙京东家电现招聘五名师傅,会安装开车会搬货的师傅,有想做的请电话联系,1368...
招聘白沙京东家电现招聘五名师傅,会安装开车会搬货的师傅,有想做的请电话联系,*****9688
总工(工作地点:西藏)
2.5-4万元/月
总工程师5-10年大专及以上一级建造矿业工程师施工单位其他
1、掌握金属/非金属矿领域,具备露天或地下基建及采掘相关经验;
2、牵头编制项目总体方案与施工设计,全面统筹项目部在生产、经营、质量、安全、文明施工、财务管理等方面的综合事务。
3、主导各类施工方案的制定,以及进度计划、月度与周工作安排的编制与执行落实。
4、强化质量管控,确保施工成果符合国家规范或合同约定的标准要求。
5、科学调配人力、材料、设备等生产资源,履行日常工作中组织、计划、指挥、协调、控制和激励职能,保障工程品质、安全文明、工期进度与经济效益目标顺利达成。
6、妥善处理与业主单位、监理方、分包队伍及政府监管部门之间的协作关系,保障项目有序推进;
7、负责现场施工管理,优化物料、机械与人力资源配置,有效控制各单项工程的成本支出;
8、依据工程进度“轻重缓急”合理编制材料申报单,提前规划成品与半成品采购计划,确保供应连续不中断;
9、组织各阶段工程的竣工验收及结算资料整理与办理工作;
10、应对并解决施工过程中出现的技术难题,协调各方意见,裁决技术争议;
11、依照设计图纸与合同条款组织施工,确保项目按时交付,满足业主要求;
12、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
年龄:30-45岁
学历:专科及以上,土建类相关专业毕业,持有一级建造师证书及高级工程师(矿建)职称
经验:5年以上在国企/上市公司/大型民企(500人以上)从事矿山行业的工作经历
福利待遇:
1、带薪休假2个月、绩效奖金、项目奖金
2、交通补贴、包食宿、通讯补贴、电脑补贴
3、年度体检、五险一金、节日福利、带薪培训
其他福利:公司分红、超产利润奖、股权机会、高层年终福利优厚、各种其他福利
总工程师
设计管理与技术审核
1.机电系统设计:负责机械与电气系统的方案设计,包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图,确保设计符合技术规范与合同要求。
2.图纸审核与优化:参与机电图纸的会审,审核设计方案的合理性、经济性及合规性,提出优化建议,并协调与其他专业的设计衔接。
项目实施与现场管理
1.施工监督与协调:指导机电设备的安装、接线与调试,监督施工质量与进度,解决现场技术问题,确保工程按计划推进。
2.设备运维与故障处理:制定设备维护保养计划,执行日常巡检与故障诊断,参与技术改造与更新,保障设备高效运行。
3.安全管理与合规性:落实安全生产规程,监督设备符合行业标准(如API、GB等),排查安全隐患并推动整改。
文档管理与团队协作
1.技术文档编制:编写操作规程、维修指南及验收报告,完善设备档案与备件管理。
2.跨部门协作:与生产、研发等部门沟通,反馈设备运行需求,参与技术方案讨论,支持决策优化。
公司总工(输变电、风电、光伏项目)
2-3万元/月
总工程师10年以上大专及以上工程施工技术管理电力工程输变电、风电、光伏工程项目管理10年以上成本管理经营管理
公司以110KV及以上输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。
岗位职责:
1、在总经理的领导下,全面负责公司施工生产的技术管理工作;
2、参与公司重大决策及把控重大施工方案;
3、负责施工的生产、技术、质量、安全体系管理;
4、招投标参与,包括项目的成本分析、技术难点、优化建议;
5、负责重大技术方案的编制和把关;
6、负责新技术、新设备、新材料的引进。
任职资格:
1、从事输变电、风电、光伏工程项目管理10年及以上,具备成本测算能力、降本增效、重大技术方案编制、项目结算策划能力;
2、具备工程经营管理思维,熟悉输变电、风电、光伏工程各项技术;
3、必须具备忠诚度、责任心;
4、要求年龄40—55岁,身体健康;
5、能够接受出差、加班;
6、有驾照,能熟练驾驶。
房建技术总工(广州,月薪20-25K)
2-2.5万元/月
总工程师大专及以上
招聘岗位:房建技术总工
工作地点:广州番禺(项目驻场)
年龄要求:35-55周岁
一、薪资福利:
•基础月薪:20K-25K;有装配式项目负责人经验
•保障福利:项目包三餐住宿
二、岗位职责
1.全面主持房建项目技术管理工作,牵头编制施工组织设计、专项施工方案,审核图纸会审记录与设计变更文件。
2.主导解决深基坑支护、高支模搭设、装配式施工等重大技术难题,推动“四新”技术落地,保障项目质量、安全、进度达标。
3.对接甲方、监理、设计及政府质监部门,协调技术争议,组织分部分项工程及竣工验收,统筹技术资料归档备案。
4.负责技术团队搭建与管理,制定培训计划,指导下属开展工作;参与技术标编制与成本优化,实现项目降本增效。
三、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、工民建、建筑工程技术等相关专业。
2.经验资历:5年以上房建施工技术管理经验,主导过2个及以上完整装配式房建项目者优先。
3.能力要求:精通国家及广州地区房建施工规范、装配式工艺标准;熟练操作CAD、广联达、BIM等工程软件;具备强统筹协调能力与抗压能力,能接受项目驻场及加班。
四、优先录用条件
1.潮汕籍贯优先;
2.有房建装配经验优先,条件优越者薪资可面议;
3.熟悉广州地区工程报建、验收流程优先。
饮水工程总工
1.2-1.3万元/月
总工程师3-5年大专及以上水利工程经验其他施工单位
招聘工程总工:
方向:管网饮水
要求:具备农村供水入户管网施工经验,承担过农村入户供水项目,责任心强,具有5年以上相关领域施工经历,曾担任总工职务,熟悉总工各项工作流程。
熟练操作RTK设备,掌握CAD软件应用,持有驾照并具备实际驾驶能力
招聘风电项目总工,本项目包涵风机基础吊装、升压站、外送线路、集成线路等
1-1.5万元/月
总工程师10年以上大专及以上
招聘:风电项目总工1名,本项目包涵风机基础吊装、升压站、外送线路、集成线路等,要求业务技术水平高,能绘图,懂测量,会核算图纸工程量,能完成对上计量资料的编制和审核签字,完成现场签证变更,能完成对下结算,编制方案,指导现场施工,有类似项目的完整施工经验,责任心强,团队意识强,道德水平高,接受项目驻点工作,工资待遇优厚,联系电话
总工
1.2-1.3万元/月
总工程师5-10年本科及以上市政工程道路工程经验构筑物工程工业建筑工业建筑经验
【岗位职责】
负责公司工程项目的技术支持与现场监管,保障施工质量与工期推进;
熟练掌握混凝土从生产、浇筑到硬化全过程的技术要点;
依据实际施工需求,设计多种配合比并实施有效的过程管控
【任职要求】
本科及以上学历,土木工程、建筑工程或相关专业背景;
有预拌混凝土行业从业经历者优先,具备扎实的施工现场管理与技术指导能力;
具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
【福利待遇】
薪资范围:年薪15万+
高分子材料技术员
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升
负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能测试等关键技术攻关
协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡均匀性控制、表面粘性调整等)
关注全球运动用品材料发展方向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用)
协同市场部门完成产品核心卖点提炼及竞品技术对比分析
▎任职要求
•教育背景:高分子材料/复合材料/应用化学等相关专业本科及以上学历
•专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经验
熟悉运动地垫类材料关键性能指标(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等)
掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术
能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与工艺条件
•检测能力:熟练使用材料力学检测设备(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等)
熟悉ASTMD1894(摩擦性能)、EN1494(防滑特性)等相关测试标准
具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
工长月结兼职全职
南通市崇川区招工长/工程师,要求对中央空调水系统熟悉,和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通,全国各地都有可能,有兴趣的联系。
压铸工程师(J10201)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上机械工程专业锻造压铸英语可作为工作语言铝
工作职责:
1、参与销售环节的技术沟通,并负责技术方案的编制与优化。
2、配合客户部门分析并解决压铸生产过程中的质量异常问题。
3、为维修人员提供压铸工艺相关技术问题的现场指导与支持。
4、按市场部门需求,协同完成各类与销售相关的技术支持任务。
5、组织开展对客户人员及公司内部员工的技术培训工作。
任职资格:
1、具备深厚的压铸领域工作经验或主机厂技术背景。
2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。
3、大专以上学历,主修材料、机械或自动化等相关专业。
带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工出生,会水电;
3.项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4.会开车优先。
联系人谭先生,手机:
有意向者可直接电话联系。
试剂研发工程师(长沙)
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上免疫荧光
岗位职责:
负责试剂类产品的研发与优化实施,涵盖从项目设计输入至设计输出全过程的各个环节。
1、承担新项目的方案设计与实验规划,开展体外诊断试剂盒的开发与研制;
2、负责流式细胞产品的性能优化,进行技术参数调试及工艺探索;
3、开展流式细胞相关产品的性能评估与改进工作,为上游研发提供技术支持与改进建议;
4、针对客户反馈的流式细胞产品问题,分析根本原因并实施有效调试,提出解决方案;
5、整理流式细胞相关实验资料,归档实验记录,完成技术总结,指导平台新成员培训,推进研发成果交接并输出标准化操作流程(SOP)。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化学、生物化学、生物技术、制药工程、免疫学、生命科学或医学检验等相关专业背景。
2、掌握免疫学基础知识及实验技能,能独立开展体外诊断试剂的研发工作。
3、具备较强的分析判断能力、沟通协调能力、抗压能力、学习适应能力以及团队协作精神。
4、具有流式试剂、血常规试剂、免疫荧光或化学发光试剂开发经验者优先考虑;具备POCT、家用医疗设备配套试剂研发经历者优先录用。
栏目概述
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