
快递员分拣
【石阡圆通速递】招聘
仓库分拣员5名(2000元)
取件员多名(4K-8K/月)
自带电动车、摩托车或三轮车!
要求20-40岁,能吃苦耐劳,责任心强,服务意识强, 服从公司管理安排!对县城街道熟悉,必须具备摩托车驾驶证,无犯罪记录。
客服:2名(工资面议)
要求服务意识强,有责任心,
有客服经验者优先。
工作地点:鸭背物流园区
(圆通仓库)
面试地址:石阡鸭背冷链物流园区二栋1楼(圆通速递仓库)
联系☎:(蒋)
申通直招快递操作工包吃包住月休三天两班倒
5000-6000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
一、工作内容:负责分拣、扫描、供件、拆包倒包等。
二、工作要求:20-52岁,;身体健康、犯罪记录、适应夜班,吃苦耐劳、服从安排,认识基本汉字。
三、工作福利:入职缴纳社保,包吃包住,独立卫浴,享受婚假、产假,节假日、生日福利,两班倒、长夜班(一个月倒一次班)。
四、工作时间:
7:00-19:00长白班;
19:00-7:00长夜班;
15:00-3:00长夜班。
服务员
2000-3000元/月
服务员包吃1-2人月结兼职假期工全职
诚聘服务员数名,期待热情积极的你加入!
薪资待遇:月薪2600-3000元,包吃
工作模式:轮班制,排班灵活,可根据实际情况协调。
岗位职责:
1. 负责引导顾客入座,及时响应顾客点单、酒水配送需求;
2. 维护包厢及公共区域的环境卫生,做好营业前后的准备与收尾工作;
3. 配合团队完成日常服务工作,确保顾客拥有良好的消费体验。
任职要求:
1. 年龄18-35岁,身体健康,形象气质佳;
2. 具备良好的沟通能力和服务意识,做事认真负责;
3. 有无相关经验均可,新人可提供岗前培训。
餐饮服务员
3000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
铜仁碧江区招空调安装/维修来个长期空调安装与维修师傅,长起合作
9000-12000元/月
空调安装长期3-5人月结技术好自备工具专业师傅
铜仁市碧江区招空调安装/维修
来个长期空调安装与维修师傅,长起合作
快递员分拣B2
(5.23)
(打电话请说在《广告传媒》看到的信息)
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快递公司招聘
岗位:快递员、客服、分拣员、翻面员、司机(9.6米、4.2米)
联系电话:
搬运工分拣装卸工快递拣货员
涿州普洛斯物流园A-4招聘啦
1、分拣员(16点-凌晨2点左右)-男女不限
工作内容:负责拉电牛分拣货物,并把货物搬到指定的区域,能接受长时间走路的再面试,腰疼腿疼的勿扰。
薪资:计件工资+全勤奖+住房补贴,一般水平月薪6000元左右,熟练后月薪可达到7000-8000元;
入职有7天保护期,每天薪资保底不低于200元,专人带教,包教包会;
2、码货员(16点-凌晨2点左右)
工作内容:力气活,负责把分拣好的货物按规格码放在托盘上缠膜;
薪资:计件工资+全勤奖+住房补贴,平均水平月薪7000 -9000元;
要求:18-50周岁以内,身体健康,吃苦耐劳;胳膊腿腰部没有受过伤,腰疼腿疼的勿扰,干过体力活或者装卸优先;
福利:以上岗位提供住宿,月休4天+法定节假日,工资次月15号发放。
宿舍:8人间20平米,有空调、公用卫生间、洗澡间.
工作地点:涿州市松高路普洛斯物流园A-4
联系电话:(同)
打包贴标签月结
招聘 :电商仓库包装工
岗位职责:
按照产品包装要求,对成品或半成品进行包装,打包,贴标签等操作,确
保包装质量符合规定标准。
负责包装过程中所需材料(如包装盒,包装袋,胶带等)的准备,整理和合理使用,避免浪费。
任职要求:
年龄在18-40周岁之间,男女不限,身体健康,无传染性疾病。。学历不限,工作认真负责,细心严谨,具备良好的动手能力和学习能力。能够服从领导安排,遵守公司规章制度,有较强的团队合作精神。
薪资待遇: 面谈
工作时间:
[长白班,上午8:00-12:00,下午13:30-18:30,周末单休,如订单多需要加班7点后算加班]
联系电话:[
物流叉车工
一、开封物流:物流工4人19/小时、叉车工3人24/小时。
任职要求:年龄18-35周岁,高中/中专及以上学历 ,BMI≤28,带好叉车证查询证明复印件
二、见习人员招聘:
1、相关要求:
年龄要求18-23周岁(以后出生)正式工,大专及以上学历,严禁有学籍。
2、见习人员需提供材料(材料齐全方可进入面试)
1、签字笔一支
2、身份证复印件3张(查验原件)
3、一寸照片1张
4、毕业证复印件1份(查验原件)
5、学信网证明1份(查验原件)
PS:面试,上午体检、下午采集信息,培训,正式入职
面试时间:下午13:00
面试地点:九号门招聘中心。
贵州铜仁服务员月休四天薪资福利:3000至6000不等(多劳多得)工作地址:水果市场对面(
3000-6000元/月
服务员月结
服务员
月休四天
薪资福利:3000至6000不等(多劳多得)
工作地址:水果市场对面(原盛世豪门)
厨工服务员
食堂工人
年龄50岁以下,有时间加班的优先。食堂工作,早8:00 - 晚6:30,有午休,可加班卖夜宵
薪资福利:有加班费
铜仁碧江区招聘服务员本店急招服务员多名!薪资待遇月薪2800~5000元工作内容负责顾客接
2800-5000元/月
服务员月结
招聘服务员
本店急招服务员多名!
薪资待遇
月薪 2800~5000 元
工作内容
负责顾客接待、点菜、传菜、桌面及区域卫生清理。
任职要求
勤快肯干、服务热情、有责任心。
上班时间
- 早班:9:00—21:00
- 晚班:16:00—次日02:30
工作地址
铜仁市碧江区金滩小院
联系电话
有意者可直接电话联系或到店面试!
服务员
国际名豪宵夜店.招聘服务员,帮忙孃孃,有经验者优先,工资3000~3500.联系电话:.如果有需要上班的下午3点后打电话
裱花师餐饮收银烘焙师
【惠诚滋知-石阡店】招聘
收银员数名(20-35岁)
工资2800+200全勤+200餐补+200奖金
裱花师数名(20-35岁)
烘培师数名(20-35岁)
工资2800+500岗位补贴+200全勤+200餐补+200奖金
,月休四天,能吃苦耐劳者优先
联系☎,同步
服务员,前台
2000-3000元/月
餐饮收银包吃20人以上月结假期工全职兼职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确、系统录入及时
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务,包括咨询解答、预约登记与引导分流
3.管理并核对每日营业款项,完成日结报表,配合财务进行账实盘点
4.维护前台区域整洁有序,保持设备(POS机、扫码枪、叫号系统等)正常运行
5.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况,保障服务体验
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有餐饮/零售行业收银或前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作收银系统及基础办公软件,具备基本算术能力与细心耐心品质
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.遵守职业规范,无不良从业记录,认同企业服务文化
服务员包住包吃1-2人
食堂工作人员
遵循学校教学作息时间,工作时间稳定。为学校食堂提供服务保障
薪资福利:包吃包住
招工人数:1名
有意者可电话联系,具体了解岗位相关情况
人走账清日结330一天组装安全带纽扣包吃住
8000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】
【可以预支工资在职满10天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入7500-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:无锡
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