1.负责订单录入及跟踪订单执行情况，确保订单按时完成。 2.与供应商沟通协调，确保生产进度和产品质量符合要求。 3.处理订单变更和解决在订单处理过程中出现的问题。 4.维护订单数据，确保信息的准确性和准确性。 任职要求： 1.具有良好的沟通和协调能力，能够处理客户的反馈和投诉。 2.有责任心，能够准确理解和执行订单要求。 3.熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel等。 4.具备较强的组织能力和时间管理能力，能够有效安排工作事项。

1:跟着老师去合作单位，比如公安局，人民政府等单位里面，给客户做亚健康讲解，学习操作康复仪器，登记客户基本情况 2:在中医馆里，给客户讲解中医养生，做艾灸，电子针灸，药灸。任职资格: 1、男女不限，协助市场部主管完成相关的日常工作 2、有良好的学习能力、表达能力较强 3、有上进心、态度端正，形象好 4、入职后有一对一的培训，可以学习到很多东西 5、有晋升空间，往管理层发展 福利待遇:一周工作5天，周六日双休，免费提供住宿

岗位职责: 1.跟进订单生产各环节进度，保障出货时间准时达成 2.统筹协调内外部资源，确保生产流程顺畅运行 3.完成与订单相关的各类文档处理，确保信息真实准确 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效对接各方资源 2.工作自主性强，能够独立开展任务并注重细节管理 3.富有团队协作意识，能与团队成员密切配合，共同推进目标完成

目前招新手工艺技术培训生，烫工，质检，拉布，锁扣。平均薪资6000-8000，包吃包住，上六休一。招聘包装临时工，120左右一天包三餐

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可培训 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4.身体健康，能适应站，坐立作业，无传染性疾病 5. 学历不限

工厂是做毛绒玩具的，主要以平车车缝为主

铝合金门厂接单，跟单

1、门窗厂、接单、对接客户、出图、跟单、出货、2、对工作认真负责、

岗位职责： 1.负责生产相关报表的数据统计工作，需具备一年以上电子厂员工考勤数据整理经验。 任职要求： 1.熟练使用办公软件及ERP系统，能按时完成上级交办的其他工作任务。 2.具备相同岗位的工作经历者优先。 员工福利： 节日福利，入职即购买社保，享受带薪年假，定期组织体检，提供工作餐，发放住房补贴，符合条件者可申请片区人才安居补贴。

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限 无责底薪2000＋全勤500＋提成，月休四天，自行调休

岗位职责： 1、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等； 2、有效执行各类汽车营销策略； 3、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标； 4、积极上报并解决售车过程中出现的问题； 5、协助客户办理车辆销售的相关手续； 6、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度； 7、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务。 任职要求： 1、高中中专及以上学历，专业不限，有驾照并熟练驾驶优先； 2、热爱汽车行业，有工作激情和进取精神； 3、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力； 4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。 5、能独立开发客户，适应行销优先。 6、良好的沟通和表达能力，较强团队协作精神和客户服务意识； 7、2年以上汽车类销售工作经验，或其他销售经验优先；

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金5千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 啤酒厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

梧州市蒙山县招砍伐工，杂木松木杂柴

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梧州万达广场，招聘顶班师傅260一天，有在附近师傅可以打电话邢总，说杨师傅介绍

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道，与公司提供的客户资源进行专业沟通，分析其需求并制定匹配的车险服务方案； 2、维护新老客户关系，定期进行回访，提升客户满意度和续保率；全程室内办公，无需外出或应酬客户； 3、配合团队完成销售目标，并按要求完成各项日常业务报表。 任职要求： 1、学历与年龄：大专及以上学历，22-35周岁，有相关经验者可放宽至40岁或高中学历； 2、沟通能力：表达清晰、反应敏捷，具备良好的服务意识与亲和力； 3、职业素养：责任心强，能自主完成工作任务，具备良好的团队协作精神； 4、学习与发展：学习意愿强，能快速掌握产品与业务流程，具备自我管理与持续提升的意愿； 5、工作习惯：作息规律，能适应坐班工作模式，具备较强的抗压能力。 工作与成长支持： 1、工作时间：9:00-18:00，单双休，法定节假日按国家规定执行，节日加班可调休； 2、培训体系：提供系统化岗前培训，入职后由团队长一带一辅导，助力快速胜任岗位； 3、晋升机制：每季度开展职级评审，表现优秀者可快速晋升，享有更广阔的薪资与发展空间； 4、工作氛围：团队协作积极融洽，注重员工成长与能力提升。

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道，与公司提供的客户资源进行专业沟通，分析其需求并制定匹配的车险服务方案； 2、维护新老客户关系，定期进行回访，提升客户满意度和续保率；全程室内办公，无需外出或应酬客户； 3、配合团队完成销售目标，并按要求完成各项日常业务报表。 任职要求： 1、学历与年龄：大专及以上学历，22-35周岁，有相关经验者可放宽至40岁或高中学历； 2、沟通能力：表达清晰、反应敏捷，具备良好的服务意识与亲和力； 3、职业素养：责任心强，能自主完成工作任务，具备良好的团队协作精神； 4、学习与发展：学习意愿强，能快速掌握产品与业务流程，具备自我管理与持续提升的意愿； 5、工作习惯：作息规律，能适应坐班工作模式，具备较强的抗压能力。 工作与成长支持： 1、工作时间：9:00-18:00，单双休，法定节假日按国家规定执行，节日加班可调休； 2、培训体系：提供系统化岗前培训，入职后由团队长一带一辅导，助力快速胜任岗位； 3、晋升机制：每季度开展职级评审，表现优秀者可快速晋升，享有更广阔的薪资与发展空间； 4、工作氛围：团队协作积极融洽，注重员工成长与能力提升。

大家一起努力，一起创业的伙伴岗位职责： 1.负责社区日常运营与用户互动，策划并执行线上线下活动，提升用户活跃度与粘性 2.搭建并维护社区内容体系，挖掘优质UGC/PGC，引导正向讨论氛围 3. 监测社区数据与用户反馈，定期输出运营分析报告，持续优化运营策略 4.协同产品、市场、客服等团队，推动社区功能迭代与品牌传播落地 5.识别并培养核心用户（KOC），建立分层用户管理体系，助力社区生态良性发展 任职要求： 1. 热爱社区文化，具备创业心态与主人翁意识，愿与团队共同成长 2. 具备基础社区运营经验，熟悉主流社区平台规则与用户行为特征 3.沟通协调能力强，有较强的内容敏感度与活动策划执行力 4.学历不限，欢迎有想法、有热情、有行动力的伙伴加入 5. 熟悉基础数据分析工具，能用数据驱动运营决策者优先

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同初审、归档及日常文档管理，保障流程合规高效 3. 统筹销售会议安排、物料准备及会后纪要整理，支持团队高效协作 4.对接财务、售后等部门，跟进订单执行进度与异常问题反馈 5.收集市场及竞品基础信息，协助完成周度销售数据分析报表 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 2.沟通表达清晰，责任心强，有较强的服务意识和执行力 3.接受应届毕业生，热爱销售支持类工作，愿意在年轻化团队中成长 4. 具备良好的学习能力，能快速适应快节奏工作环境 5. 认同公司“军队+学校+家庭”文化，愿参与团队建设与公益实践

【岗位职责】 订单全流程管理 负责接收、审核客户订单，确保订单信息（产品规格、数量、交期等）准确无误。 下达生产指令或采购订单，并全程跟踪生产进度、物料到位情况及成品入库状态，确保按时交货。 处理订单执行过程中的异常情况（如延期、质量异议、变更需求等），协调内部生产、仓储及外部客户资源，及时解决问题。 客户沟通与维护 作为公司与客户之间的主要联络窗口，保持日常高效沟通，及时反馈订单进展。 协助业务员进行样品寄送、报价跟进、合同签订及后续收款、发货事宜。 定期对重点客户进行回访，收集客户反馈，提升客户满意度，增强客户粘性。 数据管理与文档归档 建立并维护客户档案、订单台账及各类业务报表，确保数据真实、完整、可追溯。 负责销售相关文档（合同、发票、装箱单、提单等）的制作、整理与归档管理。 协助上级完成销售数据统计与分析，为业务决策提供基础数据支持。 跨部门协作 协同生产、采购、质检、物流等部门，优化业务流程，提高整体运营效率。 完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 学历与经验 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、工商管理或相关专业优先。 具备1-3年业务跟单、销售助理或相关工作经验；优秀应届毕业生亦可考虑（需具备良好的学习能力和抗压能力）。 专业技能 熟练掌握Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备较强的数据处理和文档编辑能力。 熟悉业务跟单流程及客户服务规范，了解基本的供应链或生产管理知识者优先。 综合素质 沟通能力： 性格开朗，亲和力强，具备优秀的语言表达和人际协调能力，能有效处理客户投诉与突发状况。 责任心与执行力： 工作细致严谨，条理清晰，对数字敏感，具有高度的责任感和敬业精神。 抗压能力： 能适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力，接受必要的加班安排。 团队合作： 具备良好的团队协作意识，能与各部门顺畅配合，共同达成团队目标。

年龄45岁以下 1.熟悉瓷砖生产工艺，能独立跟踪当班生产要求 2.熟悉科达和萨克米PH3500压机操作和调整 3.能够带领机修独立完成更换模芯

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差 3.带领团队完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 任职要求： 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验，熟悉装配类产线运作流程 2.具备简单办公软件操作能力，能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4.学历不限，有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先

梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位： 1、钢渣班长2名，45岁以下，要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能，有相关同等工作经验。 2、车间操作工若干名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 3、AOD炉前工5名，45岁以下，需要有相关工作经验，服从管理。 4、AOD备料工4名，45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从管理。 5、行车工2名，45岁以下，持证上岗，服从管理。 薪资面议，缴纳六险，公司对住宿员工提供住宿及床上用品，欢迎大家自荐或推荐，联系方式/（中午及晚上勿扰）

生产组长作为班组负责人，其核心职责包括生产管理、人员协调、质量控制及安全管理

岗位职责： 1.负责订单的跟踪与协调，确保数量，金额进减数 2. 整理并归档单据准确及时 3.协助销售计划排程，做好跨部门沟通与信息同步 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力

1、负责白、中、夜班小组操作的调配和人员管理； 2、协助中心人员的操作管理、考核和奖罚； 3、监督小组人员的行为规范，及时纠正并进行正确指导，培养专业型的岗位人才； 4、善于观察员工的工作状态及思想情绪，主动进行关怀，提高员工归属感； 5、负责提升设备使用效率，提高人均操作效能，降低用工成本； 6、负责装卸、分拣等业务操作的时效、质量、安全，按要求规范操作； 7、负责小组操作场地的6S管理； 8、处理小组突发事件、重大事件及时向中心负责人报告； 9、配合其他部门工作； 10、需要从基层做起，熟悉场地内所有岗位的工作内容，学历要求大专以上，可接受无经验/应届毕业生。

接单，与客户沟通对接，跟进订单进度，提供报价等

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装、等产品的缝纫 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机，埋夹等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5.保持工作区域整洁有序，遵守安全生产操作规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可培训 2.手眼协调能力强，做事细致耐心，能适应流水线节奏 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任坐姿长时间作业 4.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备团队协作意识

招工 本厂主要以足球订单、休闲服装，普通单衫为主，量大易车。厂环境好、空调车间，免伙食、价合粮准。诚招： 锁边：多名 装领：3名 拉裤头：1名 欢迎新老同事回厂，岗位有限。 地址：镇隆往大安方向中石化加油附近 联系电话：

岗位职责： 1.负责材料采购，确保所购材料在质量与数量上满足标准。 2.监控生产流程，保障生产进度及产品品质达标。 3.组织产品运输与交接，确保货物安全并准时送达目标地点。 4.通过电脑系统录入相关数据，保证信息真实准确。 5.运用基础办公软件完成日常事务处理。 6.上班时间：8:30-12:00，2:00-6:30。 任职要求： 1.具备相关工作经验者优先考虑。 2.熟悉电脑操作及常用办公软件使用。 3.工作态度端正，责任心强，能适应一定强度的工作任务。 4.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 5.年龄要求25-40岁 薪资福利： 1.第一个月薪资为3000，第二个月薪资为3500。