招聘：实习生薪资：2040-3000元/月一、任职要求1.2026届、2027届毕业生本科及以上学历，党员优先;2.保险学、财务、汽车机械等相关专业优先;3.能熟练使用Excel、Word等办公软件;4.工作细致认真，有责任心，有良好的执行力、沟通能力;5.遵纪守法，在校期间无任何不良记录，具有良好的思想道德素质。二、工作内容1.根据个人综合素质及意向岗位，安排不同部门轮岗实习;2.协助部门完成交办的其他辅助性工作，实习期间表现特别优秀者，优先录用。

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招聘：手工薪资：2200-3000元/月无需经验，简单易上手，吃苦耐劳。

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科普教育专员，1工作地址:马隘镇德保县工业园区生态铝产业示范园内（百矿对面铁路桥底下右拐）熟悉科普教育、创客教育理念。对3D打印感兴趣者优先。毕业两年内，且未缴纳过社保的见习生

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

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岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有相关工作经验者优先，学历不限

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工作内容： 负责线上内容的发布工作，使用平台提供的素材进行简单操作，利用个人业余时间完成每日任务，确保内容准确及时发布，无需额外准备或专业技能。 岗位基本条件： 求职者需身体健康，无重大疾病，文化水平不限，无学历和工作经验要求，接受小白，工作内容简单易上手，适合时间自由的兼职者。

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岗位职责： 1. 负责拼多多店铺的日常运营维护，涵盖店铺优化、流量增长及转化率提升等工作； 2. 结合市场趋势与产品特点，策划并落实运营策略与促销方案，推动销售增长与品牌曝光； 3. 统筹规划店铺全年营销节奏，执行活动并跟踪效果，开展数据分析与总结复盘； 4. 基于运营数据深入挖掘业务机会，及时优化运营举措，持续提升店铺综合表现； 5. 跟进行业变化与竞争对手动态，积极对接平台人员，争取优质资源扶持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有3年以上拼多多平台运营实战经验； 2. 精通拼多多电商平台规则与活动玩法，具备成功运营案例者优先； 3. 具备扎实的数据分析能力与市场敏感度，可独立输出运营策略方案； 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效推动项目落地执行； 5. 有新店从0到1搭建及快速拉升销量经验者优先录用。

网格员服从公司管理，具备沟通协调能力，男女不限。对物联网大数据有一定认知，有人脉资源和沟通能力，熟悉各乡镇情况，年龄在40-65岁薪资福利:6000-8000元招工人数:6人工作地址:百色市右江区那毕大道12号百色投资大厦左塔楼1单元10楼层1028号、1029号（百色面试隆林上班）

抖音运营学徒： 试用期七天，每天50，转正底薪3500，月休三天，工作氛围不压抑，接受零基础小白，应届生 上班时间：下午2：30～6：00 晚上8：30～凌晨1：00 公司地址：江滨二路3号恒升水岸花园F幢9号商铺江合传媒

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岗位职责： 1.为玩家提供高质量、个性化的游戏陪玩服务，涵盖开黑语音、技术指导、情绪陪伴等场景 2.主动维护客户关系，提升用户满意度与复购率 3.遵守平台规则及服务规范，保障账号与信息安全 4.参与平台组织的培训与活动，持续提升游戏技能与服务意识 5.配合完成订单履约、评价反馈及售后支持工作 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流手游/端游（如王者荣耀、LOL、原神、和平精英等），段位或成就达标者优先 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与同理心 3. 时间灵活，能适应夜间及周末高峰时段接单 4. 无不良信用记录，认同健康向上的陪玩价值观 5.学历不限，欢迎在校学生、自由职业者及游戏爱好者加入

招聘：公会团长薪资：5000-8000元岗位职责：1)善于利用各种渠道拓展客户资源，招募组织玩家进驻游戏，推广公司平台及游戏；2)独立负责工作小组，有效带领新人进行游戏推广工作，给下级成员提供支持并监督他们的日常工作；3)负责手游团队日常业务管理，制订团队工作计划，做好团建工作，领导团队完成业绩目标；4)根据市场发展趋势，不断研究和创新新的推广模式。职位要求：1)具有手游、页游推广经验，熟悉手游推广的流程，能独立完成个人业绩目标，具有一定的团队管理经验；2)沟通表达能力强，抗压能力强，有较强的感染力，责任心和团队意识强；3)了解用户行为模式和心理，精通游戏推广数据分析；4)拥有运作公会的经验，可以是创业或任职经历；5)有较强的活动策划能力，良好的沟通能力；6)有合作过的公会资源者优先。