电话销售跟单。卫浴行业

岗位职责： 1.负责开发新客户； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度。 5.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有1年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，共情能力强。 薪资待遇： 1.团建 2.定期团队培训 3.销售额提成 4.月薪6k——7k 5.下午茶、出差补贴

不用蹲旅游搭子！工作=城市打卡，出差=带薪漫游，把工作搬到山河湖海~ 世界那么大，城市那么美，我们带你边工作边探索！ 期待热爱闯荡的你加入！ 工作内容：跟着组长见客户，向客户普及推广产品，让客户成功使用产品，不需要卖东西，上手比较快！！ 底薪3700+五险+个人奖金+包吃包住+生日福利+节假日福利，综合薪资7000-8000

开单文员/销售助理 1、熟悉流程与系统：深刻理解从订单到发货的完整流程，熟练使用办公软件和公司内部系统。2、沟通协调能力：需要与客服、销售、仓库拣货员、打包员、物流公司多方有效沟通。 薪资福利:+节日福利；面议 招工人数:各2名 试用期1个月，上班时间：（4-10月）8:00-12：00--下午13：30--18:00，其他月份8:30-12：00--下午13：30--18:00，月休4天，有相关经验者优先 工作地址:西乡塘区高新区振华28号地凯公司院内

工作内容 负责策划并实施试乘试驾活动，提供专业化的汽车体验服务 任职要求 具备较强的沟通能力与服务意识，能有效与客户建立良好互动 具备团队协作精神，可与团队成员协同推进任务落实 掌握基础汽车相关知识与操作技能，能熟练使用试乘试驾设备及车辆

工作内容 负责策划并开展试乘试驾活动，提供专业化的汽车体验支持 任职要求 具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能与客户保持良好互动 具备团队协作能力，能与同事协同推进任务执行 掌握基础汽车相关知识，熟悉试乘试驾设备及车辆操作流程

招一名接单员，待遇4500块每月，年龄22-28岁之间，高中以上学历。

一、工作内容： 1.负责客户线上咨询，回复客户问题，对客户的相关问题进行解答（负责做好登记信息、传达）； 2.上手容易，接受小白，岗位安排主管一带一。 二、岗位要求： 1.男女不限，18-38岁； 2.具有一定的沟通、应变能力。 三、薪资福利待遇： 1.无责底薪4200+提成15%-40%+奖金； 2.购买五险，多种补贴，节假日正常放假； 3.带薪培训，团建旅游，下午茶，生日会等； 4.快速晋升，平台大，机会多。 四、上班时间： 8:30-18:00（中午休息2小时12:00-14:00）； 地铁1号线可直达！！！！

工作内容：协助上级开拓客户资源渠道 工作内容轻松简单，要求：根据领导安排，通过微信方式联系潜在客户，将公司案例发送至客户，并邀约客户到公司与老板面谈。 薪资待遇：无责任底薪2000-3000元，提成5-10%（试用期底薪2000元），管理层底薪3000元 执行力强、服从安排，平均月收入5000-8000元 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00（含午餐） 不招聘前台岗位！

工作内容 1、负责订单处理，确保销售流程的顺畅执行 2、外出与客户保持有效沟通，维护客户关系，跟进产品使用情况 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够迅速适应变化，处理销售中的各种情况 3、积极主动，对工作充满热情，有较强的责任心 4，最好会开车

南宁良庆招工地力工

包吃包住，能吃苦耐劳者优先。

南宁市青秀区招工地清洁/开荒

明天8：30万科翡翠.珈蓝招一个熟手天工和我们一起做套房开荒190，

明天搓路招一个熟手洗玻璃一起做家庭保结190电

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单，跟进客户采购进度，确保流程顺畅 2.负责销售合同、报价单及相关文件的整理与归档，保证资料完整准确 3.与仓储、物流等部门协调沟通，及时安排发货并跟踪配送状态 4.统计销售数据，定期制作报表，为销售决策提供支持 5.响应客户咨询，协助解决售前售后问题，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基础数据处理能力 3.有销售助理或相关岗位工作经验者优先考虑 4.学历不限，具备较强学习能力和团队协作精神 5.能够承受一定工作压力，适应快节奏的工作环境

负责客户的接单、跟单、发货及售后跟进处理。

做过助理，有责任心，负责硬包厂的来料，生产，验收，出货，数量清晰明确

招聘2个在校的实习生，主要是做业务对接和数据整理，直播公司，公司地点在大兴高米店附近，有推荐的可以加我

我们正在寻找一位可爱又靠谱的小伙伴，一起在长白单双休的节奏里快乐工作！ 岗位亮点超吸睛 •薪资透明：4.5-5K/月，还有绩效奖金+节日福利 •学历友好：高中及以上就可以来试试 •核心协同：和销售团队一起打怪升级，助力业务顺利通关 你要做的事情 •帮经理整理客户资料、跟进订单、做数据统计 •做团队的小桥梁，让沟通更顺畅 •参与会议组织、写会议纪要，让工作有条有理 •完成经理交给你的其他小任务 我们希望你 •高中及以上学历，有销售或助理经验更好 •会用Excel、Word等办公软件 •细心、负责、有耐心 •沟通顺畅，能和大家愉快合作 工作地点 风筝广场对面中药谷大厦（位置超方便！） 快来加入我们吧！ 把你的简历砸过来，让我们一起开启新的工作冒险～

主要工作职责： 1.利用现有客户资源，通过电话、微信、线上渠道、社区拓展及跨界合作等方式挖掘潜在客户需求； 2.邀请客户到店沟通家装方案，推进业务洽谈； 3.持续跟进已到店客户，做好客户关系维护； 4.定期参加公司组织的培训，提升专业素养与综合能力。 基本任职资格： 1.年龄20-40岁，市场营销、推广策划、室内设计等相关专业优先考虑； 2.思维敏捷，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 3.热爱工作，敢于迎接挑战，具备较强的抗压能力。 晋升空间：家装顾问→团队经理→总监→总经理 薪资福利： 1、薪酬范围：5-10k+常规福利+多样化奖金激励。 2、单休+法定节假日；特色带薪假期包括：儿童节0.5天+妇女节0.5天+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试假+内训师每月0.5天带薪假。 3、公司特色福利：业绩突出员工及中高层管理者每年可享1-2次省外带薪培训机会，入职周年礼遇、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能进阶奖励、孝亲礼包、特惠装修权益、购车补贴、股权激励等。

工作内容： 1.负责健身场馆内会员的接待体验、咨询反馈处理，讲解场馆各项设施与服务功能； 2.办理会员入会、课程购买等相关手续，跟进核实并整理会员信息资料； 3.维护会员关系，开展线上及线下的运营推广与营销活动。 适合这样的你： 1.喜欢与人沟通交流，服务细致有耐心，表达亲切自然； 2.具备一定的销售意识，能在服务过程中让客户感受到“值得选择”； 3.热爱运动者优先，无基础也可，我们提供系统的运动知识与服务技能培训～ 工作时间： 早晚班轮换，早班：10:00~19:00，晚班：14:00~22:00，月休4天 薪资待遇： 1.公司提供带薪培训，并可安排住宿； 2.综合收入6000元以上（3200底薪+绩效+奖金+提成），上不封顶！ 3.享受员工免费健身、亲属卡、团队建设等福利待遇。 发展空间： 健身顾问（学习期1~5个月）—副经理（成长期6~12个月）—经理（稳定期1~2年）—区域经理（成熟期2~3年） 店铺地址： 南宁永凯春晖城店、南宁江南万达店、南宁新城吾悦店、南宁东葛永凯店、南宁云景路店、南宁万象城店、南宁融创茂店、南宁万象汇店、龙湖天街店

岗位职责： 1、负责公司计算机、软件、安全类产品的市场推广与销售工作； 2、达成公司下达的销售任务，积极拓展新客户资源，维护现有客户关系； 3、在所属区域内开展信息收集、项目跟进、协助投标、合同签订等相关工作； 4、重点开发并维护政府、教育、医疗、金融、军工等行业客户，提供专业的产品解决方案服务； 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、计算机、电子工程、国际贸易、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售岗位充满热情，具备追求高收入的强烈意愿； 3、本岗位欢迎优秀应届毕业生前来实习并长期发展； 待遇及福利 1、底薪+绩效+高额提成+行政奖励+年终奖金（勤奋者年薪10万以上，表现优异者可达20万以上） 2、公司统一办理五险 3、其他福利包含：交通补贴+节日礼品+带薪年休假+生日关怀 诚邀有激情、有能力、有理想、有团队精神，渴望在销售领域取得成就，善于沟通与客户对接的你加入！

王老吉新品“竹霸特饮”，西乡塘区市场铺货，主要卖点是解酒。

任职资格： 1，具备良好的亲和力，耐心细致，善于沟通交流 2，积极进取，不满足于现状，渴望职业发展与晋升机会 3，对健康领域有浓厚兴趣者优先考虑 4，具备较强的学习能力与抗压能力，愿意持续提升自我 应届生为公司重点培养人群，属于未来管理储备人才。鉴于初入公司时对企业文化、产品体系及团队运作尚不熟悉，将从基层业务岗位起步，逐步掌握工作流程与产品知识，后续协助经理开展团队管理工作，综合能力达标后可独立负责业务板块，并有机会晋升至管理层岗位

工作职责： 1、在4S店现场向车主推介汽车事故补偿类产品，清晰传递产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、办理合同签署流程，整理并提交客户相关资料； 3、维护与4S店的良好协作关系，确保合作顺畅； 4、收集市场动态及客户反馈，及时传达公司产品与服务信息； 5、跟踪延保客户的后续服务进展，持续提升客户满意度。 福利待遇： 1、完善且具竞争力的薪酬体系无责任底薪3.5k-4k+阶梯型提成+分公司绩效奖励，缴纳五险一金 2、系统化职业培训机制行业专业知识培训+导师带教模式，欢迎跨行业人员加入（助你迅速转型为专业的汽车服务人才）； 3、广阔的发展平台与晋升通道：销售顾问-销售经理-分公司负责人（期待你的成长速度与公司发展同步）； 工作时间： 9:00-17:30，每月休息4天，无需加班拓展客户，享受带薪年假； 工作地点： 依据项目需求及员工居住位置，结合就近原则统筹安排对应门店。 行业描述： 公司专注于汽车质保延长及事故补偿类服务领域。汽车延保服务在国内处于起步阶段，市场潜力大，发展前景广阔。公司目前处于快速发展期，高度重视每一位与企业共同进步的员工，致力于为员工提供优越的薪酬待遇和稳定的发展环境。 合理回报：投入与收获成正比； 公平晋升：以个人能力为核心评估标准； 个人成长：切入新兴赛道，拥有巨大发展空间、免费专业培训、更多晋升机会、助力实现高品质生活； 我们重视求职者的态度与职业素养，若缺乏基本的就业态度，请勿投递简历！ 欢迎关注微信公众号：利真汽车服务 公司网站：www.lizhenauto.com 任职资格： 1、高中或中专及以上学历（需能提供毕业证明，征信记录良好），年龄22-34岁，有优秀销售经验者条件可适当放宽； 2、形象端正，沟通表达能力强； 3、积极自信，能承受压力，敢于迎接挑战； 4、具备较强的团队合作意识； 5、热爱销售工作，善于人际交往，有相关从业经验者优先录用

同样是工作 但我们提供更广阔的发展空间！ 更具竞争力的薪资，更贴心的福利待遇 更灵活的工作氛围，还有一群并肩同行的伙伴！ 未来充满机遇，你真的不考虑加入吗？ 工作内容： 协助产品拓展更多资源渠道！

公司青秀区：太平洋世纪广场A座 行业情况： 省会城市每日持续迎来人口流入，换房需求旺盛，每位经纪人日均接待数十位主动咨询客户。每天带看几组客户，实现日日开单已成为常态。客户以年轻人为主，沟通顺畅高效。（平均租金400-700元的房源，成交率高） 我们正在招募未来的团队成员！聚焦南宁核心区域房屋租赁（青秀区/西乡塘/兴宁区），你将扮演匹配理想居所与品质生活的关键角色。 我们承诺你： •稳定保障：3600元底薪+每单600-800元提成，收入透明可观 •自主节奏：工作时间灵活安排，完成任务即可享受个人生活，无需无效加班 •安居支持：公司提供住宿便利，缓解生活负担 •成长助力：零基础配备专属导师一对一带教，快速掌握实战技能 •劳逸结合：每月休息4天，兼顾工作与生活平衡 我们只做房屋出租！！！非传统房产中介！！！不收取任何中介费用！！！ 无需地推！不强制着装，工作氛围轻松，上手简单，早上九点到岗后，其余时间自由支配 岗位要求： 18-40岁，欢迎应届毕业生，无论是否有经验，加入目标明确——开单创收 每2-3个月开放晋升通道，全员平等享有晋升机会，可组建团队获取团队收益，主管及经理级别月收入普遍在2w-7w之间 免费系统培训，老员工手把手指导，团队氛围开放活跃，无传统企业层级束缚，免去各类繁琐会议 工作地址 南宁青秀区太平洋世纪广场-A座12楼1207 这里没有复杂门槛，只有真诚的发展机遇！如果你渴望一份自主度高、回报可观且富有成就感的工作，欢迎立即加入，共同打造更优质的租住服务体验！

岗位职责: 1、在大型商超、社区设立服务点，开展公益口腔健康检查，登记客户基本信息； 2、协助客户了解基础口腔健康问题，回应客户咨询与关切； 3、引导客户到院就诊，达成每月既定工作目标。 任职要求: 1、具备良好的表达能力与客户服务意识，护理、医学、市场营销类专业者优先； 2、行动力强，能适应一定工作压力，期望获得具有竞争力的收入； 3、有销售、市场推广或咨询服务经验者优先录用； 4、工作时间8:40-18:00，提供工作餐，住宿需自行安排。 公司福利待遇优厚，工作环境舒适，提供免费员工培训 1.学习成长：涵盖专业口腔知识、沟通技巧、情绪管理、销售策略及语言表达能力的系统化培训； 2.晋升空间：医院成立三年以来已在南宁市开设八家机构，每新开设一家医院均需储备大量管理人才，职业发展空间大； 3.公司福利待遇优厚，工作环境优美，提供免费员工培训。

岗位职责： 1.根据市场分管领导的部署，负责广西省内运营商通信行业通信基站的建设推进、各地市项目订单的获取及商务沟通协调工作。 2.落实并统筹管理所辖区域运营商市场的拓展事务，维护并深化与各地市移动运营商的合作关系。 3.牵头推动与运营商之间框架协议、合作备忘录及正式合同的商议、审批与签署流程。 4.配合上级完成省公司及各地市年度市场目标与实施方案的拟定，并跟踪执行进度确保落地。 任职要求： 1.具备3年以上运营商销售管理或相关供应商领域工作经验，其中至少2年团队管理经历，本科及以上学历，销售管理或相近专业优先 2.掌握国家及地方通信行业的法规政策，了解集团内部相关制度流程，通晓通信技术与市场运营基础知识；熟悉运营商运作模式与业务流程；熟练运用办公软件及具备规范公文撰写能力