京东正式工，不是中介不是劳务 主要负责：拣货、打包、收货、退货岗位（具体岗位看分配） 薪酬待遇： 1、底薪＋绩效+计提（综合薪资7000-8500） 2、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴 3、技能培训、人文关怀（运动会、生日会） 4、入职缴纳五险一金 5、带薪年假、满一年享受工龄奖励 6、晋升通道：员工-代理组长-组长-主管-仓经理 岗位要求： 1、无不良记录，需要体检报告 2、工作时间：白班、中班（可选）、上六休一 3、食宿：餐补，免费提供住宿 4、入职需要体检，首次，后续每年的体检公司安排

日结工，多多买菜分拣

薪资给力不拖欠：时薪18-25元（随市场动态调整），佣金当天下班直接到账，不压工资、不拖款，赚钱超省心。 •时间灵活无束缚：支持短班次（碎片时间能上岗）、可长期兼职（稳定赚外快），学生党、上班族、自由职业者都能适配。 •福利贴心省成本：有住宿工作中途包一顿饭，不用自己额外花钱解决餐食，干活更有劲儿。 工作信息 •工作地点：惠山区深国际顺丰物流园（交通便利，位置好找） •工作内容：小件卸车操作简单，无需经验，上手快

上班时间：16：00-4：00 工资：20一小时 食宿：提供住宿 主要负责水果蔬菜分拣打包，开地牛（不会可以学）

主要就是负责仓库拣货，品类是食品 长白班，包住宿，一个月6-8千，月休4天

我们仓库是恒温冷藏仓库，全年温度2-18度，工作需要办理健康证，我们发放工服棉服。我们分拣拣货岗是计件岗位，前期培训计时20一小时，7-15天以后可以转计件。我们月平均计件工资8000+。包吃包住。直招，没有任何费用。每天早晨6点上班-每天下午4点下班，平均每天工作8-9小时，月工资8000+。短期不要，，可以预支。

留年临时工寒假工包吃三餐提供住宿230左右一天包吃住白夜班，22块钱一个小时冻库补贴1块，23元/小时。约240一天 工期2.25号，，常温按17一小时结算，冻库按18结算，18到45岁 无锡蜀海仓 每月15号发上个月工资 一、岗位职责： 1、根据订单进行拣货，负责仓库货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐、卫生工作； 3、完成上级安排的其他工作。 二、报名条件： 1、年龄18-45周岁 2、对工作积极认真，有责任心，具有良好的理解、沟通、协调能力及团队合作精神。 三、工作地点：无锡蜀海仓 四、福利待遇： 公司提供食宿（宿舍免费配备：床上用品、洗衣机、空调、无线网。一日三餐丰盛，24小时热水洗漱等包吃包住 ，有现成的不需要再办，

长白班点对点 性别不限，年龄18-45 提供住宿/住宿免费/水电费平摊 员工点对点10.5小时/日休息1.5小时 仓内工作非流水线作业 长期工优先安排，不穿无尘衣 领导人性化管理，员工工作自由，可以带手机 上六休一，可加班

•工作时间：多为14:00-23:00（订单完成可提前下班），月休4天缴纳社保。 岗位职责 1.按拣货单分拣奶茶原料等货品，完成补货、分理及待发区摆放； 2.定期盘点库内货物，维护分拣区清洁整齐； 3.协助完成临时性工作，部分需参与散箱打包、6S整理。 任职要求 •学历不限经验不限； •能力：识字会点数、懂简单电脑操作，沟通理解能力

在无锡圆通快递转运中心做分拣扫描，问题件处理，月薪6500-7500

上午7点半上班，下午4点下班，有工作餐，一天8小时，200元/天，无住宿

钱和情怀，诗和远方我们都给你 在这里您将获得： 1、【具有竞争力的薪酬】：储备助理首月收入6825元，前6个月保底7480元，半年后平均月薪约1.5w，业绩优异者收入上不封顶 2、【系统的培养机制】：健全的培训与带教流程，入职即享10-14天带薪集训，并由销售经理一对一指导，助力快速成单 3、【明确的晋升路径】：晋升标准公开透明，以业绩为导向；职业发展路径为：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监 4、【全面的激励政策】：多元化的奖励体系，集团设有季度奖、年度奖，部门另设月度、季度额外激励，共计17项奖金项目 5、【融洽的团队环境】：工作氛围轻松活跃，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动 6、【周到的办公配备】：提供全套办公设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤出行公司安排车辆支持 您的工作职责： 1、配合销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、拓展企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，协调处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过沟通挖掘客户需求，提升客户合作深度与潜力； 6、认真贯彻执行公司各项规章制度与工作要求。 【任职条件】 1、熟练操作常用办公软件；具有一年以上销售工作经验 2、年龄24～33岁，形象良好，表达清晰，性格积极乐观 3、热爱销售工作，具备大专或以上学历 4、工作时间：9:00-18:00，单休，按国家法定节假日安排休假 工作地址：江苏省无锡市新吴区思贤路18号

无锡梁溪区广益五洲银河城洛社招聘冷菜中工、炉台工及厨房间寒假工，待遇面议，月休四天并提供宿舍。

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无锡一家四人冷菜店招聘小弟，待遇五千，有意者可联系了解详情。

岗位招聘分拣员（多多买菜），要求应聘者在江西萍乡地区年龄在18至55岁之间，熟练使用智能手机并适应轮班工作制，薪资待遇为月薪综合收入在2100元至4000元之间。

寻找长期合作的电商打包人员，工作地点在山东临沂，要求干净卫生。

分拣员在湖南长沙宁乡市历经铺街道大湾岭村的多多仓储工作，享有固定七小时工作制、明确的加班费支付标准，总薪资福利为每月3600元。

日结天花板：每天自动到账100元，今天上班明天中午1点前必到账，不用申请、，周日+节假日照发，天天有钱拿！ 高薪+灵活班次：3个班次任选——，适配不同作息需求。 住宿超方便：宿舍就在厂门口，4人间空调公寓，拎包就能住，省去通勤烦恼。 工作超轻松：京东商城小件（灯具、衣服等）打包、拣货，简单上手无压力，男女不限都能做。 门槛超低：18-45岁，学历、经验全不限，只要踏实肯干，来了就上岗。 薪资有保障：工期最少做到2.14号，，一天都不押，赚钱明明白白。 园区内有多家自助饭堂，吃饭选择多超方便，！年前想稳赚一笔、想找靠谱日结工的朋友，别犹豫，名额有限先到先得，赶紧报名锁定岗位！ 工作时间:面议

岗位职责:负责蔬菜水果打包分拣，工作轻松容易上手，无需经验。 *性别不限，须持本人有效身份证。 (包含中午吃饭休息时间) 薪资福利：保底19/小时+计件多劳多得。激励奖金100-300元/月，台长补贴300元/月，优秀员工奖，生日会，红包，礼品等福利，月收入7000-8000元。留年奖励丰厚 月休四天，每个礼拜都可以借支500-800， 发薪日：每月15号准时发工资，不压工资。 有宿舍提供，4-6人/间，独立卫生间、空调等环境优美。水电平摊，员工食堂10元一餐 地址：橙联跨境电商产业园 工作时间:面议

20-40周岁280一天，包吃包住，过年正常放假，开门红包，节假日福利等等，做汽车轮胎的，里面待遇人性化，工资不拖不欠大企业！每周都可以预支1000块钱，每个月15号准时发工资！

阿姨扫码填写简历，优先派单。

这里要人。8小时200，下班结工资。去的联系

岗位职责 1.负责公司业务运营，涵盖计划制定、组织协调及进度把控 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，并指导监督各部门开展客户开发与维系工作 3.管理日常销售事务，通过数据分析和报表跟踪业务进展情况 4.处理客户投诉，维护重点客户合作关系 5.完成上级交办的临时性工作任务 岗位要求 1.具备物流行业相关工作经验 2.品行端正，诚实守信，工作认真负责 3.具备良好的沟通技巧与语言表达能力 4.了解人际心理，具备一定团队管理能力 5.若具备成长潜力，条件可适当放宽

招聘需求：男女不限，18-48岁，上班时间：早8:30～晚8:30，12小时两班倒（白班计薪10.5小时，加班另算，夜班记薪11.5小时）15天换班一次，一个月工时320以上 试用期15天，薪资待遇： 白19*10.5+餐补20=219.5 夜19*11.5+餐补20=238.5 +计件，月综合工资6500-9000包打听！ 每月25号发工资，，住宿4～6人/间（宿舍200/月，水电均摊，），有人带好行李当天安排宿舍

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000+，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作内容： 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑：普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检，物流，物料，仓库，技术员；无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和危险性、不穿无尘服。 【三】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:30；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

全部长白班+吃住在厂+免费吃住+不影响回家过大年 员工️️️250元280-️️️元/天+每周周结工资 ️️️企业2/10号左右放假，年后初八开工大量招聘年后反岗人员 全部长白班 不过安检门 免费工作餐 免费四人间豪华住宿 每天1点面试面试通过安排住宿 【无锡雅迪长白班】 18-40周岁 ️员工保底25元/小时 ️员工保底25元/小时 ️员工保底25元/小时 ️️️企业2/10号左右放假，年后初八开工大量招 ️️️年后返岗人员放假期间有补贴 保底到过年放假，年后返岗继续的干统一计件工资结算（如果计件工资高于计时工资，那就按计件来）旺季收入在10000+左右，包吃包住 吃饭自己先掏钱每天补助15元餐补 包吃包住，吃住在厂。 工作岗位：流水线组装电动车，打螺丝装配件。 住宿4人间，条件非常优越，伙食条件也好，节假日待遇优！！ 面试须知：面试带好身份证原件和黑色水笔

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

招聘100名16到45岁干到过年的兄弟，干到年三十大家一起在厂区吃席，厂区日常提供免费吃住，无任何费用厂区人事部诚招，工作地点在芜湖市

工作内容： 1.区域规划与执行：协助网络经理完成所辖区域的网络布局规划及年度运营方案制定，推进各项策略目标的实施与达成。 2.加盟商全周期管理：负责区域内加盟商的准入审核、日常绩效评估、能力提升支持及退出机制落实，保障加盟网络的稳定与高效。 3.新网点孵化支持：持续跟进新开网点运营进展，提供精准指导与必要资源，帮助其尽快进入稳定运营状态。 4.经营分析与诊断：全面跟踪并分析区域网点核心业务数据，定期开展经营评估，发现运营短板与潜在增长点，为管理决策提供依据。 5.问题整改与优化推动：根据诊断结论，制定切实可行的改进措施，指导网点落地执行，并持续追踪成效，促进服务质量和运营效率双提升。 6.KPI管理与绩效驱动：构建、推行并持续优化区域内网点关键绩效指标（KPI，如货量、服务质量）考核机制，监督过程与结果达成。 任职要求： 1.1-3年物流行业相关工作经验，大专及以上学历 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识