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广东中山正式工 工作地址:大良电工 薪资7200元/月，利润:上班满七天结200元（一次性），上班满一个月再结300元（一次性）

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最高 306 元/天三灶长白班厂 钳工中工23 元/小时+20餐补，综合25 元/小时（需有基础经验，会使用内六角，开口，活动扳手，老虎钳，尖嘴钳等 电工中工26 元/小时+20餐补/天，综合28 元/小时（需有电工证，会看图纸，会调盘） 【要求】18-48岁，，免体检，普通工衣，走动式上班，管理人性化 ⏰工期：1个月或长期做 注意⚠面试不能穿拖鞋，短裤，洞洞鞋，需自备劳保鞋！ 面试须知：身份证复印件两张，报名备注面试岗位！。

工作内容： 1、负责小区物业公共设施设备维护； 2、日常设施设备点检巡查工作； 3、相关经验以及电工证优先考虑； 4、年龄在45岁以下。 要 求：有1年以上物业维修经验，懂水电； 工作时间：8小时/天 薪资福利：4k-5k+餐补+五险一金+节假日福利+生日礼品

广东中山找一个家装水电师傅 ，必须要有家装三年以上水电经验，可以包也可以点做完拿钱中途可以预支，不拖欠工资

中山市招水电打孔

井号兆阳项目(现场面试)钳工中工31-可电话面试电中工33包住餐补400月可借支.每月18号发工资。工期长期，

招聘电工岗位。薪资为每月5500元以上。要求持有电工证。

中山市招水电、强电，带电工证

中山市招家电清洗

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2.规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全有序 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理异常订单及简单客诉 4.遵守交通法规及平台服务规范，维护良好职业形象 5. 及时反馈配送中遇到的问题，配合站点日常管理要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能熟练操作智能手机，会使用导航类APPn3. 具备基本沟通能力与服务意识，责任心强 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违法历史 5. 接受灵活排班，能适应户外作业及早晚高峰时段

二，薪资待遇： 1，底薪 3000元(2080+820补贴+100元全勤);加班:平时17.93 元/小时,周末 23.91 元/小时法定节假日35.86 元/小时 2，，水电费平摊 3，6000-7000元/月 4，每月15号发上月工资，（中国银行） 三，招聘要求： 1，长白班，坐班8-10点 2，18-44.99岁 3，无夸张染发，可见纹身 四，食宿安排： 1，住宿：6人间，宿舍在厂区有热水，空调，走路2分钟 2，吃饭：入职发饭卡，全包吃三餐，饭堂就在宿舍楼下 体检：公立医院3个月有效期以内体检报告或者健康证复印件都可以，附近国丹医院45元，报松岩照明享受优惠价 五面试流程： 下午点统一带员工到招聘中心登记→填表面试→安排体检→入职手续办理（参照公司正式工入职流程，增加一个登记环节 接人时间：12:30-13 :30

一个月12000，负责接线，教小工放线穿线，做的是隧道入口红绿灯路灯，工期两三个月，能看懂图纸，只负责电，有住，有电工证，45岁以下

中山神湾招上什1名，工资6000元，月休3天，节假日补假。有季度奖金。阿焕（）

主要安装柱盆，工资360元，日结

自建房二楼抹灰，技术过硬的师傅来，内墙挂网8元/平，可提供吊机，能接受的联系，，另顺便找水电自己贴砖师傅

北京市大兴区招水电工安装桥架穿线400元/8小时，需要2人

井号珠海香洲【机械】薪资:120元/小时,包住产品:锂电池非标设备要求:5年以上非标设计经验，可独立设计机构/设备工期半年,支持视频面试━━━━━━━━━━━━井号深圳沙井【电气】薪资:110元/小时,包住主营注液设备调试,逻辑修改,上位机数据对接要求:精通欧姆龙NJ/NX系列PLC,威纶通触摸屏编程能接受2-3个月出差,抗压能力强━━━━━━━━━━━━福利：中途可预支工资，；水电平摊，报名：朱雯（）

咸阳秦都区陕果云谷招电工大工和小工各一名，二把手忽扰，自带小工具，联系电话葛总。

广州 佛山，招电工一名，要求有证 ，50岁以下 ，安装母线配电柜 ，活能干10天左右 ，工资一天350_400 ，干完了人走账清 。 不会的 就不要联系了

招聘激光编程岗位。薪资为6000元以上每月。要求有相关经验工作两年以上，性格积极主动，具备良好沟通协同能力。要求熟悉设备程序三维编程。

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中山招强电，弱电/安防 岗位职责： 1. 负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力设备检修，等）的日常巡检、维护保养及故障处理，保障供电安全稳定 2. 承担弱电/安防系统（视频监控、门禁、报警、消防联动、综合布线等）的安装调试、运行管理与技术升级 3. 编制并执行年度维保计划、应急预案及能耗分析报告，提出节能优化与技改建议 4. 配合工程验收、图纸审核及新项目弱电系统方案评估，确保符合国家及行业规范（GB50311、GB50348等） 5. 建立设备台账与维修档案，及时响应报修工单，闭环管理运维全过程 任职要求： 1. 学历不限，持有高压电工证、低压电工证，具备安防工程师或智能化系统工程师证书者优先 2. 具备强电、弱电/安防系统3年以上现场运维或项目实施经验，熟悉主流品牌设备（如海康、大华、施耐德、ABB等） 3. 熟悉《民用建筑电气设计标准》《智能建筑设计标准》等相关法规，能独立识读强弱电施工图 4. 具备基础网络知识及简单IT设备操作能力，责任心强，具备良好沟通协调与应急处置能力 5. 适应定期夜班及突发抢修任务，无犯罪记录，身体健康

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帮朋：有想去的自己联系。 中山项目： 电工：25人 钳工：25人 需要有经验，电工会配电路盘，钳工试图。 工期：3-4个月 每周可借支。 。 包住水电平摊，吃饭每天补贴20。 联系人：陈工

中山市招工地小工/杂工、水电

灯饰厂急招打包/焊线多名计件有保底,多劳多得,包吃住电话:

负责转运中心机修班组的团队管理、自动化设备运维、保障传送带、流水线、伸缩机、转弯机、交叉带、摆轮等物流设备稳定高效运行，带领团队支撑快递分拣作业不间断开展 一、岗位职责 （一）团队管理与建设 1. 负责机修班组的日常管理，制定班组岗位职责、排班计划与绩效考核标准，统筹人员调度与工作分配。 （二）设备运维与故障管控 1. 统筹转运中心所有自动化物流设备（传送带、流水线、伸缩机、转弯机、交叉带、摆轮等）的日常巡检、定期保养、故障维修工作，建立设备运维台账并监督执行。 2. 快速响应设备突发故障，牵头制定抢修方案 3. 制定设备维保计划，监督团队执行设备维修保养制度，定期排查设备安全隐患，杜绝安全事故发生。 （三）成本与备件管理 1. 管控设备维修、备件采购、耗材使用等成本 2. 建立备件库存管理机制，合理规划备件储备 （四）跨部门协同与流程优化 1. 对接运营、仓储、采购等部门，同步设备运行状态与运维计划 2. 梳理优化设备维修、保养工作流程，制定标准化作业规范（SOP） 二、任职要求 1. 学历与基础：高中及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先。 2. 工作经验： 1-3年以上物流/快递行业机修工作经验，1年以上机修班组管理经验； 3. 核心技能： 持有有效电工证上岗；精通设备机械维修、电气故障排查，能独立解决复杂设备问题；有PLC控制系统调试、故障处理经验者优先。 4. 管理能力： 具备较强的团队管理、统筹协调与应急处理能力，能有效调度团队完成维修任务，有成本管控与流程优化意识。 5. 综合素质： 工作认真负责、吃苦耐劳，能适应2班 倒具备较强的责任心与抗压能力。 福利待遇：包吃包住 入职买社保