
水电工1-2人
招聘启事:因学校发展需要,现向社会再招聘水电工一名,年龄在(53)岁以下。按政策购买社保,具体工资待遇请咨询陈生,联系电话号码。不包吃住,住在罗定市区内以及市区周边的从优。
水电工1-2人
招聘启事:因学校发展需要,现向社会再招聘水电工一名,年龄在(53)岁以下。按政策购买社保,具体工资待遇请咨询陈生,联系电话号码。不包吃住)
弱电工电工1-2人月结
广东云浮招电工
1、年龄18-45岁周以内,有电工上岗证;有弱电工作经验;2、脱鞋净身高160cm以上;3、裸眼视力1.0以上;4、五官端正、形象好、无明显纹身;5、性格好、亲和力强、带笑脸(苦瓜脸不要),适合做服务工作;6、两年以上物业维修经验。负责日常维修、计划检修、保养。
薪资福利:4300一个月,月休四天,五险一金,长白班
招工人数:1名
云浮云城区招水电师傅1名,会看图纸,做事认真,有安装镀锌线管经验的,薪资面议或电话聊
水电工1-2人
云浮市云城区招水电师傅1名,会看图纸,做事认真,有安装镀锌线管经验的,薪资面议或电话聊
云浮云城区招水电,工资面谈,要求从事家装工装水电多年,成恳勤劳的,非诚勿扰。
水电工月结
云浮市云城区招水电,工资面谈,要求从事家装工装水电多年,成恳勤劳的,非诚勿扰。
水电工1-2人月结
招聘启事:因学校发展需要,现向社会再招聘水电工一名,年龄在(53)岁以下。按政策购买社保,具体工资待遇请咨询陈生,联系电话号码。不包吃住,住在罗定市区内以及市区周边的从优。
水电工月结电工证
招聘:电工
薪资:5000元以上/月
1、学历:高中以上。2、工作经历:接受国家有关部门专业培训,持高压“电工证”上岗从事水电工作5年以上。3、工作能力:熟悉公司的水路、电路,掌握电气设备工作原理及安全操作规程。
理货员收银员肉类分割师
同福超市因业务发展需要,现诚
聘以下岗位人员:
生鲜技工(上班地点:宇诚店、恒诚店)
要求:20至55岁,工作勤快,服务意识强,
熟悉宰鱼、猪肉分割,工资面议。
理货员(上班地点:宇诚店、总店、循常店)
要求:20至50岁,工作勤快,服务意识强,
工资面议。
收银员(上班地点:英伦店、循常店、南山春天店)
要求:20至45岁,服务意识强,工作勤快,
生手可培训上岗,工资面议。
钟点工(上班地点:恒诚店南山春天店)
要求:20至50岁,工作勤快,服务意识强,
15元/小时。
欢迎您加入我们!
联系人:邱小姐
联系电话:
云浮罗定市招工地小工/杂工年龄55岁以下220-240一天手脚勤快做事认真负责
200-300元/天
小工6-10人
云浮市罗定市招工地小工/杂工
年龄55岁以下
220-240一天
手脚勤快
做事认真负责
电工电气工电工证
一、电工(长白班)
✅ 任职要求:50周岁以下,持有有效电工证,能独立完成配电房运维(含修水管、倒闸等)及日常电气设备检修。
⏰ 工作时间:早8:00-晚5:00,做五休二,法定节假日正常休息。
薪资待遇:月薪4600元,另有绩效奖金。
工作地点:近北京西站
二、兼职消防中控员
✅ 任职要求:50周岁以下,持有消防中控证,有电工证者优先,负责消防中控室值班与设备监控。
⏰ 工作时间:倒班制,上一休三。
薪资待遇:月薪3000元。
工作地点:近北京西站
联系我们:张经理:
水电工小工
有没有水电小工
需要3名,干活灵活
不能拖拉,工资月结
厦门时代新能源干活
小工240
水电师傅330
上班时间9小时
加班3.5小时半天
钱现
初一初二初三,三倍工资
初四初五初六,2倍工资
干过时代新能源的优先
黄先生
云浮云安区主要从事移动网络光缆布放。爬电杆,坐滑车
200-300元/天
光缆电工长期3-5人月结点工
主要从事移动网络光缆布放。爬电杆,坐滑车
数控
异形工艺厂招聘:1、招聘文员1名,有石材方面经验优先;2、招聘雕刻画图开机1名(需会做路径) ;3、招聘工厂跟单1名;4、招聘树杈大铲师傅2名(可计件) 5、招聘水磨师傅3名,有磨异形工艺方面经验优先(可计件)6、招聘全数控立车卧车师傅1名(懂路径)联系电话:()地点:安塘赤村路段
广东云浮招20至35岁,能吃苦
500元/天
弱电工长期6-10人完工结算
招20至35岁,能吃苦耐劳,想学习一门技术,专业铁路交通信号,老师带领学习,学成后500一天。。
机电工程师
1-1.1万元/月
机电工程师大专及以上
一、硬性要求(基本门槛)
1.学历与专业:
·学历:通常要求全日制本科及以上学历,知名企业或大型复杂项目可能要求硕士学历。
·专业:必须是对口专业,例如:
·建筑环境与能源应用工程(原暖通空调)
·电气工程及其自动化(建筑电气方向)
·给排水科学与工程
·机械工程(与建筑设备相关方向)
2.证书与资格:
·关键证书:
·注册公用设备工程师(暖通空调、给水排水、动力方向)
·注册电气工程师(供配电方向)
·这两类注册证书是机电工程师职业发展的“天花板”级证书,持有者极具竞争力,通常对应高级职位或设计负责人岗位。
·重要证书:
·一级/二级建造师(机电工程专业):这是担任项目经理或技术负责人的必备证书,对于施工管理方向的机电工程师至关重要。
·基础证书:职称证书(助理工程师、工程师、高级工程师)、英语四级/六级(尤其在外企或涉及进口设备时)、计算机等级证书。
二、专业技能要求(核心能力)
这是机电工程师能力的核心体现,要求有很强的技术纵深。
1.设计与识图能力:
·精通识图:能深刻理解机电各专业(暖通、给排水、消防、强电、弱电)的施工图、系统图、深化设计图,并能发现图纸中的错、漏、碰、缺问题。
·设计能力:能够进行机电系统的初步设计、施工图设计、深化设计。了解相关的设计规范(如《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》、《建筑给水排水设计标准》、《民用建筑电气设计标准》等)。
2.系统知识与计算能力:
·暖通系统:了解中央空调、通风、防排烟、采暖系统的原理、设备选型(冷热负荷计算、水泵、冷却塔、主机)、管道设计和节能技术。
·给排水系统:了解生活给水、排水、雨水、消防水系统(消火栓、喷淋)的原理、计算(水量、水压、管径)、设备选型(水泵、水箱)和管材。
·电气系统:了解变配电、动力、照明、防雷接地、火灾自动报警、综合布线等系统的原理、计算(负荷、短路、压降)、设备选型(变压器、开关、线缆)和智能化系统集成。
3.BIM技术应用能力:
·这是现代机电工程师的必备技能。要求熟练使用RevitMEP等BIM软件进行管道综合、碰撞检查、净高分析、出图等工作,解决机电管线之间以及与建筑、结构之间的冲突。
4.施工管理与技术把控能力:
·能编制机电工程施工组织设计、专项施工方案。
·能对施工班组进行技术交底,解决现场出现的复杂技术问题。
·精通机电系统的调试、验收流程和标准。
三、软实力与综合素质(决定职业天花板)
1.卓越的沟通与协调能力:
·这是机电工程师工作的重中之重。需要与业主、建筑师、结构工程师、其他专业顾问、总包、各机电分包、监理及政府主管部门进行大量沟通协调。
·能够主持或参与机电专题协调会,解决技术接口和施工配合问题。
2.项目管理能力:
·对机电工程的成本(造价)、进度、质量、安全有全面的管理意识。
·能审核机电工程量和材料设备清单,协助进行成本控制。
3.严谨细致与问题解决能力:
·机电系统复杂,任何疏忽都可能导致巨大损失。需要思维严谨,考虑周全。
·具备强大的分析问题和解决问题的能力,能应对现场各种突发技术状况。
4.团队协作与领导力:
·能够领导一个小团队(如深化设计团队或现场管理团队)开展工作。
四、工作经验要求
·应届毕业生:通常从助理机
云浮罗定市招弱电/通信工程现招收通信施工户外拉线、立杆施工熟手人员。招聘要求:1、年龄25
6000-8000元/月
通信工程弱电工长期1-2人月结
云浮市罗定市招弱电/通信工程
现招收通信施工户外拉线、立杆施工熟手人员。
招聘要求:
1、年龄25-45岁
2、学历无要求,需要有通信工程工作经验
3、不恐高,接受户外作业
4、身体健康无传染性疾病
5、服从工作安排
新手已经招满,现在只招收熟手
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云浮机电副总招工在线招聘信息,主要招聘云浮水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。