详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4.常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5.策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场实战的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为可独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位历练平台，创造持续价值输出的机会；④健全的后备人才发展体系，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：设有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可接受单休制。

岗位职责 （一）FBM订单全链路管理 1. 负责自发货订单全流程跟进，从订单确认、采购对接、商品打包到物流发货的全环节执行，确保订单信息（地址、商品规格等）与日本买家需求精准匹配，严格把控发货时效。 2. 对接国际物流渠道（专线、快递等），创建物流面单与报关资料，跟踪货物运输状态，及时处理物流异常（延迟、丢件、清关受阻等），同步向买家更新进度并给出解决方案。 3. 管理订单售后流程，处理取消订单、地址修改、退换货申请等需求，协调仓储与物流环节完成逆向物流，降低订单纠纷率。 （二）Listing运营与优化支持 1. 协助完成新品上架，基于日本消费者搜索习惯开展关键词调研（借助ABA等工具），配合完成标题、五点描述、详情页的日语本地化撰写，确保内容符合平台规则与本土表达习惯。 2. 定期检查现有Listing信息准确性，包括价格、库存数量、物流方式标注等，结合销售数据与竞品动态，优化关键词布局与内容呈现，提升搜索曝光与转化效果。 （三）客户服务与账号维护 1. 高效响应买家站内信，解答售前咨询（商品特性、发货时效、尺寸等），处理售后投诉，确保24小时内响应，提升买家满意度。 2. 跟进买家评价（Review）与卖家反馈（Feedback），针对中差评分析原因并及时沟通解决，同步汇总问题至运营团队优化产品或服务。 3. 每日巡查店铺状态，监控账户绩效指标（ODR、订单取消率等），及时预警异常并形成检查报告，保障账号健康安全。

【工作内容】 1、通过公司指定渠道及沟通话术，提升直播间主播的活跃度以及平台整体曝光量。 2、维护主播粉丝群体，增强粉丝互动频率与长期粘性。 3、按照公司标准高效完成个人日常工作任务； 【任职要求】： 1、欢迎应届毕业生投递，无需经验（公司将提供系统化入职培训）； 2、性格积极外向，乐于与人沟通，具备较强的自主行动力和团队协作精神； 3、具备良好的沟通表达能力，熟练使用QQ、微信等社交工具，语言组织能力良好。 【薪资福利】： 1、新人月收入普遍达到5000元 2、综合收入=基本工资+餐补+全勤奖+月/季/年度绩效奖金+提成+个人激励奖金+军衔制实物奖励+节日福利=5000-8000元； 3、员工福利包含：带薪春节假期、年终奖金、下午茶点、生日庆祝活动、团队聚餐、定期团建旅游等； 4、公司统一安排公寓式住宿 【晋升空间】： 1、职业发展路径：运营专员→主管→经理→总监 2、公司设有完善的人才培养机制，配备专人带教，确保快速适应岗位，晋升机会优先内部选拔，发展空间大

岗位职责 1、主要负责公司抖音、小红书、头条等平台的账号运营，撰写视频内容文案； 2、负责内容发布与日常维护，及时更新相关信息 福利待遇： 1、月综合收入：底薪+提成+现金奖励（综合薪资6k-9k，上不封顶） 2、上班时间：9:30-18:00，午休两小时，不定期提供下午茶、节日礼品、团建活动，法定节假日休息，享受带薪年假 [任职条件] 不限性别，具备基础电脑操作能力即可，接受无经验人员，提供一对一带教 注：欢迎应届生及实习生报名，可开具实习证明（实习期不少于3个月）

把毛巾放到机器里面去洗

【岗位职责】 1.负责日常运营事务，涵盖产品研究、用户需求调研及活动方案策划等内容； 2.进行数据整理与分析，并依据分析结果调整和优化运营方案； 3.协助团队拟定运营规划，推动线上渠道的持续优化与拓展； 4.与团队成员紧密配合，保持高效沟通与协作； 5.完成上级交办的其他相关工作 【任职要求】 1.统招本科及以上学历，重点院校优先考虑； 2.具备1-3年运营相关经验，掌握UI设计技能，学习适应能力强； 3.具备良好的数据分析、语言表达及团队合作能力； 4.工作主动积极，性格开朗，富有责任感，逻辑思维清晰 【薪资待遇】 1.工作时间：周一至周五，9:00-18:00，午休2小时，半小时弹性打卡，周末双休； 2.带薪假期：享受国家规定法定节假日； 3.福利待遇：五险一金、年终奖、日常零食与下午茶等

公司直招，不收取任何费用！ 表现优异者通过考核可晋升为运营主管 可负责团队运营管理或分公司项目运营 例如： 总部位于深圳，涵盖福田分公司、龙华分公司、坂田分公司等区域的运营工作 工作内容：产品运营及管理团队事务，统筹一定规模的团队运作，前期需用1至2个月熟悉产品、推广方案策划及相关渠道，积累运营与管理基础经验 要求：应届毕业生或无经验者均可报名，积极进取，勤奋学习，态度端正，无不良嗜好 薪资待遇：无责任底薪3500元+全勤奖200元+奖金300元，三个月后月均综合收入有望达到6000至8000元，享受免费国内外旅游机会 正式入职后公司免费提供住宿 要求：思路清晰，语言表达得体，具备上进心和学习意识 福利待遇：月收入6000元起，含团队管理奖金+提成+包住+国内外旅游（整体收入6000—8000元以上） 公司注重人才的培养与发展！ 致力于打造专业的运营人才梯队！

岗位：电商运营助理（管培方向） 学历：211/985等重点本科院校（统招全日制） 专业：管理学/理科类相关专业 岗位职责： 1、深入学习并迅速掌握公司各项运营实操技能。 2、参与店铺日常运营，逐步形成对团队管理和业务推进的独立见解与执行方案。 3、协同不同部门完成任务对接，推动项目落地并达成预期目标。 4、积极配合上级安排的其他临时性工作任务。 5、零基础亦可，提供系统化培训，由专职导师全程带教，助力快速成长。 任职要求： 1、统招全日制985/211及以上学历，不限专业，欢迎应届毕业生报名。 2、具备良好的团队协作意识，责任心强，工作态度积极主动。 3、做事严谨细致，踏实勤奋，逻辑思维清晰，执行力强。 4、对电子商务领域有浓厚兴趣和发展意愿。 5、在校期间担任过学生会干部或曾带领团队参与竞赛、兼职并取得实际成果者优先考虑。 公司亮点： 1.拥有经市场验证的成熟运营模式，核心运营团队经验丰富、规模可观！ 2.实行一对一指导培养机制（适合新手及转行人员），不怕你不会，只怕你不肯学。入职后将快速实现从电商新人到专业运营人才的转变。 3.多平台布局，覆盖天猫、淘宝、拼多多、京东等主流电商平台。 4.企业架构完善，涵盖产品开发设计、前端销售及后勤保障全流程体系。 5.晋升机制透明公开，只要敢拼敢闯，渴望收入增长，并持续学习提升，就能收获应有的成就与回报。 6.公司已有大量00后运营员工年薪突破40万 晋升路径：运营助理→储备运营组长→运营组长→运营主管→运营经理→发展无上限，互联网行业处处是机遇 薪资待遇：6-9K，包吃包住，带薪休假、团队活动经费、聚餐福利、节日礼品、生日会、下午茶等 工作时间：早9晚6，月休4天

1.协助亚马逊开发组长完成现有产品的日常维护，助力销售业绩增长； 2.负责亚马逊平台上在售商品的基础信息维护（包括标题、主图、A+页面、关键词、卖点文案等），确保内容准确、符合平台规范及用户搜索习惯； 3.跟踪广告投放效果并开展数据复盘，定期分析产品页面的流量与转化情况，针对性优化详情页内容，提升Listing排名与点击表现； 4.与供应商及供应链团队协同，跟进产品备货进度与库存管控相关事宜； 5.推动成熟产品线的延伸拓展及新品上架流程落地； 晋升路径： 1、初级维护专员-中级维护专员-高级维护专员-维护组长-维护主管 2、初级维护专员-合作开发-独立开发-开发组长 任职要求： 1.本科及以上学历，英语四级水平（具备相关工作经验者可放宽至专科） 2.性格积极，沟通主动，工作高效，执行能力强 3.具备良好抗压能力，易于融入团队氛围 4.主动进取，有成长意愿和目标意识 5.审美能力佳、熟练掌握PS技能者优先考虑 试用期3个月，设有明确量化的考核标准。入职即缴纳五险一金。

任职要求：全职 年龄要求:25岁以上 上班时间:10:00-17:30 工作地点：广州 招聘要求： 有上进心，有创业精神，乐于接受新事物。 我们是用互联网最新ai短视频，数字人引流精准客户，落地新实体门店。欢迎渴望大平台展示机会，对互联网有兴趣的优秀人才加入。 适合人群： 退伍军人优先，创业小白，带娃宝妈，负债朋友，大学毕业生，实体店想结合互联网老板，销售员，打工族，没有学历限制，只要想干都可以来。 备注：公司有自主研发流量团队，互联网小白免费包教一对一指导，一周可上手。 介绍：非诚匆扰

韶关市仁化县招砍伐工

韶关市浈江区招玻璃安装、隔断、门窗安装/塞缝、钢结构安装/打板

二级建造师兼安证，全职，兼职都可以。薪酬面议

韶关市武江区招工地小工/杂工、工地力工

湘当道味湘派饭店招聘 收银1名，要求：年龄20一45岁内， （懂电脑操作，手脚麻利，能吃苦耐劳 ） 上班时间：9:30-14:00 ，17：00-21：30（，满一年后年假四天，包吃不包住） 1、有良好的沟通能力，责任心强，能吃苦耐劳，需健康证 2、待遇：3000底薪+小费+业绩提成+工龄奖+订台奖励 3、工作地点:乐昌市百福广场湘派饭店 联系电话：（李店） 工作时间:面议

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1、负责养殖场内卖猪、赶猪、称重划猪等销售工作，保证销售计划顺畅、高效准确、高质量执行 2、无卖猪业务时，服从其他工作安排 3、高标准落地执行生物安全防控标准，保证生物安全零风险。

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

找一个不住家的阿姨， 每天工作六个小时，九点半，到12.半，下午三点半到六点 不包吃，月薪3000 工作地址沙湖 月休四天，法定13天，长期请。

维护老客户，提供售后支持并推动二次开发。 售后服务岗位招聘： 年龄：22岁-45岁 学历：中专及以上（大专及以上优先纳入优才培养计划） 无责底薪：3000-4000元 工作时间：8:30-11:3014:30-16:30 工作内容： 1、负责为老客户提供保单梳理、理赔协助、信息维护等售后服务，并开展新业务拓展。 2、承接社区老年人保险的相关服务及后续跟进工作。

【抖店】 工作内容：协助辅助注册 年龄要求：18岁 薪资待遇：200，一次性结算 辅助要求：没有注册过d店，无违规封禁即可！ ☎，加她：

客服岗位正在热招中，“话痨”达人别错过 岗位职责： 1.负责客户咨询及销售流程的顺利推进 2.维护客户关系，保障服务品质 3.达成销售指标，提高客户满意程度 任职要求： 1.具备基本沟通能力（欢迎新手加入） 2.可独立开展销售工作，具备较强的问题应对能力 3.性格积极，对销售岗位有高度热情 朝九晚六，每日工作七小时，无硬性加班！ 提供下午茶、团队活动、生日聚会等福利~ 轻松实现月薪过万，想多赚钱的朋友快来加入~

善于沟通交流

一、岗位职责： 1.与客户沟通屋顶租赁安装光伏棚事宜，介绍光伏发电的优势及客户收益； 2.负责业务洽谈、合同进度跟进及拓展合作人员等相关工作。 二、岗位要求 1.工作积极主动，执行力强，配合上级工作安排； 2.熟悉所在区域情况，具备交通工具（如轿车、电动车）； 3.具备良好的交流能力，不限学历、不限经验，性别年龄均无限制； 4.开发范围：始兴县（马市镇太平镇城南镇隘子镇深渡水沈所镇司前镇澄江镇顿岗镇罗坝镇）、武江区（龙归镇花坪镇十里亭镇乐园镇新韶镇）。 三、待遇与要求 1.2500元油费餐补补贴+业绩提成（公司于乡镇区域具备开发资源支持） 2.1.统一投保意外险；2.表现突出者可转正；3.参与公司组织的团建活动及享受节日福利； 3.根据住址就近分配工作片区，考勤方式灵活

工作职责: 1、于4S店内向车主推介延长保修服务（无需自行开发客户），完成品牌推广与产品销售任务； 2、负责销售合同签署，客户信息的归集与上报； 3、作为公司代表，维护与4S店的长期稳定合作关系； 4、收集市场动态及客户反馈建议； 5、为公司在4S店内的客户维修、保养、延保理赔等事项提供协助支持。 任职资格: 1、中专及以上学历，*****，具备销售经验者优先考虑； 2、积极主动，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 3、热爱销售岗位，对销售工作有较强适应力与自我驱动力。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+五险一金 培训体系:完善的入职培训 晋升空间:驻店销售顾问-内训师/销售经理-区域销售经理 上班时间:朝九晚六，月度内可灵活调休 工作地点：就近安排 公司网址:www.lizhenauto.com.欢迎了解~

跑业务

岗位职责: 1.通过电话开展产品或服务的推介与销售工作 2.回应客户咨询，推动成交达成 3.持续跟进客户，保障服务体验与关系维护 任职要求： 1.具备良好的沟通表达及说服能力 2.在电销过程中保持积极主动的工作状态 3.具有较强的客户服务意识，能妥善应对客户意见 （接受无经验）月休6天节假日放假 上班时间9-1214-18

【岗位职责】 1、负责指定区域内鲜羊奶的地推与销售工作； 2、在校园、居民区寻找潜在客户，组织试饮活动，通过促销推动成交； 3、开发新客户并维护现有客户关系，持续跟进续订及客户转介绍事宜。 二.【岗位要求】 1、不限学历、专业，年龄18-45岁； 2、具备良好的沟通能力，踏实肯学，诚实守信，能适应一线工作强度； 3、认同企业价值观，有意愿在快速消费品领域长期发展； 〖公司福利〗：商业保险、提供住宿，团队氛围融洽，配备厨房可供日常烹饪； 〖工作时间〗：工作时间灵活弹性，遵循国家法定节假日安排统一休假，周日休息！主要在早晚高峰时段开展作业，综合月薪6k-9k！新人首月收入可达6000元以上，资深员工月均收入8000元以上，表现优异者月入1-3万属常态，收入与付出直接挂钩（多劳多得，上不封顶）；