一、招聘对象2025/2026届本科及以上学历应届毕业生 相关专业：机械工程、电子信息、自动化、计算机、材料科学等理工类相关专业 二、培养方向&定岗赛道 本次管培生项目为系统化定向培养，通过阶段性轮岗、实操历练、专项培训后，根据个人能力、专业匹配度及发展意愿，定岗至公司核心业务领域，打通技术与管理双通道发展路径。 1. 研发技术类 涵盖硬件研发、结构设计、产品测试与项目管理等岗位，聚焦产品研发、技术升级与质量优化关键环节，培养专业技术骨干人才。 2. 供应链/生产类 覆盖采购管理、生产计划与调度、品质体系管控等岗位，参与生产运营、供应链协同及质量管理全流程，打造复合型运营人才。 三、薪酬福利体系 1. 梯度薪资，按能定薪 985/211/双一流院校本科：8000元/月起，特别优秀者可面议； 普通本科：5000-6500元/月，依据面试综合评定结果确定薪酬。 2. 全面保障，稳定就业 入职即缴纳五险一金，享有年度健康体检、年终绩效奖金、企业激励大奖，全面守护职场基本权益。 3. 专属培养，加速成长 实施高管一对一指导机制，构建专业技术与行政管理双轨晋升体系，打破职业发展瓶颈；配套系统性技能培训与多岗位实践机会，助力应届生从校园新人快速成长为业务中坚力量。 4. 温馨福利，关怀生活 提供员工食堂、免费住宿或住房补贴、月度孝亲津贴、法定节假日专属礼品、定期团队建设与外出旅游，平衡工作与生活需求。 四、任职要求 1. 学业表现良好，专业知识扎实，具备较强的理工科理论基础； 2. 英语能力达标，持有大学英语四级及以上证书，涉外方向六级优先考虑； 3. 具备出色的自主学习能力、抗压能力与执行能力，能适应制造业一线工作节奏，愿意深入基层锻炼； 4. 责任意识强，擅长沟通协作，拥有明确的职业发展目标； 5. 有学生会或社团任职经历，或在学科竞赛、技能比武中获奖者优先录用。

【职位职责】： 1、根据公司技术规划，主导产品开发工作并推进产品标准落地执行。 2、实施产品开发的模块化设计管理，推动面向制造与用户需求的模块化方案设计。 3、负责审核并输出产品开发相关的技术资料、图纸文件及测试验证报告。 4、把控新产品研发过程中的成本控制目标。 【职位要求】： 1、本科及以上学历，电子、软件、光电等相关专业背景； 2、具备构建技术问题分析模型的能力，能针对产品技术难题或开发异常提出有效解决策略； 3、熟练掌握LED应用设计，精通散热、防水、机械传动、模具等关键技术，了解照明类产品开发流程； 4、能够依据项目计划推进开发任务，确保产品按时交付。 【公司福利】： 1、依法缴纳五险一金； 2、提供免费食宿（三餐全免，六菜一汤自选，无需个人承担费用，每周供应水果，周末正常供餐），配备公寓式电梯宿舍（含WiFi、空调、24小时热水），管理层享受单人住宿待遇； 3、生活园区内设篮球场、乒乓球桌、瑜伽室、健身区、书吧、电视区、电竞区（全部对员工免费开放）； 4、定期组织趣味活动、趣味运动会、球类赛事，并设有篮球队、羽毛球队等兴趣团队； 5、发放生日礼遇、节日福利，享有年度调薪、团建旅游、健康体检、年终奖金、返乡补贴、慰问金等福利。 【公司地址】：广州市花都区花山镇华辉路18号

职位描述： 1：具备工装夹具行业相关经验，熟悉ICT治具、功能测试治具、过炉治具及各类气动工装夹具的设计，能够独立完成客户需求并提供3D设计方案； 2：熟练掌握2D/3D绘图设计软件，如PRO/E、AutoCAD、Mastcam、SolidWorks等； 3：了解各类气动/手动FCT治具结构，波峰焊治具，以及各类工装夹具和非标自动化夹具的应用与设计。 工作态度认真细致，责任心强，执行效率高。持有驾照者优先考虑。

岗位职责： 1.通过对App进行逆向研究，掌握其通信协议及核心算法逻辑； 2.承担关键技术预研与难点突破任务； 3.具备8年以上逆向开发相关工作经验。 任职要求： 1.深入理解iOS、安卓系统运行机制，具备快速验证和复现前沿技术的能力； 2.熟练运用各类二进制分析、反编译及网络协议抓包工具； 3.掌握lldb调试工具，熟悉ida/hopper等静态分析软件的使用。

岗位职责： 1，方案设计与论证：参与固定翼飞行器（无人机或特定类型固定翼）的总体架构设计、性能指标确定及技术路线制定。 2，专业方向设计： 2.1，气动布局设计：开展机翼、机身、尾翼等部件的气动外形构思与参数优化；执行气动特性计算分析（如升阻比、稳定性导数预估等）。 2.2，飞行性能分析：完成飞行性能评估，涵盖起降性能、爬升能力、航程范围、续航时长、操控响应等关键指标。 2.3，结构设计与分析：承担机翼、机身、起落架等核心结构的设计工作（含材料选型、载荷评估）；运用有限元工具（如 ANSYS, NASTRAN, Abaqus 等）实施强度、刚度、疲劳及损伤容限仿真分析；完成结构图纸绘制与审核。 2.4，飞控系统设计与集成：参与飞行控制律开发、仿真测试与验证过程；熟悉传感器、舵机与飞控计算机的集成方式；撰写飞控需求文件与接口说明文档。 2.5，动力系统集成：依据任务需求完成发动机或电动推进系统的选型；负责推进系统安装适配、进排气布局、燃油/能源供给系统设计。 2.6，载荷系统集成：主导任务设备（如光电装置、雷达、货舱等）在机体上的安装布置、空间规划、接口对接及适航性考量。 2.7，系统建模与仿真：利用MATLAB/Simulink、FlightSim、XFLR5或其他专用软件构建飞行器动力学模型，开展控制与系统级仿真分析。 2.8，设计协调与接口管理：协同结构、航电、飞控、制造、试验等专业团队，明确并确认各系统间的技术接口，解决跨领域设计问题。 2.9，技术文档编写：编制设计方案书、分析报告、设计标准、试验方案、技术说明书、使用维护手册等相关技术资料。 2.10，试验支持：配合开展地面测试（如结构验证、系统联调）和飞行测试，提供现场技术支持，处理试验数据，并基于结果进行设计迭代优化。 2.11，持续改进与创新：关注固定翼飞行器前沿技术发展，参与新技术探索、应用研究及预先研发项目，推动产品性能提升与技术升级。 任职要求： 学历与专业：具备学士及以上学位（优秀本科且经验突出者可酌情考虑），专业方向为航空航天工程、飞行器设计、飞行器制造工程、力学（固体力学/流体力学）、自动控制、机械工程、材料工程等相关领域。 工作经验： 必备条件：至少3年从事固定翼飞行器（尤其是无人机、轻型飞机或特定用途机型）研发设计的实际经历，需明确具备固定翼平台项目经验。 应具有履行上述岗位职责中一项或多项核心任务的实操经验（例如：气动构型设计与优化、结构强度仿真、飞行性能测算、飞控系统集成等），并能提供具体项目实例佐证。 资质证明：持有固定翼无人机飞行执照。 实飞经验：具备连续3年以上的固定翼无人机实际飞行操作经历，熟悉航线规划与飞行实施流程。

【任职要求】 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、高分子材料等相关专业； 2、具有3年以上丙烯酸体系研发经历，或具备原材料（乳液聚合）开发背景； 3、具备良好的问题分析、协调与解决能力。 【岗位职责】 1、依据客户需求或公司规划开展新产品研发工作； 2、负责新型原材料的开发，优化产品性能并降低配方成本； 3、处理产品在生产及应用过程中出现的技术问题； 4、全面管理技术部门工作，配合销售团队拓展新业务，提供客户技术支撑。 【工作地点】 佛山市南海狮山小塘三环西路 时利和工业园

岗位职责： 1、开展皮革化工助剂、植物多酚、单宁酸及没食子酸衍生物的合成与应用技术研究； 2、依据新技术或新产品研发目标，查阅相关文献，制定实验计划并实施实验，推进新产品的开发进程； 3、承担新产品中试放大及生产工艺优化工作； 4、编写相关技术文档、专利文件等资料； 5、持续跟踪并分析行业内的技术发展动态； 6、落实实验室安全管理及5S规范执行。 任职资格： 有机化学、化学工程、应用化学、精细化工、高分子化学等相关专业； 硕士及以上学历，具备加脂剂、复鞣剂研发背景者优先； 性格特质：具备较强责任心，积极主动，勤奋踏实，学习能力强； 专业技术扎实，对研发工作有浓厚兴趣。 职位福利：五险一金、提供独立公寓、带薪年假、定期体检、年度旅游、高温补贴、节日福利等

工程师1名 工作内容: 1、可独立开展产品ID评审及结构设计，具备试产、量产阶段问题的分析与解决能力； 2、承担产品工程图纸的设计任务，负责新产品结构方案的设计与优化； 3、主导新品立项评审工作，对立项文件内容负责，确保后续生产顺利推进； 4、负责产品功能调试、安全规范调试、BOM编制、样品确认提交、SOP制定，协助测试标准SIP参数设定，并完成相关技术资料的整理归档； 5、主导试产过程的技术指导，推动产品缺陷整改与闭环，形成记录文档供各部门查阅参考； 6、配合QE/QC团队进行在制品异常的原因分析与改进措施落地； 7、负责既有产品的升级迭代，提升零部件性能与整体可靠性； 8、承担所研发产品相关的专利提案撰写、整理及申报工作； 9、推进产品工艺改进，完成夹治具开发设计，落实成本控制等持续优化任务； 招聘条件: 1、本科及以上学历，机械自动化、机电一体化等相关专业，熟练掌握塑胶、硅胶、五金件及皮布材料、消费类电子产品的结构特性； 2、熟练运用CAD/Creo/ProE等设计工具，具备五年以上同岗位经验，能独立完成整机结构开发； 3、对产品外观与结构设计有深入理解，具备独立应对和处理技术难题的能力； 4、熟悉消费类电子产品设计原理、国家规范、安全标准、专利规避策略，了解ISO体系认证要求； 5、具有按摩类设备或其他类似产品结构设计实际经验者优先； 6、创新意识突出，熟悉产品结构开发全流程，具备较强的策划与分析能力； 7、抗压能力强，责任心强，工作细致高效，具备良好的沟通协作能力； 8、薪资待遇：9000-10000元/月

岗位职责： 1. 协助变频器研发工程师完成样机装配、测试及数据记录工作 2. 负责研发文档整理、BOM表核对及技术资料归档 3. 参与产品试产跟进，反馈生产问题并协助优化工艺方案 4. 配合完成EMC、安规等基础测试准备工作 5. 支持研发部日常事务，包括物料领用、仪器管理及跨部门协调 任职要求： 1. 专业不限，电气自动化、机电一体化、电子类相关专业优先 2. 具备基本电路知识和动手能力，能看懂原理图和PCB布局 3. 熟练使用万用表、示波器等常用测试仪器者优先 4. 工作细致负责，具备良好的学习能力和团队协作意识 5. 应届毕业生或无经验者亦可，公司提供系统带教

职位名称： 3C结构设计工程师 职位描述： 消费电子结构设计工程师（智能穿戴方向） 核心标签：硅胶件设计|微型化封装|穿戴类产品开发 岗位职责 1.产品结构设计与优化 ◦主导智能穿戴设备（手环、手表、戒指等）的整机结构设计，包括壳体、卡扣、密封结构及可穿戴组件的力学仿真与可靠性验证1115。 ◦针对硅胶件（如表带、防水密封圈、生物传感器贴合层）进行材料选型与工艺设计，优化硅胶注塑参数（硫化温度、脱模斜率）以提升良率17。 2.微型化与高集成度设计 ◦设计超小型穿戴设备的内部堆叠方案，平衡传感器（心率、血氧）、电池（弧形/柔性电池）与天线（NFC、蓝牙）的布局，确保电磁兼容性（EMI）与散热性能1512。 ◦开发低公差装配工艺（≤0.1mm），解决微型化带来的公差累积问题，适配自动化生产线需求1。 3.防水与耐用性工程 ◦主导IP68/IPX7级防水结构设计，优化硅胶密封圈与金属/塑料壳体的界面结合力，通过高压喷射、温度循环等可靠性测试114。 ◦研究硅胶材料的抗老化性能（紫外线、汗液腐蚀），制定长期使用环境下的耐久性验证方案7。 4.用户体验导向设计 ◦优化佩戴舒适性：通过人体工学仿真调整硅胶表带弧度、硬度（邵氏硬度40-60A范围），减少长期佩戴压痕问题411。 ◦支持快速换装设计：开发模块化硅胶表带接口，兼容第三方配件生态7。 5.跨部门协作与量产支持 ◦协同电子团队解决FPC排线与结构干涉问题，优化组装流程（如激光焊接、点胶工艺）111。 ◦主导DFM（可制造性设计）评审，制定硅胶模具验收标准（毛边≤0.05mm、缩水率≤1.2%）7。 任职要求 1.教育背景 ◦机械工程、材料科学、工业设计等相关专业本科及以上学历。 2.经验与技能 ◦3年以上消费电子产品结构设计经验，至少参与过1款智能穿戴类产品（手环/手表/耳机）的量产项目115。 ◦精通硅胶件设计：熟悉液态硅胶（LSR）成型工艺、双色注塑技术，具备硅胶与金属/塑料的粘接失效分析能力711。 ◦工具能力：熟练使用Creo/SolidWorks进行3D建模，掌握ANSYSMechanical或Abaqus进行结构应力仿真11。 3.加分项 ◦熟悉微型传感器封装工艺（如MEMS器件保护结构设计）15。 ◦了解穿戴设备生物相容性标准（如ISO10993） 职位类型： 家电/3C结构工程师 工作地址： 深圳宝安区航城智慧科技园广东深圳市宝安区西乡街道航程智慧科技园B栋516

主要是和知名连锁品牌合作，装修业务稳定，可以就近派单，自由接单，做过店铺，连锁品牌优先，现储备施工队伍专门做连锁店铺施工的，现需求连锁门店施工 瓦工，等各工作，有连锁快装门店经验者优先），。 （合作服务连锁品牌有：爱玛，立马、九号、四方朋友、四个朋友,美团小象超市等多品牌！） （日均能到500-800。后期培训免费分享施工流程,施工经验分享） 愿意配合规范，长期稳定业务.目前储备阶段， 施工地点：业务范围华南区域，可自由选择，品牌，施工区域。， 派单模式：按区域派单，师傅自由接单，无押金，多工种会者，后期可做工长 需要做过连锁工装人员，我们只做连锁品牌，自有订单，公司每个品牌都有统一价格，不恶意竞争 ，持续稳定单量

清远市招油漆工、外墙漆/真石漆滑板。

清远市清新区招油漆师傅2人工资加微信谈二把刀勿扰 贵州兄弟优先要

清远市清城区招户用光伏电焊师傅多名，点工300到400一天，包吃住，有意者电话联系。

银盏村附近工地招：日结小工5名（勿需面试、明天直接上班）长白班的、工作简单，轻松，工作地址：银盏村附近工作内容：工地打杂、小工。福利：不包吃，可以包住。面试要求：20—55岁工作时间：8小时工价：社会工日结190元学生工日结170元备注：名额有限，接受提前预约报联系人：高（同步）。

江西省景德镇市招陶艺老师

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景德镇恩典陶瓷厂 花盆招聘注浆工 夫妻搭档最好 长期有事做，工作稳定，工资过硬1万到2万 要求：老手注浆会打浆，工作负责任，听从厂里安排， 联系电话. 人事部余女士 生产部徐小姐 微信同号 地址：长虹华意对面恩典陶瓷

招聘画青花师傅，工作地点在名坊园国朝古窑，风格为清师匠风格，有团队经验者优先。薪资优厚。联系电话为钟江西景德镇。

古二顶洋中边盆厂隧道窑招登窑卸瓷2名，能吃苦耐劳，做事认真的，联系电话

三年以上设备维修与管理相关经验，一年以上担任设备主管的工作经历； 具有扎实的技术基础，能够熟练操作、维护及管理各类设备； 具备较强的沟通协调能力，能有效推进团队协作与工作落实

岗位职责：熟悉化妆品企业生产管理。 任职要求：具备3年以上化妆品企业生产厂长或生产部经理相关工作经验。

工作内容 1. 接单审核：接收销售订单，核对产品规格、数量、价格、交期，录入ERP系统； 2. 进度跟进：每日对接车间/采购，跟踪生产排单，逾期订单及时预警上报； 3. 售后处理：客户补货、换货登记跟进，协调各部门解决问题； 4. 资料管理：订单合同、送货单、客户档案分类存档，每日更新订单统计表。 任职条件 1. 1年以上跟单文员、业务助理经验，熟悉工厂流程优先； 2. 精通Office办公软件，Excel函数、数据统计熟练； 3. 逻辑清晰，无粗心漏单错单情况； 4. 擅长跨部门沟通，能妥善对接客户，情绪稳定； 5. 能接受少量临时加班，做事有条理，执行力强。 薪酬待遇 1. 待遇面议； 2. 购买社保，有伙食住宿补贴； 3. 工作环境整洁，团队氛围轻松。 地址：鸿辉电子厂西门三栋三楼

岗位职责: 1、负责锅炉系统及其附属设备的日常巡检、维护保养及故障处置，监督点检记录执行情况，确保设备安全稳定运行； 2、落实现场6S管理要求与安全规程，识别潜在风险并推动整改措施，保障作业环境达标； 3、参与制定并实施锅炉能耗控制方案，助力实现节能降耗目标； 4、统筹班组日常排班与任务分配，指导员工规范操作，开展岗位技能与安全培训； 5、协调应对生产过程中的异常状况及突发事件，及时上报并跟踪处理进度。 任职要求: 1、大专及以上学历，持有G1锅炉操作证，具备3年以上锅炉运行或维护相关工作经验； 2、掌握锅炉设备运行原理、维护流程及常见故障处理方式，具有基础机电知识； 3、具备一定的现场组织与管理能力，能合理安排班组工作； 4、安全意识强，具备应急响应能力，能适应倒班制度，有团队带教经验者优先考虑。 福利待遇： 1、包吃包住|宿舍配备空调、无线WIFI |厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活设施。 2、高温津贴|六险一金|定期体检|带薪福利假礼金|节日礼品|团队建设|广阔的发展平台。 3、薪酬面议。

岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备三年以上生产制造型企业车间管理经验，有电线电缆行业相关管理经历者优先； 3、掌握产品相关的行业标准与规范，熟悉生产工艺流程，能够有效把控产品质量； 4、具备现场人员管理能力，拥有较强的团队领导力与激励能力，善于问题分析与解决； 5、具有良好的生产现场组织协调能力及沟通协作能力； 6、熟练操作常用办公软件，工作态度认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力。 工作职责： 1、负责本车间生产计划的组织、协调、进度跟踪及内外部沟通，保障交付准时准确； 2、控制车间生产成本及相关支出，持续降低制造费用； 3、实施生产过程中的质量管控，确保产品符合工艺标准并满足客户需求； 4、保障设备稳定运行与安全操作，严格执行安全生产管理制度； 5、完成车间各项绩效数据的分析及月度报告编制，确保各类报表及时、准确提交； 6、落实车间各项规章制度与劳动纪律，制定工作计划，合理调配人力，传达公司政策要求，完成上级安排的其他工作任务。 优秀者薪资可面议。

岗位职责： 1、负责车缝车间的日常运营及生产协调，保障生产计划按时高效完成； 2、监督并指导组员按工艺规范执行操作，提高产品品质与作业效率； 3、及时处理生产过程中的技术难题，改进作业流程，控制生产成本； 4、统筹车缝团队的工作分配、技能培训与绩效考核，提升团队积极性与执行力。 5、另招聘：仓库主管、仓库捡货员、收发人员、中烫工、大烫工、剪线工、裁剪师傅、毛织师傅；仓库岗位需前往广州培训15-20天。 任职要求： 1、掌握扎实的车缝工艺知识，具备丰富的实操经验； 2、拥有良好的团队管理能力，善于沟通并带动团队协作； 3、了解服装制造全流程，能应对生产现场突发情况； 4、工作认真负责，关注细节，具备较强的应变与问题处理能力。 岗位福利: 五险、饭补（或包吃）、房补、全勤奖、加班补贴、工龄奖

1、了解化妆品企业生产部门的运作流程与生产组织； 2、具备较强的团队组建与管理能力； 3、能够有效控制产品的产量、质量及生产成本； 4、具有4年以上相同岗位工作经历。

岗位职责: 1. 负责团队日常运营及培训工作，确保成员严格执行公司各项规章制度。 2. 监控生产流程执行情况，保障生产计划按时按质完成。 3. 组织设备的日常保养与周期性检查，确保生产设备稳定运转。 4. 促进团队内部信息互通与协同配合，增强整体作业效能。 5. 持续改进生产工艺及设备操作规范，提升产出效率与产品品质。 任职要求： 1. 具备较强的团队组织能力与良好的沟通协调技巧。 2. 能够高效统筹并督导生产任务，确保达成既定生产目标。 3. 熟悉常用生产设备的操作方法，具备基础维护经验。 4. 可结合实际生产状况，提出切实可行的优化建议。 5. 理解生产流程关键节点与质量控制要点，具备相应管理能力。

岗位职责： 1、负责精细化工新产品配方的研发设计、工艺开发与优化，实现从实验室小试到中试阶段的顺利转化； 2、开展前瞻性技术研究，关注行业前沿动态，提出切实可行的技术方案并推进创新项目实施； 3、制定研发工作计划，统筹实验方案设计、数据整理分析、成果落地及技术文档输出（如配方标准、工艺流程图、测试报告等）； 4、配合生产团队解决产品在工业化放大过程中的关键技术难题，保障生产工艺稳定及产品质量达标； 任职要求： 1、熟悉化工类产品的技术体系，掌握精细化工基础理论，尤其是精细化学品合成与制备工艺，具备良好的研发实操能力、创新能力及趋势预判能力； 2、具有同行业企业3年以上研发工作经验； 3、具备较强的自我驱动力，思维活跃，善于应对和解决实际技术问题； 4、本科及以上学历 福利待遇 五险一金/带薪年假/法定节假日三倍工资/包吃包住

【岗位职责】 1、 根据公司各业务部门的用人需求，开展招聘需求评估，制定切实可行的招聘方案； 2、 组织发布职位信息，进行简历筛选，统筹面试安排，并跟进面试结果反馈； 3、 拓展并维护多元化招聘渠道，如社交平台、线上招聘平台等，持续吸引优质人才； 4、 搭建候选人与部门负责人之间的沟通桥梁，保障招聘流程高效推进； 5、 统计并分析招聘相关数据，持续改进招聘机制，提升整体招聘效能； 6、 关注新员工入职培训进展，协助其顺利完成团队融入。 【任职要求】 1、 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑； 2、 具备2年以上制造业招聘工作经验，有技术类岗位成功交付案例或猎头背景者优先； 3、 熟练掌握Excel函数应用，具备基本的办公软件操作技能； 4、 能够适应制造行业高强度、快节奏的工作环境； 5、 具备较强的沟通协调能力，可独立推动跨部门协作任务； 6、 工作认真细致，富有责任心，具备良好的抗压能力。