（一）岗位名称：厂长/生产部经理 （二）直接上级：总经理/生产副总 （三）岗位概述 全面负责企业生产运营管理工作，确保日产量达350吨稻谷加工及150吨大米精加工的生产能力，高效推进生产任务。核心目标为实现安全、成本、产量、质量等关键经营指标，并持续推进工厂管理能力优化与提升。 （四）主要职责 1. 生产运营管理：根据销售需求，组织编制并落实公司年度、季度、月度生产计划；监控生产全过程，保障生产连续稳定，确保订单按时保质保量交付。 2. 质量与成本控制：建立并监督实施质量管理体系，分析质量问题根源，推动持续改进；主导车间成本管控，运用技术与管理措施不断压缩生产成本。 3. 团队与人员管理：统筹下属各单元员工的招聘、试用、转正、培训、考核及激励等人事事务；主持日常生产例会，增强团队协作效率与执行效能。 4. 设备与安全管理：负责生产设备与工具的维护保养工作；严格执行安全生产制度及现场5S/6S管理规范，杜绝重大安全事故发生。 5. 跨部门协调：协同技术、品控、销售、物流、财务等部门紧密配合，保障生产环节与公司整体运作高效衔接。 （五）任职要求 - 学历与专业：大专及以上学历，粮食加工、食品科学、机械自动化或相关管理类专业优先考虑。 - 工作经验：须具备5年以上食品加工行业从业经历，其中至少3年担任工厂管理职务（如厂长、生产经理、车间主任等）。 - 核心能力： - 统筹协调能力：能够高效整合内外资源，快速应对和解决生产异常问题。 - 数据分析能力：熟练使用办公软件及相关管理系统，依据生产数据进行科学决策。 - 现场管理能力：熟悉精益生产、5S/6S等现场管理方法并能有效落地应用。 - 领导与沟通能力：具备较强的组织协调能力和团队引领能力。 - 个人特质：责任心强，敬业踏实，抗压能力强，能接受 occasional 加班安排。

小厂管理不严，不体检 公司简介: 生产手机壳，岗位组装包装，贴标签 （做事简单，没有经验也没关系） （小时工 临时工） 两班倒19/小时 夜班补贴15块/一天 长白班17/小时（包吃住）班次自选 月休2-4天 每天 10-11 个小时，工时多，工资高，每月 25号发薪 月综合5500-6500（班次可以自选）工资稳定 [工厂福利] 不限男女，不体检，不用工穿衣，可带手机，全坐班， 外宿补贴200一个人 [工作时间]； 早八晚八 上两个小时休息十分钟 中午下午各休息一个小时吃饭时间 [关于吃住]： 包吃包住，宿舍6- 8人间 水电费平摊 【保障】: 入职不收取任何费用（免费安排） [烟花]入职当天面安排住宿

享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，!入职送被褥四件套![工资待遇]: 300元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000!320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000!长短期均可，。 [工作时间]：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。 早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。[吃饭住宿]：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 [请假休假]：员工享受法定节假日，如婚假，丧假，产假，均可底薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。)[五险一金]：享有五险一金。 [计薪时间]：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个 小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线[发薪日]：每月10号发放上月工资。发放到员工工资 卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资 部，，核对当月 工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：深圳

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3.协同班组完成日常巡检、设备简单维护及现场5S管理 4. 如实填写生产记录表，及时反馈异常情况 5.配合质检人员完成产品自检与互检工作 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及两班倒排班 3.工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守公司规章制度，无违法犯罪记录

我们这边是生产汽车的、因新车发布、目前接了大量订单 我们目前急需大量的普工职位、不限经验、不限技术、生熟手不限 只要你对汽车制造感兴趣都可以、我们的要求是能吃苦、身体健康、 我们的薪资是底薪5000、加班费30/小时。就算你双休的情况下到手也能拿五千 我们的综合月收入是7000-9000/月、我们有提供吃住 吃的是咱们自己的员工食堂、住的是咱们这边的顶级豪华公寓式宿舍4人间 我们的招聘年龄是 20-35 岁、我们欢迎你的加入

好岗位来袭，生产智能扫地机器人 1.年龄:18——50岁,作简单轻松，可站可坐 2.待遇: 长白班、两班倒 自由选择，包吃包住，吃住都在厂里 3.不用体检，入职快 当天面试安排免费食宿 要求：简单认识字，无高血压，无纹身，无黄发，面试不能穿拖鞋 4.面试材料:身份证复印件一张，身份证原件 综合工资：长白班5000-5500元；两班倒5500到6000 稳定好做，名额有限，有意速联

年龄18-45 男女不限 包吃住 6000-7000

长白班坐班番禺泛思智能电子厂 临时工/小时工/长期工（人走账清） 《招聘要求》 18-45周岁、男女不限、身份证有效期/有磁/无案底/无明显纹身/无奇装异服//// 《薪资福利》 月均6000-8000元 ◦ 小时工普工26块钱一个小时的！！包吃住 ◦ 正式工底薪2800元（平时加班1.5倍+周六日加班2倍+节假日加班3倍）全勤奖、岗位津贴（买五险一金） ◦ 在职每月15日出粮、 ◦ 包吃三餐包住、宿舍标准4人间+有空调/洗衣机/免费WIFI/24小时热水/家电齐全 《工作内容》 ◦ 负责音响，喇叭的组装、质检、包装等。空调环境， ◦ 全部坐班岗位，不用穿无尘服，工作简单轻松好上手 《工作时间》 早8到晚8、工作2小时休息10分钟、中午和下午各一小时吃饭时间、月休4天（周日休息） 《上班地址》、 广州市番禺区大石街道安平路4号207厂房（交通便利附近地铁站：2号线会江站）

可15天起，可做短期，可做正式工 蓝牙耳机数据线包装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:26-30元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入7000-8000元+，包吃住+五险一金 不需经验文化小白也可以做，福利多多

广州江门新会招小工/杂工20-48岁大龄工也收，7k-9k,夫妻工外宿补贴500工作简单，轻松，室内工作，不需要搬抬，辅助性岗位，生熟手不限。干满一周可以预支，

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招聘压合熟手。薪资为8000。上班时间为8:30-20:30和20:30-8:30，实行两班倒。岗位职责包括：根据MI工单完成PCB多层板叠板、真空热压、冷压全流程操作，规范设置压合各项工艺参数；做好首件确认与制程自检，识别分层、气泡、翘曲等不良，及时上报隔离；管控PP、铜箔、离型膜等物料领用损耗，落实物料先进先出；负责压机日常点检保养，填写生产、设备各类记录；做好岗位6S、无尘车间管理；遵守高温高压安全规范，配合试产与生产计划，服从班组安排。任职要求：初中以上学历，有PCB压合熟手经验优先，可独立上机叠板、调机生产；看得懂MI叠构，熟悉压合常见不良，了解真空压机操作；适应两班倒，吃苦耐劳，安全意识强。

包覆工5名，男女不限，45周岁以内，要有包袱经验的（熟手年龄可稍放款），工资第一个月计时28-30/小时，前期试岗期计时，适应了开始计件，月综合薪资9000-12000左右 包覆工学徒，无经验可学，工资计件，月综合薪资6-7k 上班时间8-8，吃饭先吃后补（每餐补贴12元）

熟练工：1-3年以上家具/木制品贴木皮实操经验，能独立完成常规件、异形件贴皮全流程；熟拼花、对纹、异形边角处理者优先。

岗位职责： 1.负责产品表面贴皮、贴纸及粘压工艺操作，确保平整无气泡、无褶皱、无偏移 2.按照工艺标准和作业指导书完成材料裁切、定位、压合及质检流程 3.协同产线同事完成批量生产任务，及时反馈异常并配合改进 4. 保持工作区域整洁，规范使用胶水、热压设备及辅助工具 5. 参与工序优化建议，提升贴合效率与一次合格率 任职要求： 1. 学历不限，有贴皮/贴纸/粘压相关工作经验者优先 2. 动手能力强，眼手协调性好，具备基本识图与尺寸判断能力 3.工作细致耐心，责任心强，能适应重复性精细作业 4.服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5.无传染性疾病，能提供健康证明，符合制造业上岗基本要求

工作内容： 1，负责拉货、理货，排单，分配工单。 2，单子的交期要按时交付，质量管控，人工的工时要控制好。 3，有关贴皮的生产时有问题，要想办法解决，有余力还要参与贴皮操作。 岗位要求： 1，服装道具，或者全屋定制等贴皮，贴纸带班工作经验3年以上。 2，跟班，带班，与工人同甘共苦，技术要好，能管控质量，交期。

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丰顺县生态工业园区 梅州户口：15.8元/H 外地户口：17.7元/H 工作3天之后每天可借支130 夜班补贴15元/晚（可选夜班） 做满3天后可以借支 ️每周一至周五可借支500-650 长白班 | 16-45岁，男女不限 电梯宿舍4-8人间， 柜子洗衣机齐全 不扣水电费， 工厂有食堂，包住补餐补 餐补300-450元/月 大量坐班，干活轻松 不要文化， 不做体检 订单暴增，急招普工！

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督，确保各环节符合标准化流程。 2. 策划并执行生产排程，保障生产任务按期达成。 3. 跟踪生产成本变动，落实成本管控方案以提升运营效益。 4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作，保证设备稳定运转。 5. 持续优化生产工艺流程，推动产品质量稳步提升。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力，能有效带领团队实现生产指标。 2. 具有较强的现场问题识别与应对能力，可快速解决生产异常情况。 3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理，具备制造业实际操作经验。 4. 具备良好的协作意识，能够跨部门高效沟通与配合。 5. 关注生产效率提升，乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。

梅县区五金制品厂日结工招聘 ·年龄要求：18-50岁（男女不限） ·工作内容：操作工，组装工，包装工（工作轻松简单，易上手） ·住宿安排：公寓式宿舍，当天即可安排入住 ·薪资待遇： 15-17元/小时 ·结算方式： ·可日结150元 · ·福利：包吃包住

需求30人两班倒包吃不包住名额有限名单报给接人加平人满为止光明新签企业员工白班19元/时+包吃不包住员工夜班20元/时+包吃不包住招聘岗位：操作员 （上料、边框打胶、清洗、放框、取框、打包/转运、质检）招聘要求：1、年龄要求24-45岁。2、手臂，脖颈不能有大面积纹身。3、熟知26个英文字母，会认识汉字，简单加减乘除算法。4、工作至少三个月以上工价5、没有犯罪记录。6、能接受站立工作，两班倒7、。工作时间：1、白班：08:30-20:30夜班：20:30-08:302、一个月倒一次班，必须上夜班3、月休3到4天（具体按车间安排）集合时间：1：00。

岗位职责： 1. 根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，落实本班组的安全管理工作。 2. 提前到达工作岗位，检查现场“5S”执行状况，核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。 3. 提前掌握当日产品的工艺标准，对作业人员进行工序操作指导，并不定时巡检各工序执行情况；核控制品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序中的不良品，及时分析异常原因并制定改善措施。 4. 每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S检查表的填写与核实。 5. 工作结束后汇总当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6. 明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。 7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。 8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 任职要求： 1. 中专或高中及以上学历。 2. 具备1-2年相关工作经验，有微电机行业经验者优先考虑。 3. 熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4. 能够接受加班及倒班工作安排。

岗位要求 1、20到35岁，学历高中或以上学历， 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3，沟通良好，思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作，明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2，加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作

岗位职责： 1、按生产计划达成 daily 模具维修任务； 2、协助换模后的工艺参数调试，并参与设备、模具及工装资料的整理与归档； 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格： 1、具备大专或以上文化程度； 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神

负责本领域预算管理及成本控制措施的落实，开展不良成本的分析与改善； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动实施； 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作； 制定并推行定置管理制度，依据功能区域划分要求完成现场布局规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 落实本区域内各项安全管理工作，确保符合安全规范要求； 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行； 针对生产过程中设备、工艺方面的问题，向相关部门提出改进方案，并协同完成改造实施； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，如遇异常停机（含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等），及时联络相关单位反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 执行现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 汇总班长提交的人员排班及考勤信息，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作； 根据生产报表、品质不良记录等资料，完成KPI数据的采集与录入，对未达标项目进行根因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，保障批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进，协助开展品质问题的解析与改善。

1.年龄16-48周岁，男女不限 2.二班倒月综合工资4300-5000左右 3.生产电子产品、简单操作易上手 4.不会有人教、老带新 5.包吃住，晚班包含宵夜，不用体检，6.公寓式宿舍，提供空调、衣柜、桌子、独立卫生间 （暑假工勿扰）